Egri Dohánygyár, 1979 (8. évfolyam, 1-12. szám)

1979-07-01 / 7. szám

NOT­delegáció A MÉTE Heves megyei Szervezete meghívására a Lengyel Élelmiszeripari Mérnökök és Technikusok Egyesülete 20 tagú delegá. ciója látogatott hozzánk. A szakemberek Radomból érkezett csoportja a dohány-, a hús, valamint a zöldség- és gyümölcskonzerv szakmát képviselte. Az Egri Dohány, gyárat megtekintve elisme­réssel szóltak a látottakról. Jól szervezett, rendezett üze_ met ismertek meg gyárunk­ban. Nagyon jó esztétikai hatásúnak találták a színdi­namikai elemzéssel festett gépeket és munkatermeket. Élénken érdeklődtek a szo­cialista munkaverseny és brigádmozgalom szervezése iránt. Vendégeink azt is elmond­ták, hogy a Radomi Do­hánygyár 2 ezer dolgozója napi 100 millió cigarettát termel — ez a termelékeny­ség több mint háromszoro­sa a miénknek —. Kevés fajta gyártmány, nagy tö_ megtermelés, és magas ter­melékenység jellemzi gyá­rukat — mondták. Meghívták a MÉTE He­ves megyei Szervezetét, hogy hasonló összetételű szakmai delegációval látogassanak Radomba. A meghívást örömmel vettük és valószí­nűleg ez év szeptemberében kerül sor a látogatás vi­szonzására. Ügy véljük nekünk is lesz mit tanulmányozni a Rado­mi Dohánygyárban, főleg ami a termelékenységet illeti. A vendégek megismerked­tek Eger város nevezetessé, geivel, Szilvásvárad termé. szeti szépségeivel. Egy életre megkedvelték az Egri Bika­vért, — s mint mondták a szilvásváradi Lipicai Hotel Drink bárjának minden Bi­kavér készletét elfogyasztot­ták a búcsú estéjén. A szakmai program má­sik része a Gyöngyösi Álla­mi Húsipari Vállalatnál foly­tatott tapasztalatcsere volt. A lengyel és a magyar hús­ipari szakemberek a nyelvi nehézséget egyszerűen küzd­ve le, a technológia során al­kalmazott különböző eljárá­sok kémiai és fizikai para­métereit képletekben kife­jezve értették meg egymás szakmai mondanivalóját. A szakmai megbeszélést és üzemlátogatást degusztálás egészítette ki, s a siker ez­úttal is egyértelmű volt. A négynapos itt tartóz­kodás befejezéseként Buda­pest néhány nevezetességé­vel ismerkedtek, s gyűjtőt, tek élményeket a magyar fővárosban. Kedves, érdeklődő és ma­gas szakmai intelligenciájú embereket ismertünk meg a lengyel NÓT testvérszerve­zetet képviselő delegációban. Szakmai érdeklődésükre jellemző volt, hogy a hús­ipari technológusok olyan komoly dohányipari kérdé­seket boncolgattak, ami még szakmai körökben is ritkán fordul elő. Hasznos tapasz­talatokat és kellemes élmé. nyékét szereztek. A szívélyes fogadtatás amiben részük volt még to_ vább erősíti a lengyel és magyar nép több évszáza­dos barátságát és nagyon re­mélik, hogy hamarosan al­kalmunk lesz viszonozni a vendéglátást Radomban — mondták. A MÉTE Heves megyei Szervezetének vezetősége — lehetősége keretei között — a kül- és belföldi tanul, mányutak és tapasztalatcse. rék útján is szeretne hozzá­járulni ahhoz, hogy a ter­melés és gazdálkodás haté­konyságát növelő módszerek kialakításában, hasznosítá­sában az egyesület tagjai mennél eredményesebben te­vékenykedjenek az egyes vállalatoknál. A szívélyes fogadtatás, a MTESZ „Műszaki Hetek 79” rendezvényein is szól­ni fogunk, melynek mottója — „Népgazdasági egyen­súly, hatékonyság, gazdasá­gosság” — a témát nagyon időszerűvé teszi. —Bárdosné dr.