Új Szó, 1986. december (39. évfolyam, 283-308. szám)
1986-12-30 / 307. szám, kedd
ÚJ szú 5 1986. XII. 30. Mit mutat a mérleg? MEGTEREMTETTÉK A TOVÁBBLÉPÉS FELTÉTELEIT Az albári (Dolný Bar) Béke Egységes Földműves-szövetkezet a Dunaszerdahelyi (Dunajská Streda) járás rendszerint legkedvezőbben értékelt kooperációs körzetének legkisebb gazdasága. Mivel tagjai már a múlt év folyamán megteremtették az igényesebb feladatok teljesítésének kedvező feltételeit, és az idén is hozzáértéssel s a tőlük megszokott szorgalommal munkálkodtak a lehető legjobb termelési eredmények elérésén, a szövetkezet ezúttal , is aktív mérleggel zárhatja az évet.- Az ötéves tervidőszak pénzügyi tervének kidolgozásakor erre az évre 4 millió 522 ezer korona tiszta nyereség elérését vettük tervbe - mondta egyebek között Barlík Erzsébet mérnök, a szövetkezet közgazdásza. - Nem volt könnyű évünk, de az észlelt hiány azonnali pótlására tett intézkedéseknek köszönhetően, minden valószínűség szerint elérjük ezt a nyereségi szintet. Több gabona, kevesebb cukorrépa A mindössze 1126 hektáros mezőgazdasági földterületen gazdálkodó egyesült szövetkezet idei termelési eredményeit, örömeit és gondjait Bogyai Alfréd mérnöknek, a szövetkezet elnökének segítségével vettük számba. Vendéglátónk elmondta, hogy az ezer hektárosnál is kisebb szántóterületen mindenekelőtt búzát, árpát és kukoricát, továbbá cukorrépát és természetesen takarmányt termeltek. Kisebb területen egyéb növényekkel - konkrétan takarmányborsóval és korai burgonyával valamint szántóföldi zöldségtermesztéssel is foglalkoztak.- Gabonáink az idén szokatlanul silányak voltak - említette az elnök. - Árpából ezúttal 5,2 tonnát csépeltünk hektáronkénti átlagban, a búza pedig ennél is szerényebb hozamot nyújtott, holott a termőterület egy részét öntöztük. Szerencsére a kukoricánk minden várakozást felülmúlt, a tervezett 6,2 tonna helyett 8 tonnát meghaladó szemtermést adott egy hektár átlagában. A többlettermés nemcsak a kalászos gabonáknál tapasztalt hiányt pótolta, de a szemesek vonatkozásában még 74 tonnás előnyt is biztosított a következő évekre. Itt mutatkozott meg igazán, mennyit ér az öntözés, ugyanis azon a 150 hektáros területen, ahol rendszeresen pótolni tudtuk a hiányzó természetes csapadékot, némely parcellákon 9 tonnát meghaladó kukorica- termést is elértünk. Az öntözőgazdálkodás haszna a takarmánytermesztési eredményekben is megmutatkozott. A kora tavasztól öntözött lucerna hektáronkénti átlagban 63 tonna zöldtömeget adott, így a folyamatos etetésen kívül a szövetkezet 650 tonna szénát és 100 tonna szárít- mányt is bekészíthetett az állatállomány részére, további 250 tonna szárítmányt pedig átadhatott a központi takarmányalapba. Ha ehhez hozzáadjuk, hogy jó minőségű silóból is olyan készlettel rendelkeznek, amely valószínűleg augusztusig kitart, akkor takarmánygondok a közeli jövőben sem vethetnek gátat az állattenyésztési ágazat tervszerű fejlődésének.