Új Szó, 1982. április (35. évfolyam, 77-101. szám)

1982-04-01 / 77. szám, csütörtök

ÚJ szú 5 1982. IV. 1. Hatékonyabb munkával közös céljaink eléréséért EREDMÉNYEK PROBLÉMÁK TAPASZTALATOK JAVASLATOK TAPASZTALATOK Jobb gazdálkodásra ösztönöznek Az ellenőrzés az irányítás fontos része A népi ellenőrök tevékenysége tavaly a rimaszombati (Rimavská Sobota) járásban is a CSKP XVI. kongresszusának határozatából, valamint „Az ellenőrző tevékeny­ség fő irányelvei a CSKP XV. kongresszusa után“ pártdoku­mentumból indult ki. A járási nem­zeti bizottság népi ellenőrei az önkéntes aktívával együttműköd­ve tavaly 15 ellenőrzést végeztek 223 intézményben A mezőgazdasági vállalatoknál a gépek műszaki állapotára, a kar­bantartásokra, az idénymunkákra való felkészülésre, az állatelhullá­sok okainak felderítésére, vala­mint a szemeskukorica begyűjté­sére irányult az ellenőrök figyel­me. A szolgáltatások terén a ven­déglői étkeztetés helyzetét, a la­kosság hússal, hentesáruval, zöldséggel és gyümölccsel való ellátását, valamint az állami és a szövetkezeti boltok áruforgalmát ellenőrizték. Az ellenőrzések alkalmával igen súlyos mulasztásokat észlel­tek a mezőgazdasági gépek kar­bantartásával és javításával kap­csolatban a nagybalogi (Veľký Blh), a kálosai, a gesztetei (Hosti- ce), a méhi (Včelince), a klenove- ci, a rimaszécsi (Rimavská Seč), a drienčanyi és az újbásti (Nová Bašta) gazdaságban. Nem tartot­ták meg a rendelkezéséket és túl­lépték a gázolaj-fogyasztás nor­máját a nagybalogi, a klenoveci, a lénártfalai (Lenártovce), a rima- szombati földművesszövetkeze­tekben, valamint a Bátkai Állami Gazdaságban. A drienčanyi, az újbásti, a várgedei (Hodejov) és a rimaszécsi gazdaságokban pe­dig nem éppen jó gazdák módjára bántak a kenőolajakkal. A vendéglátóiparban a legna­gyobb fogyatékosságokat az úgy­nevezett kiegészítő szolgáltatások terén tapasztalták az ellenőrök. Ugyanis igen alacsony a saját ter­melés részaránya az összforga­lomban a Jednota fogyasztási szövetkezetben (0,01 százalék), s a vendéglátóipari vállalatoknál sem haladja meg a két százalékos szintet. Az említett két vállalat megvizsgált üzemegységeiben az ellenőrök korszerűtlennek találták a konyhákat, és a higiéniai előírá­sok megtartása is sok kívánnivalót hagyott maga után. A hússal és a hentesáruval való ésszerű gazdálkodás felülvizsgá­lata főleg arra figyelmeztetett, hogy nem tökéletes a termelők és a felvásárló vállalatok együttmű­ködése a vágóállatok szállítására megkötött szerződések megtartá­sánál. A termelők gyakran nem rendelkeztek megfelelő szállító eszközökkel, a szállítások során nem tartották meg a higiéniai kö­vetelményeket és nem fordítottak kellő figyelmet a járművek kötele­ző használat utáni fertőtlenítésére. Ugyanakkor az ellenőrzések sorra rámutattak a vágóállatok felvásár­lásával és minősítésével kapcso­latos komoly hiányosságokra is. Például megtörtént, hogy hiányos volt a felvásárolt húsmennyiségről vezetett nyilvántartás. A Rima- szombati Húskombinátban helyte­lenül végezték a csomagolt hús­áruk címkézését. További megálla­pítás, hogy a húskombinátban az ellenőrzés időpontjában jelentős mennyiségű belsőrészt, főként olyan májat találtak, amely a hely­telen takarmányozási módszerek következtében a megengedett normánál több sót és vegyi erede­tű lerakodást tartalmazott. A gazdasági állatok gyakori el­hullása okainak feltárása során fényt derített arra, hogy a tenyésze­tekben nem gondoskodtak elég és megfelelő minőségű tömegtakar­mányról és komoly mulasztások történtek az istállók fertőtlenítésé­vel és tisztántartásával kapcso­latban. Munkájuk során a népi ellen­őrök nagy gondot fordítottak a te-, herfuvarozó