Délmagyarország, 1965. január (55. évfolyam, 1-26. szám)

1965-01-10 / 8. szám

Újjáválasztják a iwtanacsokat Országszerte március 8-ra újjáválasztják a nőtanácso­kat. Ezzel kapcsolatban a Szeged városi nőtanács is megkezdte az előkészülete­ket. A napokban kibővített titkári értekezleteken be­szélték meg a feladatokat, s kidolgozták a pontos ütem­tervet a város 17 nőtanácsá­nak újjáválasztására. Az ünnepélyes jelölőgyű­lések területenként február első napjaiban kezdődnek. A városi nőtanacs jelölőgyűlése marad utoljára. Lapozgatás a bizalmi naptárában Hatmilliós postakár a óunaníüli vihar ara A postavezérigazgatóság szombat délutáni jelentése arról az örvendetes ese­ményről számol be, hogy a hét folyamán a Dunántúlon megrongálódott összekötteté­sekből több mint százat hely­reállítottak. A GYSEV, a MÁV, a posta a szükséges összeköttetésekkel már meg­felelően le tudja bonyolítani a forgalmat. Szombaton min­denütt befejeződött a szük­séges összeköttetések kiépí­tése, s most már a Dunántúl valamennyi községébe lehet telefonálni. A károkat már mindenütt felmérték. A vi­har mintegy 2650 távbeszélő­oszlopot rongált meg, veze­tékek kilométereit szakította le. A postavezérigazgatóság tájékoztatása szerint a hely­reállítás költsége meghalad­ja a hatmillió forintot. Ma már nehéz lenne fel­deríteni, hogyan kezdődött. Maga az érdekelt fél, Lele Mihály sem tudja, hiszen nyolc éve történt. Csak ar­ra emlékszik, hogy elhang­zott a javaslat: legyen a bi­zalmi Lele Mihály. Ezután pedig felemelkedtek a kezek és ő lett a szegcdi szalámi­gyár finomvágó üzemrészé­ben a szakszervezeti bizal­mi. Azóta már negyedszer szavaztak rá munkatársai. Most néhány napja újra el­fogadta munkatársai megbí­zását © A feljegyzések oldalai Ki tudja évente hányszor lapozgatja a szakszervezeti bizalmi naptárát, amelynek 127. oldalán kilenc pont fog­lalja össze jogait, kötelessé­geit, amelyet ő nyolc éve gyakorol és teljesít. S hány bejegyzés került már e nap­tár „feljegyzések" feliratú oldalaira? Sok munkájába, idejébe tellett, míg vala­mennyi mellé odakerült e szó: elintézve. Ahol dolgozik, a ílnomvá­góban, 18 társa tartozik szak­szervezeti csoportjába. A munkapadok, a gépek mel­lett valamennyi látszólag ugyanolyan, mint ő, fehér kabátjuk, munkakötényük is azonos. Mégis különbözők az emberek, magatartásuk, mo­doruk, munkakészségük, A munkásasszonyok is főbb szőr kérnek tanacsot szak­szervezeti bi zalmijuktól szakmai képzettségük és problémáik is mások. © Utánanézni a do'goknak Mit csinál még mint szak­szervezeti bizalmi Lele Mi­hály? Ezt kérdezem én is, azzal a módosítással, hogy a szakszervezeti tagdíj beszedé­sen kívül milyen munkája akad még. — Nemcsak a finomvágó­Gazdaságosabb nonkával szólalják a lakosságot a fiüdniívesszsvelkezeiek Megyei tanácskozás Szegeden Tegnap délelőtt Szegeden, a KözalkAmazo'tak Szak­szervezetének kultúr otthonában tanácskozásra g,ültek össze a megye földmüvesszövetkezeteinek vezetői. Regöczi Istvánnak, a MÉSZÖV elnökhelyettesének megnyitó szavai után Hegyesi Bcla, a MÉSZÖV elnökhelyettese, főköny­velő tartott beszámolót az 1965-ös feladatokról, a soron lévő földművesszövetkezeti tervezésről és az eredménye­sebb munka feltételeiről. Beszámolójáriak első részé­ben ismertette az elmúlt évek során elért eredménye­ket. Köztudomású, hogy ezen időszakban a Csongrád me­gyei MÉSZÖV a Heves me­gyei MESZÖV-vel verseny­zett, s e vetélkedő követ­kezményeképpen igen szép eredmények születtek. 