Dokumentumok a szövetkezeti mozgalom Hajdú-Bihar megyei történetéhez. - Hajdú-Bihar Megyei Levéltár közleményei 10. (Debrecen, 1977)

Dokumentumok - II. A termelőszövetkezeti mozgalom átszervezésének első szakasza Hajdú és Bihar, illetve Hajdú-Bihar megyében (1949—1956)

87 Hajdúszoboszló, 1955. január 25. A HAJDÚ-BIHAR MEGYEI TANÁCS VÉGREHAJTÓ BIZOTTSÁGA ÁLTAL KIKÜLDÖTT BIZOTTSÁG JELENTÉSE A HAJDÚSZOBOSZLÓI VÖRÖS CSILLAG ÉS LENIN TERMELŐSZÖVETKEZETEK MUNKÁJÁRÓL

1 Jövedelmezőség A két megvizsgált tsz-ben a tervezés, a termelés tényei, valamint a zárszámadás adatai alapján az állapítható meg, hogy a tagság nem látja döntő feladatnak a tsz-en keresztüli minél nagyobb jövedelem szerzését, hanem arra törekszik, hogy minél kevesebb legyen a tsz-ben végzett munkája, s több ideje maradjon a háztáji és az egyéb munka számára. Ennek az anyagi érdektelenségnek az oka viszont az, hogy egyik tsz-ben sem törődik a vezetőség a tagok jövedelmének fokozásával. A tsz-ben nincs kereskedelmi szellemű pénzügyi ember, aki a bevételeket fokozza, minden kiadást megfontol, a tsz vagyonával takarékoskodik, a munkaegység-gazdálkodást a mögötte levő munka szerint ellenőrzi. A gyenge jövedelmezőség legdöntőbb oka, hogy a tervezéstől a zárszámadásig nem vizsgálják rendszeresen a fokozott árutermelés, a piaci értékesítés minél nagyobb bevétele elérésének lehetőségeit, és nem gazdálkodnak ésszerűen a tsz vagyonával. A jövedelmezőséggel kapcsolatos rendkívül súlyos hiányosság a munka helytelen megszervezésében mutatkozik. A tsz-tagok főleg bandában dolgoznak, a munkaegységet önkéntesen (!) írják be és hígítják. A Vörös Csillag Tsz-ben 1954. évben növénytermelésre betervezett 14 011 munkaegységgel szemben 24 378 munkaegységet teljesítettek annak ellenére, hogy 100 kat. hold kukoricát részesekkel műveltek meg. Saját bevallásuk szerint 5000 munkaegységet teljesítmény nélkül írtak be. Ma is úgy vezetik a tagkönyveket, hogy a munkát nem vezetik be, csak a munkaegység számát írják be. A Lenin Tsz-ben a tagok bevallása szerint „vadászaton is lövik" a munkaegységet. Nem a jó munkán van a hangsúly, hanem a minél több munkaegység beírásán. Árutermelés helyett munkaegység-termelés folyik. A növénytermelésben elért eredmények után jó munkát végző dolgozóknak prémiumot nem adnak. A Vörös Csillag Tsz dohánytermeléssel foglalkozó ifjúsági munkacsapata holdanként 12 q-ás termést ért el. Ezért a tsz 27 000 Ft többlettermelési jutalomban részesült. A tsz azonban ebből a jutalomból nem a jó munkát végző munkacsapatot premizálta, hanem a tagság között a pénzt munkaegységekre egyenlően szétosztotta. A premizálás ilyen módon való nyilvános elferdítése nem növeli a tagok érdeklődését, és nem serkenti azokat jobb munka végzésére. Hajdúszoboszlón különösen jó feltételei vannak a jó termőtalaj kihasználásának és a jelentős piac miatt a bevételek fokozásának. Nagyban elősegíti a jövedelmezőséget a most épülő csatorna is. Kiváló kukoricatermő-talajuk van,