Dunántúli Napló, 1983. december (40. évfolyam, 331-359. szám)

1983-12-17 / 347. szám

Vállalkozni, megújulni — de hogyan? Többet ésszel, mint pénzzel VÍZIG: „Aki gondolkodik, azt megfizetjük!” Ahányszor csak körüljárjuk a vállalati műszaki fejlesztés eszközrendszerét, lehetősége­it, mi sem kerül gyakrabban szóba, mint a fejlesztési esz­közök, magyarán, az erre a célra mozgósítható tőke, a pénz hiánya. Ezúttal olyan céget keres­tünk meg, amely az átlagos­nál még szűkebben számolhat ezekkel az eszközökkel: költ­ségvetési szervet, a Dél-dunán­túli Vízügyi Igazgatóságot. Fejlesztési politikájuk, prog­ramjuk — a társigazgatóságok közt mindenképpen — több fronton is példamutató, érde­mes tehát megtudni, hogyan csinálják ... A háttér Már az is elgondolkoztató, ahogy a kérdés társadalmi hátterét — mintegy bevezetés­képpen — felvázolja dr. Her­nádi Alajos igazgató: — Mi ösztönöz? Egy jó üzlet a cégnek; s azoknak, akik összehozták, mondjuk, leg­alább ötezer forintos prémi­um. Ez, ritka kivételektől elte­kintve, manapság egyáltalán nem lehetséges - társadalmi méretekben... Mi ösztönöz még? Az, amit így hívunk: „a játék szépsége", vagyis alkot­ni, fejleszteni, újat akarni ma­gáért a folyamatért, az adott problémáért, dologért. Ez csak a cégek, vállalatok elenyésző kisebbségében lehetséges, mert nemcsak az ösztönzés hi­ányzik, hanem elhibázott a különböző termelési mozgal­maknak már a kiindulása is: külön meg kell fizetni, ha va­laki olyasmit talál ki, aminek a használata, alkalmazása a munkaköri kötelessége. Szin­tén gátolja a kibontakozást, hogy nem alakult ki a munka­erő árujellege; a bérszínvonal­szabályozás felemás: bért csökkenteni nem lehet, csak emelni. így nem tudjuk meg­becsülni, elismerni a jobb mi­nőségű munkát, — a kiváló, igazán hatékony szellemi mun­kát pedig még kevésbé. Egy kiváló koponya alig keres töb­bet, mint mondjuk, egy por­tás... Mindez odavezet, hogy a vezetők többsége többnyire szemben áll a cégével, mert nincsenek eszközei ahhoz, hogy társait maga mögé állíthatná, vállalkozásra, élénkebb agy­munkára ösztönözhetné... A koncepció Az igazgatóság háza táján sem egyik nap­ról a másikra termet­tek meg ezek az eszközök, de ma már elmondhatják, hogy vannak. Az évente kétszer-há- romszor megtartott ötletnapo­kon akár ezer fointot is kap­hat valaki egy-egy jó elképze­lésért — a pénztár azonnal fi­zeti -; de a „többszámjegyű” elismerés sem ritka, ha indo­kolt. „Aki irigyli - mondja az Rézsűkaszáló gépeket gyártanak a gépgyártó csarnokban igazgató -, az jelentkezzen a melónál!" A bérarányokat az ütemes műszaki haladást, fej­lesztést megcélozva alakították ki: egy üzemi főkonstruktőr­nek például nagyobb a fizeté­se, mint felettes üzemvezetőjé­nek, tehát az anyagi előbbre- jutásnak korántsem a vezetői beosztás az egyetlen iránya, feltétele. Más szempontból is megkülönböztetik az embere­ket, tudják például, hogy a menedzser típusú mást és más­képpen csinál szívesen, mint a „bütykölős". Egyiket sem bosz- szantják hát tőle idegen fel­adattal: hagyják, hogy ki-ki ki­élje magát. Állítják: „Aki gon­dolkodik, azt megfizetjük!" *> Vajon jut-e pénz a műsza­ki-technikai újdonságok ki- fejlesztésére? Azt is kialakí­tották, hogy - központi vagy megyei forrásokból - legyen is annyi és olyan fajta pénz, ami kell. De talán ennél is fontosabb: mindehhez jó lég­kör kell, olyan „közeg", amely nem irritál, hanem - legalább­is - „békén hagy”, sőt, több­nyire serkent is. Ez persze nem varázsütésre, hanem évek alatt, nem is konfliktusok nél­kül fejlődött ki. Az igazgatóságon három olyan terület is van, ahol a folyamatos műszaki fejlesztés az átlagosnál jobbnak mond­ható. Vízügyi fenntartó gépek például — árokásók, kotrók, kaszálók, cserjevágók stb. — gyakorlatilag az egész or­szágban nem léteztek. A