1961­ben az országos versenyben a Csongrád megyei MÉSZÖV második helyezést, 1962-ben első helyezést ért el. 1963­ban a negyedik-ötödik he­lyen volt, s az elmúlt évi munka eredményeként most is jó helyezésre számíthat. A fent említett eredmények is köteleznek a további si­keres munkálkodásra. Beszámolójában Hegyesi Béla a megye föld művesszö­vetkezetei előtt álló felada­tokat két témakörbe cso­portosította. Mégpedig a lakosság ellá­lása, amely egyre színvo­nalasabb és jobb munkát igényel, valamint a gazda­ságossági szemlélet. Mint hangsúlyozta, ebben az évben sem csökkenhet az el­látás színvonala. Sőt, fej­leszteni is lehet, de csak a tervben meghatározott mér­tékben. Igen fontos az, hogy az élet követelményének megfelelően tervezzenek a megyében munkálkodó föld­művesszövetkezetek, reális számítások alapján. Elen­gedhetetlen követelménynek jelölte meg az előadó a he­lyi ellátás továbbfejleszté­sét. Eddig nem sokat tettek ennek érdekében, s így igen sok lehetőség maradt ki­használatlanul. Nemcsak köz­vetlenül a mezőgazdasági termékekre kell itt gondolni, hanem minden olyan áru­alapra, terményre, ami a helyi ellátást megkönnyíti. Szólt a továbbiakban az áru­cikkek koncentráltabb? elhe­lyezéséről. valamint n felvá­sárlószervek termelést irá­nyító. meghatározó tevé­kenységéről is. Felhívta a figyelmet néhány cikktéle­ségre. am")vnek termelteté­se, felvásárlása népgazdasá­gi érdek. Néhány példát említett, amelyeknek nem szabad ezentúl előfordulniok. Így például Szatymazon játék­kiállítást rendezett a föld­művesszövetkezet. A rendezés költségei 3554 forintba kerültek, ugyan­akkor a bevétel nem érte cl a 7000 forintot. Súlyosbftotta a helyzetet az, hogy ebből az alkalomból hatvanezer forintnyi játék­árut rendeltek le a faluba. Nem megengedhető, hogy eb­ben az évben, a jelenlegi terv­készítés időszakában ne ve­gyék figyelembe a megye földművesszövetkezeteinek vezetői azokat a minőségi mutatókat, amelyekkel ered­ményesebbé, jövedelmezőbbé tehetik munkájukat. Ilyen minőségi mutatónak jelölte meg az árualapokkal, az áru­készletekkel való körülte­kintőbb gazdálkodást is. Ugyanis, ha a szövetkeze­tek szakemberei a kereske­delem forgalmát és az áru­készlet viszonyát megvizs­gálják, akkor rögtön láthat­ják a hibákat. A készletek összetétele és minősége a döntő. Éppen ezért legfontosabb feladat a kereskedelmi ap­parátusban a készletek el­lenőrzése, figyelése, megha­tározása a lakosság szükség­letének alapján. S még eset­leg átcsoportosításokra is sor kerülhet, bizonyos áru­készletek egyik helyről má­sik helyre való szállítására. A továbbiakban felhívta a figyelmet az állóeszközök megfelelő kihasználására. El­marasztalóan szólt arról, hogy a kooáncsi kisvendéglőben például egy 830 literes hű­tőszekrényt tartanak, ami nincs megfelelően kihasz­nálva. Korábbi években gyakran előfordult ésszerűtlen háló­zatfejlesztés is. Meghamisí­tották a gazdasági számítá­sokat, hogy bizonyos egysé­geket létrehozzanak, pedig már akkor tudták, hogy rá­fizetéses lesz. Éppen ezért ilyennek nem szabad ezen­túl előfordulni és az „előző évben belépett" egységeknél is kezdjék meg az eredmé­nyesség vizsgálatát. Ugyan­akkor a soron levő beruhá­zásokat olcsóbban kell kivi­telezni. a fölösleges dolgok kiiktatásával. Egy országos adatot is említett az