Új Szó, 1971. május (24. évfolyam, 102-127. szám)

1971-05-27 / 124. szám, csütörtök

ĽUBOMÍR ŠTROUGAL ELVTÁRS ELŐADÓI BESZÉDE lFolytatás a 7. oldalról) kat hajtottak végre a szövetségi, állam­jogi rendezéssel kapcsolatban. Megte­remtettük a feltételeket, valamennyi szinten a racionális irányításhoz. Ma a mi viszonyainkban ennek a kö­vetkeztetésnek különösen nagy jelen­tősége van, mivel az állami és gaz­dasági apparátus dolgozóinak jelentős része még mindig abban az elképzelés ben él, hogy saját gyakorlati irányító és szervező munkáját az állami terv feladatainak biztosításában, gazdasági eszközök és anyagi ösztönzők rendsze­rével lehet helyettesíteni. Ezért szükségesnek tartjuk, hogy új­ból egyértelműen leszögezzük, bármi lyen jó rendszer sem helyettesítheti a vezetők közvetlen szervező és irányító tevékenységét. Az eszközök nem irá­nyítanak helyettünk. A felelősségteljes Irányítás értelme, hogy már ma kihasz­náljuk a létező eszközöket, ä kívánt eredmények elérésére, ós a nem kívá­natos tevékenység tompítására. A gya korlati eredményekért nem lehetnek felelősek semmilyen eszközök, hanem csakis az illető vezető dolgozók. Annak alapján, amit a népgazdaság ban elértünk, folytathatjuk a gazdasági reformot. A terv feladatát megszilár­dítva fokozott figyelmet akarunk for­dítani az üzemek és kollektívák anyagi érdekeltségére, amit a tervfeladafök hatékony teljesítésének támogatására akarunk kihasználni. Nincs szó diva­tos szándékról, hanem igényes problé­máról, melynek megoldásába be keli vonnunk a gazdasági elmélet és gya­korlat erőit. Ezzel kapcsolatban meg kell emlí­tenünk gazdasági tudományunk felelős ségét. Erre a területre mély hatást gya­koroltak a revinionista nézetek. Áz újonnan kialakuló tudományos kollek Hvák feladata, hogy a lehető leggyor­sabban kezdjenek foglalkozni a bonyo­lult elméleti és gyakorlati problémák megoldásával, melyek távlati gazdasági fejlődésünket is feltételezik. Az 5. ötéves terv tárgyi előkészíté­sével összefüggésben kitűztük a terv­szerű irányítás további tökéletesítésé­nek programját. A következő időszak­ban foglalkozni fogunk a tervezés és az irányítási eszközök tökéletesítésével, melyek érvényesek lesznek az 5. ötéves tervben is. Elsősorban arról lesz szó, hogy emel­jük a népgazdasági terv tudományos színvonalát és tökéletesítsük kidoigozá sának módszereit. Időszerű, az építkezési beruházások tervezésének, az anyagi és műszaki el­látásának, a külső gazdasági kapcsola­toknak, valamint a területi szervezés­nek a javítása. A szakágazatok és ve­zérigazgatóságok tervfeladatainak gyors felújításával el kell érnünk, hogy a központi tervet teljes mértékben biz­tosítsuk a vállalatok terveivel. A mai tudományos ismeretek és kor­szerű szállító módszerek és technika lehetővé teszi, hogy a jelentős kérdé­sekben a döntés következetesen a tu­dományos prognózisokra, a lehetséges megoldások különböző variánsainak alapos kidolgozására, és ezek szociális gazdasági következményeinek felméré­sére támaszkodjon. Ezzel szorosan összefügg a gazda­sági eszközök további tökéletesítése, kellő mértékben kihasználva az áru­pénzkapcsolatokat. A pénzügyi és hitelkapcsolatoknak aktív hatást keli gyakorolniuk a fej­lődés hatékonyságára, a tervek kiala­kításának és megvalósításának szaka­szában