Új Szó, 1986. december (39. évfolyam, 283-308. szám)

1986-12-09 / 290. szám, kedd

A CSKP KB 4. ülésének vitája ÚJ SZÚ 5 1986. XII. 9. (Folytatás a 4. oldalról) és irányításának új módszerét készítik elő. A tudományos-műszaki fejlesztés meg­gyorsítását komplex folyamatnak tekintjük, amelyben nagyon sok függ számos ténye­zőtől: a tudósok, a feltalálók, az újítók munkájától, a termelést előkészítő sza­kasztól és a munkakollektíváktól. Nagy tartalékot látunk a műszaki értelmiség munkájában. A kerületben már tettünk lé­péseket a helyzet javításáért. De ez még kevés. Teljes mértékben ki kell használni a fiatal nemzedék képességét, érdeklődé­sét minden új és haladó iránt. Ez megköve­teli, hogy a pártszervek komplex hozzáál­lást tanúsítsanak, ez már megnyilvánul a Prága-Kelet járásban. Kerületünkben napjainkat az az igyeke­zet jellemzi, hogy a lehető legjobb eredmé­nyeket érjük el az idén és jól előkészítsük a 8. ötéves tervidőszak következő évét. Pozitívan értékeljük, hogy a terveket idejé­ben kidolgozták és meg lehet őket vitatni a munkakollektívákban. Egyes vállalatok­nál azonban, köztük több jelentős munka­helyen, mint pl. a Mladá Boleslav-i Autó­gyárban, a neratovicei Spolanában, a kra- lupyi Kaucsukgyárban ugyanazok a fogya­tékosságok merülnek fel a terv előkészíté­sében, mint tavaly. A felettes gazdasági szervek nem tudnak sokat segíteni a válla­latok problémáinak megoldásában, to­vábbra is túlnyomórészt adminisztratív módszereket alkalmaznak. Ezek a fogyaté­kosságok, a vállalaton belüli irányítás ala­csony színvonalával együtt, kedvezőtlenül befolyásolják a munkakollektívákat. Néhány vállalat, így például a krivokláti Permon tapasztalatai azt mutatják, hogy a gazdasági feladatok koncepciójának tisz­tázása, a rugalmas irányítás, a problémák gyors megoldása lehetővé teszi, hogy fo­lyamatosan teljesítsék a tervfeladataikat, sőt kívánatos módon túl is teljesítsék. En­nek során kihasználják a kezdeményező tervezést úgy, hogy a terv színvonalának és igényességének ne a múlthoz való ha­sonlítás legyen a mércéje, hanem az, mi­lyen ütemben közelítjük meg a világszínvo­nalat. A kerület dolgozói nagy érdeklődéssel követték a KGST-országok testvérpártjai vezetőinek moszkvai találkozóját. Teljes mértékben támogatják a találkozó eredmé­nyeit. Pártszerveinkben és szervezeteink­ben következetesen teljesíteni fogjuk a ta­lálkozóból eredő feladatokat úgy, hogy a szocialista integrációban, mindenekelőtt a Szovjetunióval folytatott együttműködés­ben való részvételünk a hatékonyság nö­vekedésének további forrásává váljon. így van ez például a kolíní Frigeroban, vagy az Aero Vodochodyban. A kerület intenzifikációs programjának megvalósítása során haladáfet értünk el a mezőgazdasági termelés költségeinek csökkentésében és a gazdasági állatállo­mány jövedelmezőségének növelésében. Folytatjuk az igények növelésének folya­matát. Ez vonatkozik a növénytermesztés­re is, eredményeivel akkor sem lehetünk elégedettek, ha figyelembe vesszük a ked­vezőtlen időjárást. Ezért minden mezőgaz­dasági üzemben bírálóan értékelték az idei termést, és levonták a tanulságokat az előttünk álló időszakra vonatkozóan. Meg­különböztetett figyelemben részesülnek a lemaradó vállalatok. A vezetők teljes mértékben felelősek a gazdasági feladatok megvalósításáért. A párt ellenőrzési jogának érvényesítése során bevált az igényesség fokozása és a differenciált hozzáállás. Teljes mérték­ben támogatni kell azokat, akik nem hátrál­nak meg az akadályok előtt, határozottan és kezdeményezően küzdik le a nehézsé­geket és nem riadnak vissza az egészsé­ges kockázatvállalástól. Ugyanakkor le kell vonni a