MSZMP Budapesti Végrehajtó Bizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.4.) 1970

1970-04-10 323. öe. - 1970_VB 323/27

- 8 ­matlan embereknek funkciót kreálnak, egyik vezető-helyről a másikba helyezik,és nem a képességének megfelelő munkabeosztásba irány itják. A r káderutánpótlás biztosítása érdekében iskoláztatási, káder­fejlesztési terveket készítettek. Ezek fokozatosan realizálódnak, de még mindig sok az ötletszerű, nem tervezett káder megoldás. Sok helyen a vezetői munkakört kívülről oldják meg, mert a helyet­teseket nem tartják alkalmasnak. Ebben közrejátszik szubjektivizmus: sok vezető nem szivesen látja maga -mögött az esetleges utódját, vagy azt a "szakembert, akinek képessége meghaladja az övét. Szűk körben mozognak, a hatáskörön kívüliekkel nem foglalkoznak ki­elégítően, Így utánpótlásként is kevésbé jöhetnek számitásba. Nehezíti a tervszerű utánpótlást a nagyfokú munkaerovándorlás. Olyanok is elhagyják a vállalatokat, akik utánpótlást jelente­nének pl. törzsgárda, ösztöndijasok stb. Nem kellő mértékű az előrehaladás a fiatalok vezető tisztségbe való beállításánál. így a fiatal szakemberek egyrésze nem lát perspek­tívát maga előtt. Különösen nincs céltudatos törekvés a munkások és a nők funkcióba állítására. A határozat óta a pártszervezetek fokozottabb igényeket támasz­tja_nak_ a minősítésekkel szemben. A minősitési munkának nagyobb tekintélye van. Rendszeresebben készítik, tartalmában fokozottabban veszik figyelembe a hármas követelményt. A minősítések korábban j_elzett hibái azonban még ma is gyakoriak . A káderek megítélésénél még sok a szubjektív tényező, a hármas követelmény "sajátos módon" történő értelmezése. A gazdasági vezető sok esetben csak szakmailag értékel. A politikai magatartás, rendszerünkhöz való hűség megíté­lése elmarad, vagy azt a pártszervezetekre, személyzeti osztályokra bízzák. Kevés a bírálat, túlzott a pozitívumok kihangsúlyozása, nem mutatják be megfelelően a káderek jellemének és tevékenységének egészét. Hiányos a szükséges következtetések levonása, ©alatt ke­vésbé érik el céljukat. A minősítések terén jelent.kezett időbeni lemaradásokat még nem sikerült teljesen felszámolni.

Next

/
Oldalképek
Tartalom