Új Szó, 1977. április (30. évfolyam, 90-118. szám)
1977-04-14 / 102. szám, csütörtök
Mlák az aruszällitäs minőséget 30 ÉVES HAZÁNK LEGNAGYOBB SZÁRAZFÖLDI KIKÖTŐJE Népgazdaságunk vérkeringésének fontos gócpontja hazánk legnagyobb szárazföldi kikötője, a Čierna nad Tisou-i (ág- csernyői) rakodóállomás. Immár három évtizede fogadja és átrakás után továbbítja a hazánkba érkező és innen távozó árukat. Részben a közelgő jubileum, másrészt a csehszlovák—szovjet határ menti rakodóállomá- son keresztül lezajló árucsereforgalom jelentősége késztetett arra, hogy Branislav Marko elvtárssal, az FSZM üzemi bizottságának elnökével, a szakszervezetek szlovákiai kongresszusának egyik küldöttével elbeszélgessünk a rakodóállomás dolgozóinak helytállásáról. — Hála munkaközösségünk lelkes tenni akarásának — bőven van miről beszámolnom. Mégpedig azért, mert az egyre igényesebb szállítási tervet évről évre sikeresen teljesítjük. Köztudott, mégis említést kíván, hogy népgazdaságunk számára szinte életfontosságú feladat a Szovjetunióból hazánkba irányuló áruforgalom akadálymentes lebonyolítása. Dolgozóink 30 esztendő alatt több mint 216 millió tonna különböző árut vettek át, továbbítottak az ország belsejébe, és csaknem 38 millió tonna árut irányítottak át a szovjet kollégáknak. Azt is szeretném hangsúlyozni, hogy kezdettől fogva nagyon jó a határ menti együttműködés a szovjet vasutasokkal. Ennek köszönhető, hogy a növekvő feladatokkal megbirkózunk. Az ötödik ötéves tervidőszak feladatainak eredményes teljesítését követően az új tervidőszak első évében is a tervezett határidő előtt tizenhét nappal korábban, 105 százalékon felül teljesítettük az áruszállítási tervet. Örömmel mondhatom, hogy az alapvető szállítási feladatok megvalósítása terén az idén szintén terven felüli munkateljesítményeket értünk el. — Minek köszönhetik az elért eredményeket? — A már említetteken kívül a szocialista munkaverseny különböző formái igen jelentős szerepet töltenek be nálunk. Ez az emberek szocialista kapcsolataira, társadalmi céljaink és érdekeink megértésére épül. Esetünkben is ezt igazolja a gyakorlat. Nem tudnánk elképzelni a reánk háruló feladatok teljesítését, időszakonként a szinte megoldhatatlannak tűnő problémák rendezését dolgozóinknak a munkához való helyes viszonya nélkül. Korábban már említettem a szovjet vasutasokkal fenntartott jó együttműködést. Ez is, akárcsak a legkülönbözőbb versenymozgalmak, a szocialista nevelés értékes eszköze. A mi dolgozóink ma már tudatosan teszik azt, amit csinálnak. A rakodóállomás és a csopi állonjás dolgozói 1970 májusa őta versenyeznek egymással. Az eltelt évek alatt a baráti kapcsolat sokrétűvé fejlődött. A szocialista munkaverseny rendszeres értékelése folyamán többször beigazolódott, hogy a jó elvtársi kapcsolatok sok szállítási probléma közös és eredményes megoldásában segítettek. Jól érzékelhető ez pélTeljesítették első negyedévi tervüket a Gombaszögi Mészégető dolgozói. Az idén ígéretet tettek, liogy tervfeladataikat 104,7 százalékra teljesítik. Már több mint 2000 tonna meszet gyártottak terven felül. Kilencszáz tonna mésszel túlszárnyalták márciusi feladataikat is. A kiváló eredmény a versenyző szocialista munka- brigádok érdeme. Felvételünkön: Magda Bálázóvá és Anna Sappanošová szocialista munkabrigádtagok a mész laboratóriumi vizsgálatait végzik. (Felvétel: A Haščák — (CSTK) dául az orenburgi gázvezeték építésével összefüggő szállítási feladatok teljesítésénél is. Egyébként a sokrétű