előadó, amely szerint a beruházá­soknál 184 milliárd forint helyett 205 milliárd forin­tot használtak fel új létesít­mények készítésénél, de nem azért, mert több új beruhá­zási egységet hoztak létre, hanem azért, mert különböző okokból, hibákból ennyi­vel többe kerültek a léte­sítmények. Elengedhetetlen a munka termelékenységének növelése is. Konkrét példaként meg­említette a főkönyvelő, hogy Csanyteleken a szezon végén néhány ember, akik a MÉK­nél dolgoztak, munka nélkül maradt. Ilyen esetekben gyors intézkedésekre, átcso­portosításokra van szükség. Minden esetben vizsgálják meg a földművesszövetkeze­tek vezetői, amikor egy-egy beruházásra, módosításra vagy határozat megalkotá­sára törekszenek, hasznos-e ez a népgazdaságnak? Ne forduljanak elő olyan alap­vető elemi hibák, mint pél­dául Fábiánsebestyénben, ahol megállapították a ma­gasabb áramfogyasztási költ­séget. Kiderült, azért, mert nappal is, hétköznap és va­sárnap egyaránt az üzletek előtt égtek a villanykörték. Vagv mint Ullésen, ahová az AKÖV billenős kocsikkal szállította a szenet, de a földművesszövetkezet illeté­kesei minden ellenőrzés nél­kül igazolták azt. hogy a te­herautóról a szenet rakodók lapátolták le. Szünet után az utasításo­kat, valamint a tervek, intézkedési ter­vek, mérlegek készítésé­nek módszereit határozták meg a jelenlevők. A tanácskozás sok segítséget adott a megyében levő föld­művesszövetkezeteknek az ez évi tevékenységükhöz, jobb, eredményesebb munkájuk­hoz. L. I. ban akad dolgom, mert van­nak embereim más üzemré­szekben is — válaszolja, hogy megértsem, miért van­nak olyan szakszervezeti ta­gok, akik más részlegben dol­goznak. Elmondja: Molnár Imre hentes, Judik József raktáros, Oravecz József csontozó, régebben a fi­nomvágóban volt. Amikor áthelyezték őket, azt kérték, maradhassanak az ő szak­szervezeti csoportjában. A minap éppen Molnár Imre ügyében szaladgált ebédidő alatt. Azt kérdezte tőle ugyanis, hogyha ő az év vége előtt igénybe veszi az 50 százalékos szakszervezeti utazási kedvezményt, eluta­zik az ország távolabbi ré­szébe és csak január elején tér vissza, ezzel nem meríti-e ki az 1905. évi utazási kedvez­ményét. A kedvezményes utazásról ő is csak annyit tudott, amennyi a bizalmi naptárában is megtalálható, hogy a szakszervezeti tag évente egyszer közvetlen hozzátartozóival (feleség, gyermek) együtt 50 százalé­kos MÁV utazási kedvez­ményt vehet igénybe. Ezért kellett utánanézni a dolog­nak, hogy pontos, szabatos választ tudjon adni. © Előbb-utóbb szót értek Lele Mihály és a többi bi­zalmi munkája gyakran túl­nyúlik az üzemrészen, ahol dolgozik, de nemcsak ilyen formában. Képviselnie kell az üzem vezetői előtt meg­bízóit, munkatársait. Rendez­ni kell a védőruha, a ba­kancsproblémákat. Sajnos ez elég sűrűn beszéd tárgya a szakszervezeti csoportban, mert a munka és védőruhák minősége gyenge és hamar, tönkremennek. — Ezek tisztázása nem könnyű dolog -- mondja a bizalmi —, de talán ennél is nehezebb a segélyek intézé­se. — Mindjárt hozzáfűzi, nemcsak azért, mert meg kell találni a legrászorultab­bakat, ezek ugyanis anélkül is jelentkeznek, hanem azt megmagyarázni, hogy miért nem kaphatnak, ha nem jo­gosultak vagy nincs miből. — És sikerül? — Ha rögtön nem is, azért előbb-utóbb szót értek az ér­dekeltekkel, mert minden ember lehiggad, s akkor rá­jön, hogy igazságos a döntés, a vélemény. Nemcsak a