Észak-Magyarország, 1973. június (29. évfolyam, 126-151. szám)
1973-06-03 / 128. szám
T973. Junius 3.; vasúmat» • ÉSZAK - NfÄGYÄRÖRSZÄG II Ifiri bútorvásár Amfora 73 tivegporcelánvásár a Szcndrői Áícsz bútor vas-műszaki boltjábao 1973. JÚNIUS 4—JÚLIUS 7-IG Gyermekheverők, kétszemélyes heverők, heverőgarnitúrák, rekamiék, lakószobák, dekorit és festett konyhák 10 000 Ft-tól 20 000 Ft-ig történő vásárlás esetén 50 százalékos fuvarkedvezmény 20 000 Ft-on felüli vásárlás esetén díjmentes házhoz szállítást biztosítunk, 40 km-en belül OTP-hitellevelét helyben intézzük Figyelmes kiszolgálással, szaktanácsadással várjuk kedves vásárlóinkat! Modem keráiniaáruk Stílusos üveg- és porcelánkészletck Bő áruválaszték Tüzelési gondját megoldja a fáradtságtól megkíméli UK—214 típusú szilárd tüzelésű kazán Teljesítménye: 20—25 000 Kcal, mely 350 légköbméter kifűtését teszi lehetővé Családi házakba kiválóan alkalmas Ara: 41G0 Ft Kapható: a FÉMVILL Kereskedelmi Vállalat 1. sz. közületi boltjában, Miskolc, Vásártér u. 13—15. OTP-hitclakció A Miskolci Építőipari Väliaiatnäi Mit tekintenek elsőrendű feladatnak? Hírük, nevük határainkon túl is ismert. S elismert. Becsülettel, szorgalommal, nagy felkészültséggel képviselik a magyar és a megyei építőipart, amelynek dolgozóit ma, az építők napján ünnepeljük. Telexüzenetet mutat a Miskolci Építőipari Vállalat igazgatója, Juhász Károly. Ágcsernyőről, Csehszlovákiából kérnek javaslatot: kiknek a meg jutalmazásával, illetve kitüntetésével értenek egyet azok közül, akik az ott, most befejezett építkezésen kiválóan dolgoztak, elismerést szerezve a vállalatnak és kollektívájának. Tudvalévőén, a miskolci építők, a szomszédos országban egy munkásszálloda építésére vállalkoztak, és ennek a megbízatásnak most sikerrel eleget tettek. A szekrényből nagy köteg akta is előkerül. Tervrajzok, amit Kassáról küldtek azzal, vállaljak el ugyancsak egy szálloda építését. Erre vonatkozóan a döntés most van születőben. — Szinte már egészen biztosra vehető, itthon maradunk — mondja az igazgató. Sok munka vár ránk helyben is, aminek maradéktalanul szeretnének eleget tenni. A vállalat elsőrendű feladatának te*- kinti a Miskolci városi Tanács felügyelete alá tartozó vállalatok és intézmények igényeinek a kielégítését. Ami persze nem jelenti azt, hogy megyei jellegű feladatoktól elzárkóznának. Ha ilyen irányú kérelemhez, illetve megbízatáshoz a feltételeket és a kapacitást biztosítani tudják, akkor a szerződés- kötés sem marad eL Ha megírnák a vállalat életének és munkájának a krónikáját, sok neveze- les esemény, nagyszerű tett és munkasiker kerülne a lapokra. Olyan tettek, amelyelmek már a „végére jártak , s olyanok is, amelyek még csak készülőben, megvalósítás alatt állnak. Egy ilyen gondolat jegyében érdemes — ha csak vázlatosan is — számvetést készíteni arról, hogyan dolgoztak. Miután elsősorban miskolci megbízatásoknak tettek és tesznek eleget, erről kell szólni elsőként. Arról, hogy mindenütt, ahol lehet, lerövidítik a határidőket. Ez történt a 114-es számú Szakmunkásképző Intézet tornatermének építésénél, ahol a határidő július 30. volt Itt egy hónappal korábban fejezték be a munkálatokat, mindenki legnagyobb megelégedésére. S ha ehhez hozzávesszük még, hogy ugyanitt a kazánházi rekonstrukciós munkálatoknál szeptember 15-e helyett e hónap második felében eleget akarnak tenni a megbízatásnak, akkor érzékelhető igazán a végzett munka értéke. Egy hónappal korábban készítik el a bulgárföldi nyolc- tantermes iskolát, vagy a Pozsonyi utcai óvoda átalakítási munkálatainál is „megspórolnak” másfél hónapot. E gyermekintézmény átadását különösen szívügyüknek tekintik. Kiváló idővel dolgoztak a tapolcai termálfürdőnél, mégpedig úgy, hogy a napokban megkezdődhet az átadás. Különösen szép feladatnak tekintik a KPM gépjárműveket vizsgáló állomásának az építkezéseit, ahol új technológiát is alkalmaznak. E beruházás ez év tavaszán kezdődött, hétmillió forintba kerül, s december 31—i határidővel készül. Kifogástalan kivitelben, szocialista szerződésben vállalt feltételek alapján már elkészült a MÁV úgynevezett szociális épülete, amit hiánypótlás nélkül adtak át a megrendelőnek. Egyszóval a miskolci építők szeretik betartani a szavukat. Ez azonban