Uj Szó, 1952. december (5. évfolyam, 287-311.szám)

1952-12-11 / 295. szám, csütörtök

1952 december 11 UJSZ0 5 PÁRTÉLET Az új pártszervezeti javaslat fokozza az üzemíés helyi szervezetek aktivitását Az állatállomány közös istállóban való elhelyezésével biztosítjuk az állattenyésztés hozamának növelését Miért „mostohagyerek" a sávolyi szövetkezet a füleki traktorállomás vezetői előtt A sávolyi EFSz-ben az őszi munkák befejezése után teljes erővel hozzáfogtak az állatállomány közös istállókban való elhelyezéséhez. Eddig az állataik szanaszét voltak elhelyezve a községben, de minden lehetőséget kihasználtak arra, hogy az istállók ne legyenek üresek. Igénybe vették a kulákok kihasználatlanul álló helyiségeit is, de ez mind kevésnek bizonyult, különösen akkor, amikor Sávoly szövetkezeti községgé lett. A községben három gazda kivételével minden földműves tagja a szövetkezetnek. A szövetkezet megnövekedése után elmulaszthatatlan kötelességüknek tartották a közös is? tállók felépítését. Már akkor tudatában voltak annak, hogy ha az állatok hasznosságát állandóan növelni akarják, nem nyugodhatnak meg abban, hogy továbbra is szanaszéjjel legyenek elhelyezve állataik. — A marhahús- és tejbeadást már teljesítettük, de hátra vagyunk még a sertéshússal — mondja a szövetkezet elnöke, Kónya Barnabás. — Ezzel nem -•zt akarom mondani, hogy az év végére nem teljesítjük a sertéshúsbeadást, de ha közös istállónk lett volna, már rég elfelejtettük volna, hogy beadási kötelességünk is volt Az aratás és cséplés befejezése után az őszi munkák idején a szövetkezet tagjai hozzá is fogtak az új sertésistállók építéséhez. Az istállók építését • minden szövetkezeti tag örömmel fogadta. Vasárnapokon a pihenés helyett brigádmunkára mentek. Szinte gombamódjára nőttek ki a földből az új istálló falai a szorgalmas munkáskezek nyomán. Mindenki talált munkát az istállók körül. Mindenkit egy cél fűtött: minél hamarább elkészíteni az istállót, minél hamarább közös istállóba helyezni az állatokat. így jelentős számú munkaerő is felszabadul az állattenyésztésnél és az állatok tiszta, egészséges helyiségbe kerülnek. A disznóik sem lesznek sárban, vízben, mint eddig voltak. A sertéstenyésztésben dolgozó Petik József és Márton Mária a kedvezőtlen körülményék között is elérték azt, hogy egy anyadisznőtól átlagosan 11 malacot választottak el. A sertések rossz elszállásolása azonban nagy pusztítást végzett az állatállomány között. A vizes, sáros istállóban, szérűk alatt, ahol eddig voltak, átfáztak, tönkrementek a növendékállatok. Tudták a szövetkezeti tagok is, hogy ezeket a hibákat sürgősen orvosolni kell olyan formában, hogy az állatoknak megfelelő istállót kell építeni, ahol a piszoktól és a hidegtől védve lesznek. Ez a tudat szülte azt a gondolatot is, hogy a sertésistálló építéséhez fogjanak. A tervüket eredményesen végre is hajtották, mert november közepére az őszi munkák elvégzése mellett felépítettek egy 160 férőhelyes sertésistállőt. Ma már nem hullnak el a sertések, mert a „jó gazda" gondoskodott állatairól. A szövetkezeti tagok legnagyobb örömére a Szövetkezetünk az öszi munkákat az esős időjárás ellenére is határidő előtt sikeresen befejezte. A munkák jó megszervezésével és a munkatervek pontos betartásával elértük, hogy az idén minden munkát, Így a kapások betakarítását, az őszi szántás-vetést a tavalyihoz viszonyítva sokkal jobban és iényegesen gyorsabban végeztük el. örömmel jelentjük, hogy az őszi munkákban széles mértékben alkalmaztuk a termelést nagyban emelő új módszereket. A szovjet tapasztalatokat elsajátítva, az ősziek 75 százalékát vetettük el keresztsorosan. A