Gazdasági jog, 1940 (1. évfolyam, 1-10. szám)

1940 / 1. szám - Az 1939. év hiteljogi gyakorlata

22 végett keresettel vagy kárigénnyel fel nem léphet, minthogy felperes fűszer-, alperes textilkereskedő, felperes tehát nem versenytársa alperes­nek. Bár e körülmény nem zárja ki, hogy az alperes kártérítési felelőssége esetleg az általános magánjog szabályai szerint megállapíttassék (C. 1126/39). Viszont állandó gyakorlattá vált az a szabály, hogy a Tvt. alap­ján alperesként azt is perbe lehet vonni, aki a felperesnek nem verseny­társa ugyan, de a felperes versenytársa érdekeben követ el olyan cselek­ményt, amely a Tvt. tilalmába ütközik (C. 3720/39). A tisztességtelen verseny egyes eseteit szemlélve szinte anakronizmus a vevőkör önkényes korlátozásának jogszerűségéről szóló következő hatá­rozat: Annak meghatározása, hogy az árut annak előállítója kinek és mi­lyen áron adja el, az előállítónak egyéni cselekvési szabadságából folyó joga, amit vállalatának üzleti célja és érdekei szerint gyakorolhat. Az áru árának egyes viszonteladók irányában eltérő megállapítása vagy az eladás­nak egyes viszonteladókkal szemben való megtagadása önmagában véve megengedett cselekmény és mint ilyen, sem a jó erkölcsöt, sem az üzleti tisztességet nem sérti mindaddig, míg e cselekvési szabadság gyakorlása, annak célja, módja vagy hatása az üzleti tisztességgel vagy általában a jó erkölccsel ellentétben nincs (C. 2814/39). Az a versenytilalmi megállapo­dás, mely szerint a társtagok szállítmányozási vagy hasonló vállalatba sem mint beltagok, sem mint kültagok nem léphetnek, más vállalatban sem köz­vetve, sem közvetlenül anyagi részesedést nem vállalhatnak, értelemszerűen alkalmazandó arra is, hogy a társtagok nem vehetnek részt a fentemlített iparukat folytató részvénytársaságok alapításában és tényleges vezetésében. Ilyen esetben a társaság a törvényben vagy szerződésben meghatározott igényeken felül a tilalmat megszegő társtaggal szemben a tilalommal ellen­kező magatartás abbanhagyását, vagyis a versenyvállalatnak, illetve ver­senyvállalatba való részvételnek megszűnését követelheti (C. 2538/39). A tisztességtelen verseny egyes esetei tekintetében figyelemre méltóak a következő döntések: Az ám csomagolásának megtévesztő külseje, ameny­nyiben a dobozon finomabb és drágább árut ábrázol, míg a doboz tartalma ennek az ábrának meg nem felel (C. 5802/38). Ha az áruhoz rendszeresen mellékelt képek nem csupán az áru csomagolásának díszítő elemei, hanem e szemponton túl ingyenes juttatásnak tekinthetők (C. 513/38). A cég­valódiság elvébe ütköző cégszöveg használata nemcsak az összes verseny­társakat érdeklő, hanem a vásárlóközönséget, tehát a közérdeket is sértő cse­lekmény (C. 6102/38). Állandósult gyakorlat, hogy a közérdek vagy jogos magánérdek megóvása, tárgyilagos összefüggés és indokolt szükségesség nélkül a versenytársak árujának a saját áruval való összehasonlítását a tisztességes üzleti felfogás akkor is tiltja, ha az állítás egyébként való (C. 5559/38). Az alkalmazottak átcsábításának ismérvei foglaltatnak az alábbi hatá­rozatban: A versenytárs tudakozódni köteles akkor, ha az alkalmazott fel­fogadása alkalmával a korábbi szolgálati viszony fennállása tekintetében bizonytalanságban lehet. Ezen az alapon a Ttv.-be ütköző magatartást csak akkor lehetne megállapítani, ha a tudakozódási kötelesség elmulasz­tásával az alperesek olyan alkalmazottat fogadtak fel, kinek szolgálati vi­szonya jogszerűen meg nem szűnt. Az alkalmazott szolgálati viszonyának

Next

/
Oldalképek
Tartalom