Uj Szó, 1952. június (5. évfolyam, 129-153.szám)

1952-06-20 / 145. szám, péntek

2 UJSI0 t 1952 június 20 Jobb munkaszervezéssel teremtsék meg a tervteljesítés alapjait a losonci építészeti segédüzemben Lapunk egyik számában külső munkatársunk levele alapján bíráltuk a losonci építészeti segédüzemet az üzemben előforduló súlyos hibák miatt. Az üzem vezetősége szerkesztőségünknek küldött válaszában kifogásolta a kritika egyes pótjait, azt állítva, hogy azok nem felelnek meg teljesen a valóságnak. Azóta több munkáslevél érkezett szerkesztőségünkhöz, amelyekben az üzem munkásai kritizálják az üzemben lévő állapotokat. Egyik levelezőnk, ifjabb FábryPál, az üzem egyik munkása a következőket írja levelében: „Mi teljesíteni akarjuk a. tervet. Az a legfőbb törekvésünk, hogy minél több lakást építsünk bányászaink számára. A tervteljesítés azonban nagyon ingadozik. A második negyedévi munkánk nagyon rosszul kezdődött. Hihetetlenül hangzik, de sok esetben megtörtént, hogy nem tudtak mivel foglalkoztatni bennünket, ezért nem tudjuk teljesíteni a második negyedévi tervet. Ebben mi nem vagyunk hibásak, keressük hát meg, hol a hiba ? Az üzem vezetőségében, vagy m,ásutt..." A sajtó hasijain már számtalanszor olvashattuk, hogy az anyaggal és a munkaidővel takarékoskodnunk kell. Ennek a mondatnak mély politikai értelme van. Tudatában kell lenni minden mesternek, munkavezetőnek, munkásnak, hogy úgy az anyag, mint a munkaidő megtakarításával elősegítjük a szocializmus építését, a szebb és boldogabb jövő megteremtését, a béke ügyét. Ezt úgy kell tekinteni minden becsületes, hazáját szerető munkásnak, mint hazafias kötelességet. Ahol az anyaggal és munkaidővel nem takarékoskodnak, ott az ellenség malmára hajtják a vizet és sajátmaguk alatt vágják a fát. Azokban az üzemekben, ahol a mesterek, munkavezetők szoros kapcsolatot teremtenek a munkásokkal, az anyagtakarékosság és a terv teljesítése is szilárd alapokon nyugszik. Hogy ez mennyire így van, konkréten is megemlíthetjük egyes üzemek jó működését. Például a losonc-apátfalusi textilüzemben az anyagtakarékossági mozgalom a jő felvilágosító munka következtében népszerűvé vált. De az áru minőségének megjavítására is nagy gondot fordítottak. Kcmplexbrigádokat szerveztek és a minőség javítása terén örvendetes eredményeket értek el. A „Vörös Csillag" néven működő komplexbrigádnak országos viszonylatban is jó híre van. Az egyik jó példa, amire azt mondhatjuk, hogy kisebb hibáktól teltekintve az üzem működése jó kerékvágásban halad. A másik jó példának felhozhatjuk az ugyancsak losonci Tatra bútorüzemet, ahol az üzem vezetősége, mesterei szintén a munkásokkal vállvetve harcolnak az ötéves terv negyedik évének sikeres teljesítéséért. Az eredmény meg is látszik. Szorgalmas együttmunkálkodásuk elismeréseként mind az anyagtakarékossági mozgalom fejlesztése terén, mind tervük teljesítésével a harmadik helyet foglalják el Köztársaságunk bútorüzemei között. Ellenben van Losoncon olyan üzem is, amelyről nagyon kevés jót mondhatunk. A Josonci melléktermékeket gyártó üzem müködsét említjük itt meg, mivel a tervük teljesítésében annyira lemaradtak, hogy számokban kifejezve csak 64.96 százaléknál tartanak. Napról napra roszszabb hírek keringenek erről az üzemről. Kíváncsiak vagyunk, mikor áll be javulás a losonci melléktermékeket