Tanácsok közlönye, 1970 (18. évfolyam, 1-57. szám)

1970 / 23. szám

23. szám TANÁCSOK KÖZLÖNYE 493 2. számú melléklet AJÁNLÁS a háztáji gazdaságok termelésével foglalkozó termelőszövetkezeti vezetők, tisztségviselők, szakemberek anyagi és erkölcsi elismerésére A háztáji gazdaságok termelésének fejlesztésével megbízott és annak érdekében tevékenykedő termelőszövetkezeti vezetők, tisztségviselők, szakemberek munkájának anyagi és erkölcsi elismerése érdekében a következőket javasoljuk: 1. A termelőszövetkezet vezetősége, tagjai, tisztségviselői, illetve szakemberei közül bízzon meg a szükségletnek megfelelően egy vagy több személyt a háztáji gazdaságok termelésének szervezésével, szakmai vezetésével. A kijelölt szakember, illetve szakemberek a termelőszövetkezetekben betöltött munkakörük mellett, vagy kizárólag erre függetlenítve, végezhetik e feladatukat. Ha a háztáji gazdaság árutermelése nagyobb volumenű és a termelés több ágazatára is kiterjed, célszerű, ha a vezetőség egy tagja, vagy a háztáji bizottság elnökének irányítása mellett több szakember is részt vesz a háztáji gazdasági szakmai feladatainak ellátásában. A megbízást célszerű a közgyűléssel is jóváhagyatni. 2. Az így kiválasztott szakember, illetve szakemberek részére célszerű pontosan meghatározni a termelésszervezéssel, a szaktanácsadással, különböző szolgáltatásokkal, stb. kapcsolatos feladatait. E feladatok közül a lényegesebbek: — a háztáji gazdaságok anyagi-műszaki ellátottságának felmérése és annak alapján a szükséges szolgáltatások biztosítása, — az állatállomány felmérése és nyilvántartása, — a takarmányszükséglet, alomszalma biztosítása, — a legelő kijelölése, karbantartásának megszervezése, legeltetés szervezése, — a háztáji kisgép-igény felmérése, beszerzés elősegítése, — a háztáji gazdaságok növendékállattal, szaporítóanyaggal, műtrágyával, vegyszerrel, stb. való ellátása, — rendszeres szaktanácsadás a korszerű termelési eljárások és tartási módok bevezetésére, — a közös gazdaságon keresztül történő értékesítés és beszerzés szervezése, — stb. 3. E feladatok hatékony ellátása érdekében célszerű, ha a vezetőség — a közgyűlés jóváhagyásával — a háztáji üzemág irányításával megbízott személyeket prémiumban részesíti. Az elérhető prémiumösszeget és a feltételeket együtt hozzák az érdekeitek tudomására. A prémiumfeladat tartalmazza — a feltételek egyértelmű meghatározását, — a prémium összegét (forint összegben vagy százalékosan), — csoportos premizálás esetén a prémium elosztásának módszerét, — a prémiumcsökkentő vagy kizáró feltételeket, — a kifizetés időpontját (az esetleges részfizetés feltételeit és időpontját), A kifizethető prémium felső határának összegét. Például: A vezetőség megbízza a termelőszövetkezet állattenyésztőjét a termelőszövetkezetben végzett eddigi munkakörének érintetlenül hagyásával a háztáji üzemág irányításával és részére az alábbiakban kitűzött prémiumfeltételek teljesítéséért a következő prémiumösszegeket fizeti. a) A háztáji állatállomány felméréséért, a várható állatállományváltozás tervezéséért és a nyilvántartásért: a szarvasmarha, sertés és törzsbaromfiállomány termelőszövetkezeti családonkénti felmérése, nyilvántartásba vétele, a vezetőség által megadott séma szerint (pl. fajta, kor; ivar, stb.). A javasolt prémium számosállatonként 1 forint. b) A tehénlétszám évi növekedéséért: az előző évi tehénlétszám minden 1 darabbal történő növeléséért 100 forint. c) A termelőszövetkezeten keresztül értékesített termékekért, terményekért: a termelőszövetkezeten keresztül értékesített állatok, állati, növényi,' vagy kertészeti termékek értékesítésének az előző évhez viszonyított emelkedése esetén a felvásárlási árban kifejezett volumennövekedés értékének 0,5—3,0 százaléka; a közös gazdaság útján értékesített háztáji termékek felvásárlási áron számított értékének az előző évhez viszonyított szinten tartásáért pedig a felvásárlási ár 0,1—1,0 százaléka. Prémiumcsökkentő vagy kizáró feltételek: ha a tehénlétszám növelése mellett a termelőszövetkezeten keresztül értékesített tej mennyisége a megelőző évhez viszonyítva csökken, minden 1 százalékos csökkenés esetén az egyébként járó prémium 2 százalékkal csökkentendő. Kifizetés időpontja: az a) pont alatti prémiumot a nyilvántartás elkészítésének és a vezetőség által történt elfogadásakor,, a b) és c) pont alattit pedig a tárgyévet követő év február végéig a közgyűlés jóváhagyása alapján kell kifizetni. Egy személy részére kifizethető prémium nem ha* ladhatja meg az évi 12 000 forintot. 4. A háztáji üzemág termelésének szervezésé-* ben, szakmai vezetésében közreműködő vezetőségi tagok, tisztségviselők, háztáji bizottsági tagok és szakemberek részére eredményes munkájuk utólagos értékelése alapján év végén jutalom is fizethető. 5. A prémium, illetőleg jutalom kifizetéséhez szükséges összeget célszerű a nagyüzemi felárból képzett alapból fedezni. A termelőszövetkezet azonban egyéb saját forrásból is (pl. kiegészítő részesedés) fizetheti a prémiumot vagy jutalmak 6. A prémium vagy jutalom a tisztségviselőket és a szakembereket a közös gazdaságban végzett