Új Szó - Vasárnapi kiadás, 1982. január-június (15. évfolyam, 1-25. szám)

1982-06-04 / 22. szám

ELMÉLET A GYAKORLATBAN A gazdag munkásmozgalmi hagyományokkal rendelkező Verebély (Vráble) az utóbbi tíz év alatt a felismerhetet- lenségig megváltoztatta ar­culatát. A többnyire sárból készült, roskatag házak he­lyére folyamatosan korszerű lakásokat, elárusítóhelyeket emelnek, a növekvő forga­lom követelményeinek meg­felelően szélesítik a város Fő-utcáját is. (Szombath A. felvételei) IGÉNYLIK A PÁRTCSOPORTOK SEGÍTSÉGÉT A pártcsoportok az alapszervezetek legkisebb, de annál fontosabb közösségei. Jelentőségük a komplex intézkedések életbe lépésével a mezőgazdaságban is növekedett, hiszen az adott munkahely kommunistái- a pártcsoport tagjai - ismerik a legjobban a konkrét helyzetet, így gazdasági építömunkájuk nagyon hasz­nos. A munkahelyi tartalékok feltárására való ösztön­zés a pártcsoportok elsőrendű feladata lett, ugyanak­kor hagyományos küldetésüknek is eleget tesznek. Ellenőrzik a pártmegbízatások teljesítését, törődnek a kis közösség emberi gondjaival, részt vesznek a taggyűlés előkészítésében és természetesen a tag- díjfizetést is irányítják. Fekete Zoltán, a bősi (Gabőíkovo) Csehszlovák- -Szovjet Barátság Állami Gazdaság üzemi pártbizott­ságának elnöke összegezte a fentiek szellemében a bizottság elvárásait a pártcsoportokkal szemben. S mert a konkrétumok embere, az elméletet mindenkor törvényszerűen a gyakorlattal kapcsolja össze, üzem- látogatásra hívott. Hadd „beszéljen“ a gyakorlat mind­arról, amit ugyan könnyebben, de kevésbé meggyő­zően lehetne elmondani a fotelban ülve. xxx Faluréti telep 613 tehén, feleannyi borjú, s tizedrészt üsző otthona. Az állományról közel 60-an gondoskod­nak, a két zootechnikus, Gottlieb Béla és Hodosi Miklós irányításával. Az előbbi az állattenyésztőket egyesítő pártalapszervezet elnöke, mig társa a telepen dolgozó 16 kommunistát tömörítő pártcsoportot irányítja. S mi­vel ezúttal az alapszervezet legkisebb egységeiben végzett munka részletei érdekeltek, öt kérdeztük, hogy mit jelent a telepvezető számára a pártcsoport léte.- Nagyon sokat - kezdte pillanatnyi gondolkodás után. - Mi ketten nem lehetünk ott mindenhol. Szüksé­günk van odaadó segítőkre, olyanokra, akik elképzelé­seiknek munka közben érvényt szereznek, s az elvárá­sok szellemében figyelnek az előírások és követelmé­nyek betartására. Példaként említhetem a tej tisztasá­gát. Csakis jó minőségű, az első osztályba tartozó tejet adunk el. Amikor napirenden volt a minőség javításá­nak kérdése, a pártcsoport tagjai maguk javasolták, hogy büntessük a tejet vizezőket. Figyelték, hogy hol és milyen hibákat követnek el a munka folyamatában, ami rontja a tej minőségét. A tapasztalatokat és észrevéte­leket a pártcsoport gyűlésén megvitattuk, majd a ter­melési értekezleten is, ahol mindenki elmondta nézeteit és észrevételeit. Ezek értelmében hoztuk meg a hatá­rozatokat, amelyek már mindenkire egyaránt érvénye­sek voltak. így tettünk a téli hónapok előtt is, amikor a takarmányproblémákat kellett megoldani. E forma egyébként általánosan érvényes. A pártcso­port ülésein és a termelési értekezleteken olyan terme­lési feladatoknak, problémáknak és nehézségeknek a megvitatása szerepel, amit javaslat formájában a pártgyűlés elé akarnak terjeszteni, illetve, amelyek a pártgyúlésen elfogadott határozatból rájuk vonat­koznak.