gyártó üzemben, mert a jelenlegi állapot tarthatatlan és szégyenteljes. Nemcsak a helyi üzemek munkásai kísérik figyelemmel működésűket, hanem a szomszédos járások szeme is rajtuk van. Már hosszabb idö óta a legnagyobb rendetlenség uralkodik ebben az üzemben. Losoncon még keresve sem lehetne rosszabb üzemet találni. Ugy hemzsegnek ott a hibák, mint a beteg ember testén a fekélyek. Pár hónappal ezelőtt már Petröczi elvtárs rámutatott a vezetőség ama hibáira, hogy az anyaggal és a munkaidővel nem bánnak gazdaságosan. Az anyagpazarlás, az idöpocsékolás uralta és uralja még ma is ott a helyzetet „Bűn egy munkát kétszer végezni" — idézzük Fetröczi elvtárs cikkének címét, melyet pár hónappal ezelőtt írtSaz üzemről. Bizony bün, ezt mondja minden becsületes, hazáját szerető ember, aki szívén viseli a közösség ügyét. A vezetőség pár hónappal ezelőtt még nem -akarta beismerni, hogy Petrőczi elvtársnak, a cikk írójának igaza van, mert a bolsevik kritikához való viszonyuk nagyon gyenge. Fűt-fát megmozgattak ellene. A vezetőség mosta a kezét és mindenáron azt akarta bebizonyítani, hogy hibáktól mentes, de nem sikerült, mert áem haladtak és még ma sem haladnak azon az úton, amelyet Pártunk és kormányunk határozata elvár tőlük. osszul áll a losonci melléktermékeket gyártó üzem szénája — mondogatják a losonci elvtársak. Hasonlóképpen nyilatkoznak a járási pártszervezet funkcionáriusai is. Hámor elvtárs, a járási pártszervezet titkára is azt mondotta, hogy az ottani vezetőség megérdemli a fejmosást. Egy üzemmel sincs annyi baj, mint ezzel. Ugy hallatszik, hogy a vezetőség tagjai lemondanak. Azt gondolják, hogy ez mentesíti őket a felelösségrevonástól ? Ezt már megtehették volna előbb is, nem pedig most. JVJárcius vége felé új igazgatót kapott az üzem Sevcsik elvtárs személyében, hogy rendet teremtsen. Sevcsik elvtárs, az új igazgató véleménye szerint ő még csak rövid ideje van az üzemben és a hibákat még nem lehet az ö rovására könyvelni, mert csak most ismerkedett meg az üzem életével. — Nagy és felelősségteljes, igazi kommunista munka vár rám, — mondotta — nagyon sok hiba vár kiküszöbölésre. Azt is tudom, hogy nehéz lesz, mert amint látom, itt nem elég a szak- és politikai fejlettség. Ezenkívül még kemény ökölre lesz szükség. Nézzünk csak a dolgok mélyére, vájjon mi a valóság? A vezetőség és az új igazgató között ellentétek vannak, mert a hibákra rá kell mutatni s így kiéleződött az igazgotó és a vezetők között a harc. Hiányzik a közös^megértés szelleme. Az egyik jobbra, a másik balra húz. Ha az igazgató a hibák kiküszöbölése érdekében felszólal, akkor azt mondják, hogy diktatórikus. De csak azok, akiket a vezetőség maga köré tömörített. Ilyen ember pedig bőven akad az üzemben, mert ha a vezetőség ezelőtt látta is a hibákat, hátat fordított, nem vette őket észre. A rend és a munkafegyelem megteremtése érdekében sürgősen kell intézkedni. Nem engedhető meg az sem, mint Barinák tette, hogy ittasan jött be az üzembe tűzoltószolgálatot teljesíteni. Ilyen és ehhez hasonló eseteket nem szabad elnéznünk, mert ittas embertől az üzem porrá is éghet. Szükséges, hogy bíráljuk az üzemvezetőség eddigi működését, mert sem a szocialista munkaverseny, sem az anyagtakarékossági mozgalom nincs kifejlődve S ezeket le sem tudják tagadni, mert az üzem nyersanyagából többezer