Hatásköri jogszabályok és hatásköri határozatok tára XVI. kötet 1941-1942 (Budapest, 1943)
HATÁSKÖRI BÍRÓSÁGI HATÁROZATOK •11 ügy elbírálása a most nevezett bíróság hatásköre és illetékessége alá tartozik. A tiszai középjárás főszolgabírójának ez a határozata jogorvoslat elmaradása folytán jogerőre emelkedett. A törökszentmiklósi kir. járáshíróság 2652/1941. szám alatt az iratokat visszaküldte a tiszai középjárás főszolgabírájának azzal az értesítéssel, hogy az ügyben az eljárást már megszüntette, mert az igény elbírálása polgári perútra nem tartozik. A tiszai középjárás főszolgahírája ezután az ügyre vonatkozó iratokat a felmerült nemleges hatásköri összeütközés elintézése végett felterjesztette a Hatásköri Bírósághoz. II. Nyilatkozat a törvényes határidőben nem érkezett. III. Ebben az ügyben a tiszai középjárás főszolgahírája, mint közigazgatási hatóság és a törökszentmiklósi kir. járásbíróság mint rendes bíróság között az 1907 : LXI. t.-c. 7. §. 1. bekezdésének 1. pontjában meghatározott nemleges hatásköri összeütközés esete merült fel, mert mind a közigazgatási hatóság, mind a rendes bíróság, melyek közül egyiknek hatáskörébe tartozik az eljárás, ugyanarra az ügyre jogerősen kimondták, hogy az eljárás hatáskörükhöz nem tartozik. A Hatásköri Bíróság ezt a nemleges hatásköri összeütközést a közigazgatási hatóság hatáskörének megállapításával szüntette meg a következő okokból. Az irányadó tényállás szerint kk. V. Lajos gazdasági cselédje volt ifj. C. Istvánnak. Kiskorú V. Lajos azonban igényét nem erre a szerződéses jogviszonyra alapította. Nevezett ugyanis mind a rendes bíróság, mind a közigazgatási hatóság előtt azt adta elő, hogy cselédi minőségében teljesített szolgálatain felül vasár- és ünnepnapokon napszámmunkát vállalt ifj. C. Istvánnál. Ennek a munkájának pénzbeli ellenértékét követelte mindkét hatóság előtt azzal, hogy ennek a napszám munkának elvégzését gazdájának kifejezett kívánságára napi 4 pengő napszámbér ellenében vállalta. Az 1907 :XLV. t.-c. 1. §-ának 1. bekezdésében foglalt rendelkezés a gazdasági cselédi minőség megállapíthatása szempontjából — egyéb feltételek mellett — azt is megkívánja, hogy a munkavállaló a munkaadó gazdaságában személyes és folytonos szolgálatokat teljesítsen bérért. Ebből a törvényes rendelkezésből következik ugyan hogy a gazdasági cselédnek a munkaerejét és munkaidejét