Új Szó, 1974. május (27. évfolyam, 102-127. szám)

1974-05-08 / 108. szám, szerda

SZÍNVONALASABB PÁRTMUNKA — JOBB GAZDASÁGI EREDMÉNYEK A kommunisták példát mutatnak Az értékelő taggyűlések min­den évben határkőnek számíta­nak a pártszervezetek életé­ben. Visszapillantva tevékeny­ségükre, az eredmények­ből és a hibákból megfelelő következtetéseket vonnak le, hogy a további feladatokra is rámutassanak. A Praga vállalat prágai Klement Gottwald üze­mének kommunistái értékelő taggyűlésükön a pártmunkán kívül gazdasági eredményeiket és megoldásra váró problémái­kat is nagyító alá vették. Bohu­mil Faitnak, az üzemi pártbi­zottság elnökhelyettesének a véleménye szerint panaszra nincs okuk. Noha a válságos éveket követően a felére csök­kent az üzemben a párttagok száma, a hiányt nagy körülte­kintéssel, fokozatosan a régi, tapasztalt párttagok segítségé­vel sikerült pótolniuk. Majd­nem minden tekintetben visz- szatértek a pártmunka bevált formáihoz. Fait elvtárs azokra az idők­re utal, amikor a CSKP tagjai a pártonkívüliekre is befolyást gyakoroltak. Ma az üzem kommunistái ismét hasonló cél­lal mutatnak példát munkatár­saiknak, s ugyanolyan gondos­sággal választják ki közülük azokat, akiket érdemeseknek tartanak arra, hogy beléphes­senek a pártba. — Különösen az ifjúsággal vannak ilyen terveink — foly­tatja vendéglátóm. — A gond­jaikra bízott fiatalokat mi, ta­pasztaltabbak rendszeresen fel­adatokkal bízzuk meg, taná­csokkal látjuk el, és naponta érdeklődünk problémáik iránt, hogy érezzék, nincsenek ma­gukra hagyva. A Praga üzem kommunistái lelkiismeretes munkájuknak is köszönhetik, hogy a párttagok és a tagjelöltek számának fo­kozatos emelésével és a tagok szociális összetételével kapcso­latos feladataikat mindig ma­radéktalanul teljesítik. Ez töb­bek közt azt is jelenti, hogy a tagjelöltek felvételénél elsősor­ban a munkásifjúságot része­sítik előnyben, s hogy a létszá­mot törvényszerűen á legjobb műszaki-gazdasági dolgozókkal egészítik ki. Ez a módszer a gazdasági eredmények fokoza­tos növelésének is legfőbb fel­tétele. Ezért vált meggyőződé­sükké, hogy a politikai tömeg­munka hatékonysága és több­nyire a dolgozók munkakedve a kommunisták példamutatásá­tól függ. Tapasztalatból tudjuk, hogy nemegyszer adódik olyan helyzet, amely a kollektívától rendkívüli teljesítményt igé­nyel. Ilyen esetekben a kom­munisták kezdeményezése nél­kül semmire se mennének. B. Fait a pártbizottságnak 6z üzem vezetőségéhez fűződő jó viszonyára is kitér. — Az egymás iránti bizalom azzal magyarázható — mondja —, hogy a vezetőség minden fon­tosabb lépését megtanácskozza az üzemi pártszervezettel, mely alapszervezeteivel együtt nyújt­ja segítő kezét a feladatok biz­tosításához. Ennek köszönhetők a Praga és az autóalkatrészeket gyártó SVA üzem tavalyi zökkenő- mentes egyesítésénél megmu­tatkozott, egyéves, közös mun­kájuk eredményei. A funkcio­náriusok kezdetben nem bíztak abban, hogy e rövid idő alatt a vállalat igényes gazdasági fel­adatainak teljesítésén kívül a dolgozók megszervezése tekin­tetében is jól megállja a he­lyét. Ma már a párt, az üzem új vezetősége, a szakszerveze­tek és a SZISZ segítségével annyira egybeforrtak a kollek­tívák tagjai, mintha mindig egy családhoz tartoztak volna. Az értékelő taggyűlésen elhang­zott felszólalások is arról ta­núskodtak, hogy az emberek legfőbb érdeküknek üzemük to­vábbfejlesztését és a tervfel­adatok pontos teljesítését tart­ják. Ehhez az igyekezetükhöz a szocialista munkabrigádok is sokban hozzájárultak, amin azonban a „Pragovka“ eseté­ben nem kell csodálkoznunk, hiszen a hír már a felszaba­dulás első éveiben szárnyára kapta őket szocialista verse­nyeik magas színvonala révén. Arra is sokan emlékeznek még, hogy lebombázott üzemü­ket hogyan építették újra a munkások. És az sem merült még feledésbe, hogyan