munkások, a vállalat vezetői is adnak vé­leményére. Kérik javaslatát a jutalmazásoknál, a kiváló dolgozó kitüntetés előkészí­tésénél, a bérrendezéseknél, normakiigazításoknál. S ez emeli is a bizalmi tekinté­lyét. Végül visszatértem eredeti kérdésemhez, a szakszerve­zeti tagdíj beszedéséhez. Va­jon mindenki pontosan fizet csoportjában? — Évekkel ezelőtt még volt néha probléma, mert egyesek elmaradtak, de ma már ilyen gondom nincs. Szégyen is lenne, hiszen a mi kollektívánk most nyerte el harmadszor a szocialista brigád címet. Nagy Pál A pénznek nincs szaga? R égi szólAsmonüás, hogy a pénznek nincs szaga, de ez keletke­zésekor sem volt igaz és ma sem az. Képletesen sem állja meg a helyét, mert hiszen a vánkosban tartott pénz fölveszi a szoba állott leve­gőjét, a nyirkos sublótba ra­kosgatott pénz meg penész­szagot kap... Igaz, ez a fajta gyűjtögetés már nem divat; most már kamatra gyümölcsözik minden félre­tett forint a takarékpénztá­rakban, s ez jó is, kifizetődő is. Együtt jár a modern em­ber életfelfogásával. Nem is így érdekes a pénz szaga, hanem a származás oldaláról érdemes vizsgálni, mert ebben az értelemben a lelkiismeretet megnyugtató vagy háborgató illatról van szó, s ettől a pénz nem volt sohasem mentes. A tőkés jö­vedelme és a munkás „jö­vedelme" — eleve magában hordozta a különböző illato­kat — az előzőn a munkás verítékének, az utóbbin a munkás keserűségének a sója szárad. Hiába vélte a tőkés, hogy a pénznek nincs szaga — a megzsarolt munkás ezt sohasem hitte el. Így volt ez nálunk is. Sze­rencsére azonban a jövede­lemben különbségek — pénz­beli különbségek — kibékít­hetetlen ellentéte mindörök­re a múlté, mert megszűnt a kizsákmányolt és kizsák­mányoló: a tőkés és munkás, földbirtokos és béres társa­dalmi viszonya. Helyébe a munka társadalma lépett, amelyben mindenki képessé­gei szerint és végzett mun­kája után élvezi jövedelmét. Elvesztette gazdasági és tár­sadalmi talaját a pénz sza­gáról szóló bölcsesség. A vég­zett munka alapján élnek az emberek — és nem is rosz­szul —, hiszen évről évre valamivel gyarapodik min­den egyes család. Különösen ott, ahol több a kereső fog­lalkozású, a munkára érett családtagok egymás után lépnek be apjuk, anyjuk mellé, hogy javítsák, szépít­sék a család életét, és egy­úttal hasznosítsák magukat a társadalom javára is. H AZÁNK LAKOSSÁGÁ­NAK túlnyomó több­sége úgy fogja fel az életet, hogy természetesnek és tisztességesnek tartja vég­zett munkája alapján törté­nő részesedését a társada­lom javaiból. A végzett mun­kán van a hangsúly, az el­végzett munkán, mert hát ez a becsülethez tartozik. Az egyéni gyarapodásban az ad­ja a legnagyobb örömet, hogy a „megdolgoztam érte" érzést valóban a lelkiisme­retesen elvégzett munka ad­ja, az, hogy minden egyes ruhadarab, bútor, szőnyeg, amely a családok lakásába kerül, a tisztességes munka eredménye és bizonyítéka. A levágott sertés, a tavasszal vígan futó Pannónia-motor, a Moszkvics-autó a munka dicséretét jelzi hazánkban;... mint ahogyan az óvodába és iskolába induló gyerek új té­likabátja, meleg ruhája a szülői munka jegyei. Méltán büszke minden dol­gozó arra, hogy személye, kétkezi, szellemi munkája a köz és a saját boldogulásá­nak materiális és erkölcsi alapot ad: nem más. a sa­ját becsületes munkája! Ez az általános közfelfogás — amely a munka társadalmá­nak természetes, egészséges légköre. S ebben a