- Két komoly gondot okozó növényünk van - mondta Bogyai elvtárs a cukorrépa és a korai burgonya. Az első azért okozott főfájást, mert nem tudtunk belőle eleget termelni, a másik meg azért, mert gond volt túladni a termésen. A központi elvárásokhoz igazodva, a korábbi tíz hektár helyett az idén húsz hektárt vállaltunk korai burgonyából. Most már tudjuk, mások miért mondtak le a minket csábító nyereségről. Amíg jó áron elkelt volna a termés, addig nem akadt rá vevő, nyáron meg mi nem jutottunk hozzá a szedéshez a paradicsom miatt, így aztán még szeptemberben is szántogattuk a burgonyát, ami a kisebbik rossz. A nagyobbik, hogy több mint tíz hektár kettős kihasználásáról le kellett mondanunk. A szövetkezet elnöke az állattenyésztési ágazat eredményeiről szólva egyebek között elmondta, hogy az 1 millió 300 ezer liter tej eladására szóló értékesítési kötelezettségüknek még december 5-én eleget tettek. Többet, gazdaságosabban Amikor a jövővel kapcsolatos tervekről és elképzelésekről érdeklődtünk, a közgazdász tömören így fogalmazott:- A jövő évben 4 millió 928 ezer korona nyereséget szeretnénk elérni. A feltételezett idei valósághoz mérten ez hozzávetőlegesen 400 ezer koronás növekményt jelent, melyre részben a termelési eredmények, másrészt a gazdálkodás minőségi mutatóinak javításával igyekszünk szert tenni. Bogyai Alfréd elnök konkrétabb volt.- Az ötéves tervben megfogalmazott elképzeléseinknek megfelelően, tovább szeretnénk haladni a gazdasági felemelkedéshez vezető úton, amihez az eddiginél több pénzre van szükségünk. Hogy ezt előteremthessük, az eddiginél több gabonát, tejet és húst kell termelnünk, de arról sem szabad megfeledkeznünk, amiről a CSKP Központi Bizottságának 4. ülésén is sok szó esett: az állóalapok és a helyi adottságok tökéletesebb kihasználásáról, a termelés hatékonyságának növeléséről és az elvégzett munka, valamint a termékek minőségének javításáról. Ilyen vonatkozásban gazdálkodásunkban még komoly tartalékok vannak. Például átgondoltabbá kell tennünk az öntöző- gazdálkodást és az öntözhető területen alkalmazott vetésforgót. A tejtermelésben és a cukorrépatermesztésben korszerűbb technológiát kell alkalmaznunk, át kell értékelnünk a termelés szerkezetének megfelelőségét és javítanunk kell termékeink minőségét. KÁDEK GÁBOR TÉL A SZÖVETKEZETBEN Sok még a tennivaló a minőségi színvonal javításában Elérkezett az igazi tél. Vastag hótakaró alatt pihen az őszi vetés, a fű töve, pihennek a hatalmas gépek is a jól végzett, nehéz munka után. A mezőgazdasági üzemek dolgozói most a műhelyekben gondozzák, javítják a gépeket, hogy készen álljanak a munkára, ha újra kizöldül a természet. Az istállókban pedig az állatgondozóknak talán még több a munkájuk, mint nyáron, nagyobb gondot kell fordítaniuk az állatokra, tisztaságukra, takarmányozásukra, hogy minél eredményesebb és gazdaságosabb legyen a termelés. Pontosan és lelkiismeretesen végzik munkájukat a Csécsi (Čečejovce) Győzelmes Február Efsz dolgozói is. A 3044 hektáron gazdálkodó szövetkezetnek közel egy éve új elnöke van Filip Sabol mérnök személyében, aki elődjének, a Munka Érdemrenddel kitüntetett Csáji Istvánnak negyed évszázados elnöki tisztségét folytatja.- A mezőgazdaságban végzett eddigi munkám alatt sok tapasztalatra tettem szert - mondja az elnök -. Szövetkezetünk eddig is jó eredményeket ért el. Jól képzett, munkaszerető és hozzáértő munkatársaim vannak. Természetes, hogy számos problémánk is van, de azért vagyunk itt, hogy ezeket megoldjuk, s minél többet és jobbat tegyünk a társadalom asztalára. A növénytermesztésben főleg gabonafélék, hüvelyesek és takarmánynövények termesztésével foglalkozunk. Állattenyésztésünket évről évre fejlesztjük, korszerűsítjük, igyekszünk egyre több és jobb terméket előállítani. Nagy eredménynek tartjuk, hogy tejtermelésünket évről évre növelni tudtuk, s ebben az évben december nyolcadikára már teljesítettük is a 2 millió 415 ezer literre vonatkozó eladási