állítot­tak össze négy-öt hasznavehe­tetlen, tönkrement gépből egyet-egyet. Megható volt, mi­lyen féltő gonddal és szere­tettel bántak vagyonukkal a termelőeszközök új tulajdono­sai, akik tudták, hogy övék az üzem; amit tesznek, önmaguk­nak teszik. Ezzel magyarázha­tó, hogy a háborús károk el­távolításával egyidőben min­dennapi feladataikat is ponto­san elvégezték, s ha szükség volt rá, más kollektíváknak is készségesen a segítségére siet­tek. Ezek az emberek voltak az üzem legjobb munkásai és ma is azok. A szocialista munkabrigád címet a mai na­pig a vysocanyi üzem 9 kollek­tívája viseli. A további 20 kol­lektívába tömörült 193 tag egyelőre versenyez. Az egyik versenyben álló műhely vezetője Cenek Strnad, aki egyben az üzem politikai nevelés kabinetjének a veze­tője. Elmondja, hogy- a szocia­lista versenybe az üzem 2300 dolgozója kapcsolódott be. Az egyének bosszú lejáratú köte­lezettségvállalása 200-nál több­re. a kollektíváké kb. 130-ra becsülhető. Valamennyien az anyag és a munkaerő megta­karítására és a racionális ter­melésre törekszenek. Ez azt je­lenti, hogy az új anyagok he­lyett lehetőleg ócska, már ki-' szolgált, de megjavított anya­gokat használnak fel. Igaz ugyan, hogy ez a munka nagy időveszteséggel és fáradsággal jár, ám az általános vélemény szerint kifizetődő, mert — amint kiszámították — egyórás kalapácsolással kb. 70 — nélva 150 — korona értékű anyag is megtakarítható. Termés zetesen a munkaerőkkel is takarékos- kodnak, hogy állandó munka­erőhiánnyal küzdő aiszállító vállalatukat, a ČKD-t időnként kisegíthessék embereikkel. A késedelmes szállítmányok ni. feltartják őket a munkában, s ezt a gyakran 8—10 napos, óriási népgazdasági kárt jelen­tő időveszteséget pótolni nem gyerekjáték. Szerencsére ebből a kilátás­talannak tűnő helyzetből is csakhamar megtalálták a kive­zető utat — nemrégen létesí­tett kovácsműhelyek formájá­ban. Meglehetősen szűk ez a műhely, de elég ahhoz, hogy ezentúl ne kelljen idegen vál falatnak munkaerőket kölcsön­adniuk, hanem odahaza végez­zék el azt a munkát, amire a CKD nem vállalkozik. így segí­tenek önmagukon és alszállító vállalatukon is, amelytől meg­követelik a megértőbb együtt­működést, további közös fel­adataik pontosabb, lelkiismere­tesebb teljesítését, hazai és külföldi megrendelőik teljes e 1 égedettsége érdekében. Amint arról meggyőződhettünk, a „Pragovka“ figyelemre mél­tó eredményei mellett problé­mákkal is küzd. Ezt az elvtár­sak egyetlen taggyűlésen sem rejtik véka alá. Ellenkezőleg, konkrét és bíráló felszólalá­saik a pártmunka színvonala­sabbá tételére, elsősorban a mu n k a terme lé kény ség f ok o z á - sával, s a termelési költségek csökkentésével a még jobb gazdasági eredmények biztosí­tására irányulnak. Nem vitás, hogy ezeknek a céloknak a megvalósítása aligha volna el­képzelhető a kommunisták ak­tivitásának fokozatos növelése nélkül. Ez viszont a gazdasági feladatokon kívüli a pártfelada- tok vállalását és lelkiismeretes teljesítését is feltételezi. Mert a párt tagjainak minden tekin­tetben — helyt kell állniuk. KARDOS MÁRTA Minden téren A Levieei (Lévai) Technikai és Szerelési Szolgáltatások Üzemének pártalapszervezete a felettes pártszervek határoza­tait igényesen bontja le a he­lyi viszonyokra, taggyűléseit rendszeresen tartja, s a fogya­tékosságokat, melyek elsősor­ban a pótalkatrészek beszerzé­se (erén mutatkoznak, igyek­szik kiküszöbölni. A pártalapszervezet munká­járól Ladislav Bariš elnök, Voj­tech Sípos alelnök, Rudolf Mi­chalovia mérnök, az üzem igaz­gatója és más vezető dolgozók tájékoztattak bennünket. El­mondták, hogy a pártbizottság nagy súlyt helyez a dolgozók politikai ismereteinek a gyara­pítására és az ideológiai ne­velésre. A pártoktatás eredmé­nyessége érdekében részletes tervet dolgozott ki, melyet va­lamennyi hallgatóval ismerte­tett. A