Petőfi Népe, 1981. november (36. évfolyam, 257-280. szám)

1981-11-18 / 270. szám

4 • PETŐFI NÉPE ® 1981. november 18. , A kisvállalkozások szerepe gazdaságunkban Beszélgetés dr. Villányi Miklós pénzügyminiszter-helyettessel Január elsejétől életbe lépnek az új vállalkozási formákat lehe­tővé tevő és szabályozó rendele­tek. Vállalatok leányvállalatot alapíthatnak, kisszövetkezetek és szövetkezeti szakcsoportok jöhet­nek létre, magánszemélyek (de vállalatok is) gazdasági munka- közösséget alakíthatnak — megnő a kisvállalkozások szerepe hazánk gazdaságában. Dr. Villányi Miklós pénzügy­miniszter-helyettest a kisvállal­kozásoknak a gazdaság egészé­ben várható szerepéről kérdeztük meg. — Az új vállalkozási formák életbe lépésével mennyiben vál­tozik a gazdaság egésze? — Hangsúlyozni szeretném,' hogy nemcsak a kisvállalkozások­ról van szó: a cél egész gazdál­kodási rendszerünk megújítása. Javítani kell a hatékonyságot, a központi és vállalati irányítást, a szabályozást, az eddiginél telje­sebben ki kell használni a tár­sadalmi munkaidőalapot. És ez a megújulás elsősorban a szocialis­ta szektor üzemeihez kapcsoló­dik. — Miért van, s miért most van erre szükség? — Tervezési rendszerünk, gaz­daságirányításunk elemei 1968 óta folyamatosan fejlődtek. A szervezeti rendszerben viszont azóta sem történt lényeges vál­tozás, az elmaradt a követelmé­nyektől ... Az államositástól nap­jainkig a bekövetkezett szerve­zeti változások nagyon határozot­tan a centralizációt erősítették. Ez objektív tendencia: világjelen­ség. Bizonyos időszakokban azon­ban nálunk ez a folyamat egy­oldalúvá, a gazdaság objektív mozgásához képest túlzottá, eről- tetetté vált. Ez az, amit úgymond, • vissza kell „gombolnunk”. Ma­gyarországon egy üzemben átla­gosan kilencszer annyi ember dolgozik, mint például Ausztriá­ban, hússzor annyi, mint Svájc­ban, Dániában, vagy Belgium­ban ... Szükség van tehát a szer­vezeti változásokra és ezen belül a rugalmas, gyorsan alkalmazko­dó kisvállalkozásokra. Ahogy nő az életszínvonal, az emberek szükségletei egyre differenciál­tabbak, egyedibbek lesznek: eze­ket kizárólag nagy sorozatokban gyártott termékekkel nem lehet kielégíteni. Változnak is az igé­nyek, mégpedig gyorsan, és ezek­re azonnal rugalmasan kell rea­gálni. Az ismert okok miatt gaz­daságunk növekedési üteme visz- szafogott; lehetőségeinket ezért is minél ésszerűbb szervezeti rend keretein belül kell kihasz­nálnunk. Miért éppen most kerül sor a változásokra? A válaszhoz az is hozzátartozik, hogy most értek be azok a tudományos ku­tatások, amelyek az új formák kialakításának kérdéseire keres­ték a választ. — Mit várhatunk a változások­tól? — Arra számítunk, hogy' foko­zatosan csökken a hiánycikkek száma. Észrevehető javulást vá­runk a szolgáltatások területén is. Jobb feltételei lesznek a lakos­sági pénzeszközök termelési célú felhasználásának és — azok szá­mára, akik részt vesznek a vál­lalkozásokban — a felhalmozásá­nak is. Létrejönnek a töredék- munkerő hasznosításának éssze­rűbb keretei: ennek- többek kö­zött az ötnapos munkahét beveze­téséből adódó több szabad idő ad jelentőséget. Arra számítunk, hogy a jelenleg is meglévő „fu- si”-munka fokozatosan legálissá, szabályozottá válik. A fogyasztás, de a jövedelem szempontjából is szélesebb lehetőséget teremtünk tehát az egyéni célok gyorsabb eléréséhez ... Ami pedig a nagy­üzemet