Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság II. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1972 (HU BFL XXXV.7.a/4)
1972-02-24
tmm. I fii A- 9 -■ [Q fl ♦ 0 •%A káder-utánpótlás tervszerű végzése, a fiatalositás a mellékelt statisztikai adatok szerint különösen a Könnyűipari Minisztériumra ró átlag feletti feladatokat. Itt e munkát ercsiteni kell. Mind a minisztériumi apparátusban, mind a hatáskörbe tartozó vezetők esetében gondot okoz az utánpótlás szinvonalas és perspektivikus megoldása. Különösen kedvezőtlen, hogy az utánpótlásnálalig számolnak a nők és a fiatalok funkcióba állításával. I* A minősitő munkát a pártszervezetek a kádernevelés egyik legfontosabb eszközének tekintik. Ennek jelentőségét a szakvezetők is { • ff ff ff megértik, általában jól élnek ezzel a lehetőséggel. A minősitő munka, a minősitések tartalma, rendszeressége az elmúlt években sokat javult. A korábbi években gyakran formális aktus ma már egyre inkább tartalmas megbeszéléssé válik. Fejlődött az őszinte, elvtársi biráló szellem. A dolgozók nagy része - mécr negativ megállapitások esetében is - érzi a segitő szándékot. A minősitők többsége alaposan felkészült a beszélgetésre. A minősitések előkészítésébe bevonják az illetékes pártszervezeteket. A minősitések tartalmi szempontból is sokrétűbbé, átgondoltabbá í • váltak. A legtöbb esetben konkrét célkitűzéseket jelölnek meg a | „ munka hatékonyságának növelése, megjavítása érdekében, meghatározzák a politikai, szakmai továbbképzés irányát. Minden főhatóságban évente minősítési terveket készítenek, s az esedékes minősitések listáját megkapják - a végrehajtás ellenőrzésére - a pártszervezetek is. A pozitiv fejlődés ellenére előfordul, h ogy a munkában, magatartásban tapasztalható vonásokat a minősítésekben túl óvatosan kezelik. Minden főhatóságnálfelofordul, hogy egyes gazdasági vezetők a politikai értékeléstől tartózkodnak, a minősitő a beosztottak politikai formálását nem tekinti vezetői tevékenységnek. A minősítéseknél tovább kell harcolni a fel-felbukkanó szubjektivizmus ellen is, amikoris a kinevezésre készitett minősitések csupa pozitívumot tartalmaznak, - leváltások esetére készitett minősitések inkább negativ jellegűek. 10: ! fi I ,* í í 1
