Budapesti Műszaki Egyetem - tanácsülések, 1988-1989

1989. április 24. (962-1064) - 1. Javaslat vezetői megbízásokra - 2. A hallgatói képviseleti rendszer, önkormányzatok működésének tapasztalatai - 3. A tanulmányi és vizsgaszabályzat alkalmazásának tapasztalatai, módosítások - 4. A hallgatók terhelése a BME-n - 5. Válasz az Egyetemi Tanács hallgatói tagozata által az étkeztetéssel kapcsolatban az Egyetemi Tanács elé terjesztett javaslatokra - 6. Javaslat a belföldi hivatalos kiküldetést teljesítő dolgozók napidíjára - 7. Egyebek - 1. A középfokú nyelvvizsgával rendelkező hallgatók részvétele a nyelvoktatásban - 2. A társadalomtudományi tárgyak oktatása - 3. Az ösztöndíj-fizetések időpontjának vizsgálata

- 7 II. A vezetői megbízások pályázat utján törtértő betöltésének elvei és eljárási módja A/ A kinevező vezetőnek jogában áll a vezetői funkció betöltésére az általa indokoltnak tartott esetben pályázatot kiirni. A pályázat részletes feltételeit a pályázati kiirás rögziti. A helyettesi funkciókat általában nem pályázati uton kell betölteni. B/ Az önálló oktatási egységek vezetői, intézeti tanszékek vezetői megbizása során a pályázat kiirását általánosan alkalmazni kell az alábbiak figyelembevételével: 1. Pályázatot kell kiirni, ha a/ a funkcióban lévő vezető életkora vagy egyéb körülményei /pl. más munkahelyre távozás, nyugdijazás, elhalálozás stb./ a vezetőváltást indokolttá teszik, b/ a funkcióban lévő vezető már két ciklusban az adott vezetői megbizást ellátta. Ez alól kivétel, ha az előző vezető további megbizása indokolt, de életkor korlátozás miatt legfeljebb 2 éves megbizásról lehet szó. Ekkor, ha a kari tanács a meghosszabbítást támogatja, nem kell pályázatot kiirni. c/ a dékán előterjesztése alapján a kari tanács indokoltnak tartja a vezetőváltást. A pályázatkiírás szándékát a dékán előzetesen a rektorral egyezteti. 2. A pályázati felhivás az Egyetemi Értesitőben jelenik meg. Indokolt esetben a felhivás a minisztériumi, akadémiai közlönyökben, szaklapokban stb. is nyilvánosságra hozható.