tervünket. Ez azt jelenti, hogy az év végéig 125 ezer liter tejjel többet tudunk értékesíteni. összesen 770 tehenünk van, az egy tehénre eső fejési átlag 3700 liter. Az állattenyésztés keretén belül jelentős bevételt hoz a szövetkezetnek a baromfitartás. Negyvenezer tojójuk van, évente közel húszmillió tojást értékesítenek, s 290 tonna vágóbaromfit adnak át a feldolgozó iparnak. A legnagyobb gondot a sertéstenyésztés beruházásai jelentették a szövetkezetnek. Kockáztattak, méghozzá nem is keveset. A többszöri kudarcok ellenére sem adták fel a harcot, s az eredmények őket igazolják.- Nagyon sokat lehetne beszélni és írni a sertéstenyésztés gondjairól és eredményeiről - mondja elgondolkodva az elnök. - Az előbbi években országszerte csökkentették a sertéstenyésztést a nagyüzemi gazdaságok. Mi viszont ezekben az években kezdtük el a felfejlesztését. Nagyon sokba kerültek a beruházások, az eredmények pedig nem szolgáltak kielégítő eredménnyel. Új takarmányozási módszerekkel kísérleteztünk, automatizáltunk, s bár jelentősebb mértékben nem fizettünk rá, de nyereségessé sem tudtuk tenni a sertéstenyésztést. Ma már más a helyzet, s az aszályos év ellenére úgy vélem, hogy ezúttal ezen a szakaszon is nyereséges lesz a termelés. Tervünket ebben az évben először sikerül teljesítenünk, ami 1050 tonna vágósertést jelent. A közmondásnak megfelelően mi is a saját kárunkon tanultunk. Járásunk egyik legmodernebb sertéstelepével, automatikus etetőkkel és itatókkal gépesített tisztító- berendezésekkel rendelkezünk, eleget teszünk az állategészségügyi előírásoknak is, mindezek ellenére eddig aránylag nagy volt az elhullás és nem kielégítő a szaporulat. Hosszú útkeresés után sikerült szerencsésen összekapcsolni a hagyományos módszereket, az új termelési és takarmányozási eljárásokkal, és ezzel biztosítani a termelés további növelését. Jelenleg 730 kocánk van, s egy kocától kétszeri fiaztatással évi átlagban 17 malacot nevelünk fel. A hízóknál az elhullási arány valamivel túllépi a megengedettet, szakembereink azonban mindent elkövetnek, hogy ezt is csökkentsék. Az elhullás okát a hízóknál abban látjuk, hogy túl érzékeny fajtákat tartunk, s a legnagyobb tisztaság ellenére is gyakoriak a szervi megbetegedések. Ennek ellenére az eredmények fokozatosan javulnak. Sertéstelepünk tíz csarnokból áll, külön van a fiazta- tó, a szoptató és a hizlalda. A malacok huszonöt napig szopnak, majd az elóhizlaldába kerülnek. Ebben az évben sikerült a hizlalási időt is lerövidítenünk. A malacok napi súlygyarapodása ötvenhét dekagramm. Ez azt jelenti, hogy 25-30 kilogrammos süldőknél az előírt 110-120 kilogrammot kb. 160 nap alatt tudjuk elérni. Most már az a legfőbb feladatunk, hogy megtartsuk és fokozatosan növeljük az eddig elért eredményeket. Ennek egyik módját abban látjuk, hogy a jövőben csak saját nevelésű kocáktól származó malacokat hizlalunk, amelyek tulajdonságait, érzékenységét, fejlődési képességét jól ismerjük. Takarmányból, tápszerből nem bővelkednek, de elegendő áll rendelkezésükre, hogy a 8. ötéves tervidőszak második évének feladatait ezen a téren is hiánytalanul teljesíteni tudják. FECSÓ PÁL Hamisítástól és üzelmektől mentesen Nemrég megszólaltattuk a prágai Vasútépítő Vállalat munkásait és technikusait. A saját körükből vett példa alapján felháborodottan beszéltek olyan emberek „erkölcséről“, akik meghamisítják a gazdasági eredményeket, hogy az ennek alapján elért ,,tervteljesítéssel" prémiumokhoz