jövő évi nagy termés biztosítására minden talpalatnyi földet még az ősszel megszántunk. Az öszi mélyszántást eddig 80 százalékra teljesítettük. Kertészetünkben is jól halad a munka. Kipalántáztunk 3 hektár őszi salátát, elültettük a fokhagymát. Miután az őszi munkákat már befejeztük, gazdasági gépeinket sertések már makkegészségesek és még a „betegeskedők" is szemlátomást javulnak. A tojásbeadási kötelezettség teljesítése is nagy gondot OKOZ A szövetkezetnek és eddig még csak 50 százalékban teljesitették. Arra hivatkoznak, hogy tojásbeadási kötelezettségüknek azért nem tudtak eleget tenni, mert nincsen, illetve nem volt közös tyúkállományuk. Ez igaz, de még ez nem jelenti azt, hogy tojásbeadási kötelezettségüknek ne tudjanak eleget tenni. Vájjon megelégszenek-e azzal a gyermekeink, ipari dolgozóink, hogy azért nem esznek tojást, mert a sávolyi szövetkezetnek nincs baromfifarmja? A sávolyi szövetkezetnek meg kellett volna találni a lehetőséget arra, hogy tojásbeadási kötelezettségüknek hiánytalanul eleget tegyenek. Vájjon csak Sávolyban volt-e meg az a nehézség, hogy az idén nem tudtak közös baromfitenyésztést létesíteni ? Ez így Volt több szövetkezetben, csak azzal a különbséggel, hogy más szövetkezetekben a tagok nem siránkoztak, hanem cselekedtek. Nézzük csak meg a sídi szövetkezetet, mely jóval fiatalabb, mint a sávolyi. Baromfifarmjuk nincs és mégis teljesítették tojásbeadási kötelezettségüket. Csakhogy a sídi szövetkezet tagjai nem kerestek mindenféle kibúvót, hogy megszabaduljanak a tojásbeadástői, hanem közös erővel birkóztak meg a feladat teljesítésével. A sídi EFSz tagjai egymás között felosztották a tojásbeadási kötelezettséget és minden tag egyénileg adta be a ráeső részt. De megmutatták, hogy egyetlen egy tojással sem maradnak adósai az államnak. Vájjon nem tehették volna meg ezt a sávolyiak is? Megtehették volna, mert náluk is szét volt írva a tojásbeadás minden egyes szövetkezeti tagra, de úgy látszik, hogy ez a megoldás nem volt az ínyükre a sávolyiaknak. Az ottani EFSz vezetőségének a helyi nemzeti bizottsággal közösen meg kell találni a lehetőséget, hogy a mulasztást a lehető legrövidebb időn belül jővátegyék. A jövőben már nem lesz nehézségük ezen a téren se, mert elkészült már a tyúkfarm. Már eddig 90 darab csirkéjük is van. Pafkó Malvin ezekből a csirkékből olyan tyúkokat nevel, hogy a jövő évben nem okoz gondot a tojásbeadási kötelezettség teljesítése a szövetkezetnek. A sertésistálló és tyúkfarm építése mellett a tehénistálló építéséről sem feledkeztek meg. Az őszi munkák befejezése után csak a legnélkülözhetetlenebb emberek maradtak az állatok gondozásánál, a többiek a 100 férőhelyes tehénistálló építésénél dolgoznak. Az idős Magda István is alig várja, hogy elkészüljön az új istálló, hogy teheneit elhelyezhesse benne. Magda István 72 év körüli galambősz bácsi. Beszéd közben lelógó, kenderszínü bajuszát szokta simogatni. A szövetkezet megalakulása előtt 6 hektár földön gazdálkodott. Különösen az állatokkal szeretett foglalkozmegjavitottuk, utána minden gépet pontosan ellenőriztünk, hogy tavaszra minden gép és gazdasági szerszám üzemképes legyen. A mezőgazdasági termelés mellett nagy gondot fordítunk állatállományunk fejlesztésére is. Hogy az állatok részére finom tápláló takarmányt biztosítsunk a téli időszak idejére is, az összes kukoricakőrót, napraforgó tányért, káposztalevelet, répaszeletet és répalevelet elsílóztuk. Nem okoz gondot tehát egész télen a tehenek takarmányozása még akkor sem, ha a kedvezőtlen időjárás következtében gyengébb volt a takarmánytermésünk, mert amivel kevesebb a takarmányunk, azt a