pé­csiek olyan gépcsaládot mun­káltak ki, amely - szerelékei­vel - ötféle munkát végez. Most dolgoznak az önjáró, traktor nélküli változatán. Automatizált rendszerbe fog­lalták az egyik, leginkább költ­ségigényes feladatot: a víz­minőségvizsgálatot, az adatok tárolását. Számítógépes cso­portjuk életrevalóságát mu­tatja, hogy ezt a munkát egy „ősöreg” — vagyis már tíz­éves (!) — Packarddal kezd­ték, de addig alakítgatták, tet­ték alkalmassá új meg új munkákra, hogy a gép leg­frissebb perifériái (tartozékai) már a legmodernebb számító­gépekhez is illeszkednek. A megtérülés- A számítógépes progra­mok jelentősége a vízügyi ter­vezésben abban áll — vázolja Bruhács László osztályvezető -, hogy ezek segítségével gyor­sabban, pontosabb, jobb ter­veket készíthetünk. Egy víztá­rozó vagy halastó kialakítá­sánál korántsem mindegy pél­dául, miben, hogyan határoz­zuk meg az optimumot. Koráb­ban a tervezés körülbelül ad­dig tartott, amennyi idő alatt — kézzel, hagyományos mó­don - méretezni lehetett egy tározót. Ez lassú és pontatlan: a számítógépes tervezés viszont gyorsan, szinte percenként kí­nálja az alternatívákat, s így megkönnyíti a döntéseket. Szá­mítógépre vittük a vízhozam- és vízminőségi adatokat is: ar­ra törekszünk, hogy hatósági és információs munkánk is rendszerré váljon. A gépi fej­lesztést úgy végezzük, hogy a legnagyobb teljesítményű köz­ponti számítógépektől a ná­lunk levő terminálokig egysé­ges láncolat alakuljon ki. Cso­portunk dolga a jövőben első­sorban a programkészítés, fej­lesztés és karbantartás lesz, mert a programok haszrálatá- ra mind több kollégát szeret­nénk ösztönözni, megtanítani. Konkrét munkák, eredmé­nyek: vízfolyások kialakítása Kisvaszaron, Fonyódnál, a to­ronyi Rinyán; az új Dráva-töl- tés, a szentlászló—terecseny- pusztai halastavak. Mindehhez természetesen valóban hasz­nálni kell a számítógépet: nem csoda, ha a működési idő át­lagosan 7—8 óra naponta. S ami szintén nem mellékes: Bruhács László épp a napok­ban vette át az Országos Víz­ügyi Hivatal jutalmát e mun­káért. Varga János Komputer segíti a tervezést A Sárréti Tej milliói Mindenki haszna Tizenötödik évébe lépett a Sárréti Tej az idén szeptem­berben. 1969 őszén a szeghal­mi járás tizenhat termelőszö­vetkezete és a Töviskesi Álla­mi Gazdaság döntött úgy, hogy - a MECSEKTEJ-et meg a JÁSZTEJ-et követően — társu­lást hoz létre tej felvásárlásá­ra és feldolgozására. A társulás átvette a Hajdú megyei Tejipari Vállalat szeg­halmi begyűjtő állomását, ahová addig háromezer liter tehéntej és 1500 liter juhtej érkezett be naponta. Az átvé­telt követően a harmadik hé­ten a társulás már megkezd­te a feldolgozást, így a koráb­bi nyerstej helyett pasztőrözött kannatejet és gomolyát kínál­hattak a vásárlóknak a kör­nyék üzletei. Az indulást jellemző dina­mika mind a mai napig sa­játja maradt ennek a vállal­kozásnak! A következő esz­tendőben a kibővített csarnok­ban üzembe lépett a tejtöltő­gép, megkezdődött a tejföl- és a túrógyártás, és a nyár fo­lyamán elérte a nyolcezer li­tert az egy nap alatt feldol­gozott tej mennyisége. Ma ezek a számok szinte megmosolyogni valóan kicsik­nek tűnnek, hiszen az idén nyáron már 200 000 liter te­jet dolgoztak fel naponta, és az első teljes esztendő alig hárommillió literével szemben 1982- ben már csaknem 57 mil­lió liter tejet vásároltak föl a nagyüzemekből és a háztáji­ból. Ezzel egyidőben a Közös Vállalat tejüzemeinek száma megkétszereződött, a vállalat a 'megyeszékhelyen korszerű tejfeldolgozót épített. Tette mindezt úgy, hogy éves nyeresége évről évre nőtt, s 1982-ben a 34 millió forintot is meghaladta. Sőt, az idei el­ső háromnegyed éves teljesít­ményről szóló beszámolóban azt is megállapíthatta a vál­lalat igazgatósága, hogy az 1983- as esztendő a megelő­zőnél