kilogramm vasanyag hiányzik, aminek a sorsáról, hogyan és mire lett fekjolgozva, egyelőre még nem tudnak. Cerovsky elvtárs, az üzemi bizottság elnöke azzal indokolja ezt á hiányt, hogy a délutáni műszak alatt nem volt raktárnok és a lakatosok, meg a vasmunkások szabadon hordták az anyagot a raktárból, könyvelésével nem törődött senki. Érdemes foglalkozni ezzel a kérdéssel, mert a nagymennyiségű vasat a rozsda nem marta le. Ez is felületességről, hanyagságról tanúskodik. A munkások munkaerkölcse általában nagyon gyenge, amit bizonyít az igazolatlan kimaradók száma is. Például a festőknél 28 százalékot tesz ki az igazolatlan kimaradozók száma. Talán a tervezésnél jobb a helyzet ? Itt is bajok vannak. Olyan rossz a tervezés, hogy ők maguk sem tudnak rajta eligazodni. Pedig a jó tervezéstől és az üzem vezetésétől függ, hogy az üzem hogyan és miként tudja végrehajtani a kitűzött határidőre előírt feladatok teljesítését. Ezen sem lehet csodálkozni, hiszen Staron, aki a tervezőosztályt vezette, még a járási pártszervezetek szerint is „volt főfeketézö". Ilyen emberek fészkelődtek be a melléktermékeket gyártó üzem kebelébe. A raktárakban szintén volt korcsmárosok, kereskedők lapulnak, ami a munkásoknak bizony nem nagyon tetszett. Sevcsik és Cerovszky elvtársak még azt is mondották, hogy nincs munka. Kérdezzék meg csak a szomszédos üzemeket Losoncon, mit válaszolnak erre nekik. Persze hogy ; nincs munka, ha rossz a tervezés, rendszertelen az anyagellátás. Igy aztán még a2ok sem fejthetik ki szorgalmukat, akik akarnak dolgozni. Ha le is dolgozzák a 48 órás munkaidejüket, az is csak úgy tesséklássék módon folyik. Az üzemi pártszervezet működésére is rá kell mutatnunk. Mert ahol a pártszervezet lelkiismeretesen végzi feladatát, nem mulasztja el a felvilágosító munkát, ott a terv teljesítése is szilárd alapokon nyugszik. De itt a pártszervezet tevékenysége nagyon gyenge volt. A kommunisták nem mutattak jó példát a munkásoknak. Pedig nekik kellett volna jó jó példával előljárni a szocialista verseny megindításában és az anyaggal való takarékoskodásban is. Ahogy ezideig működtek, úgy nem lehet megteremteni a munkásokban az egyéni felelősségérzetet. A mühelytanácsok vezetői nem tartanak rendszeres gyűléseket, nem beszélik meg közösen, hogy az üzemben felmerülő hibákat hogyan és miként lehetne megoldani. A CsISz-szervezet működése is csak papíron van meg, bár az üzemben 71 ifjú dolgozik, de működésűk nagyon gyenge. A vezetőség erről úgy nyilatkozik, hogy a fiúkat az üzemben nem érdekli semmi. Ez nem igaz, mert az ifjúság már számtalan esetben bebizonyította, hogy derekasan meg;állja helyét a munka arcvonalán. Hogy a CsISz-tagok ott nem tudnak sikeres munkát kifejteni, ez nem az ő hibájuk. Meg kell találni ott is a módját éppen úgy, mint más üzemekben megtalálták. Az ottani vezetőség szavai szerint a hibáknak szálai kinyúlnak a besztercebányai igazgatósághoz is. Sevcsik elvtárs mondotta s egy alkalommal Cserný elvtárs is beismerte Besztercebányán, hogy a losonci melléktermékeket gyártó üzemet valóban úgy kezelték, mint mostohagyermeket. Az igazgatóság tevékenysége ném mondható rugalmasnak. K. I. A kassai magnezitüzemek bányászai és kohászai versenyeznek a tervteljesítésben A tervfeladatok következetes teljesítésévé. a kassai magnezitu.'.e •. bányászai és ke..