siló-takarmányokkal pótoljuk. És nem áll elö az a helyzet sem, mint a mult esztendőben, hogy a tél folyamán csökken a tehenek tejhozama, hisz a siló-takarmányokkal etetett fejősteheneknél már eddig is ni. A szövetkezet megalakulása után az állatok gondozását vállalta. Azóta ott is dolgozik. Kora reggeltől késő estig ki sem mozdul az állatok közül, csak ebédre ugrik haza. Bizony, nyugodtan mondhatjuk, hogy ugrik, mert Magda István még olyan gyorsan, olyan fürgén mozog, mintha húszéves volna. A munkában sem tett még túl rajta senki. A legérdekesebb a dologban az, hogy amióta a szövetkezetben dolgozik, napról napra kövérebbnek és egészségesebbnek érzi magát. Ezt ő, saját maga szokta elmesélni társainak. Magda Istvánt is a szövetkezet szabadította meg az örökös gondtól, mely minden egyénileg gazdálkodó földművest a múltban kísért. Ma becsületes munkája után meg van mindene. Nem érez semmiben hiányt. De különösen akkor lesz megelégedve, ha majd az új istállóban gondozhatja legdrágább kincseit, a teheneit. Meg kell még arról is emlékeznünk, hogy a sávolyi szövetkezetben van egy óriási hiba, amit sürgősen orvosolni kell. Ez a hiba olyan, hogy veszélyezteti a jövő évi termést. Mi az oka annak, hogy a sávolyi szövetkezetnek még egyetlen egy barázda mélyszántása sincs? Az elnök erre a kérdésre a következőket válaszolja: — A füleki traktorállomás minket mostohagyermek m jdjár

a kezel. Hiába járunk nap-nap után a nyakukra, még a kisujjukat sem mozdítják meg annak érdekében, hogy ha már rendes időben nem is, de legalább most adnának valamilyen traktort. Vájjon nem tudják a füleki traktorállomás vezetői, hogy a mélyszántás alapja a jövő évi gazdag termésnek? Vájjon nem tudják, mit jelent az, ha az idén nem végzik el valamelyik szövetkezetben a mélyszántást? Ha talán nem tudnák, hát röviden megmagyarázzuk nekik. Vegyük csak például újból a sávolyi szövetkezetet. A mult ősszel szintén úgy jártak, mint az idén, mert akkor sem tudták elvégezni a mélyszántást. Vájjon mi lett az eredmény? Az, hogy a kapásnövényekből, melyeket öszi mélyszántásba kellett volna vetni, nem érték el a tervezett hektárhozamokat. Beadási kötelezettségüknek nem tudtak eleget tenni sem kukoricából, sem burgonyából. Vájjon ki felelős ezért? Jövőre újból erre a sorsra jutna a sávolyi szövetkezet, ha az idén nem tudná elvégezni a mélyszántást. És ki lenne a felelős ezért? Senki más, mint a füleki traktorállomás vezetősége. A párt- és kormányhatározat alapján'jövőre a traktorállomások is félelősséggel tartoznak azért, ha a szövetkezetek közül valamelyik nem éri el a tervezett hektárhozamot. Jő volna, ha a füleki járási nemzeti bizottság felfigyelne az ilyen dolgokra és megállapítaná, hogy miért „mostohagyerek" a sávolyi szövetkezet a füleki traktorállomás vezetői előtt. Szarka István. i azt vettiöc észre, hogy a tejhozam I-nem csökken, hanem éppen ellenkezőleg, emelkedik. E szép eredményeink azzal magyarázhatók, hogy a tagok az őszi munkák ideje alatt megértették a szocialista munkaverseny jelentőségét, továbbá nagyban alkalmazták a haladó agrotechnika vívmányait. Munkacsoportjaink közül csak a második és harmadik csoport tagjai nem álltak egyéni versenyben; de az őszi munkák ideje alatt rájöttek, hogy ez nagy hiba, mert ez meglátszott a csoport termelési eredményein és kevesebb volt a csoport tagjainak a munkaegysége is. A tél folyamán ezért több előadás lesz szövetkezetünkben a szocialista munkaversenyröl. így bízunk benne, hogy a tavaszi munkák nagy csatájában jól szervezett munkacsoportokkal, széles alapokra fektetett versennyel indulhatunk. Henc Benő, Hetény. A Szovjetunió Kommunista