illeti: jó szellemű ver­seny alakulhat ki, a különféle szervezeti formában működő gaz­dálkodó egységek között az ed­diginél gyümölcsözőbb kapcsola­tok jöhetnek létre, összefoglal­va: azt várjuk, hogy nőjön a ha­tékonyság a népgazdaság szocia­lista szektorában is! — Említette, hogy a szocialista vállalatok szervezetében is lesz­nek változások. — Eddig tíz tröszt szűnt meg, 126 önálló vállalat jött létre. Hangsúlyozni kell azonban, hogy ahol a centralizáció a valós ér­dek, ott továbbra is azt támogat­juk! Á mérce egyre inkább az lesz, hogy az adott gazdasági cél milyen szervezeti keretek között érhető el a legjobban, a leggazda­ságosabban. Nagyon lényeges a vállalatok belső tevékenységi kö­rének megújítása. A külkereske­delmi, de a kutató-fejlesztő mun­kának is az eddiginél sokkal in­kább részévé kell válnia a válla­latok életének. Nagy jelentősége van a yálalaton belüli döntések décentralizációjának, és kevesebb lesz a külső beavatkozás is. Kiter­jed a szerződéses rendszer, bérbe lehet adni eszközöket, gazdago­dik tehát az együttműködés a vál­lalatok között. — Egyesek félnek az új vájlal- kozási formáktól, pontosabban a társadalmi közérzetet féltik a változástól... — Alapvető tulajdonviszo­nyainkban természetesen nem lesz változás. Egyetlen olyan in­tézkedés sem jelent meg és nem is fog megjelenni, ami meglévő szocialista tulajdonú termelőesz­közöket magánkézbe adna! Akik a társadalmi közérzetre hivatkoz­va félnek a kisvállalkozásoktól, azoknak azt felelhetem: a társa­dalom közérzete akkor a legrosz- szabb, ha az ellátásban hiányok vannak. És ahol jó az ellátás, megvan az egészséges konkurren- cia, ott a kisiparosok sem tesznek szert indokolatlanul magas jö­vedelemre. A kisvállalatok és ezen belül a nagyobb számú kis­iparosok közti verseny alakíthat­ja ki ebben a körben is a meg­rendelők, a piac ellenőrző szere­pét, és szüntetheti meg — a ma nem ritkán előforduló — a telje­sítményekkel, a szolgáltatás mi­nőségével sem arányos, magas árakat. Persze, akadhatnak kiug­róan magas jövedelmek. De ez nem lesz tipikus. És ha valaki napi 10—12 órás megfeszített munkával magasabb jövedelem­hez jut, az nem is baj! Sőt, az ál­lami vállalatoknál is jobban kell differenciálni a dolgozók jöve­delmét, a teljesítmények alapján. — Jövedelemszabályozás. Töb­ben tudni vélik, hogy a kisvállal­kozásokat kedvezőbben bírálják majd el, mint az állami vállalato­kat. .. — Erre nagyon határozottan és egyértelműen válaszolhatok. Az a célunk, hogy ne az elvonás mértéke, hanem objektiv lehető­ségeik, teljesítményük hozza ked­vezőbb vagy ! kedvezőtlenebb helyzetbe a vállalkozási formá­kat és az egyes vállalkozásokat. Eltérő megoldások, eltérő szabá­lyok lehetnek, de a követelmény minden szervezeti formával szemben azonos lesz! A kisvállal­kozások alacsonyabb általános költsége, rugalmassága valóban nem kis lehetőség, de ez helyze­tükből, szervezeti formájukból következik. Ez objektív előny, ' amit nem „felülről juttatunk” nekik, viszont éppen ezért enge­dünk szabad teret megalakulá­suknak, hogy ezt az egész népgaz­daság számára kamatoztassák. Es az esetleges aggályoskodók- nak arról sem szabad megfeled­kezniük, hogy a kisvállalkozások semmiféle indulótőkét nem kap­nak, csak minimális hitelt... Ha pedig nem jól végzik munkáju­kat, akár csődbe is juthatnak. — A kisvállalkozásoknak úgy­nevezett egyszerűsített könyvvi­telt