jussanak. Hadd említsük meg, hogy az ilyen társadalomellenes magatartás következtében a vállalat néhány vezető dolgozóját, köztük Vladislav Őkvrna mérnököt, vállalatigazgatót is leváltották tisztségéből. A beszélgetésen részt vett munkások és technikusok nemcsak éles szavakkal elmarasztalták a munka eredményei meghamisításának gyakorlatát, hanem ezzel egyidejűleg egyetértettek azzal is, hogy az ilyen cselekvés nem maradhat következmények nélkül. A következtetések levonása kötelessége egyrészt a felettes szerveknek, másrészt a párt- szervezetnek és minden becsületes dolgozónak. A CSSZSZK Népi Ellenőrzési Bizottsága 1986-ban nyolc gazdálkodó szervezetben ellenőrizte, hogy a CSKP KB Elnökségének a szocialista törvényesség, erkölcs és fegyelem elveinek megszegése elleni harc hatékonysága elmélyítésére vonatkozó levelével összhangban miképp ügyelnek a tervteljesítés kimutatásainak kifogástalanságára. A felmérés a szervezetek felében (!) kimutatta az eredmények eltorzítását, meghamisítását, az adott helyzetnek meg nem felelő kimutatását. Ezeknek az üzelmeknek rendszerint tudatos és prózai hátterük van: egyes irányító dolgozók ilyen törvénytelen módon biztosították az olyan szervezeteknél kifizethető prémiumokat és jutalmakat, amelyek eleget tesznek a terv minőségi mutatóinak. Minden ilyen feltárt esetben levonták, ma és a jövőben is levonják a szigorú következtetéseket az ezért felelős tisztségviselőkkel szemben, esetenként beleértve a tisztségből való visszahívást és a büntetőeljárás megindítását is. Vegyünk szemügyre egy konkrét példát a CSSZSZK Népi Ellenőrzési Bizottsága említett ellenőrzéséből. A Trnavai Autógyárban (vállalati igazgatója Michal Rábek mérnök) 1985 végén 15,6 millió korona értékben számlázták az olyan gépkocsimotorok, karosszériák és pótalkatrészek leszállítását, amelyeknek gyártását csak a következő év januárjában és februárjában, sőt, a motorok esetében még később fejezték be. Meghökkentő, hogy a megrendelők, például a Mladá Boleslav-i Mototechna, az ivančicei Avia, a žilinai Észak-Szlovákiai Erdőgazdaság stb. írásban megerősítette az átvételt, noha a számlázott áru még el sem készült. Ezáltal lehetővé tették azt, hogy a trnavai üzem irányító dolgozói a meghamisított okmányok alapján 375 ezer korona prémiumhoz jussanak. Egy másik vállalat dolgozói viszont az 1985-ös esztendő eredményeibe belefoglalták az 1986 elején inkasszált bevételt is. Ezáltal megteremtették annak előfeltételeit, hogy több mint 76 ezer korona prémiumhoz jussanak. A gazdasági eredmények értékelésének egyik mutatója a készletállomány. Eltekintve az ellenőrzés megállapításaitól, a Csehszlovák Állami Bank is fényt derített arra, hogy minden negyedév végén rendszeresen „eltűnik“ 6-10 milliárd (!) korona értékű készlet, majd ismét „előkerül“ már a következő negyedév első hónapjában. A készletek ugyan egy helyben maradnak, csak látszólag értékesítik őket, de ez elég ahhoz, hogy jogtalanul jutalmazzák az anyagbeszerzés és az értékesítés dolgozóit. A minőségi mutatóknak megfelelő tervteljesítés fényeinek meghamisítására az árakkal is visszaélnek. Ezek nem felelnek meg a munka, a szállítások minőségének. Az egyik prágai építőipari vállalat silány minőségű betonkeveréket szállított, de jobb minőséget számlázott, amivel a vállalat több mint 5 millió korona értékben jogtalanul gyarapította bevételét. Ehhez hasonlóan jártak el további vállalatoknál is. A felelősséggel tartozó dolgozók pedig