- Az istállók és egyének szerint meghatározott feladatok teljesítését havonta értékeljük. Az eredmé­nyek egyértelműen a pártcsoport termelését irányitó tevékenységének fontosságát bizonyítják - hangsú­lyozza a zootechnikus. - Azokban az istállókban, ahol kommunisták is dolgoznak, tehát vannak, akik vállalják a közvetítő, agitátor szerepet, s hatnak kollégáikra- elsősorban személyes példamutatásukkal, - ott a fe- jési átlag is jobb. Az sem véletlen, hogy a legszámotte­vőbb sikereket az elletöben érjük el. Az ott dolgozó négy állatgondozóból ketten párttagok, és pártonkívüli kollégiáikkal a telep legjobb kollektíváját alkotják. xxx Koczó József az ácsokat, asztalosokat, bádogoso­kat és festőket egyesítő munkacsoport mestere. A kő­művesekkel és a kiszolgáló gépek kezelőivel a beruhá­zási részlegez tartoznak, és e részleg mintegy 70 tagú kollektívájának kommunista dolgozóit összefogó párt­csoportot is ő vezeti. Talán hangsúlyozni is felesleges, hogy az egyes mesteremberek nem egy munkahelyen, hanem kisebb-nagyobb csoportokban egymástól távol dolgoznak. így a mester, a pártcsoport vezetője is hol itt, hol ott található a gazdaság területén. Mivel bejelen­tés nélkül érkeztünk, nem volt nála az a füzet, amelybe a csoport tagjainak észrevételeit és javaslatait vezeti, de emlékezetből is felsorolt néhány bejegyzett prob­lémát.- Talán a munkahely jellegéből is adódik, hogy leggyakrabban a munkaidő kihasználása és a munka- fegyelem a téma a pártcsoport ülésén. Az ilyen hiá­nyosságokat kivétel nélkül megtárgyaljuk, a 15 kom­munistától pedig elvárjuk, hogy legyenek mindenben a segítségünkre. Igyekszünk úgy csoportosítani az embereket, hogy a pártcsoportból mindenütt legyen valaki. A kimaradá­sokért, késésekért és idő előtti munkabefejezésért figyelmeztetés, sőt büntetés jár. Egy másik problémát is említett, amit megvitatott és megoldott a pártcsoport. Ha a gazdaság dolgozója építkezik, kölcsönözhet zsaluzóanyagot, betonkeverőt és egyéb, munkát könnyítő szerszámokat vagy gépe­ket. Ezeket gyakran megrongálva adták vissza. Hogy a felelőtlenséget a kölcsönkéröre rá lehessen bizonyí­tani, a pártcsoport kezdeményezésére a kölcsönbe adást a visszavételt egy személyre bíztuk, az illető egyben ellenőrzi, hogy rendben hozták-e vissza a köl­csönkért dolgokat. Kollégái elsősorban ót vonják fele­lősségre az észlelt hibákért. xxx A pártbizottság elnöke csak ezek után összegezte a tanulságokat, ami a tapasztaltak és hallottak alapján már egyértelműen adódott.