kell vezetniük. Nem lehet­ne-e esetleg hasonlóan egyszerű­síteni a nagyvállalatok admi­nisztrációs kötelezettségeit is? — Szeretném leszögezni, hogy a megbízható, sokoldalú adatszol­gáltatásra a jövőben is szükség lesz. A nagyvállalatoknál nem csökken az adminisztrációs kö­telezettség. Ha azonban a kisvál­lalkozások egyszerűsített könyv­vitele beválik, ennek tanulságait figyelembe véve talán a nagyok-, nál is léphetünk majd ... — A kisvállalkozásoknak alig­ha lesz szükségük olyan korsze­rű termelőeszközök üzemeltetés sére amilyenek a nagyvállalatok túlnyomó részében már jellem­zők. Nem visszalépés-e a korsze­rű gépek mellől elvonni a szak­embereket? — Ahhoz nincs elég erőforrá­sunk, hogy a gazdaság valameny- nyi területét korszerű eszközök­kel lássuk el. Az is igaz, hogy kö­zepes vagy kisvállalkozás is le­het korszerű. Vigyázni kell azon­ban a korszerűség fogalmával is: nálunk ez nagyon sok esetben a drágábbat jelentette. Másrészt az sem biztos, hogy az ezeken a kor­szerű berendezéseket dolgozó munkások termelése minden esetben a társadalom számára legfontosabb szükségleteket elé­gítette ki. Meggyőződésem egyéb­ként, hogy nem lesz általános szakember-elvándorlás: , három­négy év alatt talán száz-kétszáz­ezer ember átáramlására számít­hatunk ... és ha ők rugalmasab­ban, a társadalmi igényekre ér­zékenyebben végzik majd munká­jukat, akkor érdemes volt vál­toztatnunk. Mindemellett azt is ki kell jelentenem, hogy a hatást folyamatosan figyelemmel fog­juk kísérni, és ha a gyakorlatban nem ezek a célok valósulnak meg, eltökéltek vagyunk' a vál­toztatásra. M. T. FÓLIA VÁZAK, KONTÉNEREK, LÉTRÁK Szakosodni kell Van már vagy húsz esztendeje annak, hogy a kecskeméti Fém­ipari Szövetkezet ailumíniumfel- dolgozással foglalkozik. Kezdődött a csőhúzással, ami nem más, mint készre hengerelt alumíniumcsö­vek vékonyabb falúvá, kisebb ke­resztmetszetűvé történő alakítása. Ehhez a viszonylag egyszerű gyártási eljáráshoz csupán né­hány csőhúzó padot kellett „kéz alól” beszerezni. A termékek skálája azután fo­kozatosan szélesedett. Gyártottak alumínium keskenyszalagot, és dolgozni kezdett az öntöde. Ám a termékek még mindig alap­anyagok, segédanyagok, alkatré­szek, azaz félgyártmányok voltak. Kereskedelmi forgalomba hozha­tó késztermékekkel először egy évtizede jelentkezett a szövetke­zet. — Ütkeresés volt az a javából — emlékezik vissza Orgoványi End­re főmérnök. — Gyártottunk hű­tőtornyot, fóliaházvázat. S eköz­ben rátaláltunk a profilt adó ter­mékre: a kiskonténerre. Tíz év óta ezek csak itt készülnek az országban. A konténereknek különböző fajtái vannak: készül itt rácsos konténer — a közismert rolli- lcocsi — és zárt konténer élelmi­szer, só, cukor, liszt szállítására. A zöldségfélék továbbítására per­forált, a sörszállításra különleges konténerek szolgálnak. Ezenkívül gyártanak még különböző rakla­pokat — a húsüzemek hasznosít­ják ezeket —, valamint ipari és háztartási létrákat is. — A létragyártást a közelmúlt­ban jelentősen fejlesztettük — mondja a főmérnök. — Felépült egy új üzemcsarnok, beszerez­tünk, s magunk is kifejlesztet­tünk néhány termelékeny gépet. Háztartási létrából országos igé­nyes kielégítésére törekszünk — már amennyire erőnkből telik. Mindezen felül gyártanak még televízióantennákat, öntenék für­dőszoba-felszerelési cikkeket és ta­posórácsokat. A háromszázkilenc- ven főt foglalkoztató