megfelelő következtetéseket azok­ban az esetekben, amikor a problémákat csak regisztrálják, a fogyatékosságokat nem oldják meg és ún. objektív okokra hivatkoznak. A dolgozók kezdeményezésének fejlő­dése kifejezi a kongresszusi határozatok támogatását. Ezt a kezdeményezést azon­ban céltudatosan befolyásolni kell a Szak- szervezetek Központi Tanácsa és a prágai pártszervezet felhívásának értelmében. Erre a célra kell felhasználni a szakszerve­zetek és az ifjúság gyűléseit és konferen­ciáit. A nagy októberi szocialista forrada­lom 70. évfordulója ösztönzőleg hat majd a kerület dolgozói aktivitásának további fokozására. A központi bizottság ülése ha­tározatainak megvalósításában, abban, hogy ezekkel megismerkedjen az egész kerületi pártszervezet és az összes kom­munista, fontos szerepük lesz az évzáró pártgyűléseknek. A központi bizottság el­nökségének határozata világos útmutatás. Erőfeszítéseink most arra irányulnak, hogy a határozatokat lebontsák minden egyes alapszervezet feltételeire, hogy minden év­zárógyűlés hozzájáruljon a kommunisták mozgósításához, aktivitásuk fokozásához. A kerületi és járási pártbizottságok az alap­szervezetekkel együtt nagy figyelmet szen­telnek a gyűlések előkészítésének. Arra ösztönözzük alapszervezeteinket, hogy le­gyenek önállóbbak, tanácskozzanak a tárgyszerűség, a bírálat és önbírálat, a kommunista nyíltság és elvszerűség lég­körében. JÁN LUKÁČIK elvtársnak, a CSKP KB póttagjának, a trenčíni TOS konszernvállalat Gépipari Technikai Üzeme villanyszerelőjének felszólalása A Trenčíni járásban a kritikus szemléletű igényesség légkörében látjuk a jelenlegi és a következő időszak feladatai sikeres telje­sítésének előfeltételét.. Pártszervezeteink az idén arra törekedtek, hogy a dolgozókol­lektívákat mozgósítsák a 8. ötéves tervidő­szak első éve feladatainak átfogó teljesíté­sére. Ma megállapíthatjuk, hogy szándé­kunkat sikeresen megvalósítottuk. Az éves feladatokat teljesítjük, néhány mutatóban pedig túlteljesítjük. A múlthoz képest pél­dátlan a fejlődés üteme. Évente 8 száza­lékkal növeljük a módosított saját termelési értéket, miközben az árutermelés kevésbé dinamikusan fejlődik. A járás eredményeihez azonban nem minden vállalat járul hozzá egyenlő mér­tékben. Vannak dolgozókollektívák, példá­ul a Nové Mesto nad Váhom-i Légitechni­kai Müvek, a nemšovái Skloobal, de a mi vállalatunk, a trenčíni TOS is, amelyek az év elejétől egyenletesen teljesítik a terv­feladatokat. Más vállalatokban azonban komoly problémákkal küszködnek. Ez meg­nyilvánult például a trenčíni Marina vállalat­ban, a Stará Tura-i Chirana vállalatban stb. Mi ennek az oka? Elsősorban a szállítói- megrendelői kapcsolatokban keletkezett zavarok és a tervek összehangolatlansá­ga. Tartalékok mutatkoznak a munka- és a technológiai fegyelemben is. Ezekben a vállalatokban a helyzet alakulását pártvo­nalon szüntelenül ellenőrizzük. Lépéseket tettünk a termelési lemaradás behozására, széleskörűen kibontakoztattuk a dolgozók kezdeményezését, növekedett az irányító és a szervező munka hatékonysága. Az 1986. évi helyzet alakulásának következe­tes elemzése képezi az 1987. évi feladatok teljesítse megközelítésének bázisát. Főleg az intenzifikálás ütemének meggyorsításá­ra törekszünk. Tartalékot látunk a tudomá­nyos-műszaki ismeretek gyorsabb gyakor­lati alkalmazásában, a termelés anyag-, energia- és egyéb igényességének csök­kentésében. A trenčíni TOS vállalatban, amelyben dolgozom, a termelés intenzifikálása lett a 7. ötéves terv feladatai sikeres teljesíté­sének meghatározó tényezője. Csatlakoz­tunk a prágai felhíváshoz és 1990-ig kidol­goztuk a termelés és az