Új Szó, 1964. november (17. évfolyam, 304-333.szám)

1964-11-18 / 321. szám, szerda

rfttiB Mindennapi téma TVTem szokásom „zsákbamacskát" * árulni, arra sem törekszem, hogy esetleges „liatásvadászgatás" miatt fölöslegesen csűrjem-csavarjam p dolgot, ezért már most megmondom mire gondoltam a címben: a szövet­kezeti demokráciára. Elárulom, az sem véletlen, hogy ezt a témát vá­lasztottam. Mi volt hát az ok, vagy ha jobban tetszik, az a serkentő erő, amely kezembe adta a tollat? Semmi más, mint azok a levelek, amelyek ilyen, vagy olyan formában éppen az említett kérdést érintik. Az év ele­jétől számos olyan levelet kaptunk, amelyben szövetkezeti tagok szót emelnek a szövetkezeti demokrácia megsértése, semmibe vevése miatt. Felesleges dolog volna most ismer- i tetni a bíráló leveleket, már csak azért is, mivel az illetékes szervek közbenjárásával úgyszólván valameny­nyi ügy tisztázódott. Hogy most még­is szóba hozom őket, annak egyedüli oka az, hogy a szövetkezeti demokrá­cia védelmezői nem egy esetben na­gyon is sajátosan értelmezik ezt a demokráciát. Akadnak olyanok is, akik nem tudnak különbséget tenni a helyes és a helytelen között. A szö­vetkezeti demokráciára hivatkozva éppen azzal kerülnek szembe. A szö­vetkezeti demokrácia szöges ellentét­ben áll minden néven nevezendő fe­gyelmezetlenséggel, egyéni érdekek előtérbe helyezésével. A szövetkezeti demokrácia lehetővé teszi valameny­nyi tag számára, hogy ott, ahol an­nak helye van, tekintet nélkül a sze­mélyekre, megmondhassa a vélemé­nyét, javasolhasson és szót emelhes­sen a közösség érdekeivel szemben álló törekvések ellen. A gyakorlatban —, habár egyre szórványosabban, — adódnak még ese­tek, amikor egyes szövetkezeti tagok bizalmatlanok a vezetőkkel szemben. Miért bizalmatlanok? Az ok többféle lehet. Egy azonban biztos, a legtöbb bíráló megjegyzés azokból a szövet­kezetekből kerül ki, ohol a vezetők maguk is hadilábon állnak a szövet­kezeti demokráciával. Elfelejtik, hogy az ilyen magatartással gátolják a ta­gok hasznos kezdeményezésének ki­bontakozását, megnehezítik a közös gazdaság előrehaladását. Nem akar­ják tudomásul venni, hogy éppen a szövetkezeti demokrácia következetes érvényesítése az a hatalmas erő, amely képes a szövetkezeti tagok gon­dolatvilágában is gyökeres változást előidézni. Ha a szövetkezeti tag lát­ja, tapasztalja, hogy észrevételeit, ja­vaslatait a vezetőség megfontolás tárgyává teszi, fokozatosan kialakul benne a közösség iránti felelősségér­zet, igazi gazdájává válik a szövetke­zetnek. A szövetkezeti demokrácia kibon­takoztatása egy hosszabb és ál­landó folyamat. Első ilyen megnyilvá­nulása, hogy a szövetkezeti tagok olyan személyeket választanak be a vezetőségbe, akikben a legjobban megbíznak, s akikről tudják, hogy rendelkeznek a több száz vagy ezer hektáros szövetkezet irányításához szükséges képességekkel. A tagok a bizalmukkal kitüntetett vezetőkre hallgatnak, elvárják azonban, hogy azok ne akarjanak mindenáron a ta­gok fölé kerekedni. Két szovjet pilóta bátor tette Az egyik moldavai kisvárosban tör­tént. A városka repülőteréről egy AN-2-es repülőgép indult, két komszo­molista pilóta, Anatolij Seveljov és Vlagyimir Bajgyeckij vezetésével Kisi­nyov felé; rajtuk kívül még ketten voltak a gépben. Amikor az AN-2-es már a magas­ban volt, a két „utas" revolverrel és késsel belépett a pilótafülkébe, s kö­vetelte, hogy