is jövedelmezőbb lesz. Nézzünk a Sárréti Tej szá­mai mögé is! Próbáljuk meg megfejteni1 ők hogyan csinál­ták? Kerekes Sándor igazgató­helyettes rögtön előrebocsát­ja: — Nem kell itt valamiféle titkot keresni. Eredményeinket jó néhány nagyon fontos do­lognak köszönhetjük. A fevásárolt és feldolgozott tej mennyiségének nagylépté­kű növelésével, újabb és újabb termelők megnyerésével elér­ték a költségek egy részének viszonylagos csökkenését. Azt is jól látták, hogy az in­tegrációt nem elegendő csu­pán a termelésben kialakíta­niuk. Társultak hát a forgal­mazókkal, az üzleteket fenn­tartó áfészekkel is. Mivel az integráció csak annak kedves, akinek ebből haszna is van, világos és köz­vetlen anyagi érdekeltséggel kötötték magukhoz a partnere­ket, amelyek az éves nyere­ségből vagyoni betétjük, vala­mint a kérdéses évben átadott tej, illetve az áfészek eseté­ben a forgalmazott tej érté­kesítésének arányában része­sednek. A tavaly „visszaosztott” 13 és fél millió forintból így kapott 170 000 forintot a szeg­halmi áfész a forgalmazásért, '1 350 000-et a füztesgyarmati tsz a vagyoni betéte, 800 000- et meg a megtermelt tei utón. A Békéscsabai Állami Gazda­ság csak 81 000 forintot kapott a vállalattól a betét alapján, viszont 560 000 illette meg a a feldolgozásra szállított mennyiségért. A Sárréti Tej az eredetileg fő riválisként kikiáltott Hajdú megyei Tejipari Vállalattal is megtalálta az együttműködés lehetőségét: kölcsönösen for­galmazzák egymás termékeit saját ellátási körzetükben. Tejfeldolgozó üzemben lét­kérdés a fogyasztói igények hullámzásának levezetése, vagyis az, hogy a maradék tejet is képesek legyenek hosz- szabb szavatossági idejű ter­mékké feldolgozva hasznos áruként értékesíteni. Ezt oldot­ta meg a Sárréti Tej a félke­mény termékek — a Trapista sajt és a Sárrét gyöngye fan­tázianevű gomolya, valamint az országban csak itt gyártott szendvicstúró — előállítására való berendezéssel. Néhány olyan tényezőt igye­keztünk csokorba gyűjteni, amelyek a tartós eredményes­ség legfőbb összetevőinek bi­zonyultak. Ezekről szólva azon­ban arról sem feledkezhetünk meg, hogy a vállalkozás élet- képességét megadó összete­vők között nem kis súllyal sze­repel az alapítók vagyoni hoz­zájárulása, s a képződő nye­reségnek olyatén felosztása, aminek során mindenki jól jár, s maga a vállalat is újabb le­hetőségekhez jut! Igaz, nem utolsósorban azért, mert a tagüzemek pénzeit másfél évti­zede a leírt módon is jövedel­mezőséggel „integrálja”! Kőváry E. Péter Érdekes programok a Pécsi Galériában AMERIKAI KÍSÉRLETI FILMEK VETÍTÉSE Az American Federation of Arts és a Balázs Béta Stúdió töb'b éves cselreprogramjának keretében láthatnak filmeket az érdeklődők a Pécsi Galériában. Antal István, az összeállítás szerkesztője az amerikai kísér­leti filmezés utóbbi negyven évének minden évtizedét kép­viseltetni kívánja, minél jellem­zőbb és az összeállítás egészét tekintve minél változatosabb filmekkel kedvet csinálva a so­rozat folytatásához. Az első rész vetítésé 17-én, szóim baton, a másodi ké 18-án, vasárnap 17 órakor történik. 19-én, hétfőn 17 órakor dr. Aknai Tamás egyetemi docens tart diavetítéses előadást kor­társ angliai művészekről. Kö­zéppontban a Gilbert & Ge­orge néven ismert művészpáros, akik élő szobrokként viszonyul­nak életterükhöz és idejükhöz. Az idén 48-an vették igénybe Hat évvel ezelőtt, 1978-ban hozták létre Baranya termelő- szövetkezetei a Kölcsönös Tá­mogatási Alapot az átmeneti­leg pénzzavarba kerülő gaz­daságok évközi megsegítésé­re, illetve a fejlesztéshez hiány­zó pénzösszegek kiegészítésé­re. A kezdetben nagyon nehe­zen induló KTA azóta széles körben vált népszerűvé, bizo­nyítva a létrehozását célzó alapelv helyességét. Annak idején az induló tőke 7 millió forint volt, a