is. Ki kell alakítani a feltétele­ket az anyagi és pénzügyi folyamatok egybehangolásához. Ezeknek egyúttal gazdasági nyomást kell gyakorolniuk a vállalatokra, a hatékonyság növelé : sére és támogatniuk kell az üzemek érdekeltségét a jó gazdasági eredmé­nyekben. Ehhez hozzá kell járulniuk az állami költségvetéshez való racio­nális kapcsolatoknak. Nem engedhet­jük meg a gépiességet a hitelnyújtás­ban sem az állam eszközeinek felhasz­nálásában. Az árak területén növekedtek a ne­hézségek a nagykereskedelmi áraknak 1967. január 1-i megfontolatlan átépí­tése következtében. E hibás lépés kö­vetkezményei ahhoz vezettek, elsősor­ban 1968-ban és 1969-ben, a gyenge árellenőrzés mellett, hogy a nagyke­reskedelmi árak ösztönösen emelked­tek, és a fogyasztási cikkek egyes ága­zataiban a kiskereskedelmi árak is. Számos üzem az árak emelésével olyan forrásokhoz jutott, melyeket nem ér­demelt meg, ami megnyilvánult a be­ruházásokkal szemben támasztott Igé­nyek aránytalan megnövekedésében. A kormány az árak további nem kí­vánatos fejlődésének megakadályozásá­ra átmenetileg betiltotta az árak eme­lését. Egyúttal előkészítjük a fokoza­tos javulás programját. Azt akarjuk, hogy az árrendszer kifejezzp a társa­dalmilag szükséges ráfordításokat, elő­segítse a műszaki előrehaladást, meg­szüntesse a nem kívánatos termelést és támogassa a munkatermelékenység növekedését Az árak fejlődésének központi Irá­nyítása, az árfegyelem betartása és en­nek következetes ellenőrzése feltétele­zi, hogy a nyereség növelésére és a terv teljesítésére kifejtett törekvést ne az ár- és más spekulációk útján fejtsék ki, hanem a munkatermelékenység nö­velésével és az önköltségek csökken­tésével. Arra törekszünk, hogy az árrendszer hatékonyabban befolyásolja a gazda­sági fejlődést az állami terv felada­taival összhangban. Minden változást alaposan megfontolunk és előkészí­tünk úgy, hogy biztosítsuk az árszint stabilitását. Hosszú ideig érvényesek a kiskeres­kedelmi árak szintjét stabilizáló intéz­kedések. A munka technológiai és bérfegyel­mi megszilárdítása az egyenlősdi ki­küszöbölése, a rend bevezetése a mun­kafogyasztás normáiban, az ágazatok közti összehasonlítás felújítása a mun­ka és az érte járó jutalom besorolá­sánál, megkövetelik a bérrendszer át­építését. Ennek célja, hogy megteremt­sük a feltételeket a ínunkaeredménye­ink szerinti jutalmazás szocialista el­vének következetesebb érvényesítésé­hez és elősegítsük a munkaerőknek az állami terv érdekeivel összhangban történő széthelyezését. A bérek átépítése természetesen csak akkor teljesítheti feladatát, ha azt az üzemeken belüli irányítás, a termelés ós a munka szervezésének tökéletesí­tése kíséri, és ha ahhoz vezet, hogy leleplezzük a vállalatokban a belső tartalékokat és egyúttal magasabb szín­vonalra emeljük a teljesítmények nor­mázását. Tekintettel ezen intézkedések fon­tosságára, szakaszonként hajtjuk végre a bérátépítést. Először azokban a ki­választott üzemekben vezetjük be ezen elveket, amelyekben megteremtik az eh­hez szükséges feltételeket. A demokratikus centralizmusnak, mint a szocialista gazdaság irányítása lenini elveinek felújítása nem folyhat konfliktusmentesen. A pártnak és kor­mánynak nagy erőfeszítést kell kifej­tenie a gazdaság irányításának két szférájára, az