Uj Szó, 1954. június (7. évfolyam, 132-158.szám)

1954-06-16 / 146. szám, szerda

2 m szo 1954. június 10. Csehszlovákia Kommunista Pártja X. kongresszusa Csehszlovákia Kommunista Pártja alapszabályzatának módosításai Václav Pašek elvtárs beszámolója hogy a pártszervezet helyettesíteni igyekszik a gazdasági apparátust, beavatkozik az üzem vezetőinek hatáskörébe, vagy másrészt semmibe veszi a gazdasági feladatokat. A pártszervezetek lebecsülik a termelésben jelentkező fogyatékosságokat, nem gondoskodnak orvoslásukról és csak pártonbelüli munkára szorítkoznak. Az egyoldalú munka nem hozza meg a kívánt eredményeket. Az alapszervezetek tevékenysége nem ritkán a gazdasági vezetők beszámolóinak megtárgyalására szorítkozik, anélkül, hogy az ügyet behatóbban megvizsgáln'ák. A határozatok híján vannak a megoldásra tett konkrét javaslatoknak és megnehezítik teljesítésük operatív ellenőrzését. A párt- és kormányhatározatok következetes megvalósításának és az állami tervek teljesítésének az üzemekben és vállalatokban egyik fontos előfeltétele a helyesen megszervezett ellenőrzés. Az ellenőrzés többek között segít a káderek nevelésében, a párt és állami fegyelem szigorú betartására, valamint a párt iránti felelősségérzet fokozására indítja a kádereket. A vállalatban működő pártszervezet a vállalat munkájáért és viszonyaiért felelős a pártinak. Az a hivatása, hogy a munkások, technikusok, mérnökök és más dolgozók széles tömegeit az állami tervek idejében való pontos teljesítésére mozgósítsa. Hogy tovább fokozzuk az alapszervezetek felelősségét az üzem munkájáért, ez alapszabályzatban pontosabban kell leszögezni az alapszervezetek jogait a termelési és kereskedelmi vállalatokban. Ezeket a pártszervezeteket fel kell jogosítani arra, hogy ellenőrizzék a vállalat igazgatását A CsKP Központi Bizottságának elnöksége ezért ajánlja a X. kongresszusnak a párt alapszabályzata 69 e) pontjának amely az új sorrendben 70 e) pont lesz, a következő módon való pontossá tételét: „A termelési és kereskedelmi vállalatokban, beleértve a gép- és traktorállomásokat, az állami gazdaságokat a pártszervezetek feladatának fokozása és a vállalat munkájáért viselt felelősségük fokozása érdekében a pártalapszervezeteknek Joguk van ellenőrizni a vállalat igazgatóságának működését, ami azt jelenti, hogy tartsanak fenn állandó kapcsolatot az üzem vezetőségével, érezzenek felelősséget a feladatok teljesítéséért és anélkül, hogy az üzem vezetőségét helyettesítenék, hívják fel a figyelmet a hiányosságokra és segítsenek kiküszöbölésükben. A minisztériumokban és más központi, kerületi, városi és járási hivatalokban működő pártszervezetek ezen intézmények különös munkakörülményei miatt, nem élhetnek az ellenőrzés jogával Kötelesek azonban felhívni a figyelmet a minisztérium vagy a központi hivatal munkájában, vagy az egyes dolgozók munkájában előforduló hiányosságokra és megjegyzéseiket és az anyagot a Központi Bizottságnak és a hivatal vezetőjének kell elküldcniök. A kerületi) járási és városi hivatalokban megjegyzéseiket és az anyagot az illetékes pártszerveknek és a hivatal vezetőjének kell küldeniük." A javasolt intézkedésnek a pártszervezetek által való érvényesítése hozzájárul a helyes ellenőrzés megszervezéséhez, amely a X. pártkongresszus határozatai teljesítésének hatásos eszközévé válik. A beható ellenőrzés a kommunistákat tovább fogja felelősségérzetre nevelni az üzem, a műhely és minden egyes munkahely munkájáért, a kommunistákat állítja minden folyamat élére az üzemben és lehetővé teszi nekik, hogy az összes kommunistákat és pártonkívülieket