Déli Hírlap, 1969. november (1. évfolyam, 54-77. szám)

1969-11-03 / 55. szám

Egrenjogűjtág — csak papíram Panaszkodnak a gépgyári nők A Diósgyőri Gépgyárban <2250 nó • dolgozik, a, teljes vál­lalati létszám több mint egynegyede. Közülük kétszáztizen- egyen családfenntartók, hatszázan KlSZ-korhatárban levők. A termelésben elfoglalt helyük szerinti csoportosítás: nyole- r&nketten szak-, ötszáznegyvenhatan betanított, háromszáz* hatvannégyen pedig segédmunkát végeznek. Az alkalmazot­tak száma 1348, míg a többi nő az úgynevezett hatórások eso­Lepényfiái:" és 16 sxfnfao épület Az új belváros mozaikjából portjába tartozik. A' munkásnők egy része elé­gedetlen a helyzetével. A sé­relmek okaira a vállalati KlSZ-végrehajtóbizottság ülé­sein adtak választ. 4 férfi többet kere? A vállalatnál dolgozó asszo­nyok, lányok nagy része úgy yéli, hogy az egyenjogúság a gépgyárban csak papíron lé­tezik. Legtöbben a bérezést hozzák fel példaként, mond­ván: az ugyanazon munka­körben dolgozó nő, azonos tel­jesítmény esetén is kevesebb bért kap, mint a férfi. Sérel­mesnek tartják azt is, hogy a 3ö vagon gyapjút vásárolt tél a megye tsz-eitől és ál­lami gazdaságaitól az idén a Gyapjú- és Texülnyersanyag Forgalmi Vállalat kirendelt- séga, Nem csupán gyapjúkért érdemes tartani a juhokat, ha­nem húsukért is: az idén 50 ezer darab pecsenyebárányt exportáltak a megyéből Olaszországba, Görögországba és az arab államokba. Az új gazdasági mechaniz­mus bevezetése óta gyakorta emlegetik a vezetői munka velejárójaként a felelősség fo­galmát. Példák sora bizonyít­ja azonban, hogy a felelőssé­get sokan rosszul értelmezik, a kockázat szinonimájaként ismerik és használják, meg­feledkezve arról, hogy a két kifejezés a vezetés más-más értelmű kritériuma. Akadt teát- példa arra is, hogy a felelősséget egyesek a vezetés bonyolultságának kifejezése­ként értelmezték. Mi a helyzet e három fo­galom körül? JEJemzésük á vezetési mun­ka aktív és passzív módszere közötti különbségre mutat rá. ■'okán megfeledkeznek ugyan­is arról, hogy a felelősség va- ’zmilyen nem tudatos döntés útján bekövetkezett esemény Hátrányos hatásának csupán a helyzeti adottságokból ere­stő vállalását, jelenti. Maga a felelősség önmagában még nem indokolja például a rsv. • gusabb fizetést. Ha ez így lenne, akkor a politikai fog - lyokat őrző fogházőr vagy az államtitkokra vigyázó irattá cos fizetésbe:, nihídenkh R győzhetne. -A ez*:-.­v-7"ci".* liOÁil lilí .j-'.í■— ­• . fcsfi íl -i. •’ '• :b. •' .érvs. le-\-;­V. c. l:oc!?ázo • ‘ ; ' 'k a • ,V -Üv. . ’ ' '‘á'éá. I<*8V. ilOf’ yr.tvo , natáskör •*: dönteni vállalatnál öt-nyolc eve dol­gozó nők alapbére alig külön­bözik a kezdők fizetésétől. Nagy számuk ellenére, a nők alig jutnak vezető szerephez. A fiatal nődolgozók a közgaz­dasági techni kumot végzettek kategorizálását tartják igaz­ságtalannak. Többen kijelen­tették: a kategória és bérha- tárok nem tükrözik a végzett tngnka mennyiségét és minő­ségét. A könyvelési osztályo­kon tapasztalható fluktuáció egyik okaként, is ezt emlege­tik. Több megbecsülést a nőknek! Panaszolják a gépgyári nők azt is, hogy a vezető beosztá­súak egy része méltatlan ma­gatartást tanúsít velük szem­ben. Ez leginkább a szociális igazgatóságon és a műszaki osztályon tapasztalható. Eze­ken