Pártja új alapszabályzatára vonatkozó javaslatnak kihirdetése és megvitatása, főképpen pedig a Szovjetunió Kommunista Pártjának XIX. kongresszusán elhangzott beszámolók és hozzászólások a mi elvtársainkat is arra buzdította, hogy Csehszlovákia Kommunista Pártja alapszabályzatának átformálását, módosítását és kibővítését tervbe vegyék. Ezért nagy örömet keltett Gottwald elvtárs azon kijelentése a CsKP KB küldöttségének beszámolója alkalmából, hogy az országos konferenciát összehívják. A galántai járási pártvezetőség is összehívta a pártbizottságot, amelynek ülésén jelen voltak a járási aktivisták mind az üzemi, mind a helyi pártszervezetek részéről. Ezen az aktíván megvitatták a párt új alapszabálytervezetét. A jelenlévő elvtársak nagy örömmel fogadták pártunk új alapszabályzatának javaslatát. Jó hozzászólása volt Virág Dezső elvtársnak, aki rámutatott az elvtársak hibáira. Megemlítette, hogy a párttagnak tudnia kell dolgozni és tudnia kell harcolni a munka minden részlegén. Ezt azonban az elvtársakon nem látja és nem tapasztalja. Az elvtársak a pártfegyelmet sem tartják be. A párttagok, főleg pedig az alapszervezetek vezetősége nem készülnek fel kellőképpen a taggyűlésekre és emiatt a tagság elhanyagolja a gyűléseken való megjelenést, mert látja, hogy a vezetőség nem foglalkozik kellőképpen a konkrét és időszerű ügyekkel. Továbbá nem ellenőrzik a hozott határozatok végrehajtását és teljesítését és nem vezették még be a személyes felelősséget, a kiadott munkáért. Az új pártszabályzatra vonatkozó javaslat megvitatása már eddig is fokozta pártszervezeteink aktivitását a tömegpolitikai munkában. Például a cukorrépa betakarítása a jó időjárás ellenére sem Sikerült. Az új szabályzat megvitatása után sikerült az esős időjárás ellenére is néhány nap alatt elvégezni. Ez Felsöszeliben történt, ahol a pártgyülés határozata alapján a betakarítást elvégezték és pedig egy vasárnap tíz hektáron szedték ki a cukorrépát és el is szállították az állomásra. Továbbá meggyorsították a szarvasmarhaállomány összpontosítását is. Meggyorsult a sertéshús felvásárlása. Az egyes alapszervezetekben az új pártszabályzatra vonatkozó javaslatot elég jól megvitatták, de volt több olyan szervezet is, amelyben csak felületesen vitatták meg. A matuskovoi helyi pártszervezet nem készült fel a javaslat megvitatására, ami főként abból tűnik ki, hogy csak egy hozzászóló adott be javaslatot. A vezekényi helyi szervezet vezetősége szintén nem készült fel az új szabályzati javaslat megvitatására, egyetlen egy vitakérdést sem vetettek fel. Ahol az elvtársak előkészítették az új szabályzat javaslatát tárgyaló taggyűlést, ott a hozzászólások, valamint a vitakérdések igen élénkek voltak. A bírálatot és önbirálatot helyesen alkalmazták és az elvtársaknak a javaslat elfogadására irányuló készsége meg is nyilvánult abban, hogy kötelezettségeket vállaltak. így például Alsószeliben kötelezettséget vállaltak, hogy a sertéshús beadását 100%-ban teljesíteni fogják, december 17-re, valamint vállalták 60 előfizető szerzését a kommunista sajtó számára. A nádszegi helyi pártszervezet szintén mélyebben foglalkozott a javaslat megvitatásával, mert a bírálat és önbírálat gyakorlása után azt a kötelezettséget vállalták az elvtársak, hogy az öszi munkát az agrotechnikai időtartam alatt befejezik. Ezt sikerült is elérniök és összes beadási kötelezettségeiknek is idejére tesznek eleget. Az új pártszabályzatok szerint nincs kétféle fegyelem és a bírálatot lehet alkalmazni minden elvtársra egyformán, funkciójára való tekintet nélkül, ha a párt politikai munkáját elhanyagolja. A javaslatot az elvtársak