- Lényeges követelmény, hogy a pártcsoporton belül felmerült gondolatok és javaslatok közül egyetlen egy se vesszen feledésbe. Hasonlóan fontos, hogy vala­mennyi észrevételre feleletet adjunk, hogy a dolgozó ugyanazzal a problémával másodszor már ne kénysze­rüljön elöhuzakodni. Ha adunk az emberek szavára, érzik, hogy részesei az irányításnak. Ezzel fokozódik felelősségérzetük, maguk keresik a hatékonyabb mun­ka lehetőségeit. Mi ilyen céllal irányítjuk a pártcsoporto­kat, amelyek a szó szoros értelmében a kapcsot jelentik a tömegekkel. Elmondta, hogy a gazdaság 4 alapszervezetében 14 pártcsoport van. Üzemek és műhelyek szerint alakultak az egyes csoportok, így sajátos termelési problémákkal foglalkozhatnak. A munka hatékonyabbá tétele függ a csoportvezetőtől, ezért kiválasztása körültekintően történik. A csoportok és vezetőik tevékenységét az üzemi pártbizottság évente kétszer értékeli. Elsősor­ban azt veszik figyelembe, hogy képesek voltak-e megol­dani az adott problémát. Az elmondottak után esetleg úgy is tűnhet, hogy Bősön a pártcsoportokat csak a termelés fokozására mozgósítják. Ilyenről természetesen szó sincs, a cso­portok tevékenysége sokoldalú. Kiveszik részüket pél­dául a pártgyűlés előkészítéséből. Részben ennek tudható be, hogy egy-egy gyűlésen átlagosan tízen, tizenegyen is hozzászólnak az éppen soronlevő tárgy­körhöz. Persze, a pártcsoportok egyéb küldetésüknek is eleget tesznek. Szorosan a termelés területéről vett példákkal elsődlegesen azt akartuk hangsúlyozni, hogy az újszerű követelmények a pártcsoportok munkájában is új módszereket igényelnek. Ezt néhány helyen, így Bősön is már tudatosították. Sőt kamatoztatták. EGRI FERENC A VALÓSÁG ISMERETÉBEN- Csak kéményiránt, egye­nest - kaptam az útbaigazítást, midőn a garamtolmácsi (Tlma- ce) Szlovák Energetikai Gép­gyár Zselizen (Zeliezovce) épülő üzemét kerestem. Való­ban, a város peremén égbe- szökő magas gyárkémény je­lezte az utat. Tövében hatal­mas méretű csarnokok, keresz- tül-kasul kiásott gödrök, szere­lő- és munkacsoportok, anyag­szállító tehergépkocsik nem hagytak kétséget afelől, hogy jó helyen járok. Bárhol megfordultam; szlo­vák, cseh és magyar beszéd hangfoszlányait repítette felém a szél.- Közös erőfeszítéssel folyik itt a munka - tájékoztatott Mi­lan Budinsky mérnök, a beru­házási osztály vezetője. Ha­zánk több mint 12 vállalata vesz részt az építkezés kivite­lezésében, hogy minél előbb hozzáfoghassunk az atomerő­müvek legfontosabb berende­zéseinek gyártásához. Ez persze még nagyon távol van, hiszen pillanatnyilag - bár a csarnokokban nagy ütemben végzik a gépek szerelését - az itt dolgozóknak a nyers mun­kákkal is meg kell birkózniuk.- Igen - veszi át a szót kísérőm - bőven akad még tennivaló. Ám az év végéig minden csarnoknak és minden részlegnek üzemképes álla­potban kell lennie. Jól emlékszem, az alapkőle­tétel és az építkezési munkák megkezdése óta öt esztendő telt el pontosan s az eredeti tervek szerint az üzemet már 1980-ban át kellett volna adni­uk rendeltetésének. Mi a ma­gyarázata a határidő kitolódá­sának? A beruházás kivitelezéséért felelős mérnök első helyen a kapacitás-hiányt említette. Sokkal pontosabban fogalma­zott azonban Stefan Hegedűs, a pártbizottság elnöke, aki egy év óta tölti be ezt a felelősség- teljes tisztséget.