lektorok az alapfokon közgazdaságtanról, a középfo­kon pedig a marxizmus—leni­nizmus alapjairól tartanak elő­adásokat. Ezeken részt vesznek a párttagok és a pártonkívü- liek is. A központi párthatáro­zatokat a pártbizottság a tömeg- szervezetekben is igyekszik ér­vényre juttatni. Ezekben több párttag tevékenykedik, s ez megkönnyíti az irányítást, a feladatok teljesítését és az el­lenőrzést. A szakszervezet üzemi szer­vezete tavaly öt, az idén pedig eddig két, családi házat építő alkalmazottat részesített ka­matmentes kölcsönben. A gyógykezeléssel k a p c sol a to s igényeket teljes mértékben ki­elégíti és gondoskodik a dol­gozók üdültetéséről is. Sklené Teplicén az üzemnek üdülőhá­za van. Tavaly az ötszáz dol­gozóból 335-en voltak itt rek­reáción. Nemrég autóbuszt vá­sároltak, mellyel az idén min­denekelőtt a Szlovák Nemzeti Felkelés emlékezetes helyeire szeretnének ellátogatni. A SZISZ üzemi alapszervezetével kapcsolatban a politikai okta­tást említjük meg. A Nőszövet­ség üzemi szervezetének az élére nemrég új vezetőséget választottak. Az alapszervezet tagjai védnökséget vállaltak a levieei óvodák felett. A kultu­rális ünnepségekre a gyerme­kek kosztüméit ők varrják. A CSSZBSZ üzemi alapszervezete tavaly több előadást, illetve beszélgetést rendezett a Szov­jetunióról. Az idén többek kö­zött a Szlovák Nemzeti Felke­lés néhány résztvevőjével ren­dez beszélgetést. A pártalapszervezet vezetősé­ge szorosan együttműködik az üzem vezetőségével. A pártel­nök rendszeresen részt ves2 ennek gyűlésein, tájékoztatja a pártbizottságot a terv teljesíté­séről és a fogyatékosságokról. A párttagok a gazdasági kér­déseket megtárgyalják a veze­tőségi és a taggyűléseken. Az üzem az utóbbi években a terv­feladatokat minden vonatko­zásban teljesítette. A pártalapszervezet az üzem és a szakszervezet vezetőségé­vel együtt nagy súlyt helyez az agitációra és a gazdasági pro­pagandára. E tevékenységet külön bizottság irányítja oly módon, hogy egy-egy dolgozót konkrét feladatokkal bíz meg. Ezek j>ropagálják a pórt- és az állami szervek határozatait, tá­jékoztatják az alkalmazottakat a gazdasági tervfeladatok és a szocialista kötelezettségválla­lások teljesítéséről, kipellengé­rezik a fogyatékosságokat és népszerűsítik a jó eredménye­ket elérő dolgozókat Például azt, hogy a legtöbb újítási ja­vaslatot František Tonhaiser, Dominik Valková és František Drenka terjesztette elő. Vala­mennyien jutalomban részesül­tek. Az üzem legjobb dolgozói­nak versenyén tavaly Vladimír Vozár, Ján furíöek és Margita Adameková végzett a. első he­lyen. A szocialista munkabri­gád címért versenyző kollektí­vák közül kettő már bronzfo­kozatot kapott. C' kollektíva ebben az évben alakult. A gaz­dasági propaganda és ar* agitá­ció eredménye az embereknek a munkához való viszonyában s ezen keresztül a tervfelada­tok teljesítésében tükröződik vissza. Javítanivaló viszont még akad, főleg a különböző eseményekre való vvnrs reagá­lás terén. A dolgozók munkájának ered-* ményességét mindenekelőtt a lakosság elégedettsége határoz­za meg. Éppen ezért a párt­alapszervezet az üzem vezető­ségével arra törekszik, hogy a igényeket teljes mértékben ki­elégítse. A pártalapszervezet vezetősé­ge erre az évre igényes tervet dolgozott ki. Többek között emeli a taggyűlések színvona­lát, munkásfiatalokkal bővíti a párttagok sorait, színvonala­sabbá teszi a kádermunkát, fo­kozza az ideológiai nevelés ha­tékonyságát és az üzem vezei-1 tőségével együtt biztosítja a gazdásági tervfeladatok teljesí­tését. TÖZSÉR LAJOS Eredményes pártoktatás Pártonkívülieik is részt vesznek ctz oktatásban 0 A fejlődés általános 0 A politikai nevelés házának fontos szerepe 1974. V. 8. A Mimohi Gép- és Traktor állomás doksyi üzemének dolgozói ST—180-as típusú óriás vontatókat szerelnek össze, amelyek a nálunk gyártott mezőgazdasági