a területeken — és máshol is — a gazdasági vezetők nem fogadják el az őszinte véle­ményt, nem jó szemmel né­zik a jogos bírálatot gyakorló nőket. A dolgozó nők tekintélyé­nek egyik őrzője a vállalat’ nőtanács lehetne. A gépgyári lányok, asszonyok túlnyomó többsége azonban olyan véle­ményen van, hogy a nőbizott­ság nem tölti .be ezt a felada­tát. Sokan nem is ismerik e csak. megfelelő beosztásban lehet, de ugyanebben a be­osztásban nemdöntés is el­képzelhető. Ez utóbbi esetben felelősség terheli a vezetőt. Ebből az következik, hogy a vezetői munka: döntés. A döntés pedig általában kocká­zattal jár. E kockázat ésszerű mértékének a meghatározása a bonyolult munka, amely- alapos, széles körű ismerete­ket, a lehetséges változatok feltárását, ezek elemző egybe­vetését igényli. Az esemény szándékolt kö­vetkezménye az eredmény. A valamilyen valószínűséggel bekövetkező, de akaratlan következmény pedig a kár. A döntésből eredő kár szem­betűnőbb, mint a nemdöntős- böl eredő s az utóbbival el- 1 elitéiben rendszerint szám­szerűsíthető. Ha egy vállalat­ául olyan légkör alakul ki, ■■melyben nem szabad' vagy nem illik tévedni, minden ve­zető kerülni fogja még a leg­kisebb kockázatot is — vagyis nem dönt —. mert így az esetleg bekövetkezett kár tőle üggetlen. Ezzel a módszer- ‘■el eléri, hogy csak az a fe- 'elősség terheli, amelyet a be­áztassál vállalt. De mivel ez ’■ólé független, az objektivi- • ássál sikerül a véletlensége* Aazoln'X s ezzel gyakran ez : ^álmatlanságot palástolnia. ’.- elme., ;. A irai össze« : iggó probléma a vezetér li.enőrző funkciója. l£z olya' evékenység, amellyel a vc- eto az elhatározott eser.ié- ■yek megvalósulását kisír' lLnndő<i\ -'igy elemmel. A. ■angsúh a rgye’er.i állan- ■ «óságán van. Kialakulhat ugyanis olyan helyzet a válla­fontos vállalati szeri' tevé­kenységét. Sok az ártalmas munkahely A vállalati szakszervezeti bizottság feladata, hogy meg­szüntesse a panaszok forrá­sát, sürgesse a szociális körül­mények javítását. Rosszak a tisztálkodási lehetőségek, nemcsak az üzemrészekben, hanem a hivatalok mosdóiban is. A Hollerith- és forgalmi gépkönyvelésnél a mai napig sem sikerült megfelelő meg­oldást találni a gépek zajá­nak megszüntetésére, vagy legalább csökkentésére. Az X-es telepi hivatalház alagso­rában is egészségtelen mun- Icakörülménvek között dol­goznak a nők. A legtöbb gépgyári anya elégedetten az óvodai és böl­csődei ellátottsággal. Mások azt kifogásolják, hogy rossz a gyár környékének áruellátá­sa, munka után gondot okoz a napi élelem beszerzése, mivel jóformán semmi választék nincs. Azt kérik, hogy létesít­senek ABC-áruházat a válla­lat közvetlen környékén. S végül még egy kritika: a gép­gyári magános nők alig vagy egyáltalán nem kapnak la­kást. Lesz tehát munkája a vál­lalat illetékes szerveinek, ha meg akarják oldani a több mint kétezer nődolgozó sok­sok gondját-baját. Márpedig kell, hogy ezt akarják! Hi­szen a „nősereg” komoly erőt képvisel a vállalatnál. Olyan „ezredet,”, amely 150 kiváló dolgozó jelvényes nővel ren­delkezik. foyJkesj latnál, amikor az ellenőrzést valamiféle hibafeltáró-karn. pánynak tekintik. Alapvetően helytelen felfogás az is, ami­kor az ellenőrzést a bizalom helyettesíti, illetve a bizal­matlanságot az ellenőrzés gyakorlása