együttműködés, az értékes tapasztalat- cserék, nagymértékben javították a nemzetközi áruszállítás mérlegének gazdasági mutatóit is. Branislav Marko Az utóbbi időben hasonló baráti kapcsolatot teremtettek a csernyőiek a Magyar Népköz- társaság szomszédos záhonyi határ menti állomásának dolgozóival. Több esetben került sor a két állomás szocialista munkabrigádjainak tapasztalat- cseréjére. Marko elvtárs véleménye szerint, ezek a kapcsolatok a jövőben még fokozottabb mértékben hozzájárulnak az áruszállítás minőségének javításához. — A vasúti szállításról azt is mondják, hogy a termelés „meghosszabbított keze“. — Ez a jelző teljes mértékben, s a mi esetünkben fokozottan érvényes. Hiszen a termékek — kevés kivétellel — a termelőüzemekből vasúton jutnak el rendeltetési helyükre. Ez a helyzet csak növeli a vasúti dolgozók felelősségét. Tekintettel rakodóállomásunk küldetésére, nálunk ez a felelősség hatványozottan jelentkezik. Ennek teljes tudatában törekszünk arra, hogy a szocialista vnrsenymozgalom minden formáját a legmesszebbiTienően felhasználjuk dolgozóink kezdeményezésének fokozására, s ennek segítségével növekvő feladataink teljesítésére. Ezen a szakaszon főleg a szocialista munkabrigád címért versenyző 67 kollektívára —■ közülük 30 már tulajdonosa a címnek —, az újítókra, a „százezresekre“, a racionalizációs brigádokra, s arra a komplex gócponti szocialista munkabrigádra támaszkodunk, amely csupán az elmúlt év folyamán — saját munkáján felül 3587 konkrét feladatot teljesített, amelyekkel több mint 2,9 millió korona értékű megtakarítást ért el. Marko elvtárs munkatársai, az egész átrakóállomás jó eredményeit „vitte“ a kongresszusra. Mit hozott onnan? Amint mondotta, élményekkel, tapasztalatokkal gazdagodva tért haza. Több olyan probléma, illetve sajátos fogyatékosság megoldásának mikéntjére kapott választ, melyek őket is érintik. Főleg a jobb munkafeltételek megteremtéséről, a nehéz munka gépesítéséről van szó. A rakodóállomás dolgozói a NOSZF 60. évfordulójának és a H(. országos szakszervezeti kongresszus tiszteletére több mint 2 800 000 korona értékű felajánlást tettek. A esernyői vasutasok minden bizonnyal — eddigi hagyományaikhoz híven — becsülettel teljesítik adott szavukat. Erre szárazföldi kikötőnk jubileuma és jq. hírneve is kötelezi őket. KULIK GELLERT KOMMENTÁLJUK Fiatalok kezdeményezése A mezőgazdaság megsegítésére irányuló brigádmunkák- nak a fiatalok körében már sokéves hagyománya van. Az utóbbi esztendők tapasztalatai alapján elmondhatjuk, hogy ezen túlmenően a fiatalok munkaversenyének is jelentős színtere a mezőgazdaság. Ez egyberf a SZISZ különböző fokú szerveinek jő szervező munkáját bizonyítja. A részt vevők nagy száma igazolja, hogyha az ifjúság kezdeményezését vezetői ötletes szervezéssel fokozni is tudják, az eredmény nem marad el. Külön pozitívum az is, hogy figyelmüket a legfontosabb tennivalókra irányítják, mindig azokra a szakaszokra, melyeken a legtöbb dolqos kézre van szükség. A jó példáért nem kell messzire visszamenni. Legutóbb az „Ősz ’76“ nevű szocialista versenybe Szlovákiában több mint 225 000 fiatal kapcsolódott be 2694 alapszervezetből (az ipari üzemekből 566 alapszervezet), továbbá az „Ifjú sági fényszóró“ 390 őrjárata és több mint 900 pionírcsapat is. A fiatalok lehetőségeire való tekintettel különböző kategóriákban rendezték meg a versenyt. Külön gondot fordítottak a begyüjtőgépek kezelőinek aktivizálására. Pél dául a kukorica betakarításába 236, a burgonya begyűjté