i _ „ oánya és kohászati üzemek kerületi versenyé, ben az első helyre kerültek. A szocialista munkaversennyel „egy csillével és egy tonnával több magnezitet naponta a békéért" jelszó alatt az üzem dolgozói túlteljesítették a tervfeladatokat. Az év elejétől a bányászok 103.1 százalékra teljesítik tervüket, a kohászok 100.8 százalék, ra. A termelési költségeket a verseny megkezdése óta átlagosan 9 százalékkal csökkentették, a munka termelékenysége pedig 120 százalékra növekedett. A kohászok és bányászok 42 munkacsoportban versenyeznek, amelyekbe bekapcsolódott a dolgozók 80.6 százaléka. A magnezitbányá. ban 20 munkakollektív versenyez. Jó munkamegszervezéssel, a csillék helyes beállításával s a munkaidő teljes kihasználásával a bányászok májusi tervüket 150 százalékra teljesítették és 30 vagonnal több ércet termeltek ki. A tervteljesitést a napi sajtótízperceken értékelik ki. A versenyben Mariák József és Mariák Ferenc, valamint Nalevanka János és Nalevanka György testvé. rek munkacsoportjai vezetnek, amelyek 170 százalékos normateljesítéssel az ötéves terv negyedik évét a Bányásznapig, szeptember 7-ig telje sitik. Az ötéves terv negyedik évé nek a Bányásznapig való teljesítésére vállalt kötelezettségüket Balcsík István, Csizmár János, Hlubenya Pál és Kovács József munkacsoportjai is teljesítik. Összeült a Szlovák Nemzeti Tanács plénuma Csütörtökön, június 19-én délelőtt 10 órakor František Kubacsnak, a Szlovák Nemzeti Tanács elnökének vezetésével megtartották a Szlovák Nemzeti Tanács 19-ik ülését. Az ülésen résztvett dr. Jozef Kiszely kormányelnökhelyettes, Julius Duríš, a Megbízottak Testületének elnöke^ a Megbízottak Testületének alelnökeivel, dr. Ján Púllal, Szlovákiai Kommunista Pártja Központi Bizottságának titkárával és Jozef Mjartannal, valamint a Megbízottak Testületének további tagjai. Jelen volt továbbá az Állami Ellcnőrzésügyi minisztérium' területi meghatalmazottja, Rudolf Sokol, a Szlovák Szakszervezeti Tanács képviselői, a Szlovákiai Nöbizottságok, a Csehszlovák Ifjúsági Szövetség, a népi milíciák és a biztonsági alakulatok kiküldöttei. A páholyokban és a galérián helyet foglaltak a Szlovák Nemzeti Tanács vendégeiként az üzemek legjobb dolgozói, az élmunkások és újítók, az egységes földműves szövetkezetek, a gép. és ^rak torállomások és az állami birtokok példás dolgozói. Az ülést František Kubacs, cs Szlovák Nemzeti Tanács elnöke nyitotta meg. A plénum gyűlése előtt Ján Zdrazšil, a Szlovák Nemzeti Tanács új képviselője letette a képviselői esküt. Július Duris, a Megbízottak Ifcs-* tületének elnöke azután jelentart tett a Szlovák Nemzeti Tanács plénu mának Szlovákia összesített tervének teljesítéséről, k#!önös tekintettel az idei aratás, cséplés és felvásárlás korai és sikeres megvalósítására. Jelentésében felemlítette Szlovákia hatalmas gazdasági fejlődésének örömteljes eredményeit, amelyeket az év első öt hónapja alatt az ipari és mezőgazdasági építés terén elértek. Szovjet művészek fellépése az „1952-es Prágai Tavasz"-on Tegnap este az ez évi nemzetközi | vics csellista, O. Káverznyevá hegezenefesztiválon résztvett nagyszerű ( dümüvésznő, O. Erdeli hárfamüvészszovjet művészek hatalmas Esztrádestjével véget ért az „1952-es Prágai Tavasz". A prágai közönség számára ez az Esztrád-est alkalom volt arra, hogy utoljára üdvözölje azokat a művészeket, akiket a fesztivál során szivébe zárt. Már az első szovjet művész, J. Malinin zongoraművész pompás játékával lelkes ujjongást váltott ki, mely nem szűnt meg M. Rosztroponö fellépésénél sem és tetőfokát Galeszka és Tarabunov, Golovkinová és Zsdanov balettpárok, valamint Jelizaveta Csavdarová énekesnő fellépései után érte el. A szovjet művészek Esztrád estje, amelyet A. Bljegunova, G. Maximova és O. Csierný csehszlovák hegedűművész kísért, újra megmutatta a szovjet zeneművészet utolérhetetlen magas fejlettségét. Ünnepi búcsúest a szovjet tudósok tiszteletére A Csehszlovák Szovjet Intézet az iskolaügyi minisztériummal és a Szovjetbarátok Szövetségével együtt szerdán, június 18 án a prágai