Tanácsok közlönye, 1982 (31. évfolyam, 1-41. szám)

1982 / 36. szám

1130 TANÁCSOK KÖZLÖNYE 36. szám (3) Ha a nyugdíjast ugyanazon naptári éven belül munkaviszonyban, szövetkezeti tagsági viszonyban vagy bedolgozóként foglalkoztatják és megbízásért, valamint bármilyen egyéb tevékenységért díjazást, tiszteletdíjat stb. is kap, a nyugdíjat a naptári év első napjától addig kell folyósítani, amíg foglalkoztatásának ideje a foglalkoztatási keretet, vagy az ezen belül elért keresete, kapott díjazása, tiszteletdíja stb. a keretösszeget nem haladja meg. A foglalkoztatási keret számításánál a díjazás, tiszteletdíj stb. minden 50 forintját egy órai foglalkoztatásként kell számításba venni. (4) A foglalkoztatási keret annyiszor 105 órával, a keretösszeg pedig annyiszor 5000 forinttal csökken, ahány teljes naptári hónapra a nyugdíjat a naptári év folyamán a foglalkoztatási keret, illetőleg a keretösszeg kimerítése előtt szüneteltetni kellett, illetőleg ahány teljes naptári hónap a nyugdíjazás naptári évében a nyugdíj megállapításáig eltelt." 28. § Az R.-nek az 52/1979. (XII. 30.) MT számú rendelet 8. §-ával módosított 203. §-a helyébe a következő rendelkezés lép: „R. 203. § (1) A munkáltató székhelye szerint illetékes megyei (fővárosi) tanács végrehajtó bizottságának munkaügyi feladatot ellátó szakigazgatási szerve a foglalkoztatási keretet a munkáltató javaslata alapján különösen indokolt esetben, a nyugdíjasra vagy azok egy-egy csoportjára nézve felemelheti. (2) A keretösszeget — az (1) bekezdésben említett feltételekkel — a nyugdíjast foglalkoztató a) vállalat, intézet, intézmény felett felügyeleti jogkört gyakorló miniszter (a Minisztertanács közvetlen felügyelete alá tartozó országos hatáskörű szerv vezetője), b) szövetkezet esetében az országos érdekképviseleti szerv vezetője (elnöke, főtitkára), c) társadalmi szervezet, érdekképviseleti szerv esetében az országos vezetőség, d) tanácsi felügyelet és irányítás alatt működő szervezet, és az a)—c) pontban nem említett egyéb munkáltatók esetében a megyei (fővárosi) tanács elnöke emelheti fel. (3) A Magyar Néphadsereg nyugállományba helyezett volt hivatásos állományú tagjai foglalkoztatási keretének felemelését a Honvédelmi Minisztérium engedélyezheti, keretösszegük felemeléséhez pedig a honvédelmi miniszter előzetes hozzájárulása szükséges. (4) A Magyar Tudományos Akadémia rendes és levelező tagja, az Állami- és Kossuth-díjas, valamint a kiváló és az érdemes művész nyugdíját a foglalkoztatási keretre, keretösszegre, illetőleg keresőfoglalkozásra tekintet nélkül folyósítani kelL". 29. § Az R.-nek az 52/1979. (XII. 30.) MT számú rendelet 9. §-ával módosított 204. §-a helyébe a következő rendelkezés lép: „R. 204. § (1) Arra a naptári hónapra, amelyben a nyugdíjas foglalkoztatásának ideje a reá irányadó foglalkoztatási keretet vagy keresete, díjazása, tiszteletdíja stb. a reá irányadó keretösszeget meghaladja, az öregségi nyugdíjat szüneteltetni kell. Ha azonban a nyugdíjas keresete (díjazása, tiszteletdíja stb.) a foglalkoztatási keret túllépésének naptári hónapjában a nyugdíj összegét nem éri el, erre a hónapra szüneteltetés helyett a nyugdíjnak a foglalkoztatási keretet meghaladó időre eső keresettel csökkentett összegét kell folyósítani, a keretösszeg túllépése esetén pedig a nyugdíjnak a keretösszeget meghaladó keresettel csökkentett összege jár. (2) A rokkantsági nyugdíj egyharmadát, a baleseti rokkantsági nyugdíj felét kell folyósítani a nyugdíjasra irányadó foglalkoztatási keret túllépésének naptári hónapjára és az ezt követő naptári hónapokra, amíg a kereset, díjazás, tiszteletdíj stb. a nyugdíjasra irányadó keretösszeget nem haladta meg. Ha a nyugdíjasra kedvezőbb, a kerettúllépés hónapjára az (1) bekezdés rendelkezéseit kell megfelelően alkalmazni. (3) A nyugdíjasra irányadó keretösszeg túllépésének naptári hónapjára a rokkantsági, a baleseti rokkantsági nyugdíjat szüneteltetni kell, illetőleg a nyugdíjnak a keretösszeget meghaladó keresettel, díjazással, tiszteletdíjjal stb. csökkentett összege jár. A szüneteltetés tartama alatt a baleseti rokkantsági nyugdíj helyett 4. fokozatú baleseti járadékot kell folyósítani." 30. § Az R.-nek az 55/1980. (XII. 20.) MT számú rendelet 6. §-ával módosított 205. §-a helyébe a következő rendelkezés lép: „R. 205. § (1) Az öregségi nyugdíjas nyugdíját a reá irányadó foglalkoztatási keret túllépése hónapját követően szüneteltetni kell minden olyan hónapra, amelyben a naptári év alatt munkaviszonyban, szövetkezeti tagsági viszonyban vagy bedolgozóként bármilyen rövid időre foglalkoztatják. (2) A reá irányadó keretösszeg túllépése hónapját követően munkaviszonyban, szövetkezeti tagsági viszonyban vagy bedolgozóként foglalkoztatott öregségi, rokkantsági, baleseti rokkantsági nyugdíjas nyugdíját szüneteltetni kell a naptári év minden olyan hónapjára, amelyben bármilyen összegű keresete van. (3) A reá irányadó foglalkoztatási keret vagy keretösszeg túllépése hónapját követően az R. 202. §-ának (2) bekezdése szerint munkát végző öregségi, rokkantsági, baleseti rokkantsági nyugdíjas nyugdíját szüneteltetni kell a naptári év minden olyan hónapjára, amelyben e munkavég-