Budapesti Műszaki Egyetem - rektori tanácsülések, 1977-1978
1978. június 12., 7. rektori tanácsülés
7 1.3 A vezetőbeosztásuak és a hármas követelmény Az oktatói kinevezések nagy többsége a követelményrendszer előírásainak megfelelően történik, ami egy igen jó húzóerő a feladatok teljesítése terén. Ennek ellenére előfordulnak bizonyos engedmények az előirt szakmai gyakorlat teljesítésén kivül elsősorban a tudományos követelményekkel kapcsolatban, így Pl jelenleg 3 olyan egyetemi tanár és Uo olyan egyetemi docens van Egyetemünkön, akik nem rendelkeznek a szükséges tudományos c.iramel vagy fokozattal. Ezek fele az Építészmérnöki Karon dolgozik. A Vegyész- és Közlekedésmérnöki Karókon ilyen nincsen. Л másik fele kb arányosan oszlik meg a többi karok között. A szükséges tudományos eredménnyel nem rendelkezők több mint fele olyan életkorban van, araikor ennek teljesítése már nem kívánható meg, de kb 15 oktatótól ezt még joggal elvárhatjuk. Megfontolandónak tartjuk azokat a javaslatokat, melyek a doktori belső szabályzat olyan módosítását igénylik, aminek alapján az ipari alkotói illetve a hosszú időn át végzott szakoktatói tevékenységet is figyelembe lehetne venni az egyetemi doktori cim odaítélésénél. Az Egyetemen lévő több mint 180 vezetői beosztást olyan hosz— szú évek során kipróbált, tapasztalt vezetők töltik be, akik lényegében megfelelnek a vezetői követelményeknek és eredményesen teljesitik a rájuk bizott nagy erőfeszítéseket igénylő feladatokat. Különösen nagy áldozatokat kiván a tanszékek és osztályok vezetői tevékenységének ellátása. Meg kell állapítani, hogy a jelenlegi vezetők között kevés a nő és a fiatal. Ezt részben magyarázza a vezetővé váláshoz szükséges hosszú idő, de e téren további fontos tennivalóink vannak. A vezetői munka fontos része a beosztottak munkájának értékelése és minősítése. A minősítések elkészítésének terv- és szakszerűsége, az emberről alkotott vélemény nyíltsága az elmúlt években megnövekedett és egyre inkább alapjává válik az emberek megítélésének. Helyenként előfordul még, hogy a minősítések elkészítése nem történik meg határidőre, aminek csak részben oka a tartós távoliét. Néhol elmarad a munka kritikai 7<