elfogadták egyI hangúlag és határozatot fogadtak el, hogy a falvakon a szocializmus kiépítésére jó tömegpolitikai munkával a párt irányvonalát beviszik a dolgozók közé. A szervezetek minden tagja egyben propagandista munkát is fog végezni és agitációs munkájukkal meg fogják szilárdítani szövetkezeteinket. Az új pártszabályzatra vonatkozó javaslat tárgyalása és megy itatása alkalmával nagyon sok hiba feltárult a szervezetek és egyes elvtársak munkájában. Elsősorban a járási pártvezetöség tárta fel hibáit. Mégpedig a hibák abban mutatkoztak meg, hogy a tömegpolitikai munkát nem helyesen végzik. Ahelyett, hogy a funkciókban lévő párttagok azokon a párttagokon keresztül, akik a tömegszervezetek vezetőségében vannak, szervezték volna az egyes akciókat, vagy pártunk és kormányunk határozatát ezeken keresztül hajtották volna végre, ők magjuk végezték el a végrehajtó szervek munkáját. így a tömegszervezetekben lévő kommunisták nem tanulták meg a tömegek közti politikai munka végzését. A pártfunkcionáriusok végrehajtó szervekké váltak. Ennek a hibának az lett a következménye, hogy a pártszervezet nem tudta megtartani vezető szerepét. így következett be az, hogy a dolgozók nem tudták megkülönböztetni, hogy melyik a pártfunkcionárius és melyik a végrehajtó szerv közege. így volt az a szövetkezetekben és az üzemekben is. Nem egyszer fordult elő az üzemben, hogy az üzemi pártszervezet elnöke végezte el egyenesen az üzemi vezetőség munkáját, vagy a szakszervezet vezetősége helyett a pártelnök osztotta szét a munkásoknak a fát vagy szenet, ahelyett, hogy szervezte volna a párttagokat, nevelte volna ideológiai fejlettségüket, hogy a párttagok élenjárjanak a szocialista munkaversenyben. Többször előfordult ez a falvak helyi pártszervezeteiben is, a szövetkezetekben, amikor a pártelnök egyenesen a felvásárló közeggel szervezte begyűjtését, járta sorba a házakat, ahelyett, hogy a. pártvezetöség gyűlésén megbízták volna és alapos irányítást adtak volna a helyi nemzeti tanács elnökének és titkárának a feladatok elvégzésére. Ezekre a hibákra ma konkréten rá tudunk mutatni annál is inkább, mert sikerült leleplezni a pártunkban Szlánszky és bandája által folytatott ellenséges, bomlasztó. tevékenységet, amely pártunkban és a nemzetgazdaságunk minden ágazatában oly nagy károkat okozott, hogy ezeknek következményét meg lehet érezni a 'mezőgazdaságban, üzemeinkben, a párt keretein belül, a káderpolitikában, a tagoknak az ideológiai fejlődésben való elmaradottságában, a politikai és gazdasági élet ipinden vonalán. A Szlánszky-banda tagjainak megbüntetése után a párt még aktívabban fog dolgozni és még. szorosabban összetömörül pártunk tagsága és a dolgozó nép Gottwald elvtárs és pártunk Központi Bizottsága köré és ennek irányításával helyre fogja hozni Szlánszkynak és bandájának kártevő munkáját. A dolgozók egységét mutatja az a tény, hogy nemcsak a párttagok helyeselték a kártevők igazságos megbüntetését, hanem a párton kívül dolgozók is egyöntetűen elítélték gaztetteiket. Hogy pártszervezeteink megjavíthassák munkájukat, ehhez nagy segítséget fog nyújtani az új pártszervezeti szabályzat, amely szerint az önbírálat és bírálat még jobban ki . fog szélesedni pártszervezeteink munkájában. Okulva a Szovjetunió Kommunista Pártjának XIX. kongreszusán elhangzott beszámolókból és hozzászólásokból, valamint Gottwald elvtárs és a CsKP KB küldötteinek beszámolóján elhangzott irányelvekből és az új alapszabályzat javaslatából a járási szervezetünk munkájában felmerült hiányosságokat el fogjuk távolítani. Seres Lajos galántai járási titkár. Négyszáz köbméter takarmányt silóztunk