értékesítés inten­zifikálásának átfogó programját. Ennek so­rán felhasználtuk a Nyugat-szlovákiai ke­rületben elfogadott, Intenzfikálás 1990-ig elnevezésű mozgalom alapelveit. Figyel­münket összpontosítottuk a szerszámgé­pek minőségének és használati tulajdon­ságainak javítására. A csúcsesztergák át­fogó innoválásával, valamint új típusú, programvezérlésű, félautomata eszterga- padok, illetve számvezérlésű univerzális esztergapadok gyártásával betörtünk igé­nyes külföldi piacokra is. Elkészült első robotizált munkahelyünk is, amelyen számvezérlésű gépeket és manipulátoro­kat alkalmazunk. Ezeket a prágai Szer­számgép Kutatóintézettel és a prešovi Fémipari Kutatóintézettel együttműködés­ben fejlesztettük ki. Az innováció segítsé­gével csökkentettük az anyagigényességet és néhány esetben a kétszeresére is nö­veltük gyártmányaink kilogrammárát. Nö­veltük az alkatrész-megmunkálás techno­lógiai lehetőségeit és a termelést, tökélete­sítettük a munkavédelmet. Jelenleg a nagy méretű innovációban látjuk a 8. ötéves tervidőszak elején sikereinknek egyik alap­vető előfeltételét. Ezért fejleszteni kívánjuk kétoldalú tudományos-műszaki együttmű­ködésünket a szovjetunióbeli Szaratovi te­rület testvérbaráti vállalatával, valamint előnyös termelési együttműködésünket a nem szocialista országokkal is. Az új termelési program, valamint dolgo­zóink új hozzáállása a XVII. kongresszu­son kitűzött feladatokhoz kifejezésre jutott már az idei feladatok teljesítésében. Sike­resen megvalósítjuk szocialista kötele­zettségvállalásunkat, s azzal számolunk, hogy az árutermelésben kétnapos túltelje­sítést érünk el. Természetesen terven felül teljesítjük a szocialista államokba, főleg a Szovjetunióba irányuló export feladatait. A nem szocialista export megemelt felada­tait is teljesíteni akarjuk, ugyanez vonatko­zik az állami terv kötelező feladatainak teljesítésére és az árualapokba irányuló szállításainkra is. A módosított saját terme­lési éréket, a nyereségnek, valamint a ter­melési állóalapok jövedelmezőségének mutatóját is valószínűleg túlteljesítjük. Tud­juk azt, hogy eredményeink még jobbak is lehetnének. A hónap folyamán nem sikerült teljesen biztosítanunk az egyenletes ter­melést, noha az elmúlt évhez képest a har­madik dekádban a termelési volumen 16 százalékkal csökkent. Tartalékaink vannak a termelést megelőző szakaszokon, főleg az új gyármányok konstrukciós és techno­lógiai előkészítésében, valamint a munka- és technológiai fegyelmet szilárdító tevé­kenységünk hatékonyságában is. Keresni fogjuk a szállítói-megrendelői kapcsolatok tökéletesítésének új módoza­tait. Főleg az elektrotechnikai ipar szövet­ségi minisztériumához tartozó vállalatok akadozva szállítják nekünk a gyártmányok komplettizálásához szükséges alapanya­got és alkatrészeket. A munkatermelé­kenység növelésének meghatározó fon­tosságú tényezője szerintünk a termelési állóalapok jelentős korszerűsítése, mivel egyelőre erkölcsileg elhasználódott gépe­ken dolgozunk. Ezért örömmel fogadjuk konszernünk kezdeményezését, hogy átfo­gó ésszerűsítő tervek közvetítésével rend­szeresen tökéletesíteni fogja termelési és műszaki bázisunkat. Átfogó tanulmányt dolgoztunk ki arról, hogy 60 százalékkal növelni fogjuk a megmunkáló esztergapa­dok gyártását. A korszerűsítés bázisát a rugalmas termelési rendszerek, a roboti­zált munkahelyek és az automata gépek fogják képezni. E szándékok megvalósítá­sához azonban nem elegendő csupán a dolgozókollektívák vagy a konszern igye­kezete, hanem elvárjuk és megkívánjuk a gépiari és az elektrotechnikai ipari tárca segítségét is. Véleményünk szerint kon­cepciónk helyes, hiszen gyármányaink