az eddiginél sokkal jobban vezethessék a terv teljesítésére és túlteljesítésére. Hogyan kell helyesen érvényesíteni a vállalat igazgatósága ellenőrzésének jogát? A vállalat igazgatósága ellenőrzésének jogát az alapszabályzat nem ruházza az egyes pártdolgozókra, hanem a bizottságokra és alapszervezetekre mint egészekre. Az alapszervezetek tagjai az ellenőrzés jogát azáltal gyakorolják, hogy a gyűléseken felszólalnak, rámutatnak azokra a hibákra, amelyeket az egyes dolgozók elkövettek, javaslatokat tesznek a megállapított hibák kiküszöbölésére, A pártszervezet azután biztosítja a benyújtott javaslatok és a kritikai hozzászólások teljesítését. A kommunisták azonban a munkahelyükön végzett mindennapi munkájuk folyamán olyan hiányosságokra is bufckanak. amelyeknek jellege és kiküszöbölésük sürgőssége nem tűr hosszas halasztást Ebben az esetben észrevételüket közlik a gazdasági vagy pártszerwel, amely azonnal intézkedést tesz a hiányosság kiküszöbölésére. A pártszervezet a vállalat termelési gazdasági aktívájával a szakszervezetek és az ifjúsági szervezet útján működik együtt megszervezi a tömegekben végzett munkát, közösen vizsgálják a feladatok teljesítését, fejlesztik a szocialista munkaversenyt és ezáltal egyúttal ösztönzést adnak a dolgozók alkotó kezdeményezésének és a lentről jövő bírálatnaík. Mindezek az intézkedések a vállalat igazgatása ellenőrzésének oszthatatlan részét kéipezik. A vállalat igazgatásának ellenőrzése azonban nem rejlik csupán abban, hogy az üzem igazgatója vagy annak helyettese jelentést tesz a szervezet bizottságának. Az alapszervezetnek úgy kell széthelyesnie tagjait, hogy ismerje a napi helyzetet valamennyi munkahelyen és áttekintése legyen a terv teljesítéséről, segítsen a feladatok teljesítésének biztosításában. A párt által való vezetésnek ilyen módja azonban elkerülhetetlenül megköveteli, hogy nagy gondot fordítsunk a tagok szakismereteinek, főleg az alapszervezet funkcionáriusai szakismereteinek fokozására A tagok és a funkcionáriusok megfelelő szakismeretei nélkül a vállalat igazgatásának nyújtandó hatásos segítség elkerülhetetlenül felületessé és formálissá lesz. A vállalat igazgatása gazdasági tevékenységének ellenőrzése semmiképpen sem áll ellentétben a személyes felelősség elvével. Éppen ellenkezőleg. Ha helyesen irányítják az ellenőrzést, akkor megszilárdítja az egyszemélyes vezető elvét és erősíti a vállalatban a fegyelmet. Az üzem igazgatója a vállalat egyedüli vezetője, akinek utasításait teljesíteni kell. Teljhatalommal irányítja a szocialista vállalatot. A vállalat igazgatója alá tartozó termelési vezető, vagy művezetők viszont az üzem bizonyos termelési szakaszénak egyedüli vezetői, a termelés sikeres irányítása azonban lehetetlen akkor, ha elszigetelik azoktól, akik ezt a gyakorlatban megvalósítják, ha mellőzik a dolgozók tömegeivel való kapcsolatot. Ha tehát az üzem, a termelés vezetője, vagy a mester azt akarja, hogy a termelés sikeresen haladjon, feltétlenül a pártszervezetre, az egész aktívára kell támaszkodnia és meg kell szilárdítania kapcsolatát a tömegekkel. Ennek az alapelvnek megszegése az üzem vezetősége és a dolgozók közti helytelen viszony előidézésére vezet, csökkenti a dolgozóknak az üzem vezetőségébe vetett bizalmát és megbénítja a tömegek kezdeményezését A pártszervezet a vállalat gazdasági munkájának ellenőrzésénél köteles szilárdítani az egyszemélyes vezetés elvét. A pártszervezet gondoskodása az egyszemélyes vezetés elvének megszilárdításáról és tekintélyének növeléséről azonban nincs és nem is lehet összefüggésben a párt- és