kapcsolják ki a rádiót és irány: a tenger. A pilóták látszó­lag engedelmeskedtek, de a repülőgép ablakain át csakhamar nem a tenger, hanem a klslnyovi repülőtér épülete vált láthatóvá. A banditák fegyverü­ket használták. Bajgyeckij felvette az egyenlőtlen harcot, pilótatársa pedig közben erősen billegtette a gépet, hogy a támadókat fogózkodásra kény­szerítse. A repülőteret elhagyták, de egy szőlőben Seveljov földre tudta tenni a gépet. A banditákat ártalmatlanná tették, a két pilótát pedig súlyos se­besülésekkel kórházba szállították. A bátor komszomolistákat, akik a na­pokban hagyták el a kórházat, Komá­rov, Feoktyisztov és Jegorov űrhajós meleg hangú táviratban üdvözölte. „Büszkék vagyunk bátorságukba és találékonyságukra. Igazi szovjet haza­fiakként cselekedtek. Mielőbbi telljjss felépülést és jó repülést" — írták <u Voszhod hősei az AN-2 hőseinek. Ez így elméletben szépen hangzik A tagok és az egyes vezetők közötti nézeteltérések azonban általában a választások után szoktak kezdődni, amikoris az elnök vagy a vezetőség más tagjai „elfelejtik" mit ígértek az évzáró közgyűlésen. Ahogyan monda­ni szokták, lassacskán fejükbe száll a dicsőség, úgyannyira, hogy az egy­szerűbb tagokat jóformán már észre sem veszik. Tisztségükből eredően szinte természetesnek veszik, hogy olyan dolgokban is határozzanak, amelyekben a döntés joga kizárólag a közgyűlést illeti. A fontosabb hatá­rozatok előtt nem kérik ki a tagok véleményét, és ha valamiben hibáz­tak, valamely elképzelésük balul ütött ki, iparkodnak elejét venni a bíráló szónak. Megtörténnek olyan esetek is, hogy a tagok egyébként helyes javas­latait, észrevételeit meghallgatják, a gyűlésen fogadkoznak, ígérnek, aztán minden marad a régiben. Ilyen körülmények között nem cso­da, ha a tagokban feltámad az önér­zet, és a szövetkezeten kívül próbál­ják megértetni magukat. Van a dolognak azonban egy má­sik oldala is. Akadnak olyan szövet­kezeti tagok is, akik maguk is hely­telenül értelmezik a szövetkezeti de­mokráciát. Ez mindenekelőtt abban nyilvánul meg, hogy kétségbe vonják a munkaszervezésben es egyéb dol­gokban a vezető irányítási jogát, és a közösség javát szolgáló együttműkö­dés helyett gáncsoskodnak, a szólás­mondással élve — a kákán is cso­mót keresnpk. Ez. pedig éppoly hiba, mintha a szövetkezet vezetői semmi­be veszik a tagok meglátásait. IVTi liát a helyes? Mindenekelőtt '•világosan látni kell: a szövetke­zet valamennyi tagjának egyforma jo­gai és kötelességei vannak. Ez abban is kifejezésre jut, hogy függetlenül attól, vezető vagy egyszerű szövetke­zeti tagról van szó, szavazatuk egyen­lő értékű. A gyakorlati munkában azonban természetes és magától ért­hető, hogy differenciálódás áll be. A szövetkezet vezetőinek elsődleges feladatuk a munka szervezése. Ebben a munkában azonban — és ez szin­tén természetes — a tagokra kell tá­maszkodniuk. Ez könyebbséget jelent nekik is, de ezen túl a tagok is jobb­ban magukénak érzik a közöst, ha a vezetők az ő véleményükre is adnak. Természetesen összeegyeztethetetlen a szövetkezeti demokráciával olyan törekvés, amikor ez vagy amaz a szö­vetkezeti tag a munka szervezésében, irányításában is vitatja az egyes ve­zetők intézkedési jogát. A szövetke­zeti tagok valóban egyenlő jogokkal rendelkeznek', szavazatuk egyenlő ér­tékű, de a munkaszervezésben, vagy ha 'jobban tetszik, a munkafolyamat­ban mindenkinek adva