fejezi ki. Elfogad­hatónak az az álláspont te­kinthető, amely szerint egyenrangú emberi kapcsola­tok mellett a beosztás első­sorban nem felelősségre vo­nási, hanem döntési lehetősé­get jelent. A döntés után azonban nem véletlenszerűen következik be az esemény, hanem a megvalósulás hosz- szú, akarati folyamata ered­ményeképpen. Ez újra és újra döntést igényelhet, amelyhez információra van szükség. Az információt pedig az ellenőr­zés szolgáltatja, amelyre ak­kor is szükség van, ha nem hibát jelez, vagy tár fel. De a hibajelzés következménye sem feltétlenül és kizárólag a büntetés kell, hogy legyen, hanem elsősorban a korrek­ció. Ezt a jelzőrendszert azon­ban semmiképpen sem he­lyettesítheti a bizalomnak nevezett abbeli hitünk, hogy a dolgok jól mennek. A reform, amelynél, most mar második évét éljük, yilván még számos problé­máját tárja fel a vezetésnek. \ helyes és legmegfelelőbb módszerek megkeresése első­sorban a vállalatokon, illetve ■izok vezető beosztásban dol­gozó munkatársain múlik. Ügy is fogalmazhatnánk: en­nek sikere döntően befolyá­solhatja a reform teljes ki- oontakozasa:.r. k ri: .*?rét. TAPASZTÓ GYOAGY A terjeszkedő Miskolcca) — adottságainál fogva — nem növekedhet együtt a belváros. Éppen ezért rekonstrukciót kell végrehajtani a rendelke­zésre álló területen. Mégpedig úgy, hogy közben ne álljon meg az élet. Erről az érdekes, sokrétű munkáról beszélget­tünk Rózsa Sándor építész­tervezővel, aki a Széchenyi ti. 3—5—T—9. szám alatti terü­leten születő új épületek egyik alkotója. E foghíjbeépí­tés természetesen csak egy „szemcséje” annak a mozaik­nak, melyből az új belváros kialakul. a varos es a szakminiszté­rium vezetőinek, valamint a kivitelező vállalatok szakem­bereinek tájékoztatást adjon arról, milyen körülmények között lehet utakat, ipartele­peket. lakóépületeket és más — a földtani viszonyoktól is függő — létesítményeket épí­teni. A K. E. H. megbízásából a mérnökgeológiai atlaszt. — amely Miskolc teljes közigaz­gatási területét magában fog­lalja — mint főhiegbízott, a Nehézipari Műszaki Egyetem. földtan-teleptani tanszéke ké­szíti. Emellett a munkába- más tanszékek, ipari válla latok (Borsodi Szénbányái Észak-magyarországi Kutató Fúró Vállalat stb.) egye szakemberei is részt vesznek Előreláthatólag 18--20 tér­képlapból áll majd az atlasz. Tartalmazni fogja többi közi Kossuth és Széchenyi utca sarkától a volt BM-klub épü­letéig terjedő területen jelen­leg 100—150 éves épületek állnak. A Béke étterem épü­lete pedig már életveszélyes is. A tervek szerint az elavul házak helyén 96 összkomfortos lakás és összesen 5 ezer négyzetméter alapterü­letű üzlet kap helyet. Ezenkívül körülbelül félszáz gépkocsi számára alakítanak ki parkírozót. Ezek után vegyük szem­ügyre közelebbről a tervet. Az üzleteket egy alacsony — egyemeletes — „lepényépü­letben” helyezik el, s ebből a város geológiai felépítését, az eróziós viszonyokat (főleg az esővíz munkáját), a csú­szásra hajlamos területeket, a kőzetek tulajdonságait, a hid­rológiai viszonyokat, a létesít­mények alapozására legalkal­masabb területeket és az épí­tőanyagokat (kavics, homok, építőkő) feltüntető térképe­ket. Jelenleg a geológiai es a hidrológiai térképek elkészí­tésén dolgoznak, amivel 1970 első negyedévére készülnek