állami fegyelem megszegőivel szemben tanúsított engedékenység gyakorlatával. Elvtársak! A minisztériumok és más központi, kerületi, járási és városi hivatalok pártszervezeteinek munkája lényegesen különbözik a termelési és kereskedelmi vállalatok alapszervezeteinek munkájától és helyzetétől. Egy hivatal pártszervezetének hatás- és jogköre, épp úgy, mint az üzemben, a hivatal közvetlen munkahelyére szorítkozik. A hivatal hatás- és jogköre azonban sokkal szélesebb és a hivatal keretén túl messzire kihat ahová a pártszervezet nem tud és nincs is joga beavatkozni. Igy például a gépiparügyi minisztérium mint központi hivatal felelős a minisztérum öszszes köztársaságbeli vállalatainak munkájáért, aminek irányítója is. A gépiparügyi minisztérium pártszervezete azonban csak ennek a központi hivatalnak pártmunkájával törődik. Ezért a hivatal pártezer vezetének nincs joga közvetlenül befolyásolná a hivatal vezetését és munkája tartalmát Ezt a feladatot a hivatal működési körének nagy terjedelmére való tekintettel a felső pártszerv teljesíti, amely közvetlenül irányítja munkáját és felel munkájáért, s határozatával irányt ad a hivatal vezetőségében dolgozó kommunisták munkájának. Az alapszervezet közvetlen beavatkozása ezekbe a kérdésekbe kettősvágányra terelné a pártvezetést. Nem használna, sőt ellenkezőleg, ártana az ügynek. Ez azonban korántsem jelenti azt, hogy a minisztériumok és más köziponti, kerületi, járási és városi hivatalok alapszervezetei nem felelősek e hivatalok munkájának állapotáért és figyelmen kívül hagyhatják a hivatal, vagy egyes dolgozóinak működésében felmerülő hiányosságokat. A hivatal pártszervezete legyen a hivatal igazi rendjének őre és törekedjék az apparátus példás munkájára, amint ezt a párt alapszabályzata kötelességévé teszi. A hivatal pártszervezetének továbbá gondoskodnia kell a dolgozók politikai és szakmai színvonalának emeléséről. Az államtitkok megőrzésére, az éberség és elővigyázatosság fokozására kell őket késztetnie és minden erejével biztosítania kell az állami és munkafegyelem megszilárdítását Törekednie kell a munka megszervezésének állandó javítására, szigorú gazdaságosságra az apparátus . fenntartására fordított anyagi eszközök kiadásában, a gazdasági és kulturális építés jobb irányítására. Küzdelmet kell folytatnia a bürokrácia minden megnyilvánulása ellen, az apparátus és a tömegek kapcsolatának megszilárdításáért és növelnie kell e hivatalok vezető munkatársainak tekintélyét Az alapszabályzat indítványozott határozata a hivatalok pártszervezeteinek kötelességévé teszd. hogy a hivatal és az egyes dolgozók munkájában észlelt hiányosságokat jelentsék az illetékes pártszervnek, beleértve a Központi Bizottságot is, és a hivatalok vezetőinek. E kötelesség jelentősége nem csekély és feltételezhető, hogy elősegíti hivatalaink és dolgozóik munkájának megjavulását. Azonban mindig gondosan fontolóra kell venni, mely hiányosságok küszöbölhetők ki mindjárt helyben, a hivatal vezető dolgozójának figyelmeztetése uitán és melyek azok a hiányosságok, amelyekre fel kell hívná a pártszerv figyelmét A hivatalok pártszervezeteinek fokozott kötelességei és jogai a Központi Bizottságtól kezdve egészen a járási és városi pártbizottságokig minden pártszervtől megkövetelik, hogy több figyelmet szenteljenek és nagyobb közvetlen segítséget nyújtsanak a hivatalok alapszervezeteinek. Egyúttal azonban politikailag helyesen kell értékelni minden egyes figyelmeztetést, gyorsan kell reagálni a hivatalokból érkező megjegyzésekre és nem szabad megvárni, míg a hiányosságok nagyobb méreteket