— PAKISZTÁN A bidi feltámadása! Az elmúlt időszakban Pa­kisztán dohányiparát éveken át meghatározó bidi újra jelentős szerepet játszik. A korábbi időszakban 2400 millió db fogyott el egy év alatt, a 70-es évek közepén ez a szám több mint dup­lájára emelkedett. Ezt a változást mindenekelőtt a cigaretta áremelkedése okoz. ta. Egy év alatt háromszor módosították a cigarettaára­kat Pakisztánban, így a do­hányzók rájöttek arra, hogy olcsóbban is kielégíthetik szenvedélyüket, ha bid. szívnak. A bidi átmenet a cigaretta és a szivar között, nem olyan erős mint a szi­var, de a dohányburkoló anyag akárcsak a szivarnál, dohányfólia. MAROKKÓ 1970-es években dinami. kus fejlődésnek indult Ma­rokkó cigarettagyártása, melyet a Regie des Tabac irányít (királyi dohánytársa­ság). Elkezdődött Casablan- ca-ban a második dohány­gyár építése is, itt főleg fil­teres cigaretták gyártás tervezik. Az új gyár felada­ta lesz a termelés oly mér­tékű növelése, hagy a leg­eldugottabb Szaharai terüle­tekre is jusson cigaretta. Az új építkezések mellett na­gyon fellendült a cigaretta csempészés. A csempészek a szomszédos Tunéziából hoz­nak jó minőségű és olcsó cigarettát. Itt is egyre nép­szerűbbé válik a filteres ci­garetta és hogy ne kelljen csempészett cigarettát vásá­rolni, a marokkói dohány- monopólium a nemzetközi filtergyártó házakkal tárgyal licenc vásárlás ügyében. SZOVJETUNIÓ A szovjet Orvosi és -Egész, ségügyi Minisztérium javas­latára dohányzást tiltó in­tézkedéseket léptetnek élet­be. Ezek a tiltó rendelkezé­sek főleg Moszkva néhány éttermében valamint a vá­rosok zöld övezeteiben pihe. nő embernek egészségének a megóvását célozzák. Terve­zik a Krím-félsziget üdülő­helyén a dohányzás betiltá. sát is, természetesen a sza­badtéri területeket védik a nikotin ártalmaitól. NSZK Erősen népszerűsítik a Szövetségi Köztársaságban a szivarozást. Főleg a rövid Doháplág cigarettához hasonló sziva­rok népszerűek. Az elmúlt hónapokban nagy karriert csinált a Holland AGIO cég Meharis nevű szivara. TÖRÖKORSZÁG Uj cigarettagyár építése kezdődött a törökországi A Sátorhegyek központjá­ból indult valaha, onnan, ahol az egyedüli gyárban ci­garettakészítéssel I foglalkoz. tak. Az első diplomás mér­nökként 1958-ban került a Sátoraljaújhelyi Dohány­gyárba, hogy valami újat kezdjen. A fiatal műszaki osztály- vezető azonban néhány év után Egerbe jött, a régi do­hánygyárba főmérnöknek, ahol elődje akkor ment nyugdíjba. Üj erőként, tele energiával és elképzeléssel látott munkához dr. Domán László. Szerencsés pillanat­ban érkezett, hiszen 1964- ben kezdődött a gyár re. konstrukciója, a nagyarányú fejlesztési folyamat. Ennek szervezője és műszaki irá­nyítója lett. — Uj cigarettagyártó gé­pek kerültek a régiek helyé­re — magyarázza dr. Do. mán László. — Az akkori Lágymányosi Dohánygyár ugyanis megszűnt és annak berendezéseit ide Egerbe szállították. A rekonstrukció jól sikerült, hiszen nőtt a termelékenység, a dolgozók megkedvelték a gépeket. Dr. Domán László kilenc éve vezeti az Egri Dohány­gyárat. A