Új Ifjúság, 1987 (35. évfolyam, 1-52. szám)

1987-04-22 / 16. szám

új ifjúság 2 KOMMENTÁRUNK Az értékek létrehozója és élvezője Hazánkban a dolgozó ember a meg­termelt értékeknek nemcsak létrehozó­ja, hanem élvezője is — olvassuk a CSKP KB Elnökségének, a CSSZSZK kor­mányának, a Szakszervezetek Központi Tanácsa Elnökségének és a SZISZ KB Elnökségének határozatában. A közös határozatot a napilapok április 9-én kö­zölték. A határozat a CSKP XVII. kong­resszusán elfogadott azon alapelvből indul ki, amely kilátásba helyezte a szociális jogszabályok rendszerének to­vábbi fokozatos tökéletesítését. A legutóbbi határozat elsősorban a többgyermekes családoknak és a csa­ládalapítás előtt álló fiataloknak ked­vez. Az intézkedések közül kiemelném a legfontosabbakat. A szülési szabadság időtartama 28 hétre hosszabbodik meg, és az eddigi négy hét helyett már hat héttel a szülés előtt otthon maradhat a kismama. A harmadik és az utána kö­vetkező gyermekek gondozásáért járó segély havi 200 koronával emelkedik. Azoknak az anyáknak, akiknek 1987. december 31-e után születik meg a gyer­mekük és már legalább egy kiskorú gyermekről gondoskodnak, a gyermek- gondozási segélyt a jelenlegi két év he­lyett három éven át folyósítják. Fontos döntés az is, hogy az eddigi 30 ezer koronáról 50 ezer koronára emelkedik az ifjú házasoknak nyújtandó kölcsön összege. A törlesztés időtarta­mát pedig az eddigi tíz év helyett 15 év­ben állapították meg. Ez a döntés össz­hangban van a CSKP KB egyik előző ülésének azzal a megállapításával, hogy igen sok javítanivaló akad a fiatalok anyagi helyzetén. A felmérésektől ki­tűnt, hogy a legalacsonyabb jövedelmű háztartásoknak több mint a fele fiatalok soraiból kerül ki, és ezeknek csupán a fele számíthat a szülők segítségére. To­vábbi kimutatások szerint a fiatal háza­soknak csak mintegy harminc százaléka jut lakáshoz egy éven belül. Nem könnyű a pályakezdő fiatalok helyzete, nem azért, mert gyakran nem tudnak képesítésüknek megfelelően elhelyez­kedni, hanem azért, mert különösen a diplomás fiatalok kezdőfizetése viszony­lag alacsony. Ha pedig a pályakezdés egyidőben történik a családalapítással, még nagyobb a gond. Ezen a gondon kíván segíteni a legutóbbi határozat is. Kétségtelen, hogy valamennyi probléma megoldása függ népgazdaságunk te­herbíró képességétől, de a legutóbbi határozatok enyhítenek a pályakezdők gondjain is. A határozat jelentős mértékben javít a nyugdíjasok szociális helyzetén. Egy­ben felhívja a Nemzeti Frontba tömö­rült társadalmi szervezeteket, hogy te­remtsenek feltételeket ahhoz, hogy az idős emberek és rokkant állampolgá­rok teljes mértékben bekapcsolódhas­sanak társadalmunk életébe. A fiatalo­kat arra ösztönzi, hogy legyenek fi­gyelmesek és tapintatosak az idős és beteg polgárokkal szemben. A szociális gondoskodás színvonalá­nak további alakulása szorosan össze­függ a szocialista gazdaság fejlődésé­vel, különösen annak intenzívebbé té­telével, Minél dinamikusabb, hatéko­nyabb a gazdaság fejlődése, annál na-, gyobb összeget fordíthatunk az előte­remtett javakból szociális célokra. Ezért mindenki, tehát a fiatalok ér­deke is, hogy munkahelyén következe­tesen valósítsa meg a kitűzött felada­tokat. Strasser György A CSKP XVII. kongresszusa határozatainak megvalósításáért, a fiatal nemzedék boldog életéért: .........::: ...-......