öltenek. A párt legfelső szerveihez Elvtársak! Nagy a CsKP-nak jelentősége, mint a szocializmus építése irányító erejének, a dolgozó nép alkotóképességei kezdeményezőjének és szervezőjének. A termelőerők gyors fejlődése, az anyagi és kulturális színvonal emelkedése országunkban megköveteli az egész pártvezetés színvonalának emelését és operatív jellegének fokozásét az egész pártban, minden pártszervben. Csehszlovákia Kommunista Pártja Központi Bizottságának gyakorlati munkája megmutatta, hogy célszerű módosítást eszközölni a párt Központi Bizottsága szerveinek összetételében és pedig célszerű az eddigi három szerv helyett csak két szervet létesíteni. Ezért szükséges módosítást eszközölni a párt alapszabályzata 32. pontjának ama rendelkezésében, mely szerint a CsKP Köziponti Bizottsága a Központi Bizottság ülései közti időben végzett munka irányítására elnökséget, a mindennapi politikai munkára politikai titkárságot, és a mindennapi szervező munkára szervező titkárságot választott A Központi Bizottság elnöskége javasolja az alapszabályzat 32. pontjának alábbi módosítását, amely az új sorrendben 33. pontként így hangzik: „Csehszlovákia Kommunista Pártja Központi Bizottsága a Központi Bizottság ülései közti pártmunka irányítására politikai irodát, a mindennapi manka Irányítására, főleg a párthatározatok teljesítése ellenőrzésének megszervezésére és a káderek kiválasztására titkárságot választ." Ez a rendelkezés hozzájárul a legfelső pártszervek munkája operatív jellegének fokozásához. Az elnökség elnevezésnek politikai irodára változtatása is helyes, mert jobban kifejezi e szerv funkcióját. Egyidejűleg a Köziponti Bízottság elnöksége javasolja az alapszabályzat 45. pontjának, új sorrendben 40. pontjának következő módosítását: „Szlovákia Kommunista Pártja Központi Bizottsüga Szlovákia Kommunista Pártja Központi Bizottságának ülései közti időben végzett politikai-szervezési munka irányítására irodát, a mindennapi munkára, főleg a párthatározatok teljesítése ellenőrzésének megszervezésére és a káderek kiválasztására titkárságot választ." A Központi Bizottság továbbá indítványozza a párt alapszabályzata X. fejezete címének és 71. pontjának módosítását. Egyes fegyveres szervezetekben és alakulatokban végrehajtott átszervezésre való tekintettel helyes feltüntetni e fegyveres erők pártszervezeteinek elnevezésében történt változást, amely globálisan összefoglalja a fegyveres erők összes pártszervezeteit. Indítványozza a párt alapszabályzata X. fejezetének és új sorrendben 72. pontjának következő módosítását: „Pártszervezetek a fegyveres alakulatokban. A . fegyveres erők párttagjai és tagjelöltjei alakulatszervezetekbe, mint alapszervezetekbe tömörülnek. Ezek az alakulatszervezctek Csehszlovákia Kommunista Pártja Központi Bizottságának irányelvei szerint létesülnek és működnek". Elvtársak! Előterjesztettem a pártunk alapszabályzatának módosítására tett javaslatokat, melyeket a Központi Bizottság elnöksége megtárgyalás és jóváhagyás végett Csehszlovákia Kommunista Pártja X. kongreszszusa elé terjeszt. Pártunk X. kongresszusa a gazdaság és a kultúra további hatalmas fellendülésének ragyogó távlatait mutatja a pártnak és az egész dolgozó népnek. Egyedül a párt alapszabályzatának minden egyes pártszervezet és minden egyes kommunista által való helyes és következetes érvényesítése emeli az ideológiai, politikai és szervezési munkát olyan színvonalra, hogy Csehszlovákia Kommunista Pártja még jobban teljesítse vezetőszerepét országunkban és így még jobban megközelítse mintaképét — a Szovjetunió Kommunista Pártját