Új Szó, 1988. március (41. évfolyam, 50-76. szám)
1988-03-17 / 64. szám, csütörtök
Közösen a XVII. pártkongresszus programjának megvalósításáért Új gondolkodásmódot, hatékonyabb munkát LENINI MUNKASTÍLUSÉRT A lakossági panaszok intézésének néhány tapasztalata A CSKP XVII. kongresszusa és az SZLKP kongresszusa egyebek között megfogalmazta azt a követelményt, hogy fel kell számolni a nem kívánatos jelenségeket, amelyek torzítják a szocializmus alapelveit. Szigorúan kell fellépni a lakossági ügyek intézésében az emberek bizalmát gyöngítő közömbösséggel, bürokráciával, felfuvalkodottsággal és az építő jellegű bírálat elfojtásával szemben. Ez teljes mértékben vonatkozik a lakossági panaszokra, közérdekű bejelentésekre és javaslatokra is. Ezeket idejében és gondosan kell kivizsgálni és intézni, figyelemmel kísérve a helyrehozás módját, általánosítva a tapasztalatokat és tökéletesítve az irányítást, valamint az ellenőrzést A Nyitrai (Nitra) járás nemzeti bizottságai és az általuk irányított szervezetek tavaly közvetlenül 411 panaszt és közérdekű bejelentést - ez 1986-hoz képest 55-tel kevesebb - valamint 2 javaslatot intéztek. Ezeknek 27,8 százaléka bizonyult megalapozottnak. Ez a hányad a legnagyobb volt azoknál a panaszoknál, amelyek egyes dolgozók helytelen magatartására, az egészségügyi ellátásra, az ügyintézés fonákságaira és a környezetvédelem hiányosságaira mutattak rá. Az alaptalan panaszoknak oka elsősorban szerzőiknek szubjektív nézőpontja, valamint a jogszabályok hézagos ismerete volt. Az említett két javaslat egy óvoda gyermekeinek étkeztetésére, illetve az államvasút új éttermének szolgáltatásaira vonatkozott. A szóbanforgó időszakban sok volt, számszerint 125 a névtelen panasz, amelyeknek tartalma 22,4 százalékban felelt meg a valóságnak. Az anonim panasztevök elsősorban a tisztségekkel való visszaélésekre, az ügyintézők helytelen magatartására, a szolgáltatások ki nem elégítő színvonalára, a szabálytalan pénzgazdálkodásra és az egészségügyi ellátás, illetve a megelőzés visszás jelenségeire hívták fel a figyelmet. Az alapos panaszok számának csökkenésére kedvezően hat egyrészt gondos kivizsgálásuk, másrészt pedig a következetes felelös- ségrevonás. A 142 jogos panaszból kiindulva a hibákért és a hiányosságokért felelős dolgozókra összesen 153 szanckiót alkalmaztak. Ez helyes, az viszont rriár kevésbé, hogy ezeknek a szankcióknak többsége csak megrovás volt, a Munka Törvénykönyve 76. paragrafusának alkalmazásával. A panaszok elemzése lehetővé teszi a közvélemény felmérését is. Tájékoztatást nyújt abban a vonatkozásban, hogy a lakosok hogyan tekintenek a gazdasági, szociális és társadalmi problémákra. Említést érdemel, hogy a legtöbb panasz, számszerint 45 (ebből 14 jogos) kifogásolta egyes dolgozók helytelen magatartását. Ez főleg a járási nemzeti bizottság által igazgatott szervezetekre érvényes, amelyeknek egyes vezetői - különösképpen a szolgáltatásokban és a kereskedelemben - a gyakorlatban következetlenül valósítják meg az állami szervek vonatkozó utasításait és határozatait, illetve amelyekben formálisan vagy érzéktelenül alkalmazzák a jogszabályokat. További 40 lakossági panasz (ebből 14 jogos) bírálta egyes egészségügyi dolgozók nem eléggé igényes és felelősségteljes munkáját. Több bejelentés érkezett a kifogásolható ügyintézésre, a törvénysértő és a bürokratikus eljárásra, főleg a nemzeti bizottságok viszonylatában. A lakásállag javítására és karbantartására is elég sok panasz volt (35), viszont közülük