_zzn KONFERENCIÁK ELŐTT Nem a taglétszámon múlik Az előző járási konferencia óta ugyan csak 238 taggal gyarapodott a Szocialista Ifjúsági Szövetség az Érsekújvárt (Nővé Zámkyj járásban, de ez távolról sem je­lenti azt, hogy a munkája nem lett volna erőteljesebb. Többek között ezt mondta a járási konferencia előestéjén Karol Krska, a járási bizottság elnöke. A 12 670 SZISZ-tag biztosítéka annak, hogy az ifjúsági szövetség hat a fiatal nem­zedék többségére A legnagyobb gondot — amely valószínűleg az egész szervezet kö­zös ügye — a fiataloknak a középiskolai szervezetekből az üzemi vagy falusi szer- veztekbe való átmenetele okozza. Az új ok­tatási törvény értelmében ugyanis a szak­munkások túlnyomó része három és fél évig tanul úgy. hogy az utolsó fél évben már a leendő munkahelyén dolgozik Tehát iskolába már nem jár, az Iskolai szerve­zetben nem dolgozik, a munkaadónál azon­ban még úgy kezelik mint szakmunkásta­nulót Ezek a fiatalok gyakorlatilag fél évig semmilyen szervezetben sem dolgoz­nak, és mert megszakad a kapcsolatuk a SZISZ-szel, többnyire a decemberi szak­munkásvizsga után sem kapcsolódnak be az ifjúsági szervezet életébe. Hogy mit tesznek a helyzet megoldásá­ra? Nagyon sokat. Már az iskolaév Idején levelet menesztenek a szaktantntézetekbe, értesítik az üzemi szervezeteket a hozzá­juk érkező SZISZ-tagokról, Hasonló a helyzet a katonai szolgálat­ból hazatérő fiatalokkal. E téren nagyon jó az együttműködés az illető alakulatok parancsnokságával Szinte állandó kapcso­latban vannak, ami már magában véve is dicséretes. A hadseregből rendszerint ér­tesítik a SZISZ járási bizottságát, hogy mi­lyen munkát végzett a katonafiú, és arról is, hogy mikor szerel le. Ez a gyakorlat bevált, jó lenne a szakmunkásképző inté­zetekben is alkalmazni. A SZISZ járási bizottságának elnöke el­mondta még, hogy nem is törekednek min­denáron gyarapítani a taglétszámot, mert a jó munka nem a taglétszámon múlik In­kább a tagállomány munkájának a minősé­gét tartják szem előtt. Pozitív tény, hogy a tagok 26,7 százaléka — még a szaktan- intézetekből való átmenet megoldatlansága ellenére is — munkás. E tekintetben a leg­Megújulás Másfél évvel ezelőtt nagyon gyengén mű­ködő, inkább csak papírnn létező SZ1SZ- alapszervezet volt a méhi (Véelince} Üj Élet Efsz ifjúsági szervezete, jelen voltam azon a rendkívüli taggyűlésen, amikor a megújulás, a gyökeres változtatás szüksé­gességéről beszéltek, s ezt elősegítendő, tartalmas munkatervet fogadtak el. Már a SZISZ járási bizottságán tudomást szerez­tem róla, hogy ki akarnak jutni a mély pontról a Sajómenti szövetkezet fiataljai, de a részletekről személyesen akartam meg­győződni. Kiss Eerikával, az alapszervezet elnökével az indulás részleteit elemeztük. — Vagy tíz évvel ezelőtt alapszerveze­tünk kerületi, de központi kitüntetéseket is kapott, majd sokáig egy helyben to­pogott a szervezet Másfél éve annak, hogy új vezetőség került a szervezet élére. Én lettem az elnök, és Szabó Ágival meg egy­két további lelkes fiatallal elhatároztuk, hogy véget vetünk ennek az áldatlan, hely­zetnek. Nagy munka vár még ránk, de a holtpontról már sikerült kimozdulnunk. A nemzedékváltás után ma harminchét ta­gunk van. Elmondhatom, hogy a szövet­kezet vezetősége is mellettünk van. — Vannak-e ennek a változásnak már eredményei, hol tart ma az áiapszervezet? — A vezetőség kötelesség- és felelősség­tudó gárda, amely az alapszervezet munká­ját nagy körültekintéssel irányítja. Első lé­pésként rendszeresítettük a vezetőségi és taggyűléseket. A múltban ezt a kötelessé­gét eléggé elhanyagolta az al'apszervezet. Tervünkben szerepel a szövetkezetnek nyúj­tandó segítség, hogy összekössük a hasz­nosat a jóval. Hiszen munkánkhoz szükség volt és lesz is anyagi és erkölcsi támoga­tásra, a szövetkezetre pedig mindig számít­hatunk. Háromszor rendeztünk táncmulat­ságot. a tagok jól szórakoztak, de a bank­számlánkat is gyarapítottuk e rendezvé­nyek bevételével. Rendszeresítettük a poli­tikai oktatást, és a falusi