szemérmetlenül folyósították a kiváló minőségű gyártmányokért, termékekért járó prémiumokat. Folytathatnánk a sort, de talán ebből ennyi is elég. Nem kétséges, hogy valamennyi gazdálkodó szervezetben ismerik a CSKP KB Elnökségének levelét, amely kifejezetten feladatul szabja meg az olyan társadalomellenes jelenségekkel szembeni következetes harcot, amilyen a jogtalan nyerészkedés, amikor is az elvégzett munka minőségének és mennyiségének nem felel meg a javadalmazás, amikor indokolatlanul módosítják a tervet, helytelenül mutatják ki teljesítését, azzal a céllal, hogy különféle üzelmekkel megteremtsék a prémiumok, a jutalmak és a nyereségrészesedés kifizetésének előfeltételeit. A gazdaságirányításban feltétlenül le kell számolni a törvénytelenség, a felelőtlenség, az igénytelenség megnyilvánulásaival. Felette sürgető feladat, hogy a párt-, az állami és a gazdasági szervek meg nem alkuvóan, erélyesen és részrehajlás nélkül harcoljanak az ilyen jelenségek ellen. Pártvonalon fegyelmi intézkedésekkel, esetleg büntetőjogi felelősségre vonással szigorúan sújtani kell mindazokat, akik meghamisítják a terv teljesítését és a gazdasági eredményeket, illetve elnézik az ilyen magatartást. Ezzel egyidejűleg a felelős gazdasági dolgozóktól következetesen el kell várni a jogtalanul kifizetett jutalmak visszatérítését. Felelősségre kell vonni azokat a megrendelőket és beruházókat is, akik az ilyen magatartást palástolják. Ugyanakkor múlhatatlanul szükséges az irányításnak, a tervteljesítés és a gazdálkodás ellenőrzésének fogyatékosságaiból levonni a következtetéseket a felettes szervekkel szemben is. / Senkinek sincs joga arra, hogy elkendőzze a tényleges helyzetet, avagy elnézze a társadalomellenes magatartást. Ennek megítélésénél - bárkiről is legyen szó és bármilyen tisztséget is töltsön be - egyetlen erkölcs és egyetlen mérce érvényes: a szocialista állam gazdálkodásának törvényei. A párt szervei és szervezetei látómezejéből sem szorulhatnak ki a gazdálkodás eredményei meghamisításának és a társadalom kárára a jogtalan jövedelemgyarapításnak a törekvései. Az ilyen törekvésekkel szemben élniük kell a politikai és az ideológiai munka eszközeivel, szilárdítva a párton belüli fegyelmet és a felelősségtudatot. Amennyiben párttagokról van szó, a felelős egyénekkel szemben, komoly esetekben, pártvonalon eljárást kell indítani, levonva a következtetéseket, egészen a párt soraiból történő kizárásig. A terv teljesítésének adatait és a gazdasági eredményeket meghamisító vezető dolgozóknak nincs erkölcsi joguk arra, hogy vezessék a rájuk bízott kollektívákat és arra sem, hogy betöltsenek egyéb vezető tisztséget. A párt XVII. kongresszusa feladatul tűzte a gazdasági és szociális fejlesztés meggyorsítása sikeres megvalósítását. Ez nemcsak az alkotó tevékenységtől és a munkaaktivitástól függ, hanem minden irányító szerv és az összes dolgozó magas fokú fegyelmétől és felelősségtudatától is. A CSKP KB Elnöksége és a szövetségi kormány megismerkedett a CSSZSZK Népi Ellenőrzési Bizottságának felmérésével, teljes mértékben támogatja eljárását, és egyetért megállapításaival. Egyidejűleg kifejezte meggyőződését, hogy valamennyi szervezet, vállalat, illetve állami és pártszerv igyekezetet fejt ki az ilyen társadalomellenes jelenségek meggátolására, s annak érdekében, hogy az új ötéves tervidőszak első éve tervteljesítésének értékelése a tényleges helyzetnek megfelelő gazdasági eredményekre épüljön. . RUDE PRÁVO