csak öt bizonyult helyénvalónak. Többen figyelmeztettek engedély nélkül épülő hétvégi házakra, családi házak bővítésére stb. is. A Nyitrai Jnb Népi Ellenőrzési Bizottsága tavaly, az SZSZK kormánya határozatának megfelelően, öt alsóbb szintű nemzeti bizottságon, illetve a jnb által igazgatott három szervezetben ellenőrizte a lakossági panaszok, közérdekű bejelentések és javaslatok intézésének törvényben előírt módját. Több hiányosságot állapított meg, amelyeknek megszüntetésére határidőkhöz kötött intézkedések kidolgozására kötelezett. Ezzel a problémakörrel egyébként foglalkoznak a nemzeti bizottságok tanácsai, a gazdálkodó szervezetekben pedig a pártalapszervezetek és a szakszervezeti üzemi bizottságok is. A nemkívánatos jelenségek megelőzését szolgálja az is, hogy a panaszintézéssel kapcsolatban tájékoztató s az időszerű problémákat fejtegető írások jelennek meg a járás lapjaiban. Tapasztalataink szerint úgy véljük, hogy a gazdasági és a szociális fejlesztés programjának megvalósítása általában megkívánja az ellenőrzés tökéletesítését is. Ezzel egyidejűleg nagyobb követelményeket kell támasztani az államapparátus munkájával, szakmai és politikai fejlettségével és a lenini munkastílus érvényesítésével szemben. Nem utolsósorban a lakossági panaszok intézésének területén is. JOZEF ZRUBEC mérnök, a Nyitrai Jnb Népi Ellenőrzési Bizottságának elnöke Nem érdekli a falu vezetőit a SZISZ-munka? Járásunkban lezajlottak a SZISZ évzáró taggyűlései, összehasonlítván a tavalyi évzárókkal a mostaniakat, megállapíthatjuk, hogy a IV. kongresszus szelleme eljutott az egyes alapszervezetekig: az évzárók lefolyására, menetére legtöbb helyen az építő jellegű, kritikus hangvétel volt jellemző. Annál sajnálatosabb és elmarasztalhatóbb viszont, hogy egyes helyeken a tagság részéről, főleg az üzemi szervezeteknél, a munkásfiatalok körében, csak a passzív jelenlétet tapasztalhattuk. Ahogy jópár üzemben, úgy városunk legnagyobb üzemében, a hajógyárban sem volt meg a kellő lelkesedés. Elmaradtak az értékes felszólalások, mintha nem is érdekelte volna a tagságot a szervezet, vagyis saját tevékenységük. A tervet két-három ember összeállította, s mindenki megszavazta. A tapasztalat szerint később mindig hallhatók ellenvélemények: minek kellett ezt vagy azt bevenni a tervbe. Ugyanezt el kellene mondani a terv összeállításánál és elfogadásakor. Az évzáró fórum, ahol döntenünk kell, határoznunk további munkánkról, s ekkor kiki elmondhatja saját észrevételeit. Ahogy tették ezt az Agrostav fiataljai. A SZISZ-tevékenység milyenségét befolyásolja, hogyan támogatják a szervezetet, ami a falusi szervezeteknél a klubhelyiség meglétében, illetve hiányában, s annak felszereltségében mutatkozik meg leginkább. Harminckilenc klubunk közül csupán öt van jól felszerelve. Az izsai (lža) szervezet jól működik: nem szigetelődnek el más tömegszervezetektől. Viszont ez már a harmadik évzáró taggyűlés, amelyen a falu vezetősége még mindig csak ígérgeti a klubhelyiséget. Ezúttal a hnb elnöke nem is jelent meg a gyűlésen. Véleményem szerint meg kellene mondani a fiataloknak - s ez lenne kívánatos minden településen termeljetek ki társadalmi munkában ilyen és ilyen értéket, amellyel a helyiség építési, felújítási költségei fedezhetők. S nem kell, hogy ez csupán az ifjúsági szervezet klubja legyen, ahogy ez Izsán a Csemadok elnöknőjének véleménye is. A helyiséget megegyezés alapján közösen használhatják a tömegszervezetek. ÚJ SZÚ J88. III. 17. Új autósvendégló nyílt a