sébe pedig 189 kombájnos kapcsolódott be. Papírra kívánkozik a legjobbak neve is: Rozsnyó Ferenc és Recka Lajos (udvardi szövetkezet) 457 hektáros teljesítménnyel a szemes kukorica begyűjtésében végzett az első helyen. Peter Krátky a Plavecké Podhradie-i Állami Gazdaságban 98 bek tárról gyűjtötte be — minimális veszteséggel — a burgonyát. Ján Dunaj pedig a humennéi járásban 1801 hektáron végezte el a mélyszántást. Az idén kerül sor a SZISZ szlovákiai kongresszusára, majd a II. kongresszusra. Ebből az alkalomból a fiatalok még inkább munkájukkal akarnak bizonyítai^ A „Nyári aktivitás 1977“ keretében a diákbrigádok megszervezése terén szlovákiai méretű szocialista versenyt hirdettek meg, mégpedig két kategóriában. Az egyikben a főiskolai ifjúsági szervezetek, a másikban pedig a járási ifjúsági szer vezetek versenyeznek, melyek a középiskolások körében szervezik a brigádokat. Ahhoz, hogy egy-egy brigádot elismerjenek, legkevesebb tizenöt tagra van szükség, akiknek két hetet kell ledolgoz niuk. A verseny értékelésekor figyelembe veszik az előkészítő és a szervező munka színvonalát, továbbá, hogy a diákok hány százalékát sikerült mozgósítani, a szolidaritási alap javára ledolgozott órák számát és így tovább. Mindkét kategória győztese megkapja majd a SZISZ Szlovákiai Központi Bizottsága Elnökségének vándorzászlaját és anyagi jutalomban részesül. A verseny küldetése elsősorban az, hogy a tanulóifjúság körében elmélyítse a szocialista munkaverseny szellemét, munkafegyelemre nevelje őket. Csupán rajtuk múlik, hogy az eredményhirdetéskor elmondhassák, sikerült méltóképpen köszönteniük a két kongresszust. MALINAK ISTVÁN Népszerűsítik a haladó munkamódszereket A dunaszerdahelyi járásban a vállalati és üzemi szakszervezeti bizottságok nagy súlyt helyeznek a szocialista versenymozgalom fejlesztésére. Ennek keretében például a szocialista munkabrigádok tevékenysége a haladó munkamódszerek alkalmazására, az ésszerű gazdálkodás elmélyítésére és a belső tartalékok feltárására irányul. Jelenleg nyolc komplex racionalizációs brigád dolgozik a járásban, melyek a szovjet munka- módszerek alkalmazásával jó eredményeket érnek el. A Nyit- rai Magasépítő Vállalat dunaszerdahelyi üzemében 1975-től rátértek a Zlobin-módszerre, melynek eredményeképpen a munkatermelékenység 108,7 százalékra emelkedett és az önköltség csökkentésében közel egymillió koronát takarítottak meg. Az egyes építkezések átadásának határidejét átlagosan egy hónappal rövidítették le, s ily módon Szlovákiában az első helyre kerültek. Hasonlóan kiváló eredményeket érnek el ezen a téren a juhocukor dunaszerdahelyi üzemében is, ahol a Pónya Lajos vezette komplex racionalizációs munkabrigád új módszert dolgozott ki a répamosás idejének csökkentésére. Az újítómozgalom keretében tavaly 195 javaslatot vá- lósítottak meg, melynek értéke megközelíti a 15 millió koronát. Jó példával járnak elől a dunaszerdahelyi Slovlikban, a Holicei (Gellei) Gép- és Traktorállomáson és az Agroprogres Zlaté Klas-i (nagymagyari) üzemében. Fokozódik a dolgozókról való gondoskodás Az FSZM valamennyi munkahelyen a pártszervezettel, a SZISZ-szel és a Nőszövetséggel karöltve bekapcsolódik a dolgozókról yaló gondoskodás komg lex tervének összeállításába, rvendetes, hogy az FSZM növekvő ellenőrző és megelőző intézkedései eredményeképpen javulást értek el a munkavédelmi előírások betartásában és csökkent a munkabalesetek száma. Jól bevált gyakorlat, hogy rendszeresen ellenőrzik a betegállományban