gyártmányszerke. zetben, az üzem és munka- szervezésben azóta jelentős sikereket értek el. Az Egri Dohánygyárból indult a Dolgozz Hibátlanul munka- rendszer, melynek egyik ki­dolgozója az igazgató volt. Azóta hazánkban mintegy Sasonban Izmir közelében. A tudósítások szerint az egyik legmodernebben fel. szerelt dohánygyár lesz. Fő­leg az anatóliai területek ci­garettaellátása a fő cél. Az elmúlt hónapokban a rossz belpolitikai helyzet követ­kezményeként Törökország, ban rendkívül alacsony 1 szintre zuhant a cigarettael­látás. Az Ázsiai terület férfi lakossága naponta csak egy doboz cigarettát vásárolhat. háromszáz élelmiszeripari, könnyűipari és nehézipari üzemben, illetve gyárban vezették be kísérletkép­pen, az egri tapasztalatokat felhasználva. — Korszerű módszer ez — mondja az igazgató, — a meglevő lehetőségeink alap­ján négy éve már ennek alapján dolgozunk. Arra tö_ rekedtünk, hogy az anyagi lehetőségeink és az embe­rek fejlődjenek, a termelés növelése érdekében. Az elmúlt négy évben egy vezetői to­vábbképzési rendszert dol­goztunk ki, amely magában foglalja a közép és az al­só szintű vezetők képzését. Állandóan nyomon követjük a dohányipari műszaki fej­lesztés lehetőségeit és arra törekszünk, hogy meglevő gépeinkkel ezeket hogyan valósíthatjuk meg. 1971-től három műszakban jelenlegi gépparkunkkal 12 százalék­kal több cigarettát gyártot­tunk, mint korábban. Ezt főleg a tudatos szervezésnek köszönhetjük. Gépeinket rendszeres karbantartással folyamatosan működtetjük. A vezetésben pedig a kor­szerűen gondolkodó embere­ket alkalmazzuk, akik fel­nőttek a feladatokhoz. Dr. Domán László mun­kásságát nemrég a mező- gazdasági és élelmezésügyi miniszter Újhelyi Imre em­lékéremmel ismerte el. — Nagyszerű érzés volt ezt az emlékérmet megkap­ni. Üjhelyi Imre, aki me­Soós Tamás Emlékérem a m u n kaszer vezésért Mi változott? A Kollektív Szerződés ér. tékelésével egyidejűleg — a korábbi évekhez hasonlóan — bizonyos kérdésekben is­mét módosítani kellett a Kollektív Szerződést. Ezeket a módosításokat egyrészt az időközben megjelent jogsza­bályok tették szükségessé, részben pedig a gyakorlat során szerzett tapasztalatok követelték meg. Anélkül, hogy minden mó­dosítást ismertetnék, a leg­lényegesebb módosításokról a következő tájékoztatást adom: A MÓDOSÍTÁS EGY ré­sze a bérfejlesztést, dolgozó­ink bérét és bérjellegű jut­tatásait érinti. Ezek között első helyen kell megemlíte­ni, hogy a Kollektív Szer­ződés 1979 évre — figyelem­mel a gazdálkodás szigorúbb körülményeire — 4,5 %ros bérszínvonal fejlesztést irányzott elő. Módosult a vállalathoz újonnan belépő dolgozók pró­baidőre megállapítandó óra­bére is. (Ez a változás már egyébként 1978. szeptember 1-től hatályosul!) A könnyű betanított mun­kások esetében a korábbi 7,50 Ft-os órabér differen­ciáltan 8,50—9,50 Ft közötti értékben lett megállapítva, attól függően, hogy hány műszakos munkakörben dol­gozókra vonatkozik. A nehezebb munkára fel. vett segédmunkások eseté­ben a betanulási idő alatt az órabér 11,—Ft és 13,30 Ft között változik. Ugyancsak az alkalmazási helytől és a munkaterülettől függően. Ál­talában 11,—Ft a technoló­giai