közúti járművek gaz­daságos üzemeltetésének ellen­őrzésére is. Figyelmük elsősorban az üzemanyag-fogyasztási nor­mák megtartásának vizsgálatára irányult. Megállapították, hogy a tehergépkocsik egy részét még nem szerelték fel a kötelező ta- chograffal, sőt sok esetben még a gyárilag beépített sebesség- és távolságmérő óra sem működött. A Tornaijai (Šafárikovo) Szénlera­kat Vállalatnál pedig ezenkívül személyszállításokra is használ­ták a teherautókat. A zöldség- és gyümölcsboltok áruellátásának ellenőrzésekor azt tapasztalták, hogy a termelők, köztük a rimaszécsi, a rimajánosi (Rimavské Janovce), a rimaszom­bati és a méhi kertészetek nem teljesítették a szerzódésekbek vállalt kötelességeiket. Ugyanak­kor a Zelenina nemzeti vállalat sem szolgálta a fogyasztók érde­két azzal, hogy a raktárakban nagy zöldség- és gyümölcsszállít­mányok mentek veszendőbe a helytelen kezelés, valamint az indokoltnál jóval hosszabb tárolási idő miat. Mindezek a tapasztalatok fi­gyelmeztetésül szolgálnak a gaz­dasági vezetőknek, hiszen az ellenőrzött vállalatoknál komoly társadalmi értékek vesztek kárba. JÁN LACÍK, a Rimaszombati Járási Nemzeti Bizottság Népi Ellenőrző Bizottságának elnöke Eredményes év volt; Egy év elteltével a galántai já­rás illetékes szervei értékelték a választási program feladatainak teljesítését. 1981 különösen jelen­tős év volt - a CSKP megalapítá­sának 60. évfordulója, a XVI. párt- kongresszus és a kosúti esemé­nyek 50 évfordulója tiszteletére a dolgozók fokozták az előttük álló feladatok megvalósítására kifej­tett igyekezetüket. Ezt tükrözte a kötelezettségvállalási mozgalom is. A járásban három rendkívüli műszakot szerveztünk, amelyben 150 000 dolgozó vett részt, 52,6 millió korona értéket teremtve. A szocialista verseny is hozzájá­rult ahhoz, hogy a falu- és a vá­rosszépítésre vonatkozó felajánlá­sunkat 142,9 százalékra teljesí­tettük. A választási program teljesíté­sét értékelve le kell szögeznünk, hogy 1981 eredményes év volt. A nemzeti bizottságok által irányí­tott gazdasági szervezetek teljesí­tették feladataikat. A járási építő­ipari vállalat 1,9 millió korona érté­kű munkát végzett terven felül. A járási ipari vállalat ugyanúgy mint a szolgáltató vállalat is túltel­jesítette a tervet. A racionalizációs program meg­valósítása keretében a járási nem­zeti bizottság által irányított szer­vezetek 1397 tonna kőszén-egyen- értékű tüzelőanyagot és 441 000 kWó áramot takarítottak meg. A komplex lakásépítésben a tervet 18,8 millió koronával telje­sítettük túl, de ennek ellenére még mindig nem folyamatos a járulé­kos beruházások kivitelezése. A tervezett 1326 lakásból 925-öt vettek át, a többit a hibák miatt nem tudták átadni. Az építkezési beruházások ter­vét 98,3 százalékra teljesítettük, a lemaradást elsősorban a galán­tai kórház második szakasza, vala­mint a mosoda és tisztító építésé­nek késése okozza. Jó eredmények születtek ~a Z-akcióban. A tervet 120 százalékra teljesítettük, miközben megtartot­tuk azt az elvet, hogy az egyes létesítmények építésén a munká­latok 30 százalékát önerőből kell elvégezni. A 68 építkezés közül 40-et be is fejeztünk, (gy például iskolai konyha, óvoda, tornaterem, 11,6 kilométernyi gázvezeték, két bevásárlóközpont, két élelmiszer- üzlet, hat vízgazdálkodási létesít­mény épült. A Z-akció nem beruházási részé­ben 1,6 millió korona ráfordítással 107 millió korona értéket teremtet­tünk. A lakosság több mint 3 millió órát dolgozott társadalmi munká­ban. A faluszépítésben nagy segít­séget nyújtanak a társadalmi szer­vezetek, az üzemek és a szövet­kezetek dolgozói. A politikai-szervező munka te­rületén figyelmünket arra össz­pontosítottuk, hogy