gépek közül a legerősebbek. A vontató motorját és tengelyét a jabloneci ĹIAZ nemzeti vállalat, az óriás traktorok vázát pedig a Prenérovi Gép- és Traktorállo­más gyártja. A traktor maximális sebessége 26 km/ó, minimális sebessége 1,6 kilométer. A doksyi üzem dolgozói az idén 400 ilyen óriás traktor szerelésére vállalkoztak. Felvételünkön: Az egyik ST—180-as típusú traktor elhagyja a szerelőcsarnokot. (Felvétel: J. Nősek — CSTK1 Lassan véget ér az idei párt­oktatás, mely jelentősen hozzá­járult a résztvevők ismeretei­nek bővítéséhez és poflitikai színvonalának emeléséhez. A Nové Zámky-i (érsekújvári) já­rásban az alapfokú oktatást május végéig, az esti pártisko­lák oktatását pedig június 15-ig fejezik be. Az esti isko­lákon a záróvizsgák után bizo­nyítványt kapnak a hallgatók. Az idei pártoktatást a járás­ban tulajdonképpen egy járási ideológiai konferencia nyitotta meg. Ezt megelőzően a párt- szervezetek beosztották tagjai kát a megfelelő körökbe. A beosztásnál figyelembe vélték a résztvevők politikai Ismere­teit és tapasztalatait. A diffe­renciált kiválasztásnál igen alapos munkát végeztek az alapszervezetek többek közölt az érsekújvári Elektrosvilbeo, a párkányi papírgyárban, a pa- lárikovói nagyhizlaldában, a surányi Strojsmaltban. Az alap- szervezetek munkaterveibe is belefoglalták a pártoktatás biz­tosítását. A kOEununisták a taggyűléseken rendszeresen foglalkoztak a pártoktatással kapcsolatos kérdésekkel. Említettük már, hogy a párt­oktatás hozzájárult a résztve­vők Ismereteinek bővítéséhez és politikai színvonalának eme­léséhez. Ezt az is bizonyítja, hogy hatására számos egyéni és kollektív munkafelajánlás született. Ugyancsak a pártok­tatás hatására javult a tagság részvételi aránya az alapszer­vezetek gyűlésein és vitáiban. Az alapszervezetek még na­gyobb gondot fordítanak a tag­ság megfiatalítására, a tagje­löltek kiválasztására és neve­lésére. A tagjelöltek nevelésében az alapszervezeteknek a járási pártbizottság a politikai neve­lés háza révén nyújt segítsé­get. Az alapszervezetek nagyra értékelik, hogy a politikai ne­velés háza a téli és a tavaszi hónapokban többnapos iskolá­zást szervezett u tagjelöltek­nek. Az iskolázáson való rész­vétel után a tagjelölteket az alapszervezetek beosztják a pártoktatás egyes köreibe. Je­lenleg mintegy 650 tagjelölt vesz részt a politikai nevelés háza által rendezett iskolázás első vagy második évfolyamá­ban az érsekújvári járás terü­letén. Az Elektrosvitben és a papírgyárban az első- és a má­sodéves tagjelölteket saját elő­adók bevonásával iskolázzák. Az alapfokú pártoktatás első évfolyamának 40, a második­nak 151 csoportja van. A részt­vevők közül 2835 párttag, 1208 pedig pártonkívüli. Az alap­szervezetek, a városi és az üzemi pártbizottságok a pár- tonkívülieket a másodfokú pártoktatásba is besorolták. Az alapfokú oktatásnak összesen 2157, a középfokának 339 pár* tonkívüli részvevője van. Fő­ként gazdasági tisztségviselők, vezető dolgozók és tagfelvétel­re kiszemelt fiatalok. Az iskolákban 72 prop an- dista bevonásával 42 állandó csoportban 1356 résztvevője van a pártoktatásnak. Közülük 263 párttag és 42 SZISZ-tag. Az eddigi tapasztalatok alapján a nagyobb iskolákban célszerű lenne áttérni a középfokú pártoktatásra. Középfokú pártoktatáson a járásban 1127-en vesznek részt. A csoportok szánna 40, ez elő­adóké pedig 220. Az elmúlt esztendőhöz viszonyítva a kö­zépfokú oktatást is általános fejlődés jellemzi. A járási pártbizottság kádei* rei, a városi, az üzemi párt- bizottságok és az alapszerveze- lek tisztségviselői a politikai nevelés háza mellett létrejött járási politikai iskolában ré­szesülnek oktatásban. A pártszervezetek taggyűlé­seiken értékelik az idei párt- oktatást, hogy a szerzett ta­pasztalatokat a jövőben fel­használhassák. K. 1*

Next

/
Thumbnails
Contents