nemcsak elhatározás dolga. Ahhoz, hogy ennek a követelménynek — amit önmaguknak szabtak meg — eleget is tudjanak tenni, feltételeket is teremtenek. Mindenekelőtt azt, hogy egy-egy építkezésen a velük kapcsolatban levő vállalatokkal, beruházókkal és cégekkel a lehető legjobb együttműködést igyekeznek kialakítani. Ennek érdekében, és azért, hogy a határidőket ne csak szigorúan betartsák, hanem ahol lehet, le is rövidítsék, igyekeznek a korszerű követelményeknek megfelelő munka- szervezés szerint dolgozni. Törvény a vállalatnál: fontossági sorrendet megálllapítani. S amikor már elkezdődtek a munkálatok, megszervezni a hatékony ellenőrzést. S ami ezzel együtt jár, a késedelem nélküli intézkedéseket, ha arra szükség van. Kéthetenként összegezik a végzett munkát, s a tapasztalatok alapján szabják meg a további teendőket. Rendszeres kapcsolatot, munkamegbeszéléseket tartanak a beruházókkal és közösen igyekeznek megoldani a gondokat és problémákat. Minderre igen nagy szükség van, hiszen szétszórtan, egyszerre sok munkahelyen dolgoznak, a feladatok irányítása is sokrétűbb, szerteágazóbb. Mit sem ér azonban, a legjobban megszervezett, elméletileg kidolgozott munkarend és szervezés, ha megfeledkeznének azokról, akik a legkisebb felújítástól kezdve egy-egy nagyobb volumenű munkán át elvégzik a feladatokat: az emberről... Ilyen vád nem érheti a miskolci építőket. Aki szorgalmasan, becsületesen dolgozik, annál a megbecsülés, a fokozott gondoskodás sem marad el. Nemcsak a kollektív szerződésben rögzített követelményeknek tesznek nagy szigorúsággal eleget, hanem a legsajátabb egyéni, emberi problémák megoldásához is megadják a szükséges támogatást. Bátran leírható: az emberek jól érzik magukat ennél a vállalatnál. Mi sem bizonyítja ezt jobban, mint az, hogy erre az évre például a létszámterv. 800 dolgozó foglalkoztatása, s a betöltetlen hely mindössze kilenc. Mindössze egy kubikosbrigádra és néhány kőművesre lenne szükségük. Vagy: tavaly 48 fiatal szerzett szakmunkás-képesítést ennél a vállalatnál, s csak kilencen kérték a munkakönyvét. A többiek a vállalatnál maradtak. Mindez arra utal, hogy aki átlépi ennek a vállalatnak a küszöbét, többé nemigen vágyódik el innen, mert megtalálja a számítását. Munka van bőven. Annak dlenérB, hogy elsősorban felújítást végeznek, új beruházásokat is vállalnak. 1974-től kezdődően például társasházépítést is terveznek, évente mintegy 25—30-at. E szándékukat bejelentették az illetékes szerveknek, ahol bizonyára egyetértésre is találnak. Ami figyelemre méltó és követendőé nem várjak meg, hogy a megrendelő a helyükbe menjen. Ök keresik fel, ajánlatot tesznek, más szóval, élénk piac- kutatási tevékenységet is végeznek. Ez nemcsak azért fontos, hogy a tervezést segítse, hanem ahhoz is, hogy a kapacitás lekötésével helyesen és jól tudjanak gazdálkodni. Erre nagyon ügyelnek. Mindig kikérik az emberek véleményét. Messzemenően támaszkodnak a törzsgárdára és a szocialista munkaverseny adta lehetőségek kihasználását sem hagyják figyelmen kívül. A vállalatnál egyébként 30 szocialista brigád működik 250 taggal, mind olyan emberek, akik többszörösen is bebizonyították már, hogy nagy szakmai tudással, gazdag tapasztalatokkal rendelkező emberek, akikre mindenkor, minden időben számíthat a vállalat S ami még figyelemre méltó. Mindenkit nemcsak segítenek, de ösztönöznek a tanulásra. Ehhez biztosítják a törvényben előírt feltételeket, s mindazt, ami a nyugodt, kiegyensúlyozott továbbképzéshez szükséges. Előkerül egy kimutatás, amely szerint tavaly például 306-an tanultak tovább valamilyen állami, vagy politikai képzés keretében. Azt mondják a vállalat vezetői: — Jól képzett emberekkel a munka is könnyebb. S ez így igaz. Ennek is szerepe van abban, hogy a Miskolci Építőipari Vállalat jelentős tényezője a megye építőiparának, hogy munkájukkal meg vannak elégedve, s a bizalom irántuk nagy. Ma, az építők napján e röpke számvetés is arról tanúskodik: a vállalat dolgozói a jövőben is, éppúgy mint eddig, mindig maradéktalanul eleget tudnak és akarnak tenni feladataiknak, annak a nagyszerű alkotó munkának, amelynek nyomán új házak és épületek, felújított vagy újonnan épített lakások nőnek ki a földből, mindenki javára és boldogulására.