iránt idehaza és külföldön is nagy az érdek­lődés. Jól értékesíthetőek a külföldi piaco­kon, de ugyanakkor a hazai igénylőket nem tudjuk kielégíteni. Dolgozókollektívánkra az a közvetlen tennivaló hárul, hogy előkészítse a 8. öté­ves tervidőszak második éve feladatainak teljesítését is. A CSKP KB 4. ülésének tanácskozásából is nyilvánvaló, hogy rend­kívül igényes feladatok előtt állunk. A terv kimunkálása lehetővé tette számunkra ed­digi kötelességeink teljesítésének tüzetes értékelését és a további feladatok megva­lósítása módjának meghatározását. Párt- szervezeteink tudatosítják, hogy az igé­nyes feladatok csak akkor teljesíthetőek, ha a kommunisták élére állnak ennek a tö­rekvésnek, ha tovább mélyül Csehszlová­kia Kommunista Pártjának vezető szerepe és széleskörűen fejleszteni fogjuk a dolgo­zók alkotó kezdeményezését. KAREL BERÁNEK elvtársnak, a CSKP KB tagjának, a prágai városi pártbizottság titkárának felszólalása Fővárosunkban, a prágai pártszervezet­ben, az üzemekben és vállalatoknál ezeket a napokat és heteket az idei tervfeladatok teljesítésére kifejtett erőfeszítések jellem­zik. A tervteljesítést az év elejétől nagy nehézségek kísérik, több súlyos arányta­lanság jellemzi és nem egy esetben meg­bomlott a folyamatosság. Számos ipari üzem és vállalat mindekelőtt a minőségi mutatókat, a saját termelési érték és a nye­reség tervét nem teljesíti, de ez nehézsé­get okoz több olyan vállalatnál is, amely teljesíti a tervet. Az év folyamán súlyosab­bá váltak a problémák a szállítói-megren­delői kapcsolatokban, az alapanyag-ellá­tásban, a termelés innoválásában és minő­ségében. Nem tagadhatjuk, hogy ez tükrö­ződik a közhangulatban, fokozottan bírál­ják az irányítást és a különböző fogyaté­kosságokat és ez a bírálat néhány esetben ahhoz vezet, hogy általánosítják a fogyaté­kosságokat. Ezért már a nyári hónapokban, de főleg a CSKP KB Elnökségének szeptemberi tanácskozása után a városi és városkerü­leti pártbizottságok, a pártalapszervezetek, a gazdasági szervek és a Forradalmi Szak- szervezeti Mozgalom szervei több intézke­dést foganatosítottak a tervfeladatok telje­sítésére. A gazdasági és pártaktíva tagjai felkeresték azokat a vállalatokat, amelyek nem teljesítik a tervet, így például a festék­gyárat, a čakovicei ZPA-t, a Technoplynt, az Interiert, a hloubétini Teslát, az AVIA-t, a Chiranát és másokat, hogy a helyszínen segítsenek az intézkedések valóra váltásá­ban. Egyúttal megköveteljük, hogy a ve­zérigazgatóságok is aktívan és következe­tesen számolják fel a problémákat Azok­ban az esetekben, amikor úgy láttuk, hogy a vezetők nem képesek megbirkózni a fel­adatokkal, felmentettük őket tisztségük alól és más munkakörrel bíztuk őket meg. Az elmúlt hetekben párt- és szakszerve­zeti aktívákat küldtünk egyes szocialista munkabrigádokba és munkakollektívákba azzal a céllal, hogy segítsenek megfelelő légkört teremteni a rendkívüli intézkedések megvalósításához, fogadjanak el konkrét kötelezettségvállalásokat, vállaljanak szombati és vasárnapi műszakokat. Szá­mos példát tudnánk felsorolni az ilyen in­tézkedések foganatosításáról. így a ČKD Lokomotíva, az AVIA öntödéjének és a Pragovka munkásai és szakemberei az elmúlt hetekben rendkívüli erőfeszítéssel dolgoznak. Sok esetben az emberek kez­deményezésének és áldozatkészségének eredményeként sikerült csökkenteni a le­maradásokat. Néhány vállalatnál mint pl. az AVIA-ban az Interierben, a modranyi Chiranában és másokban a terv nem telje­sítésének olyan súlyos, hosszantartó és többnyire a vállalatoktól független okai vannak, amelyeket maguk rövid idő alatt nem is oldhatnak meg. így például az AVIA-ban