a dolgozókat nagy mértékben bevonjuk az irá­nyításba és igazgatásba. A de­mokrácia elmélyítésének legfonto­sabb eszközei voltak a választási gyűlések, a nemzeti bizottságok nyilvános plenáris ülései, a polgári bizottságok gyűlései. A felsorolt rendezvényeken a járás 140 ezer lakosából 90 ezren vettek részt. Eredményes kulturális és nép­művelő tevékenységet fejtettünk ki. Több mint 6000 ideológiai, csaknem 4 ezer kulturális és 3 ezer egyéb rendezvényt szerveztünk. A járásban 364 amatőr művészeti együttes és csoport működik. Je­lentősen nőtt a népkönyvtárakból kikölcsönzött könyvek száma, de sajnos a filmszínházak látogatott­sága nem érte el a tervezett szintet. Eredményeink jó alapot biztosí­tanak az egész hetedik ötéves tervidőszak feladatainak megvaló­sításához. A lakosság kezdemé­nyezését, tettrekészségét tanúsít­ják az 1982. évi kötelezettségvál­lalások. Az 50 206 egyéni, 1781 kollektív, 53 üzemi, illetve szövet­kezeti és 48 községi szocialista felajánlás alapján a járás 146,8 millió korona értékű kötelezettség­vállalással köszönti a Nagy Októ­beri Socialista Forradalom 65. év­fordulóját. A vállalatok elsősorban az alapanyagok és az energia gazdaságos felhasználását, a me­zőgazdasági dolgozók pedig az árutermelés tervének túlteljesíté­sét vállalták. Az üzemek, szerve­zetek, iskolák és a lakosság a Z-akció keretében 115 millió korona érték megteremtését vállalták. A fiatalok 466 ezer, a társadalmi szervezetek tagjai pedig több mint 722 ezer órát dolgoznak majd tár­sadalmi munkában a falu és vá­rosszépítés során. MUZSLAY VIDOR, a Galántai Jnb titkára A Trnavai Vasúti Gépgyárban nagy figyelmet szentelnek a szociális program megvalósításának és ennek keretében a dolgozó nők gondjai megoldásának. Az üzemnek két-két óvodája és bölcsődéje van, a további gyermekintézmények építését pedig már megkezdték. Képünk az egyik korszerű óvodában készült. (ČSTK felvétele) Naponta tízezer adag étel Központi konyha felépítését tervezik A Kelet-szlovákiai Vasműben a dolgozókról való gondoskodás fontos részének tekintjük az üzemi étkeztetést. Folyamatos fejleszté­sére rendkívüli figyelmet fordítunk. Jelenleg a vasmű területén, vala­mint a munkásszállókban, hét üzemi konyha 201 dolgozója na­ponta átlagosan tízezer adag me­leg ételt készít. Ezt az ételmennyi­séget - tekintettel a vasmű terüle­tére - részben a konyhák melletti éttermekben, másrészt közvetle­nül a munkahelyek közelében lé­tesített büfékben árusítjuk. Mindhárom műszakban megte­remtettük a feltételeket a dolgozók étkeztetésére. A második és a harmadik műszakban a dolgo­zók étkeztetését részben az ún. étkeztetési központokban, vagy a gépsorok közelében berende­zett étkezőhelyiségekben, illetve a fóliába csomagolt ételeket árusí­tó öt mozgó üzlet útján biztosítjuk. Szeretném megjegyezni, hogy a korszerűen csomagolt ételek árusítása nálunk nagyon jól be­vált. Az egyrészes, zárt, alumíni­um tálkákban árusított meleg éte­lekből naponta átlagosan 800-1000 adagot értékesítenek. Ezt a módszert 1981 júniusában vezettük be, s mivel jól bevált, tovább fejlesztjük, tökéletesítjük. A munkaidő alatt jelentősen hozzájárul az erőfelfrissítéshez Balesetek otthon Az egész társadalmat érintő, az egyre több gondot okozó kérdések között mind gyakrabban szerepel­nek a munkahelyen kívüli balase- tek. A nem üzemi balesetek szá­ma ugyanis állandóan emelkedik, s ezzel párhuzamosan nő a táp­pénzes napok, a gyógyításra, gyógykezelésre szorulók aránya is. Ami pedig még figyelmeztetőbb, e balesetek következtében százak - gyakran fiatalok - válnak rész­ben vagy teljesen rokkanttá. A nem üzemi balesetek számá­nak növekedése az elmúlt ötéves tervidőszak minden