van a maga helye: az egyik szövetkezeti tag ve­zető, mert a tagok, a közgyűlés ezzel a munkakörrel bízta meg. A másik pedig beosztott, akinek kötelessége végrehajtani a vezető utasítását. Ügy gondolom, ehhez bővebb magyarázat nem is szükséges. Tételezzük csak fel, ml lenne abban az esetben, ha a kö­zösben mindenki magának szabna tör­vényt. Ott, ahol több száz ember munkáját kell egy bizonyos cél eléré­sének a szolgálatába állítani, fegye­lem nélkül aligha lehetne említésre méltó eredményt elérni. Ez ugye szin­tén természetes? Tapasztalatból mondom, hogy ma­napság már egyre jobban lehet épí­teni a tagok fegyelmezettségére. Er­ről a közgyűléseken is meggyőződhet az ember. A személyes sérelmek, ér­dekek hánytorgatásának a „rovására" egyre több az olyan javaslat, meg­jegyzés, amely az egész szövetkezet előbbrevitele érdekében hangzik el. Ezt a pozitív jelenséget a vezetőknek is szívesen kell fogadniuk, sőt keres­ni kell a módját, az alkalmat, hogy ez a határozottan hasznos egyiittipűködés még jobban, erőteljesebben kibonta­kozódjék. lľTabár az elmondottakból bizonyos 1 dolgokra következtetni lehet, nem adtam határozott választ még ar­ra, hogy a szövetkezeti tag hol és ho­gyan éljen a szövetkezeti demokrácia adta jogaival. Erre a kérdésre a vá­lasz csakis egy lehet: a szövetkezeti demokrácia gyakorlásáhan kiemelkedő szerep jut a közgyűlésnek. Ez-az a fórum, ahol a szövetkezeti tagok sza­badon beleszólhatnak a közös ügy intézésébe, véleményt mondhatnak a vezetők munkájáról javaslatokat ad­hatnak a munka szervezését illetően stb. Ezért szükséges, hogy a közgyű­lés előkészítése necsak a szövetkezet vezetőinek ügye legyeh, hanem a szö­vetkezeti pártszervezet bizottsága is fontosságának megfelelően kezelje. Látni kell, hogy a közgyűlés azon túl, hogy a szövetkezeti demokrácia gyakorlásának leghivatottabb fóruma, bizonyos mértékben a tagok politikai, ideológiai, erkölcsi nevelésének isko­lája is. És még valami. Ha ezek a gyűlések elérik a kívánt szintet, akkor az a szövetkezeti tag, aki ma még — jo­gosan vagy jogtalanul, ezt most ne vitassuk — „felsőbb helyen" keres or­voslást sérelmeire, maga is rájön, hogy a legfelsőbb fórum, amely ér­demlegesen intézkedhet, mégis csak helyben van. Természetesen ehhez az is szükséges, hogy a közgyűléseken elhangzott javaslatok, esetleges bírá­ló megjegyzések ne találjanak süket fülekre. SZARKA ISTVÁN Függőtetők— kiút az új lakónegyedek egyhangúságából? Az idei nyári olimpia az emberek millióinak figyelmét Tokióra irányí­totta. Sok millió ember csodálta meg természetben vagy fényképeken azo­kat a nagyvonalú építkezéseket is, amelyekkel a japán főváros a ver­senyzőket várta. Ezek között különö­sen feltűnt a „Yoyogi Nemzeti Sport­csarnok" két új épülete, az olimpiai úszó- és ugróversenyek, a judo és a kosárlabda- játékok színhelye. Az egyik óriási csigaházhoz, a másik ha­talmas kagylóhoz hasonlít. De nem­csak formájukat csodáljuk meg, ha­nem szerkezetüket is — világos, mo­dern, óriási csarnokaikat,, amelyek­nek belsejében egyetlenegy tartóosz­lop sincs. Vajon mi tartja tetőzetü­oldás a „Drutechna" egyik dolgozó, jának, Weisz Lajosnak érdeme. Bratislavában az első függűtetős épület a Jelašič utcai iskola torna­csarnoka, ezt követte egy rózsavölgyi gépház, a majdnem 5000 m 2 terjedel­mű új sportcsarnok, majd a Műszaki Főiskola gépészeti karának aulája — és ezidőszerint négy