Budapest Főváros Levéltára: MSZMP Budapesti Bizottság I. Kerületi Bizottsága vezető testületeinek iratai - Végrehajtó Bizottság üléseinek jegyzőkönyvei, 1968 (HU BFL XXXV.6.a/4)
1968-02-29
\ : ■ ■ 1 Kováca et. /folyt./ 'TSZ- taggyűlésekre ia az a jellemző, hogy tudomásul veszik a dolgokat^ de az aktivitás, véleményn -ilvánitás elmarad. Ezek később is jelentkeznek, a pártépités területén. Kováé a né et.-nő Ellentmondás van az anyag éa a kiegészítésben elmondottak között. | Az anyag elkészítése nem átgondoltan történt. Az anyag készítésekor is ismert volt a kiegészítésben elmondottak. Kovács et. által elmondottakkal egyetért. A vezetői színvonal igényességének voltát elemzi - Rátonyi et. műszaki területre, annak szintjére utal. A szervezettség mellett nagy fokú szervezetlenség is van. Van olyan műszak, ahol nem minden^gép működik, 7 Ez bebizonyosodott a főmérnökkel folytatott beszélgetés alatt is. Ellentétet lát a jun. l.-ével: munkaidő csökkentés bevezetése. Kern hiszi, hogy erre az időre ezt meg lehet csinálni, rt Szervezettséggel is problémák vannak. Törzsgárda, munka szeretető sok pluszt ad, de ez viasza is vet a politikai munkára. Régi dolgozók mindent vállalnak, ez jó, de sok problémát ia vet fel. Ez hat viasza a fluktuációra. A fiatal dolgozók, az uj dolgozók már nem vállalnak antyít. Igaz, hogy egyes területen nagyon nehéz Jiiunkát keli végezni, de meg lehetne ezt ia oldani. em elfogadható a káder területén felhozott indok, ezen a terüleien^is feltétlen változásnak kell lenni. Papíripari V. felé: rendelet kiadása: az elvtáraak kiadták a kollektív szerződést idő nem volt rá mert másnap vissza kellei ': adni már elfogadva, Uj kollektív szerződés már világosabb. 17 Ft. a„vállalat átlaga, ez nem igy van. A „káderkérdésre még a vissza kell majd térni, jpl Párt, gazdasági munka: műszaki tevékenység nem kielégítő, amit Ballá et. is elfogadott. Politikai munka területén nincs elobbrelépés, nincs kiugrás, kiemolfa kedés, még mindé.g az alapfoknál ta tanok. 4 elvtárs jár szakközépiskolába. Jelenlegi pártbizalmi rendszer nem jó. Van olyan pártcsoport, amelybe két műszakból tartoznak, nem kell erre hivatkozni, est le főzjak rendezni. Szakmai oktatás terén van elobbrelépés. Pártvezetőség minden tagja oktatásban részesül. Főmérnök politikai tevékenysége a beosztottai felé nem kielégítő. Vannak eredmények a vállalat fejlődésében, de a megnövekedett , feladatokat csak úgy tudják megoldani ha egyes területeken a meglévő problémákat igyekeznek megoldani, sőt egyes területeken radikálisan fel kell lépni, Rátonyi et. Felvetették, hogy a vállalat fejlődése lassú, mihezsü viszonyítva veszik. Ha a többi üzem„fejiődésót vette figyelembe, mini a két nagy egység sor profilváltozáson /ment keresztül. Budai Dobozgyárba a jelenlegitől eltérni nem tudnak, igényeknek eleget igyekszenek i tenni .„Berbe nincs eltérés, ] Anyag- és a kiegészítés közötti ellentmondás: nincs ellentmondás. Az elmúlt évben a„nagyobb volumenű vevőket lelátogatták, hogy biztosítsák az 1968 évi termelést. A szerződéseket az ^rtékeaitési Főosztály köti le. 120-13o %, norma, van „normokarbantartáauk, intenzitást nem ia akarják emelni. Nraplófelvételt rendelt el, normajeizéa alapján még van tartalék. AO í f - — —— ____----------—mm } V / 1
