1965. február 17. - Budapest Főváros Tanácsa Végrehajtó Bizottsága üléseinek jegyzőkönyvei (HU BFL XXIII.102.a.1)
12
vrppmmmmm'ws' '■ ^ ,--- w: I i- 2 A silicosisban megbetegedetté csökkent munkáképességüokro nézve külön rendelet intézkedik® Az üzemi baleset, foglalkc. zási betegség, valamint meghatározott munkakörben günőkór miatt ci okként munkaképességű dolgozó védel- móről a 33/1963# Kormány sz, reneolet intézkedik# A rendelkezés alapvető öélja a csökkent munkaképessógüvó vált dolgozó megfelelő foglalkoztatása ós keresetének rendezése, A rendelet lehetővé teszi, hogy a csökkent munkaképességűvé vált dolgozó eredeti munkakörében - a munkakörülmények módosításával - tovább dolgozhasson, illetve amennyiben egészségi állapota azt szükségessé teszi, szakmai átképzéssel, áthelyezéssel olyan munkakörben alkalmazzák, ahol szakmai tudását, képességét kifejtheti. A fenti Kormányrendelet hatálya a tapasztalatok szerint a csökkent munkaképességű dolgozók csupán 0,28 %-át érinti, viszont a fővárosi vállalatoknak nagyobb gondot okoz a rendelet hatálya alá nem eső csökkent munkaképességűvé vált dolgozók helyzetének, illetve munkakörülményeinek javi- tása. E csoportba tartoznak a rendelet hatálya alá nem eső tbc-sck, keringésszervi, mozgásszervi betegek, terhesek, stb,, akiknek megfelelő munkakörbe állításáról az üzemi orvosi hálózat, a vállalati szervekkel egyetértésben gondoskodik. Az említetteken kivül ide koll sorolni a Fővárosi Tanács szakigazgatási szerveinek irányitása alá tartozó ipari, kereskedelmi, közlekedési vállalatoknál és a kisipari szövetkezeteknél foglalkoztatott, továbbá a kerületi tanácsok egészségügyi osztályainak irányitása alatt a szociális foglalkoztatókban dolgozó csökkent munkaképességüekot, A Kormányrendelet végrehajtásával kapcsolatban a Központi Népi Ellenőrzési Bizottság a múlt évben vizsgálatot végzett, amelynek tapasztalatait az anyag összeállításánál fel is használtuk, E trpaszta- latok szerint a vállalatok a rendelet végreha ,1 tás áról késedelmesen intézkedtek, A vállalatok nagyrészénél csupán formai intéz) jdésok történtek, a vonatkozó rendelőtök és utasítások végrehajtását sem kezdték meg, igy intézkedéseik érdemi eredményeket az elmúlt év őszéig nem hoztak. Több vállalatnál még a vállalati bizottsági fe sem alakították meg és elmaradt a dolgozók széloskörü tájókozt itása is, A vállalati bizotfeságek megalakítása számos helyen nehézséget jelentett, mert üzemi orvos hiányában a kerületi egészségügyi osztályok - különösen az üzemi kerületekben - nem tudtak orvost biztosítani a vállalati bizottságok számára# ./• ■'B^P * |