kerek nagyga­rázs s egy autószerviz épül függőte­tővel Szlovákia fővárosában. Prágá­ban a Spartak 2000 m 2 sportcsarno­kát és a Mezőgazdasági Főiskola új épületét kell kiemelnünk. Ügy terve­zik, hogy Prágában ezzel a módszer­rel épül majd Európa'legnagyobb — 120 m hosszú — sportcsarnoka ls, A bratislavai új sportcsarnok már A bratislavai sportcsarnok ket, mi biztosítja stabilitásukat, mi­ben különböznek a hagyományostól, a megszokottól? Évezredek óta minden épület a nyomás elvén készült. Követ kőre raktak, és amikor a falak a kívánt magasságot elérték, tetőt raktak rá­juk. Így építettek már Babilonban és Föníciában, így építettek az inkák, és ehhez az építkezési módhoz alkal­mazkodott minden ismert stílus; az aptlk, a román, gót, reneszánsz, ba­rokk, klasszicisztikus és minden ár­nyalatuk. Így építettek fából, kőből és vasbetonból. Az ötvenes évek elején világszerte feltűnést keltett Novicky lengyel szár­mazású amerikai mérnök új kíséri lete, amelynek lényege az eddigi nyo­mási elv helyett a húzási elv alkáli mazása az építészetben. Idegenszerűen hangzik, pedig mi­lyen egyszerű a magyarázata! Nem építettünk ilyen alapon már korábban ís? Nem állítottak fel már réges-ré­gen sátrakat, amelyek egy vagy több botra, oszlopra támaszkodtak, és te­tőszerkezetüket, oldalfalaikat e bo­tokhoz, oszlopokhoz erősített és a földbe horgonyzott kifeszített kötelek tartották? Nem épültek az utolsó évi tizedekben hatalmas függőhidak, lánc­hidak ugyanilyen alapon? A sátrak és függőhidak elvét vitte át Novicky, mérnök a magasépítészetbe, amikor Kaliforniában 1957-ben, azaz csupárí hét évvel ezelőtt felépítette a ,,Ra­leigh-Hall" csarnokát, s azt rövidesen' követték további függőtetős szerkeze­tű építkezések: a brémai kikötő bei fedése, a New York-i városi csarnok, a brüsszeli világkiállítás néhány épü­lete, a Párizs melletti Saint-Quen sportcsarnok és mások. Hazánkban a bratislavai Kerületi Tervező Intézet, elsősorban Chova­nec és Poštulka építészek érdeme, hogy az új építkezési módot felkarol­juk és fejlesztjük. A függőtetők kii feszítéséhez szükséges bonyolult acélhuzalos szerkezeteket ma az egész országban a bratislavai Dru­techna vállalat szereli a függővas­utak acélsodronyainak kiselejte­zett huzalok felhasználásával. Ezek a kiselejtezett acélsodronyok job­baknak bizonyultak mint az újak, mert megfelelően ki vannak nyújt­va. Természetesen sokkal olcsóbbak ls, mint az újak és ugyanakkor felhasználásukkal értékes nyers­anyagot takarítunk meg. Ez a roeg­liarmadik éve szolgál atlétikai verse­nyek, kosárlabda-játékok, vívó, bir-. kózó és más versenyek lebonyolítá­sára. Sok érdekes részletet figyelhet tünk meg benne. A sátorépítkezések rúdjainak megfelelően itt két erős, rövid falon futnak össze a tető hosz­szát végigszelő acélkötelek, míg az őket keresztezők az épület széles pe­remébe vannak lehorgonyozva. Bo­nyolult statikai számításokkal készít­hető el úgy, hogy az acélsodronyok egymást húzva, feszítve és támaszt­va rögzítsék a tetőt és biztosítsák annak lejtéséi olyképpen, hogy az eső és a hó a tető minden pontjáról le­folyhasson. Az acélsodronyhálózat fölött sűrű drótháló fekszik, ezen az „Yplast" üvegtextilanyag, ezt egy 3 cm vastag izoláló heraklitréteg, egy ugyancsak 3 cm vastagságú vasbe­tonréteg követi, és a tető legfelső ré­tege egy vékony, virhartálló alumí­. ni,u m lemez. A tetőperemet alátá­masztó