már hosszabb ideje nincsenek abroncsaik, az Interierben naponta 1500 ember munkáját veszélyezteti az, hogy rendszeresen nem szállítják a pozdorjale- mezeket. A modranyi Chiranában többek között tervbe vették a termelés növelését, miközben termelésük felét még a közel­múltban nem tudták értékeséteni. Nyilván­való, hogy az ilyen esetekben az emberek mozgósításával nem oldhatók meg a prob­lémák. Az intézkedésekkel kapcsolatban több nelyen borúlátó, sót visszautasító hangok hangzanak el. Milyen lenne azonban a helyzet, ha nem hožnánk intézkedéseket, ha passzívan figyelnénk a dolgok alakulá­sát? Hogyan teljesítenénk a gazdasági feladatokat ha a párt nem venne részt a feladatok valóra váltásában? Mit monda­nának ilyen esetben az emberek, hogyan értékelnék az ilyen hozzáállást? Ugyanak­kor tudatosítanunk kell, hogy az ilyen hi­bák elterelik figyelmünket a távlati prog­ramokról, a hatékonyság és minőség prob­lémáiról, esetleg azt okozzák, hogy a párt helyettesíti az illetékes gazdasági szerve­ket és dolgozóikat, s még a felelősséget is magára vállalja a feladatok nem teljesíté­séért. Az idei tapasztalatok is azt bizonyít­ják, hogy az ilyesmit nem szabad megen­gedni, mivel ez a pártmunkát csak a min­dennapi feladatok megoldására korlátozza. Ez nem lehet tartós irányzat munkánkban. Nézetünk szerint ez az év teljes mérték­ben igazolta a kongresszusi határozatok helyességét. Az irányító apparátus vala­mennyi része felelősségének növelésével együtt gyorsabban, határozottabban kell intézkedéseket hozni a tervezésben, az irányításban és alapvetően át kell alakítani a gazdasági mechanizmust. Bizonyára üzemeink és az egész közvélemény teljes mértékben támogatni fogja a gazdasági mechanizmus átépítését, az olyan átépí­tést, amely a termelőeszközök szocialista tulajdonának szilárd alapjából indul ki. A központi irányítás javításának a döntő kérdésekben és a vállalatok jogköre és felelőssége lényeges növelésének a choz- rascsoton és az önálló gazdálkodáson kell alapulnia. Helyes, ha korlátozzuk a köz­ponti gazdasági szervek adminisztratív be­avatkozásait a vállalati szférába és teljes mértékben ki kell bontakoztatnunk az irá­nyítás gazdasági szabályozóinak szerepét. Tanulunk abból, hogy a Szovjetunió Kom­munista Pártja hogyan valósítja meg az SZKP XXVII. kongresszusán elfogadott határozatokat és helyesnek tartjuk azt is, ami a mai ülésen elhangzott a dolgozóknak az irányításban való résztvétele demokrati­kus formáinak bővítéséről az irányítás va­lamennyi szintjén, beleértve a szocialista önigazgatás fejlesztését is. Ezek a kérdések nem oldhatók meg elhamarkodottan. Nagyon bonyolultak és fontosak. Helytelen lenne azonban, ha ha­logatnánk a megoldást, ha nem lennénk elég határozottak. Ugyanakkor továbbra is mindennap szorgalmasan kell dolgoznunk mai feladataink megvalósításáért. Vissza kell utasítani azt az elképzelést, hogy az irányításban és a tervezésben hozott intéz­kedések önmaguktól mindent megoldanak és automatikusan hatnak. Az idén jobban teljesíti feladatait az építőipar, mint tavaly. így például a lakás­építés tervét már november 30-án teljesí­tették. Ezt nagyra kell értékelnünk és a ta­pasztalatokat jövőre is ki kell használnunk. Ugyanakkor véleményünk szerint ezen a területen is józanul és reálisan kell érté­kelnünk az idei eredményeket. Mindenek­előtt azért, mert a tervezett 33 100 lakásból eddig csak 12 százalékot adtak át. Ezért az ötéves tervidőszak további éveiben lénye­gesen nagyobb feladatokat kell megoldani. Ez azzal a veszéllyel jár, ha nem oldjuk meg a gondokat, akkor a 8. ötéves tervidó­(Folytatás a 6. oldalon)

Next

/
Thumbnails
Contents