Smetana-teremben ünnepi búcsúestet rendezett azoknak a szovjet tudósoknak tiszteletére, akik a mult iskolai évben a csehszlovákiai főiskolákon előadtak. Az ünnepi esten megejelent Dr. Zdenek Nejedlý iskolaügyi miniszter, Václav Dávid, a CsKP Központi Bizottságának titkára, Ing. Jozef Púcsik és Dr. Štefan Rais miniszterek, a szovjet főiskolai tanárok, valamint tömegsz;ervezeteink és közéletünk más kiváló képviselői. A köztársasági elnök irodáját Dr. Viktor Knapp egyetemi magántanár, a politikai osztály főnőkének helyettese képviselte. Jelen volt továbbá Zvonkov elvtárs, a Szovjetunió prágai nagykövetségének titkára, valamint Barkar elvtárs katonai attasé is. A himnuszok elhangzása után Dr. Ján Mukarovský, a Károly-egyetem rektora az ünnepi estet megnyitotta, köszöntötte a vendégeket és köszönetet mondott a szovjet főiskolai tanároknak azért az önzetlen segítségért, amelyet a kozmopolitizmus és objektivizmus elleni küzdelemben nyújtottak főiskoláinknak. Dr. Anton Kotzig, a pozsonyi gazdaság-tudományi föiskolá rektora, forró köszönetét fejezte ki a szovjet' vendégeknek a szlovákiai iskolákon való működésűkért és hangsúlyozta, hogy megmutatták a tanulóknak a szervezett munka és a kollektíva erejét. Az ünnepi beszédet Dr. Zdenek Nejedlý iskolaügyi miniszter mondotta, majd Vladimír tgnatevics Dokukin és Pável Nikolajevics Bidulja szovjet tanárok beszéltek. Felvételi hirdetmé n v A Szlovák Egyetem Pedagógiai Karának tagozatán az 1952/53. iskolai évben a következő szakcsoportokban lesz magyar nyelvű tanítás: magyar-történelem, magyar-orosz, magyar-szlovák, számtan-fizika, természetrajz-kémia-földrajz, történelem-társadalom tudomány-képzőművészeti nevelés, orosz-zenei nevelés. A felvételre jelentkezőknek legkésőbb 1952 június 30-ig a következő iratokat kell eljuttatniok a Pedagógiai Kar dekanátusához: 1. kérvény, 2. érettségi bizonyítvány (a dolgozók esti iskolájának tanulóinál nyilatkozat arról, hogy az érettségit 1952 októberéig leteszik), 3. részletes életrajz, 4. állampolgársági bizonyítvány, 5. ajánlás a CsISz-töl, vagy a Csemadoktól, 6. a tanítóknak még csatolniok kell a KNV iskolaügyi osztályának belegyezését, hogy főiskolai tanulmányokat folytathatnak és felvétel esetén a tanítószolgálat alól felmentik őket. Bővebb felvilágosítást a Pedagógiai Kar dekanátusa ad: Bratislava, Šafárikovo 12, fsz. 10, (Tel.: 330— 36). A fogyasztási szövetkezetek — a falu szocialista építésének fontos segítőtársai (Folytatás az 1. oldalról) tási szövetkezetek 1951 hasonló időszakával szemben háromszor annyi tojást, majdnem tizs/.er annyi tejfölt, ötszörte több vajat, kétszerte több húst és hétszerte több hUvelyest vásároltak fel. Fogyasztási szövetkezeteink ma új hatalmas fejlődés előtt állnak. Azok a feladatok, amelyek elé pártunk a fogyasztási szövetkezeti mozgalmat állítja, komolyak, de teljesíthetők. Különösképpen azért teljesíthetők, merj; fogyasztási szövetkezeteink építésében a Szovjetunió fogyasztási szövetkezeteinek nagy tapasztalataira támaszkodhatunk, mert meríthetünk ezekből a tapasztalatokból így sok akadályt és hiányosságot megelőzhetünk. Pártszervezeteink előtt is az a nagy feladat áll, hogy az eddiginél jobban segítsenek szövetkezeti mozgalmunknak, hogy megtanulják ezt a hatalmas tömegszervezetet eszközül felhasználni a falu szocialista építésére. Nem szabad megengedni bármily hamis nézetet a szövetkezeti mozgalom jelentőségére vonatkozóan, amelyek e fontos töinegszervezet lebecsülésére vezethetnének. Tudatosítani kell azt is, hogy a szövetkezeti mozgalom jelentőségének lebecsülését szándékosan/ vitte Pártunkba a benne megbúvó' kártevők és árulók bandája, akik nem kívánták, hogy falvainkon sikeresen felépíthessük a szocializmust. Ha pártszervezeteink és a szövetkezetek kommunista dolgozói élére állnak annak a törekvésnek, hogy a szövetkezeteket fő küldetésükre — a pártvonalnak a falvakon való megvalósítására irányítsuk, — kiküszöböljük a szövetkezeti mozgalom mai hiányosságait és a szövetkezetek mai munkássága is a nagy forradalmi hagyományok dicső folytatása lesz.