plzeňi múút mellett Most és Čepirohy között. A 2,1 millió koronás költséggel a Z-akciöban épült létesítményben 130 személy ellátására alkalmas étterem és borozó, valamint 47 ágyas turistaszálló várja a vendégeket. Képünkön a borozót látjuk. (Libor Zavoral felvétele - ČTK) Jó munkájáért kiemelném a csi- csói (Čičov) alapszervezetet. Az évzárón is sok javaslatot hallhattunk a tagság további aktivizálását, a munka új formáit illetően. A rendezvények megszervezésénél a fiataloknak anyagi háttérre lenne szükségük. Ámde a szervezet nem kap megfelelő támogatást. Ezért elnökségi gyűlést hívtunk össze a faluban, melyre meghívásunkat csak az efsz üzemi pártbizottságának elnöke fogadta el. Az elnök a szervezet részére mindennemű támogatást megígért. Ennek ellenére két hónappal később az évzáró gyűlésen, ahol fiataljaikról, azok tevékenységéről, mindennapjairól esett szó, a falu vezetőségéből nem jelent meg senki. Mi azt kértük, adjanak lehetőséget a fiataloknak a társadalmi munkára, hogy kitermelhessenek egy bizonyos összeget, amelyből megszervezhetik az anyagilag igényesebb rendezvényeket is. Ha Lakszakállason (Sokolce) el tudnak jönni a falu elöljárói, a tömegszervezetek képviselői, - tudatában annak, hogy az egymással törődés előnyösen hat valamennyi szervezet, így az ifjúsági szervezet munkájára is -, akkor Csicsón miért ne lehetne ugyanezt megoldani? Lakszakállason, mert akarták, a klubnak is találtak helyiséget. Ott bevonják a fiatalokat a falu közéletébe. Ugyanez elmondható Marcelházáról (Marce- lová). Nem véletlen, hogy a falusi szervezetek munkáját hangsúlyozottabban követjük nyomon. Az ifjúsági mozgalom, a SZISZ-munka feladatai is törvényszerűen változnak: az üzemi szervezetek munkája a gazdasági feladatok, tervek teljesítésére összpontosul, a falusi, illetve városi szervezeteké a szabadidő-tevé- kenység lehetőségeinek megteremtésére. S erre felkészültnek kell lennie az alapszervezetek, valamint a települések vezetőinek egyaránt. MORVAY ZOLTÁN, a SZISZ Komáromi (Komárno) Járási Bizottságának elnöke A vodochodyi Aero vállalat az idén ünnepli létrejöttének 35. évfordulóját. Megalakulásától több ezer repülőgépet gyártott, amelyeket a világ 15 országában használnak. Az idei exportfeladatokat a dolgozók felajánlásukhoz híven korábban, december 23-ig kívánják teljesíteni. Ezenkívül 31 tonna fém megtakarítására kötelezték magukat. A gyár most készül a nagy L 39 MS repülőgépek sorozatgyártására. Felvételünk a szerelőcsarnokban készült. (Petr Josek felvétele - ČTK) Jó szomszédok Két város együttműködése Tettekre ösztönző, további új ötleteket adó volt az a találkozó, melyet a Kelet-szlovákiai kerület központjában a Kassai (Košice) Városi Nemzeti Bizottság és a Prešovi Járási Nemzeti Bizottság vezetői számára rendeztek. A napirenden azoknak a problémáknak a megvitatása szerepelt, amelyek mindkét városban megtalálhatók. A két város életét meghatározó módon befolyásoló feladatok teljesítését - melyet az együttműködési szerződés tartalmaz - Ján Tkáč, Kassa város polgármestere értékelte. Leszögezte, hogy a közel öt esztendős együttműködés - ami Kassa előző polgármesterének, Rudolf Schusternak, a knb jelenlegi elnökének a kezdeményezésére jött létre - számos konkrét eredményt hozott. A vezetők közötti találkozók elősegítették a nemzeti bizottságok új munkamódszereinek és formáinak jobb megismerését és elmélyítését. A tapasztalatcsere persze nem csak ismeretbővülést hozott, hanem olyan új ötleteket is, amelyek megvalósítása