osztályon és a gondnok­ságon, 11,50 Ft a műszaki osztályon és az anyag és áruforgalmi osztályon. Et. tői eltérően 13,— Ft a cigarettaelőkészítési üzem­részben, 13,30 Ft a kazán­házban a salakozók eseté­ben, míg 11,80 Ft a készáru- ráktárban. A bérszínvonalat érinti az a rendelkezés, amely szerint azok a dolgozók, akik egyéb, ként műszakpótlékra nem jogosultak, ha a szokásos munkaidőbeosztásuktól el­térően esetenként éjszakai műszakban dolgoznak, 30%, éjszakai pótlékban részesül­nek. RÉSZINT A FIZIKAI dől- ' gozók fokozottabb megbe­zőgazdász és állatorvos volt, úttörő egyénisége a korsze­rű üzem és munkaszerve­zésnek, példaképe lehet a ma emberének is. Gyárunk­ban már a nyolcvanas évekre készülünk, ami lé­nyegesen nagyobb feladato­kat ró majd az első számú vezetőtől a szakmunkásokig mindenkire. Nehezebb köz- gazdasági környezetben, ki­sebb fejlesztési lehetőségek mellett nagyobb, szervezet, tebb tevékenységet kell ki- alakítanunk, Persze ez nem jelenti azt, hogy nem lépünk előre. Sőt kell is, hiszen na­gyon sok még a tartalé­csülését, részint a szociálpo­litikai célokat, részint az idősebb dolgozók megbecsü­lését célozzák az alábbi mó­dosítások: a társadalmi-tanulmányi ösztöndíjak odaítélésénél az azonos feltételek esetén az előnyben részesítendők köre bővült a fizikai dolgozók, el­sősorban a három műszak­ban dolgozók gyermekeivel. Egyik módosítás szerint a törzsgárda tagok fokozott megbecsülésére, nyugdíj jo­gosultság megszerzése után, további dolgozásra történő ösztönzés érdekében, havon­ta 200,— Ft további pótlékban részesíthetők azok a példa­mutató, jó munkát végző 53. életévét betöltő nők, illetve 58. életévét betöltő férfiak nyugdíjba vonulásig, akik­nek a vállalatnál fennálló munkaviszonya az 5 évet meghaladta. A három műszakos dol­gozók fokozott megbecsülé­sét szolgálja az a rendelke­zés, hogy a folyamatosan legalább 10 évig három mű­szakos munkakörben dolgo. zók évenként 1 alkalommal 1500,—Ft pénzjutalomban részesíthetők, ha munkájuk, magatartásuk ellen kifogás nem merül fel. Módosult a gyermekeiket egyedül nevelő anyák és apák támogatására minden tanítási év elején adandó se­gély összege és módosultak — A kanadai exportfej­lesztési társaság bejelentette, hogy átütemezi Peru 20,2 millió kanadai dolláros adós­ságának törlesztését, amely az idén lenne esedékes. A visszafizetést — a szerződés szerint — 1982-től kell megkezdeni. — Argentína 2000-ig 57 milliárd dollárt fog költe­ni az ország elektromoserő- mű-rendszerének kiépítésé­re. 1985-ig — a tervek sze­rint — 16 vízierőmű építke­zési munkálatait fejezik be, és további 39-ét kezdik meg. 1995-ig Argentína energia­szükségleteinek 73 százalé­kunk, amit eddig nem hasz­náltunk ki. A gyár rekonst­rukciója koránt sem feje­ződött be, ezért a fejlesztés érdekében elsősorban a gyári kollektíva újításait, a műszáki fejlesztési lehetősé­geket igyekszünk hasznosíta­ni. Legfőbb törekvésünk a gyártmányfejlesztés lesz 1980 után és ehhez már hozzá is láttunk. Szeretnénk olyan, elsősorban nikotinszegény termékekkel megjelenik a piacon, amelyek várhatóan hamar megnyerik majd a fogyasztók tetszését. Mentusz Károly a feltételei