karcsú oszlopoknak alig van tartófunkciójuk — ezek fpképp az ablakok bekeretezését szolgálják. Csupán nagy vonásokban írtuk le a függőtető-szerkezet lényegét, és ez alkalommal nem térünk ki az épület további érdekes részleteinek, a cél­szerűen kialakított nézőterének, a .te­tő közepén feszülő fémhídnak ismer­tetésére, (Ez a világítótesteket, az ult­raibolya-sugárzást szolgáló ernyőket és a különböző sportszerelvényeket tartja). Ilyen függőtető-szerkezetű csarno­kok építése jóval olcsóbb, mint a ha­gyományos kupolaszerkezeteké, hi­szen az acélkötelek anyaga még 8 ,%-át sem teszi ki annak az acélmeny. nyiségnek, amelyre például a bratis­lavai Téli Stadion építkezésénél szükség volt. Ezenkívül sokkal keve­sebb munkaerőre van szükség. Alkal­masak raktárak, állomás- és nagyga­rázs-épületek, fűtőházal:, színházak, mozik, éttermek, vásárcsarnokok és hasonlók építésére, sőt már kísérle­teznek alkalmazásukkal lakóházak építésével is. Lehet, hogy a jövő te­tőszerkezetének alapanyaga újabb, erős, ellenállóképes és olcsó műanyag lesz és teljesen reformálni fogja a jövő építészetét, sőt a jövő stílusait is. Jelenleg Bratislava Közép-Európá­ban úttörő a függőtetők terén, és úgy tudjuk, hogy az egész világ egyetlen­egy országában sem épült ennyi füg­gőtetős épület, mint Csehszlovákiá­ban (39), KUBICSEK SÄNDOR Figyelmeztető kiállítás •MSÍIV'^FÍ Bratislava Ostredky lakótelepen gyors ütemben halad a távfűtés építése (Erdősi felv,) Érdekes kiállítást rendezett a prágai Montované stavby épltövállalat. A mich­lel (Prága egyik negyede) ú) lakótele­pen bemutatta a sajtó képviselőinek azo­kat a selejtes gyártmányokat, amelyek jogosan bosszantják az flj lakástulajdo­nosokat és az építümunkásokat. A Moravia nemzeti vállalat dobriSÍ zománcozó üzemének készítménye pél­dául a hibásan zománcozott fürdőkád. A proseki téglagyár szétinálló téglákat szállított. A tervszerűtlenség legjobb példája az a beépített szekrény, amely­nek egyik részét a szlovákiai Mier üzem gyártja, a másik részét pedig az egyik brnól bútorgyár. Az egymás mellé be­épített szekrény ajtópántjai különböző magasságban vannak, a felső szekrény­ajtók nyitó fogantyúi is különbözö szin­ten vannak. A kiállításon valóban meg­található a külíinböző építőipari szállí­tóvállalatok fusermunka-lajstroma. Itt látható a nyitrai Fternitgyár eter­nitből készült. szellőztető elvezető csöve ls, amely gyengébb íriniésra behwjad. mert a csS fala nagyon gyenge. A pelhfimovi sport- és műszaki kelléke­ket szállító vállalat hírnevét bizonyára nem öregbítik azok az ecsetek, ame­lyekre a festék nem ragad. Látni Itt olyan vadonatúj harapófogókat is, ame­lyek előbb görbülnek el, mint az a szög, amelyet szeretnénk kihúzni vele. Olyan seprő is található, amely első sepréskor szétesik. Néhány kiragadott példa a mlchlel la-, kótelepeu megrendezett kiállítás anyrt» gáből. 'Valószínű, hogy más építöválja­latnál ls tudnának egy csokorra, vagy kiállításra való selejtet gyűjteni. Az Ilyen kiállítások figyelmeztetik az építő­ipárrat együttműködő vállalatok műsza­ki ellenőrzési szerveit. Nem szabadná kiengedni olyan árut, amely már szüle­tése pillanatában selejt. Alaposabb el­lenőrzéssel — mind a feladásnál, mind az átvételnél: — megakadályozhatnánk azt, hogy az új lakótelepek lakásaiban ne legyen szükség annyi utólagos javí­tásra. (smj % SZĎ 4 * 1964. november 19,

Next

/
Thumbnails
Contents