legszembetűnőbben mindenekelőtt az új ivóvízforrások felkutatásában, a vízgazdálkodási beruházások kivitelezésében és nem utolsó sorban a komplex lakásépítés hatékonyabb módszereinek bevezetésében nyilvánult meg. A képviselők és a különböző bizottságok munkája során szerzett tapasztalatok kicserélése is hasznos volt, mint ahogy az államigazgatás terén az adminisztráció csökkentésére vonatkozó törekvések gyakorlati eredményeinek kölcsönös megismertetése is. A két város közötti együttműködés értékelésekor további konkrét eredményekről is beszámolhatunk. Prešov például a kerületi székhely illetékeseinek átadta a trolibuszhálózat kiépítésében és üzemeltetésében szerzett tapasztalatait. (Mint ismeretes, a kassaiakat foglalkoztatja az a gondolat, hogy trolibuszjáratok indításával bővítsék a városi tömeg- közlekedést.) A prešoviak viszont azon gyakorlati tapasztalatok átadásának örültek, amit a kassaiak a lakossági szolgáltatásokról felvilágosítást adó információs- központ kiépítésében szereztek. De tovább is sorolhatjuk. A sabinovi IMOVA fürdőmedencéket gyárt, amelyekből a kassai Anicka-üdülőtelepen és a Triton uszodában is beszerelnek néhányat. A két város közösen készült a kecerovcei atomerőmű építési munkálatai előfeltételeinek megteremtésére. Termékeny a kapcsolat a kulturális életben is. Rendszeressé vált a jelentősebb kiállítások cseréje, ugyanakkor a színházak vendégjátéka, a hivatásos- és amatőr együttesek cserefellépése. Kapcsolatot tartanak a nemzeti bizottságok egyes osztályai is. A pénzügyi osztályok figyelmüket mindenekelőtt az adó problematikájára összpontosítják, továbbá a gazdasági szervezetek irányítására, az önelszámolási rendszer bevezetésére, az összevont pénzügyi eszközök felhasználására és nem utolsó sorban a Z akcióban folyó munkák sikeres elvégzésére. A tervező osztályok a Prešovi Járás és Kassa város szociális-gazdasági fejlesztése további javításán fáradoznak, új lehetőségeket is kutatva. Fontos az együttműködésünk a természet- és környezetvédelemben. Figyelmünk középpontjában az ökológiai beruházások állnak, mindenekelőtt szennyvíztisztító állomások, hulladék- és szemétégető telepek építése, továbbá a lakótelepeken zöldövezetek, parkok, sétányok kiépítése, méghozzá úgy, hogy ebben a választási időszakban elérhessük, hogy Kassán és Prešovban 0,5 négyzetméter zöldterület jusson minden lakosra. A két város vezetőinek tanácskozásán napirenden szerepelt a cigánykérdés megoldása is, ami Ke- let-Szlovákiában nagyon aktuális feladat, mint ahogy az ifjúság szabadidő-kihasználásának a megszervezése, az egészségügy, a szociális szolgáltatások, a testnevelés és a sport fejlesztése is. Mindkét város új lakótelepein van mit behoznunk a járulékos épületek építésében. Tanácskozásainkon gyakran kritikai megjegyzések hangzanak el műépítészeink munkájáról. Még mindig inkább a sztereotip megoldásokat választják a lakótelepek megtervezésekor. Hiányoznak a bátrabb kezdeményezések, az ötletes, egyedi megoldások. Eredetibb tervekkel kellene próbálkozniuk, természetesen az építőipari vállalatokkal együttműködve, amelyek sajnos gyakran kerékkötői az új elképzelések megvalósításának. A Kassai Városi Nemzeti Bizottság és a Prešovi Járási Nemzeti Bizottság, vezetőinek, valamint dolgozóinak rendszeres találkozóit alkotó munkalégkör jellemzi. Közösen keressük azokat a megoldási lehetőségeket, amelyek munkánk hatékonyságát növelve hozzájárulnak Kassa város és a Prešovi járás sokoldalú fejlődéséhez. JOZEF KUCHÁR, a prešovi Jnb titkára
