Tanácsok közlönye, 1982 (31. évfolyam, 1-41. szám)

1982 / 37. szám

1220 TANÁCSOK KÖZLÖNYE 37. szám Belföldi ösztöndíjas továbbképzés 5§ (1) A belföldi Ösztöndíjas továbbképzés időtar­tama három év. Ez idő alatt az ösztöndíjas — a TMB elbírálása alapján — legfeljebb hat hónapot külföldön tölthet szaktanulmányok és nyelvgya­korlás céljából. (2) Az ösztöndíjas a TMB által egyetemek és ku­tatóintézetek közreműködésével szervezett, köte­lező jellegű tanfolyamokon, valamint a kutatóhely vezetője által előírt speciális kollégiumokon és sze­mináriumokon, továbbá egyéni tanulmányok útján képezi magát, és készül fel vizsgára. (3) Az ösztöndíjas kutatómunkát végez és a ku­tatási eredményeket összefoglaló tudományos tanulmányt (a továbbiakban: értekezést) készít. (4) Az ösztöndíjas a munkáját a kutatóhely ve­zetője által javasolt és a TMB által megbízott, tu­dományos fokozattal rendelkező vezető (a továb­biakban: tudományos vezető) irányításával végzi. Az ösztöndíjas egyéni tanulmányi tervet készít, azt a tudományos vezetője javaslatára a kutató­hely vezetője hagyja jóvá. A jóváhagyott munka­tervet a TMB-hez meg kell küldeni. A terv végre­hajtását a tudományos vezető irányítja, segíti és ellenőrzi. (5) Az ösztöndíjas továbbképzéséért és munká­jának szakmai irányításáért a kutatóhely vezetője és a tudományos vezető együttesen felelős. A tu­dományos vezető a munkájáért díjazásban része­sül. Az ösztöndíjas idegen nyelvi és filozófiai ok­tatását a szak szerint illetékes egyetem végzi. (6) Az ösztöndíjas kutatómunkájának végzésével kapcsolatos anyagi, műszaki feltételeket, valamint költségeket az a kutatóhely biztosítja, amelybe az ösztöndíjast a TMB felvette. Külföldi ösztöndíjas továbbképzés 6-§ (1) A külföldi Ösztöndíjas továbbképzés nemzet­közi megállapodás keretében vagy azon kívül, egvéni pályázat alapján a fogadó fél terhére tör­ténhet. (2) A külföldi továbbképzés — nemzetközi meg­állapodásban vállalt kötelezettség teljesítésén kí­vül — akkor indokolt, ha a) az adott tudományszakban nincs kellő számú | tudományos fokozattal rendelkező hazai szakem- . ber, és a szűkebb szakterület helyzete igényli a ' tudományos képesítéssel rendelkező szakemberek számának növelését, vagy b) anyagi, műszaki feltételek vagy megfelelő tu­dományos vezető hiányában a tanulmányok belföl­dön nem végezhetők el. (3) A külföldi ösztöndíjas továbbképzés időtarta­ma — ha nemzetközi megállapodás másként nem rendelkezik — három év. (4) A nemzetközi megállapodás keretében meg­pályázható ösztöndíjakat a TMB által meghirdetett pályázati felhívás tartalmazza. A nemzetközi meg­állapodáson kívül felajánlott ösztöndíj igénybevé­telének és engedélyezésének módját a TMB elnö­ke az Országos Ösztöndíj Tanács elnökével egyet­értésben állapítja meg. Belföldi és külföldi levelező továbbképzés 7.§ (1) Belföldi levelező továbbképzésben olyan szakember vehet részt, aki tudományos tanulmá­nyokkal vagy más módon igazolja, hogy a kuta­tásban eredményeket ért el, és kutatásai eredmé­nyes befejezéséhez tudományos szakmai irányítás a munkahelyén nem biztosítható. (2) A belföldi levelező továbbképzés időtartama három év. Ez idő alatt a levelező ösztöndíjas tudo­mányos vezető irányításával végzi tudományos munkáját. (3) A levelező ösztöndíjas egyéni tanulmányi tervét a munkáltatóval egyetértésben kell megál­lapítani. (4) A levelező ösztöndíjas továbbképzésére az 5. § (4) és (5) bekezdését megfelelőéi alkalmazni kell. (5) Külföldi levelező továbbképzésre a pályázó — az (1) bekezdésben meghatározott feltételeken túl — akkor vehető fel, ha a külföldi továbbképzés a 6. § (2) bekezdése szerint indokolt. (6) A külföldi levelező továbbképzés időtartama — ha nemzetközi megállapodás másként nem ren­delkezik — négy év, amelyből a levelező ösztöndí­jas nvolctól tizenkét hónapig terjedő időt külföl­dön tölt. Az ösztöndíjas munkaviszonya 8.§ (1) Az ösztöndíjassal a TMB létesít munkavi­szonyt. A már munkaviszonyban álló ösztöndíjas munkaviszonya a továbbképzés ideje alatt az ere­deti^munkahelvén szünetel. (2) A továbbképzés ideje alatt az ösztöndíjassal kapcsolatos munkáltatói jogokat a TMB gyakorol­ja : egyes munkáltatói jogokat a kutatóhelyre átru­házhat. (3) Az ösztöndíjas munka viszonyára — az e ren­deletben foglalt eltérésekkel — a tudományos se­gédmunkatársakra megállapított szabályok vonat­koznak. (4) Az ösztöndíjas a választott tudományos téma­körében oktatási vagy kutatási munkát vállalhat mellékfoglalkozás vagy munkavégzésre irányuló egyéb iogviszonv keretében. (5) Az ösztöndíjas a továbbképzésre kijelölt ku­tatóhely munkarendje szerint dolgozik. (o) A levelező ösztöndíjas munkaviszonyának fennállását a továbbképzés nem érinti.

Next

/
Oldalképek
Tartalom