úgynevezett a központi ós üzemi szférára vonatkozó káros el­mélet kiküszöböléseire. Ez időt igényel. Az irányító gyakorlatban érvényesül­nie kell annak az elvnek, hogy az irá­nyítási rendszer fentről lefelé integrá­lis — folyamatos. Meg akarjuk határozni az irányítás egyes fokainak helyét és funkcióját. Minden irányítási fokot — üzemet, vál­lalatot, vezérigazgatóságot, szakágaza tot — bizonyos felelősség terhel a reá­lis terv kidolgozásáért és teljesítéséért. A gazdaságban végbemenő integrá­ciós folyamat megköveteli, hogy meg­szilárdítsuk az irányítás középső lánc­szemének szerepét. Nem gondolunk azonban általános átszervezésre, ellen­kezőleg célszerűnek tartjuk, hogy dif­ferenciáltan foglalkozzunk az egyes szervezeti formákkal és ott változtas­suk őket meg, ahol ehhez megértek a feltételek. Az irányítás hatékonyságát csökken­ti az anyagi-műszaki ellátás mai hely­zete. A gyakorlatban érvényesítjük a termékek körforgása irányításának egyes bevált eszközeit. A központi szer­veknek, vezérigazgatóságoknak és az üzemek vezetőségének hozzá kell já­rulniuk ezen eszközök teljes érvénye­sítéséhez. Felújítottuk az anyagi mér­legek szerepét, nemcsak mint a terv anyagi kapcsolatainak ellenőrzését, hanem egyes esetekben mint a nyers­anyag, az anyagok és termékek köz­vetlen elosztásának eszközét is. Ott, ahol biztosak vagyunk a hatékonyságá­ról, bevezettük az úgynevezett gesztori rendszert. Megköveteljük az anyagi-műszaki ellátás szerződéses biztosításának meg­szilárdítását, a vállalatok közti kap­csolatok fegyelmezettségének növelé­sét. A vállalatoknak és vezérigazgatósá­goknak a piackutatásra kell támasz­kodniuk és rugalmasan kell reagálniuk a fogyasztók szükségleteinek változásá­ra. A tervszerű irányítási rendszer csak akkor lehet' hatékony, ha az üzemek belső irányításában is érvényesítjük, ami növeli az érdekeltséget a kitűzött feladatok teljesítésében, a munka, az anyagi források és a beruházások mi­nél alacsonyabb mérvű ráfordítása mellett. Általában kevés figyelmet fordítunk az üzemek gazdálkodására. Az üzemi és üzemeken belüli hozrascsot nem teljesíti a vállalatok irányítása alapve­tő formájának bevált szerepét. Fel kell újítanunk ezt a szerepét és hatékony­ságát növelni kell a korszerű irányítási technika kihasználásával. Felhívjuk a vállalatok, vezérigazgatóságok és szak­ágazatok figyelmét erre a feladatra. Ha az intenzifikációt az egész ter­melési folyamat alapvető feladatának tartjuk, akkor az irányító munka tör­vényszerű célja minden fokon az olyan komplex szocialista racionalizálás, amely egyesíti nemcsak a műszaki, de a gazdasági vonásokat ls 6s ugyanak­kor a dolgozókról való sokoldalú gon­doskodást, továbbá lehetővé teszi rész­vételüket az Irányításban és a gazda­sági fejlődés kérdéseinek megoldásá­ban. Ezért az egész gazdasági tevé­kenységben, a termelésben, az irányí­tásban és az igazgatásban is ki kell alakítani a megfelelő feltételeket en­nek kibontakoztatására. A mi népgaz­daságunkban vannak olyan tartalékok, amelyek gyorsan és nagy beruházások nélkül mozgósíthatók éppen a szocia­lista racionalizálással. Országos színvonalon néhány kiemelt programra összpontosítjuk erőinket, mindenekelőtt a tüzelőanyag- és ener­giafogyasztás racionalizálására, a ma­nipulációs, közlekedési és tárolási