jelenle­gi viszont több, mint 80 millió. Ez az összeg a KTA-tagok évi hozzájárulásából jön össze. Minden KTA-tag évi kötelező tartalékalapjának a 25 százalé­kát fizeti be hozzájárulásként. A taglétszám ma már csak­nem teljeskörű, a 60 baranyai tsz-ből 59 tagja a KTA-nak. A tsz-társulások közül a ka- csótai MECSEKTEJ, a pécsvá- radi TSZKV, a TSZKER pécsi területi központja is tag, a legújabb belépő pedig a bok­sái Pannónia Társaság. A KTA küldöttgyűlése éven­te ülésezik, a héttagú intéző bizottság viszont havonta dönt az összegek odaítéléséről. A bizottság a jogos kérelmeket általában nem utasítja vissza. Kölcsönös Támogatási Alap a tsz-ekben Nemcsak a gyengéket segíti ki A jó tsz-ek fejlesztésre kérik ötmillió forint felett azonban maximum az éves hozzájárulás tízszeresét kaphatja a kérel­mező, ami nagy kötelező tar­talékalapokkal rendelkező szövetkezetek esetében olykor tetemes összeg lehet. A lejá­rati idő egy héttől 3 évig ter­jed attól függően, hogy üzem­viteli, forgóalapfeltöltési vagy fejlesztési célokra veszik igény­be. Ha az utóbbi két évet vizs­gáljuk, kitűnik, hogy a KTA kisebb mértékben szolgálja a fejlesztési célokat, s jóval na­gyobb mértékben az átmene­tileg pénzzavarba került gaz­daságok átsegítését a pénz­ügyi zökkenőkön. Évközben még a legjobb gazdaság is kerülhet pillanatnyi pénzzavar­ba. Az előző évben, vagyis 1982-ben a KTA 58 millió fo­rintot juttatott üzemviteli és 22 milliót fejlesztési célokra. Ebben az évben 21 tsz vett fel 37 millió forintot fejlesztésre és 27 tsz 113 millió forintot üzemviteli célra. A fejlesztésre felvett összeg legnagyobb ré­széből gépeket vásároltak. Az üzemviteli célra felvett pénz többször is megfordul egy év­ben, hisz ezt éven belül kell visszafizetni. Volt olyan szö­vetkezet, amely eladatlan áru­készlete miatt augúsztusban csak a KTA segítségével tud­ta a tagok munkabérét kifizet­ni. Ez a tsz évek óta a magas hatékonyságú, jó tsz-ek szín­vonalán gazdálkodik. Mindezt azért szükséges hangsúlyozni, mert a jó pénz­ügyi helyzetben levő tsz-eknek kezdetben ellenérzéseik voltak. Azt hitték, hogy a KTA a gyen­ge tsz-ek szociális segélyalap­ja lesz. Erről szó sincs, hisz olyan tőkeerős gazdaságok, mint Lippó, Bicsérd vagy a mohácsi Új Barázda is vett fel KTA-kölcsönt, és teljes joggal, hisz az évi hozzájárulást min­dig korrektül befizetik. Nem­csak rájuk, ez valamennyi tsz- re jellemző. Kétségtelen, hogy a gyenge pénzügyi helyzetben levő gaz­daságok gyakrabban folya­modnak a KTA segítségéhez, hisz a bankhitel 14 százalékos kamatával szemben itt az üzemviteli és a fejlesztési hi­telre egyaránt 5 százalékos kamatot kell fizetni csupán. A hosszú éveken át pénzügyi problémákkal küszködő sely- lyei tsz például nem kis részt azért stabilizálódott, erősödött meg pénzügyileg, mert rend­szeresen élt a KTA adta lehető­séggel és jól használta ki. A magyarszéki tsz a veszteség rendezéséhez kapott az idén egyebek közt 3 millió KTA- köcsönt, ami sokat segített a tsz lábra állásában. A mosto­ha termőhelyi adottságú mind- szentgodisai tsz a melléküze­mi tevékenység fejlesztéséhez kért KTA-hitelt, s eredménye­sen használta fel. A Magyar Nemzeti Bank évi 1 milliárdot meghaladó üzem­viteli hitelt, és mintegy 400 millió beruházási hitelt folyásit évente a baranyai termelőszö­vetkezeteknek. Ehhez mérten a KTA csepp a tengerben, de a kedvező kamatozási feltéte­lek miatt az önsegélyezésnek egyik igen fontos formája. Az új szabályozók 1984-től felszabadították a tsz-ekben a kötelező tartalékalapot, s így most kérdésessé vált, miből képezzék le a KTA-hozzájáru- lást. Csak remélhetjük, hogy ezzel, a KTA nem bukik meg, a tagszövetkezetek az évi hoz­zájárulás szabályozásával kap­csolatban várják a TOT mi­előbbi ajánlását. — Rné — HÉTVÉGÉ

Next

/
Oldalképek
Tartalom