szövetkezet ez évi árbevétele a tervezett 250 millió, nyeresége az előirányzott 20 millió körül alakul. — Az elmúlt tervidőszakban sokirányú fejlődés jellehiezte szö­vetkezetünket. A sokrétűségnek, biztonságos volta mellett, sajnos, megvannak a hátrányai is. Jelen­leg egyik termékcsoportból sem tudjuk tartósan kielégíteni ve­vőinket. A mindenirányú, semmi­ről le nem mondó továbbfejlesz­tést sem létszámmal, sem fejlesz­tési alappal nem győzzük. — Mi következik mindebből? • Ezt a pneumatikus célgépet a szövetkezet szakemberei tervezték. A háztartási létra furatait készíti rajta igen terme­lékenyen Márki Ilona. — Gond, töprengés, vita. Ne­kem az a véleményem, hogy sza- kosodnunk kell. Ez persze, koc­kázattal jár. Dönteni lehet jól is, rosszul is. De ha nem tudunk, vagy nem merünk dönteni, ab­ból biztosan baj származik. — Dehát az önök termékei ke­resettek, exportlehetőségük is van. — Éppen ez az! Elvárják tő­lünk az export növelését. A sza­bályozók ugyanakkor létszám- megtakaritásra ösztönöznek. Egy- egy termékünk határidőre és a szükséges mennyiségben történő szállítását ilyen körülmények kö­zött csak más gyártmányaink ro­vására tudjuk vállalni. A kérdés az: mely termékeinket soroljuk az előbbi, s melyeket az utóbbi kategóriába? Az idő siirget ben­nünket, döntenünk kell. — Vannak már konkrét intéz­kedések? — Igen. Évenként két százalék­kal csökkentjük a létszámot. Ha­tározatot hoztunk a’ produktív— improduktív arány javítására. És igyekszünk- kibővíteni együttmű­ködésünket a Schneider nyugat­német, s több más keleti és nyu­gati céggel. Sitkéi Béla • Készülnek a húsipari raklapok. Molnár István lakatos brigádve­zető a méreteket ellenőrzi. (Opauszky László felvételei.] • Ugyancsak a háztartási létra gyártását gyorsítja ez az olasz fél­automata leszabógép. Akik kezelik: Rauscher István és Varga Tibor. Itt is szemét, ott is szemét . Nem túlzunk, amikor azt állít­juk, soha ennyit nem foglalkoz­tak a különböző fórumokon — gyűléseken, szűkébb körű meg­beszéléseken,’ rádió-tévéműso­rokban stb. — a környezetünk védelmével, mint • manapság. Aligha véletlen ez, hiszen e tárgy­körben van már törvényünk is, annak végrehajtásán pedig or­szágos és területi testületek fá­radoznak. Ezek után joggal feltételezhet­jük, hazánkban a tisztaság min­denütt zöld utat kapott. Gyorsan tegyük hozzá, egyre több helyen találkozhatunk effélével. A min­dig felsöpört gyárudvarok, a rendszeresen takarított műhelyek, az állandóan tisztán tartott ut- cák-terek-parkok, meg a példás rendről árulkodó lakóház menti területek kétségkívül örömmel, elégedettséggel tölthetnek el. Az igazsághoz viszont hozzátarto­zik az is, hogy sajnos van még bőven okunk az elkeseredésre. A következőkben ilyen eseteket te­szünk szóvá, olvasóink jóvoltá­ból. Több helységből — így Kalo­csáról, Kiskunfélegyházáról, Já­noshalmáról, Lajosmizséről, no és Kecskemétről — arra hívták fel a figyelmünket az ott lakók, hogy a vasútállomásokon, a busz­megállókban, valamint a közmű­velődési intézmények előtt hiá­ba sorakoznak a hulladékgyűjtő ládák, az emberek egy része még­sem oda dobja a cigarettacsik­ket, az üres gyufaskatulyát, az almacsutkát, a tökmaghéjat, a papírgalacsint — e felsorolás nél­külözi a teljességet —, hanem szerteszét. Ami annyit jelent, szinte fölösleges dolgozniuk reg­gel a köztisztaságiaknak, mert pár óra múlva úgy néz ki min­den, mintha