miliőben a pénznek valóban nincs sza­ga, becsület tapad hozzá, amely nálunk minden egyes tisztességesen dolgozó ember sajátja. De van más is és kár er­ről szemérmessígből hallgat­ni. Még akkor is, hogyha el­enyészően kevés emberről van szó. Azok a nagy lehe­tőségek. amelvek a munka frontján jelentkeznek és he­lyenként azok a munkaerő­ben hiányok, amelyek szin­tén jelentkeznek, szinte csá­bítólag hatnak arra, hogy egy-egy ember képességét és erejét meghaladóan vállal­jon olyan munkákat, ame­lyeket elvégezni alaposan és tisztességesen nem tud. De mivel elvállalta ezeket a munkákat, anyagilag, szer­ződésileg biztosított mérték­ben honorálják is — ezért elvégzi, de sajnos csak úgy, ahogyan idejéből erre futja, ahogyan tehetsége megen­gedi. Ilyen esetben már a szerződésben és megállapo­dásban biztosított pénznek van valamilyen szaga..., amely a lelkiismeretet há­borgatja. Legalábbis azok­nál, akik adnak is valamit a lelkiismeretükre. A ZOK A MUNKASOK adnak erre, akik egy műszakot becsületesen végigdolgoznak, szabad ide­jüket pihenésre, szórakozás­ra és társadalmi munkára használják fel, erőt gyűjte­nek a következő napra, mert munkájuk figyelmet, erőt és tehetséget kíván. Viszont azok, akik munka végezté­vel úgy állnak be a máso­dik műszakba, hogy ledol­gozzák ott Is a nyolc órát és ezután „holtfáradtan" térnek haza, hogy egészen rövid pihenés után reggel is­mét kezdjék a munkát a2 üzemben, a fő munkahe­lyen ..., nem teljes értékű munkaerőként állnak más­nap munkapadjukhoz. Mint ahogyan a túlóráztatás sem helyeselhető — csak kivéte­les esetben — abból a meg­gondolásból, hogy a dolgozó embernek pihenésre, szóra­kozásra is szüksége van ah­hoz, hogy másnap ismét tel­jes értékű munkát tudjon nyújtani, ugyanilyen mér­tékben áll ez a kettős mű­szakot végzőkre. Ennek kö­vetkeztében az egyik mű­szakban — s ez nem a pri­vát műszak, hanem a való­ságos munkahely — nem tudja azt a munkát nyújta­ni, amit elvárnak tőle azért a pénzért, amit ott megke­res, illetve megkap. Hasonló példaként lehet említeni azokat, akik fő ál­lásuk mellett még néhány másodállást is elvállalnak. Furcsán hat, de hallunk olyan emberekről, akiknek három-négy-öt másodállásuk is van, amely természetesen mind fizetett másodállás. Ezek az emberek valóságos munkakörükben képtelenek azt nyújtani, amit várnak tőlük. Lehet az a legkülön­bözőbb irányú 'szellemi te­vékenység — nem lehet ennyiféle megbízatást be­csületesen ellátni. Előfor­dult, hogy egy ember el­számolta a helyettesítést, a kiszállást, az ellenőrzést..., s amikor mind összeadták ezeket a tevékenységeket, kiderült, hogy a nap 23 órá­ját „munkában töltötte...'' De ki hiszi ezt el és ki veszi komolyan? Legfeljebb azok, akik a benyújtott számlákat kifizették. 1 71 ZEK A PÉLDÁK nem általánosak, de talál­kozunk velük, mert lé­teznek, s csak olyan helyen, ahol nem tűnik fel senki­nek, hogy egy ember talán mégsem végezhetné el öt ember munkáját. S az sem tűnik fel. hogy ezeknél az embereknél amikor társa­dalmi megbízatás említésére kerül sor, kategorikus az el­zárkózás, hogy „kérem, én annyira elfoglalt vagyok". Az ilyen módon szerzett pénznek van szaga és ott, ahol ezt nem érzik, a köz­vélemény tehet a legtöbbet, hogy ezt megérezzék, mert minél sürgősebben teszi ezt, annál jobb — a közösség érdekében. k. k. Vasárnap, 1965. január 10. DÉL-MAGYARORSZÁG 3

Next

/
Oldalképek
Tartalom