évére érvé­nyes volt, s a helyzet az elmúlt évben, a 7. ötéves tervidőszak első esztendejében sem változott. Szlovákiában tavaly 192 765-en szenvedtek balesetet munkahe­lyükön kívül, s ennek következté­ben 4 millió 334 ezer 536 munka­napot hiányoztak. Nem túlzás te­hát, ha az elmondottakat komoly társadalmi problémának ne­vezzük. Sok baleset történik járás köz­ben az utcákon, gyalogjárókon, sportolás alkalmával, különböző építési és szerelési munkák vég­zése közben. A balesetek 35 szá­zalékát pedig a háztartási munkák végzésénél szenvedik a sérültek. Sok száz kisebb és komoly sérü­lés okozói a kellő hozzáértés nél­kül „gyártott“ gépek és berende­zések, például: építkezési állvá­nyok, hegesztő és más villamos­berendezések. Csaknem minden esetre érvényes: a biztonsági elő­írások, a szabályok megszegése. Mi tehát a teendő, hogyan véde­kezzünk a nem üzemi balesetek ellen? Elsősorban az üzemeknek és vállalatoknak kell hatásosabb nevelő, felvilágosító munkát vé­gezni dolgozóik körében. A dolgo­zók munkából való kiesése őket sújtja elsődlegesen. A legtöbb munkahelyen azonban erre még nem fordítanak gondot. A váro­sokban és falvakban működő tár­sadalmi szervezeteknek szintén többet kell tenniük a balesetmeg- elózés érdekében. Ideje, hogy a munkahelyen kívüli baleseteket ne félvállról vegyük. Erre figyel­meztet az alábbi adat is: tavaly az említett okokból naponta 11 875 dolgozó hiányzott a munkahe­lyéről. KAROL KOLAČEK a huszonnyolc büfé. Ezekben 108 alkalmazott tevékenykedik - öt megszakítás nélkül üzemel. Ezek a büfék kizárólag a dolgozók kie­gészítő étkeztetését, frissítőkkel való ellátását szolgálják. Ez a há­lózat évente átlagosan 34 millió korona forgalmat ér el. Egyébként a vasműben az üzemi étkeztetés keretében évente közel hárommil­lió adag főételt adunk el, csaknem 14 millió korona értékben. Amint már említettem, igyeke­zetünk az üzemi étkeztetés felté­teleinek folyamatos tökéletesíté­sére, korszerűsítésére is irányul, ami elég jelentős beruházással jár. Például a meleg ételeket is árusító büfék hálózatának bővíté­sére, korszerűsítésére csaknem 10 millió koronát fordítottunk. Berendezéseink általában elég­gé elhasználódtak. Ezért a hosszú távú fejlesztési tervünkben a fel­tétlenül szükséges új műszaki be­rendezések megvásárlása is sze­repel. Az illetékes szervek előzetes hozzájárulásával, együttműködve a bratislavai Kereskedelmi és Ide­genforgalmi Tervező Intézet szak­embereivel kidolgoztuk egy olyan központi nagykonyha tervét, amely egy műszak alatt 16 ezer adag étel elkészítésére alkalmas. A kivitelezési tervet a közeljövő­ben tárgyalja meg vállalatunk mű­szaki-gazdasági tanácsa. A kivite­lező a kassai (Košice) Kohóépító Vállalat lenne. Meg szeretném jegyezni, hogy hét üzemi konyha megszüntetésé­vel - az új, központi konyha átadá­sát követően a korábban ott végzett munkálatok összpontosí­tásával jelentősen csökkenthető az üzemi étkeztetésben foglalkoz­tatottak száma és igen nagyará­nyú energia- és nyersanyagmeg­takarítás is elérhető, gazdaságo­sabban felhasználható az élelmi­szerhulladék Ehhez a központi konyhához kapcsolódóan épül fel egy ezer vagon burgonya tárolására alkal­mas raktárunk a Lemešanyi Efsz- ben, ahol - együttműködési meg­állapodás alapján - megoldjuk a burgonya tisztítását is. Ebből a raktárból tisztán, konyhakész ál­lapotban kapjuk majd a burgonyát a központi konyhánkba. Reméljük, sikerül megvalósíta­nunk a központi konyha telepíté­sével kapcsolatos terveinket. Ez nagyban elősegítené az üzemi ét­keztetési szolgáltatások színvona­lának javítását. VILIAM ZÁVODSKÝ, a Kelet-szlovákiai Vasmű szociá- lis-gazdasági üzemének vezetője

Next

/
Thumbnails
Contents