fo­lyamatokra és a tájékoztató rendsze­rek racionalizálására. Ezeket a prog­ramokat a harmadik negyed végéig komplettizáljuk; feldolgozásukért és tel­jesítésükért a kormány illetékes tagjai lesznek közvetlenül felelősek. A komplex racionalizálás érvényesí­tése sorén hangsúlyozni kell a munka­és műszaki fegyelem követelményeit is, a munkaidő betartását stb. Ha ezek­ben — mondhatjuk — elemi dolgok­ban nincs rend, nem lehet előrehalad­ni. Ezt kell elősegíteni a gazdasági jog következetes kihasználásával és to­vábbi tökéletesítésével. Irányítási rendszerünk része az el­lenőrzés, melyet az állami és gazdasági szervek, a dolgozók és ezek szervezetei végeznek. Az ellenőrzés alapja a lények, a hiá­nyosságok okainak alapos vizsgálata és az idejekorán eszközölt javítás. A népi ellenőrzési rendszer, amelyet a múltban súlyosan felforgattak, felel a pártnak és a kormánynak azért, hogy az egész ellenőrzési rendszer hatéko­nyan fog dolgozni, védi a társadalom érdekeit és ügyel a feladatok jó és idejekorán történő teljesítéséért. A párt gazdaságpolitikájának ered­ménye elválaszthatatlanul összefügg a vezető káderek minőségével, politikai érettségükkel, határozóképességükkel, felelősségtudatukkal és azzal a politi­kai és szakmai képességükkel, hogy vezetni tudják a dolgozó kollektívákat. Ezért nagy gondot fordítunk kiválasztá­sukra, előkészítésükre és elhelyezésük­re. A vezető dolgozók csak akkor tel­jesíthetik igényes feladatukat, ha kap­csolatban vannak a párttal, a párt cél­jaival és tevékenységével. Tisztában kell lenniök az irányítás legújabb mód­szereivel ős technikájával. Társadalmi funkciójuk a személyes kezdeménye­zésre kötelezi őket és arra, hogy ezt kibontakoztassák a ďolgozó kollektívák­ban is. Igen fontos, hogy növeljék az olyan vezetők politikai-szakmai érettségét és tekintélyét, akik közvetlenül a munká­sok között tevékenykednek. Különösen fontos ismét foglalkozni a mesterek helyzetével és feladatával. A vezető dolgozó funkciója nemegy­szer megköveteli, hogy olyan intézke­dések megvalósítása mellett is kiálljon, amelyek körülményesek és nem nép­szerűek. A döntésnél nem lehet min­denkor minden előre világos, és a ve­zetőnek vállalnia kell a felelősséget a kockázatért is. Igy sem csökkenthet­jük azonban az irányító káderekkel szemben támasztott nagy igényességet. Kijelentettük s újfent megismétel­jük, hogy a tettrekész és tehetséges vezetőknek ahhoz a szándékához, hogy növeljék a vállalatok hasznosságát és a dolgozók teljesítményei iránti igé­nyeket, megadjuk a teljes politikai tá­mogatást. A vezetők r.em kielégítő él­kötelezettségét, kényelmességét, elma­radását és tehetségtelenségét azonban társadalmilag nemkívánatos jelenség­nek tartjuk. A Husák elvtárs által előterjesztett beszámoló nagyra értékelte a dolgozók kezdeményezését, amely a párt új ve­zetősége új politikájának támogatására bontakozott ki. Ez meggyőzően bizonyítja, milyen ma­gatartást tanúsít népünk pártunk je­lenlegi politikája iránt, világos bizo­nyítéka annak, ki a gazda ebben az országban. Az iniciatíva fejlesztésében, a szocialista versenyben a dolgozók részéről megmutatkozik a munkához, a közös tulajdonhoz és társadalmunk szocialista céljaihoz fűződő új kapcso­lat. Még nem olyan régen volt, hogy néhány ember keresztet vetett