- Sajnos, az alapkőletétel­nél elhangzott nagy szavak csak szólamok maradtak. A ki­vitelező vállalatok képviselői az áldomás után úgyszólván megfeledkeztek ígéreteikről. Mindezt csak súlyosbította, hogy az üzemet tervező szer­vezetek sem álltak feladatuk magaslatán, számtalanszor megváltoztatták korábbi elkép­zeléseiket. De a legnagyobb hibának mégis azt tartom, hogy a párt vezető szerepe, a tömegeket mozgósító és be­folyásoló hatása, ellenőrzési joga sem érvényesült kellőkép­pen az építkezés folyama­tában. Ilyen előzmények után nem csodálkozhatunk, hogy a válla­latok elhanyagolták kötelessé­geiket, egymást okolták a ha­táridők kitolódásáért. Bár kés­ve, a múlt májusában megala­kult az építésközi pártbizott­ság, s a párt befolyása és a kommunisták aktivitása érez­hetően megnövekedett a mun­kahelyeken.- A kilenctagú pártbizott­ságnak az volt az első dolga - folytatta a pártelnök hogy feltérképezze a valóságot, po­litikai-szervezési tervet készít­sen a kedvezőtlen jelenségek felszámolására. Természete­sen az építkezésen működő két alapszervezetet is aktivi­záltuk, a vállalatok kommunis­ta gazdasági vezetőit a bizott­ság ülésein mind az eredmé­nyekről, mind pedig a hiányos­ságokról rendszeresen beszá­moltatjuk.- És az eredmény?- Felismerhetetlenségig meg­változott a helyzet. Szilár­dult a munkafegyelem és a fe­lelősség. Ennek alapján szüle­tett meg a vállalatok együttes szocialista kötelezettségválla­lása is, melynek az a lényege, hogy július elsejétől kezdődő­en az év végéig folyamatosan átadják az üzemet rendelteté­sének, kétévi késedelem után végre megkezdhetjük a terme­lést.- Azáltal, hogy a zselizi üzem is beindul - mondotta korábban ezzel kapcsolatban Anton Sebő, a vállalat osztály- vezetője - a Szlovák Energeti­kai Gépgyár dolgozói jelentős feladatokat teljesíthetnek az atomenergia-program megva­lósításában.- Konkrétan, mit fognak gyártani az új üzemben?- Kondenzátorokat és egyéb gépsorokat, amelyekkel komplettízálhatjuk eddig gyár­Stefan Hegedűs, az építés- közi pártbizottság elnöke bí­zik az eltolódott határidővel épülő üzem mielőbbi bein­dulásában tott berendezéseinket. Ezeket a gépeket eddig külföldön drá­ga pénzért vásároltuk, ezután exportra is jut majd belőlük. A szakmunkások képzésé­ről zselizi vendéglátóim be­széltek.- Az új üzemben nyolcszáz szakmunkásnak biztosítunk ér­vényesülési lehetőséget - je­gyezte meg Milan Budinsky, beruházásvezetó mérnök. Kép­zésünkről a tolmácsi anyagvál­lalatnál gondoskodnak, tehát jól felkészítve kezdhetik a munkát.- Honnan szereztek ennyi embert?- Zömmel a környékről to­boroztuk a munkásokat - vála­szolta a pártelnök. - Jóllehet ezen a tájon nincs hagyomá­nyos múltja az iparnak, olyan fiatalokat választottunk, akik helytállással teljesíthetik fel­adataikat. Beilleszkedésükről is messzemenően gondosko­dunk. Ez már persze a munka to­vábbi része. Egyelőre a legfon­tosabb az, hogy az építés be­fejezésének szakaszában tart­sák az ütemet, a vállalatok jó gazda módjára és időben telje­sítsék feladataikat. A pártalap- szervezetekre és a kommunis­tákra nagy feladat hárul az el­következendő hónapokban. A meggyőző szó erejével, pél­damutatással ösztönözhetik az üzem építőit legjobban az eredményes munkára. SZOMBATH AMBRUS Zsetiz büszkesége az új gyár, nyolcszáz munkásnak nyújt megélhetöségi lehetőséget. (A szerző felvételei) 1982 VI 4

Next

/
Thumbnails
Contents