is az alábbiak szerint: ezeknek a dolgozóknak a vállalat gyermekenként 500,—Ft külön pénzbeli jut­tatást biztosít, amennyiben példamutató jó munkát vé­geznek és ha a vállalatnál fennálló munkaviszonyuk a 2 évet meghaladta, további feltétel, hogy a gyermekű, két a kifizetést megelőző időszakban legalább 6 hóna­pig egyedül nevelték. A MUNKAFEGYELEM biztosítását kívánja elősegí­teni az a rendelkezés ame­lyik az előző (az egyedül álló szülők részére járó) jut­tatást valamint a nyugdíja­zás előtti 2 évben járó 200,—Ft-os juttatást meg­vonni rendeli azoktól a dol­gozóktól, akik fegyelmi bün­tetés hatálya alatt állnak, akikkel szemben 1 éven be­lül enyhébb súlyú fegyelmi büntetést, vagy 6 hónapon belül írásbeli figyelmeztetést alkalmaztak, a mulasztástól számított 12 hónapig attól, aki igazolatlanul mulasztott, végül attól aki 1 éven belül 3 alkalommal késett, a har­madik késéstől számított fél. évig. Amint említettem a tájé­koztatás nem teljeskörű, a módosításokról részletesen dolgozóink a szakszervezeti bizalmiak útján tájékozód­hatnak. dr. Szalóczi György kát a vízierőművek fogják szolgáltatni. — Kína és Japán meg­egyezett, hogy kínai gépek leszállhatnak Nagaszakiban, japán repülők pedig Hang- csouban. Eddig a leszállási engedély csak Pekingre, Tokióra, Sanghajra és Osza­kára vonatkozott, — Az Amerika-közi Fej­lesztési Bank (IADB) 26,5 millió dollár kölcsönt folyó­sít Paraguaynak, Jamaicá­nak és a Brahama-szigetek- nek. A hitelt Paraguay me­zőgazdaság-fejlesztési cé­lokra, Jamaica viszont te­rületeinek elektromos áram­mal való ellátására, a Ha- mara-szigetek pedig halász­hajók vásárlására fordítja. — Mexikó külföldi adóssá, gainak összege jelenleg eléri a 27 milliárd dollárt — je­lentette be a mexikói pénz­ügyminisztérium. Ez az ösz- szeg az év végére várhatóan 29 milliárd dollár fölé emel­kedik. — A japán fogyasztói árak áprilisban 1,4 száza­lékkal emelkedtek, szemben a márciusi 0,8 százalékkal. Az árindex 125,7 ponton állt, 1975-ös bázison. — Az angol közületi szek­tor hitelfelvétele az 1978— 79-es pénzügyi évben elérte a 9,2 milliárd fontot, szem­ben az előrejelzett 8 milli­árd fonttal. — Ram indiai miniszter­elnök-helyettes, hadügymi. niszter május 28-tól 12 na­pos hivatalos látogatást tesz Bulgáriában, Romániában és Angliában. Útjára a had­ügyminisztérium magas ran­gú tisztviselői ,'kísérik el. — A Nemzetközi Mező­gazdaságfejlesztési Alap (IFAD) 80—100 millió dollár hitelt nyújt az afrikai Sza- hel-övezet országainak (a Zöldfoki-szigetek, Csád, Ma­li, Mauritánia, Nigéria, Gambia, Szenegál és Felső- Volta) a következő két év­ben. — Peacok, Ausztrália kül­ügyminisztere Pekingbe lá­togat. A kínai vezetőkkel az indokínai helyzetet mérik fel. — A spanyol fogyasztói árindex áprilisban 1,5 szá­zalékkal emelkedett. Az in­fláció az év első négy hó­napjában 15,6 százalékos volt, 5,6 százalékkal haladta meg a kormány által terve­zettet. — A belga fogyasztói ár­index (1974—75-ös alapon) májusban 0,27 százalékkal 132,04 pontra emelkedett, 4 százalékkal haladta meg a tavaly májusit. Röviden (Fotó: Perl Márton)

Next

/
  • Elrendezés
  • Igazítás
  • Forgatás
Oldalképek
Tartalom