Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság II. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1979 (HU BFL XXXV.7.a/4)
1979-02-01
mely növeli a minisztériumok feladatát, szerepét, felelősségét, meghatározza a gazdasági vezetés konkrét'tennivalóit, és utasítást ad a közművelődés anyagi feltételeinek kiszélesítésére . Legtöbb vállalatnak, intézménynek nincs közművelődési feladatterve, de a határozat végrehajtása, eredményesen folyik. Egyes részfeladatokat tartalmaz a vállalatok, intézmények | káderfejlesztési terve, párt, szakszervezet és KISZ szervezőt munkaterve. I [ Gyakori, hogy a komplex munkavédelmi-, szociális- és kulturális intézkedési tervek tartalmaznak közművelődéssel kan- i csőlatos feladatokat. ,J-obb vállalatnál a "négyszög” ülésén, vagy igazgatói értekezleten vitatják meg a kulturális és jóléti alap felhasználásának tervezetét, amely végsősoron a Szakszervezeti Tanács elé kerül. I •• ti;"'' \ Y"titó;", tó"' • fi tó"-v: • ti" 'tó:/"""'" ti A Közművelődési Bizottságok a válla| lati gazdasági irányítás szervezeti részét képezik. A pártszervezettel és szakszervezettel közösen alakítják ki o vállalat éves kulturális terveit. Azoknál a válla látóiméi ós intézményeknél, ahol megalakultak, ott a közművelődési feltételek is biztosítottak, ilyrnódon valóban javaslattevő, véleményező feladatot látnak el, aktivan résztvesznek a vállalat oktatási, továbbképzési és , | közművelődési tevékenységében, valamint a kulturális alapok 1 célszerű felhasználásának meghatározásában./spl.Budai Műanyag Szövetkezet, Magyar Filmlabor, VIDEÓTOK fejlesztési Intézet, VBKM. Aszfaltul "tő V., GANZ Villamossági Müvek, ORFI, Magyar Selyemipar,TKI., stb./ ■ összességében megállapítható, hogy a közművelődési feladatf tervekben rögzítetteket az időarányosnak megfelelő ütemben és mértékben sikerült végrehajtani. A szocialista brigádok - amelyek a közművelődés fontos szervezeti elemei - képviseltetik magukat a közművelődési bizottságokban. fő törekvésük, hogy kulturális vállalásaikat a brigádon belül egyénre szabottan állapítsák meg, és a végrehajtást a brigád, mint kollektíva ellenőrizze. Bár jelentős fejlődés mutatkozik a brigádok működésében, még ! mindig sok a formális vállalás. Az intézmények vezetőitől p—« M -4-i hSSBbÍ