sosem jártak volna arra. Ám a sokkal kisebb forgalmú helyeken sem rózsásabb a kép. Példa erre a „hírős” városban a Reile Géza utca, ahol valakik gazzal, törmelékkel „dekorál­ták” ki a közterületet. „Azt tud­juk — írja a szerkesztőségünkhöz küldött levél feladója —, hogy a kukába nem való az ilyen hulla­dék, de arról is meg vagyunk győződve, nem ez a megengedett módja a felgyülemlett szemét el­helyezésének." A másik levelet is a megye- székhelyről kaptuk. írója arról értesít, hogy a Rákóczi u. 10-es számú lakóházban jogosan le­hetne kifüggeszteni a, „Piszkos udvar, rendetlen lépcsoház” fel­iratú táblát. Ott ugyanis túlsá­gosan ritka vendég a seprű meg a lapát. Az Ingatlankezelő Válla­latnak van ugyan a helyszínen egy alkalmazottja, de úgy tűnik, őt nem zavarja ez a szörnyű, s már-már a közegészségügyi sza­bályokba is ütköző állapot. Mit tehetünk hozzá e lehango­ló tényékhez? Mindenekelőtt azt, hogy igaza van az egyik pana­szosnak, aki így mondta: nagy hiba, hogy a járókelők is közö­nyösek általiban, s nem figyel­meztetik a notórius szemetelőket, pedig néhány intő szó, udvarias megjegyzés is hatásos lehetne. De szólnunk kell arról is, hogy sze­rintünk a tanácsok helyszíni bír­ságolásra felhatalmazott megbí­zottjai sem állnak még hivatásuk magaslatán, ugyanis a megjelené­sükkel ritkán tisztelik meg a szemét miatt legkritikusabb köz­forgalmú helyeket. Fellépésük, intézkedésük pedig minden bi­zonnyal nem lenne eredményte­len. Es talán ellátogathatnának ilyen célból a lakótelepekre is. Alkalmasint akár a közrend hi­vatásos tagjaival együtt érdemes lenne szemétügyi körsétát tenni. Az is vitathatatlan, hogy e prob­lémát alapvetően akkor lehet or­vosolni, ha mindenki egyforma felelősséget érez magában a köztisztaság megóvásáért. Csak hát ki tudja, meddig kell még várni eme idillikus állapot be­következésére ? KÉRDEZZEN — FELELÜNK Megajándékozható-e a kiskorú személy? Kecskeméten lakik egyik idős olva_ sónk, aki elhatározta, hogy nagy érté­kű házingatlanának tulajdonjogát ajándékként ruházza át a távolban élő kiskorú rokonára. Ogy hallotta azonban, e szándéka valóra váltásának alapteltétele, hogy a megajándékozan­dó személy betöltse a 18. életévét, mert csak akkor telekkönyvezhető nevére a tulajdon. Más forrásból vi­szont ennek ellenkezőjéről értesült. Szerkesztőségünktől kérdezi: sor ke­rülhet-e valóban a tervezett ajándé­kozásra 7 Mint az illetékesektől megtud­tuk, a kiskorú is megajándékoz­ható bármilyen tárggyal, s jelen­tős értékkel. Csakhogy ez esetben írásbeli szerződést kell kötni, amely tartalmazza az ingyenes vagyoni előnyhöz juttatás kötele­zettségét. Az ügyintézésbe szük­séges bevonni az érdekelt sze­mély lakóhelye szerinti gyámügyi hatóságot, ahol megvizsgálják a kiskorú családi helyzetét, s ha a feltételek kedvezőek — például nincs jogi akadálya e vagyonszer­zésnek és a törvényes képviselő is egyetért a döntéssel — kiadás­ra kerül az engedélyezési határo­zat. Ez .utóbbit, valamint a szer­ződést a kiállítási dátumától szá­mított 30 napon belül kell eljut­tatni az ingatlan helye szerinti illetékhivatalhoz, mely megálla­pítja az ajándékozási illetéket, ami a kiskorút terheli. Ha ezt az összeget maradéktalanul befizetik a megadott számlára, vagy ha kérelemre részletfizetési ked­vezményt kap a megajándékozott, a vonatkozó irat alapján telek- könyvezik nevére az ingatlant. Hogyan