el. A tervek szerint 1972-ig a papírgyártól keletre eső ré- ;en végzik el a kiértékelése­iét. A városi tanács kérésére — figyelembe véve a város- fejlesztési terveket — először •az Avas nyugati és északi ré­szét, a városközpontot, a Szondy-telepet, & Győr: ka­put. a Sajó-parti ipartelepet térképezik fel. MOINÁA OCTSÖ szökken a magasba a 16 szin­tes lakóház. A „lepényépület” pilléreken áll majd, s az üzletek nagy kiraka­tait körbejárhatják u nézelődők, a fedett -sé­táló utcákon. Ezekről a belső sétáló utcák­ról, „zsibongó udvarokról” le­het majd feljutni az emeleti, üzletekbe. Akik belefáradtak a nézelődésbe, vásárlásba, a Széchenyi utcára néző tera­szokon pihenhetik ki magu­kat. Az üzletház földszintjei. ABC-áruház, kávé-tea- és édesség-szaküzlet, virágbolt. ruhaszalon kap helyet töb­bek közt. Az emeleten press- szót és bárt alakítanak ki. néhány szaküzlet és bemu­tatóterem mellett. A tizenhat szintes — OTP — lakóházban 32 kétszobás és 64 négyszobá: lakás lesz Érdekesség, hogy minden la­káshoz nagyméretű terasz tartozik, s ezen kívül még zöldterületet is kialakítanak a házban élő félezer embe’ részére: az üzletház tetején füg­gőkért készül, irollevpá- lyával, kis játszóterek­kel, a felnőttek részére pedig pihenő- és táv salgó-boxokkal. Aki pedig magaslati levegőn napfényre vágyik, azt pilla­nat alatt felrepíti a lift a. tetőteraszra. (Feltéve, hogy működik is majd az a lift!? Arról is gondoskodtak a tervezők, hogy a reprezenta­tív épület méltó ruhát kap­jon: a Miskolci Üveggyás csillogó üvegmozaikjába öl­töztetik. Az összesen hatvan-hatvan­öt millió forintba kerülő re­konstrukció 1970-ben kezdő­dik és előreláthatólag 1972- ben fejeződik be. Érdemei megjegyezni, hogy új építési módot alkalmaznak majd u magas háznál. Vasbetonma:: köré épül fel az előregyártót! acélpiliér-vázas ház, ugyan­csak előregyártót!, födémek­kel és homlokzati héj-panv. lókkal 9. P Holnaptól: Kapható a tejszínes sajt Új termekkel bővíti válasz tékát a Borsod megyei Tej­ipari Vállalat: holnaptól vá­rosszerte kapható lesz a Spori nevű tejszínes sajtkülönleges ség. A színes alufóliába cso­magolt új tejterméket a vál­lalat mezőkövesdi tizemébe« gyártják. Segítenek a fiatalok ■4* vúxi&icituk. vtfZci­iiiűo esetben kéri a fiatalokat hogy termelési és beruházást feladatai megoldásában véd- "i. iiir.ijaban segítse*- nők. A közelmúlt védnök vállalásai közül kiemelkedett a DIGÉP KISZ-bizottságá­ban *; •a'-'süzemi ]*' '•iOiist­,:ö •/éc»höksög-.-; Felelősség, kockázat, bonyolult munka Az Avas szállótól a Kos­suth utca sarkáig, majd a ifc Hetente egyszer vizsgálják meg a város fényforrásait az ÉMÁSZ-kirendeltségek közvilágítási csoportjai. A hibás csö­veket azonnal ki is cserélik. Miskolc 7100 izzólámpáját, 15 ezer fénycsövét és 4 ezer 800 higanygőzlámpáját egy év alatt mind újjal helyettesítik, (Ágotha Tibor felvétele.) A tárosfejleH»tésites. * jmruni tásho* Geológiai atlasz készíti Miskolcról A Központi Földtani Hivatal mérnökgeológiai atlaszt készít azokról az iparosodó városokról, amelyeknek a földtani viszo­nyai bonyolultak. Miskolc is e városok közé tartozik, Erről a munkáról kértünk tájékoztatást dr. Juhász József egyetemi docenstől. A térképsorozat célja, hogy Pecsenyebárány exportra

Next

/
Oldalképek
Tartalom