lévő dolgozókat. A kollektív szerződések megkötésekor nagy súlyt helyeznek a szociális gondoskodás elveinek megtartására, a dolgozók egészségvédelmére. Példamutatóan végzik munkájukat ezen a téren a čalovói f Nagymegyeri) Nagyhizlaldában, a Dunajský Klátov-i (Du- natőkési) Állami Gazdaságban, a Slovlik dunaszerdahelyi üzemében, valamint a Šamoríni (šomorjai) Kožatexben. Bebizonyosodott, hogy azokon a munkahelyeken, ahol pozitívan viszonyulnak a dolgozókról való komplex gondoskodás problémáihoz, jobb a munkaerkölcs, magasabb a munkatermelékenység. Az üzemi bizottságok rendszeresen ösztönzik a dolgozókat a szabadidő célszerű kihasználására. Évente átlagosan minden 17. szakszervezeti tag kap üdülésre beutalót, s 700 dolgozó fürdői gyógykezelésben részesül. Az üzemek vezetőségével szorosan együttműködve sikerült javítani az üzemi étkezdék hálózatát is. Jelenleg 27 üzemi konyha működik a járásban, ám az üzemi étkezésben résztvevő dolgozók száma így is nagyon alacsony, mindössze 18 százalék. A fiatal anyák védelmében A dolgozó nők részaránya a szakszervezeti szervekben megfelel a követelményeknek. Valamennyi üzemi bizottság mellett megalakultak a dolgozó nők problémáival foglalkozó szakbizottságok, melyek a tanácsadó szerv szerepét töltik be. Ezen a téren a szakszervezetek fontosnak tartják a dolgozó nők gyermekeiről való gondoskodás intézményes biztosítását. Az utóbbi években emelkedett a bölcsődei és óvodai férőhelyek száma, ám a helyzet így sem kielégítő. A jövőben elsősorban üzemi támogatással épülnek bölcsődék és óvodák, mert a helyzet javítása csakis ilyen módon lehetséges. Vannak már pozitív példák is, melyek igazolják, hogy közös erővel áthidalhatók a jelenlegi nehézségek. A Nagymegyeren, Bősön, Felsőpatonyban és Du- natőkésen üzemi hozzájárulással épültek bölcsődék és óvodák. A Járási Szakszervezeti Tanács kezdeményezésére ebben az évben elkezdődött a járási központban és Nagymegyeren az üzemi óvodák építése s így tovább javult a helyzet. Az FSZM szervei a járás üzemeiben ellenőrzéseket végeztek annak megállapítására, hogy mennyire tartják be a terhes nőkre vonatkozó előírásokat. A szakszervezetek közbejárására csökkentették a nők fizikai megterhelését oly módon, hogy a 30 kilogrammos csomagolási rendszerről rátértek a 15 kilogrammos rendszerre. Azokon a munkahelyeken, ahol a dolgozók többsége nő, jelentős javulás tapasztalható a szociális és egészségügyi szolgáltatások bevezetésében. Növekvő aktivitással A járás dolgozói elkötelezett munkával köszöntik az FSZM IX. kongresszusát és a' NOSZF 60. évfordulóját. A legfőbb törekvésük, hogy minden szakaszon hiánytalanul teljesítsék a hatodik ötéves terv célkitűzéseit. Tevékenységük homlokterében a minőség javítása és a hatékonyság növelése áll. Azokon a munkahelyeken, ahol e- re megvannak a feltételek, idő előtt teljesítik a tervfeladatokat, s igyekeznek javulást elérni az anyagmegtakarításban és a belső tartalékok feltárásában. A nemzeti bizottságok szakaszán a választási programok teljesítésére, az önsegélyes alapon épülő létesítmények határidőben történő átadására helyezik a fő súlyt. A járás mezőgazdasági üzemei több mint 25 millió korona értékű kötelezettségvállalást tettek, ami a gabona-, a tej- és a hústermelés fokozásában és a belterjes gazdálkodás formáinak elmélyítésében jut kifejezésre. A kötelezettségvállalásokat az FSZM üzemi bizottságai negyedévenként értékelik, s a legjobb kollektívákat jutalomban részesítik. SVINGER ISTVÁN 1977. IV. 14.