módosítható a munkaszerződés? A kisszállás! J. F. tíz éve dolgozik jelenlegi munkahelyén, ahol hosszabb ideig karbantartó lakatosként foglal­koztatták. Nemrégen arra kérte a munkaadó, hogy végezzen el egy ka­zánfűtői tanfolyamot. Olvasónk élt az alkalommal és a vizsgát is eredmé­nyesen befejezte. Utána a hárommű­szakos kazánüzembe került fűtőként. Ott azonban csak rövid időt tölthetett, mert akarata ellenére más munkaterü­letre irányították, ahol segédmunkási teendőt kell ellátnia. Ügy véli igazság­talanul járnak el vele szemben» s sze­retné tudni: hogyan módosítható a munkaszerződés? Elöljáróban közöljük, a konk­rét és részletes körülményeket nem ismerjük, így a közérdeklő­désre is számot tartó kérdés nyo­mán általánosan válaszolunk. A Munka Törvénykönyve világosan leszögezi, hogy a munkáltató és a dolgozó a munkaszerződést csak közös megegyezéssel módosíthat­ja. Ha ez az ön esetében nem történt meg, akkor szabályelle­nes intézkedésről van szó, mely ellen panasszal fordulhat a vál­lalat vezetőjéhez, s ha szükséges, a helyi munkaügyi döntőbizott­sághoz. Más a helyzet, ha ön csupán átmenetileg van megbíz­va a végzettségétől, beosztásától eltérő feladattal — erre van tör­vényes lehetőség —, az ilyen döntésről azonban tájékoztatni kell' a dolgozót. Végezetül azt ja­vasoljuk, , ügyének tisztázásához kérje a munkahelyi szakszerve­zet segítségét. Mennyibe kerül a kenyér? Az,utóbbi időbeh több kecskeméti lakos, járt pórul kenyérvásárláskor. Ezúttal két tanulságos történetet adunk közre az esetek sorából^ A Műkertvárosban lakó olvasónk a környékbeli ABC-áruházban tapasztal­ta, hogy a félkilós Vbzslángkenyérért és az ugyanolyan súlyú fehér kenyé­rért is egyformán 2 forint 80 fillért számoltak részére, holott ez utóbbi pékáru kilogrammonként 5 forint 40-be kerül. „Igaz, hogy 10 fillér nem sok — olvassuk a panaszos levelében —, de naponta sokra megy az ilyen összeg. Arról nem is szólva, e logika alapján én is jogot formálhatnék több áru el­vitelére, mint amennyiért fizetek .. Szigeti Jenőnek a csemegeboltban gyűlt meg a baja a kereskedővel, aki úgy állapította meg a félbe vágott ke­nyér árát, hogy a mérleg által muta- tottakra nem is figyelt. A reklamálá­sakor derült ki, 40 fillérrel fizettettek vele többet. „Az ügyet egy doboz gyu­fa átnyújtásával akarták rendezni, de én nem fogadtam el ezt a kegyet.. .** — írja olvasónk, majd megkérdezi: tépyleg nehéz kiszámolni, mennyibe kerül a kenyér? A kenyérárak közismertek. Több üzletben — vajon miért nem mindenütt? — ki is van füg­gesztve jól látható helyen az ár­jegyzék. Azt is tudja mindenki: e sütőipari termékekért a súlyuk után kell fizetni, igy döntő sze­repe van a pontos mérésnek. Meg annak. is, hogy a kereskedő ne tévessze össze az eltérő minősé­gű kenyér árait. Megjegyezzük, hogy a csemegebolt vezetője pél­dás szigorral intézkedett az ügy­ben, s a vétkes dolgozót más fel­adattal bízta meg. Biztosak va­gyunk benne: másutt is hason­lóan eljárnak a vevőket megká­rosítók ellen, feltéve, ha az egy­ségek vezetői személyes bejelen­tés, vagy a vásárlók könyvébe való bejegyzés .alapján értesülnek a dolgokról. Befejezésül elmondjuk még, hogy a hatályos jogszabály nagy összegű pénzbírság kiszabá­sát teszi lehetővé olyankor, ha bebizonyosodik, a boltos hamis méréssel, számolással károsítja meg a vevőt. , összeállította: Velkei Árpád

Next

/
Oldalképek
Tartalom