a szo­cialista versenyre, túlhaladottnak mondotta, valami olyasminek, ami nem HM k az irányítás modern módszeréhez. A tapasztalatok pont az ellenkezőjét mutatják. Tanúi vagyunk annak, ho­gyan erősödik napról napra az össz­népi kezdeményezés árama, hogyan születnek naponta új tettek. Az ilyen kinccsel gondosan keli bán­ni. Ezen a téren semmi sem árthatna jobban, mint a verseny, az iniciatíva, az újítómozgalom formális érteimezé* se, mert ez fékezné az emberek ai* kotó viszonyulását a munkához. He­lyénvaló ezzel kapcsolatban megemlí­teni, hogy a tervfeladatok túlteljesíté­sét célzó törekvésekkel együtt még fokozottabban szem előtt kell tartam a gazdaságosság követelményét, uz anyagi költségek és a termelési költ­ségek csökkenését és a :ermékek rn»­nőségi növelését. A párt által inspirált fokozódó kez­deményezés, amelynek növelésében részt vesznek a szakszervezeti szer­vek és szervezetek, és támogatják » vezető gazdasági dolgozók, ebben az évben a dolgozók hatalmas mozgal­mává nőtt pártunk megalakulása 50 f évfordulójának és XIV. kongresszusunk tiszteletére. Ezzel kapcsolatban értékeljük a Szak­szervezetek Központi Tanácsának és a szakszervezeti szervezeteknek azt a te» vékenységét, hogy a szervezet kötele­zettségvállalásokkal és a versennyel együtt biztosítják ezek teljesítésének nyilvános ellenőrzését is. Ezt bizonyít­ják a kötelezettségek teljesítéséről szóló jelentések százai, amelyek jelen­leg pártunk Központi Bizottságára és XIV. kongresszusunkra érkeznek. Elvtársak! A párt XIV. kongresszusának az ötö­dik ötéves tervről szóló irányelve a következő időszakban a gazdasági fej­lődés alapvető irányává válik. Lénye­gével kifejezően dokumentálja Cseh­Szlovákia Kommunista Pártjának azt a céltudatos tevékenységét, amely az ero* ber gazdag életére és sokoldalú fej­lesztésére törekszik. Ezek teljesítése nemcsak a mi életünk, a kortársak éle­te szempontjából lesz nagy jelentősé­gű, hanem o jövő nemzedék számára is. Ezen a téren még sok tarasetó és felelősségteljes munka vár ránk. Min­denekelőtt fel kell dolgozni az ötödik ötéves tervjavaslatot XIV. kongresszu­sunk döntése értelmében úgy, hogy az év végéig jóváhagyás végett a legfel­sőbb párt- és törvényhozó szervek elé terjeszthessük. Ez nem lesz egyszerű üg.y. A köz­ponti és nemzeti szervek, a vezérigaz­gatóságok, vállalatok és nemzeti bizott­ságok szoros és tevékeny együttmű­ködésével szükségszerűen meg kell ol­dani az eddig még nyitott problémákat, és az ötéves tervben rögzíteni kell a vállalatok számára a konkrét, kölcsö­nösen összehangolt feladatokat és e fel­adatok teljesítése érdekében ki kelü alakítani a sokoldalú feltételeket. A párt gazdaságpolitikai feladatai a következő időszakban akkor teljesül­nek, ha sikerül a párt igyekezetét egye­síteni hazánk minden becsületes em­berének tudatával és aktív munkájá­val, azokéval, akik mindenkor konkrét, áldozatkész munkával bizonyították ha­zafiságukat, valamint azt, hogy eltö­kélt szôndékuk a jobb, fejlett szocialis­ta társadalom építése. Engedjék meg, hogy kifejezzem azit a mély meggyőződésemet, hogy kommu­nista pártunk vezetésével az ötödik öt­éves terv feladatait sikeresen telje­sítjük. Udward Gierek, JozeJ Lenárt és Kádár János elvtárs a kongresszus elnökségében.

Next

/
Thumbnails
Contents