MSZMP Budapesti Végrehajtó Bizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.4.) 1970

1970-08-28 332. öe. - 1970_VB 332/125

- 76 .egyértelműbbé váltak és a gyakorlatban.a korábbinál jobban ér­vényesülnek c káderpolitikái alapelvek. A budapesti pártszervek felmérték, elemezték káder­helyzetüket és meghatározták feladataikat, A káderhetásköröket annak az elvnek sz érvényesítésével rendezték, hogy a káderek ügyében lehetőleg ott döntsenek, ahol munkájukat, magatartásu­kat jobban ismerik. A pártbizottságok megelégedéssel fogadták . érdemi hatáskörük bővítését, amellyel nagy felelősséggel élnek. A csucsvezetőségek száxiára biztosított döntési jog szintén erő­sítette a párt befolyását a kááermunkábsn. Viszont sok vitát vál­tott ki az alapszervezetek véleményezési joga, amely részben ez alapszervezetek megkerülése, részben az alapszervi vezetőségek gyengesége miatt gyakran csorbát szenved. Az elmúlt 4 év folyamán jelentős előrehaladás történt c káderek minősítésében, nevelésük, továbbképzésük is tervszerűb­bé vált. Alapvetően eloszlott a kádermunka körüli titokzatosság. A káderkérdések eldöntésében megnőtt a választott tostületek szerepe.- Csökkent a szubjektivizmus. A káderek megítélésénél az a jellemző, hogy a politikai megbízhatóságot, a szakmai felké­szültséget és vezetőkészséget, valamint a végzett munkát és maga­tartást veszik alapul. A korábbinál lényegesen ritkábban fordul elő, hogy a hármas követelmény valamelyikét a másik rovására ér­vényesitik. A pártszervek sokirányú tevékenységének eredményeként javult a kádermunka pártirányitása, növekedett a káder- és személyzeti munkáért érzett felelősség. Ma már biztonságosabban lehet megállapítani, hogy a párt, állami, gazdasági és kultu­rális élet területén működő vezetők túlnyomó többsége megállja

Next

/
Oldalképek
Tartalom