fiatalsággal, va­lamint a helyi nemzeti bizottsággal közö­sen sikerült befejezni a falusi ifjúsági klub építését és felszerelését. Az aratási ver­senyben öt ifjúsági kombájnoscsoport, két gépjavítónk és két gépkocsivezetőnk vett részt. Többen jutalmat, az alapszervezet pe­dig elismerő oklevelet kapott. Megtisztítot­tuk a szövetkezet területén folyó patakot is. Az eredményekről és a tervekről fali­újságon adtunk hírt. A legaktívabb tagok megtekintették az Agrokomplex kiállítást, sőt néhányan ellátogattak a bábolnai min­tagazdaságba is. — Mi az, amit nem sikerült megvalósí­tanotok, és mik a terveitek? — Adósak maradtunk egy kultúrműsor betanulásával, ezt szeretnénk idén pótolni. Szeretnénk bekapcsolódni az ifjú növény- termesztők ás állattenyésztők ZENIT-verse- nyébe, továbbá segíteni a hnb választási programjának a teljesítését. Fel akarjuk Egy perc Dobos Dénes mérnökkel Négy évvel ezelőtt indult Az Ifjúsági kezde­ményezések számlája mozgalom. Lényege ab­ban áll, hogy a vállalat, Illetve az üzem ve­zetősége és a helyi Ifjúsági szervezet közötti Írásbeli megegyezés értelmében a fiatalok kezdeményezéséből eredő nyereség ttz száza­léka fele-fele arányban a SZISZ Központi Bi­zottságát, Illetve az (izem ifjúsági szervezetét illeti. Kísérletképpen voltak már Ilyen kezde­ményezések az országban. A Kelet-Szlovákiai kerületben éai a Chemlon Humenné nemzett vállalatban történtek az első lépések, majd ehhez a mozgalomhoz fokozatosan csatlakoz­tak a SZISZ Járási bizottságai és üzemi bi­zottságai Is. A Rozsnyói (Roziíava) SZISZ járási Bizott­sága mellett 1986-ban alakult meg az „ifjú­sági számlát“ szervező és irányító vezérkar, élén az alakulástól napjainkig Dobos Dénes mérnökkel, a rozsnyúi Agrnstav fiatal dolgo­zójával, aki egyben a kerületi stábnak is tag­ja. — Munkánkat azzal kezdtük, hogy számba vettük a legjobb szervezeteket, azokat, ame­lyek a múltban a legszebb eredményeket ér­ték el a társadalmi kezdeményezés, az anyag- és energiatakarékosság, az újítőmozgalom, az ésszerűsítés terén. Második lépésként sorra látogattuk a számba jöhető üzemeket, Igye­keztünk a vezetőséggel közös nevezőre jutni, és a szerződések vázlatát is elkészítettük. Kezdetben több helyen is húzódoztak, a kez­deményezés hallatán, de végül a felsőbb dön­tésre hivatkozva sikerült őket meggyőzni. A jövő héten lesz az utolsó koordinációs érte­kezletünk, amikor az üzemek, vállalatok kép­viselőinek jelenlétében jóváhagyták a vég­leges szerződéseket. — Kik az érdekeltek, és mikor nyitják meg Az ifjúsági kezdeményezés számláját? — Az alsósajól (Ni2ná Slaná) és rozsnyól vasércbánya, illetve a lubenlkl és kuntapolcai {Kunová Tepllca) magnezítüzem közös szám­lát nyit, bekapcsolódott a mozgalomba a dob­álnál légtechnikai üzem, a slavoáovcel papír­gyár és a rozsnyól Agrostav. A számlák július elsején nyílnak, mert Idén már csak a má­sodik félév eredményeit vehetjük számításba. Hattagú stábunk természetesen állandóan fi­gyeli majd a számlák állását, menet közben Is segít a felmerülő problémák megoldásában. Az Idei tapasztalatok arra ösztönöznek, hogy a jövő évtől további üzemek, vállalatok fia­taljait vonjuk be ebbe a kezdeményezésbe, hiszen ez egyik fokmérője a fiatalok sokrétű és közhasznú munkájának. A cél: a kiváló munka A lévai (Levice) járási konferencia küldöttei 357 alapszervezet 10 076 SZISZ-tagját képvise­lik majd. A járás ifjúsági szervezeteinek tevé­kenységéről Vladimír Salkovskfval, a SZISZ Lévai fúrási Bizottságának elnökével és La- dislav Nagy SZISZ-titkárral beszélgetek. Meg­kérem őket, röviden ismertessék meg olvasó­inkat járásuk SZISZ-életével, eredményeivel. — A mohi (Mochovce) atomerőmű építése nagy hatással volt és van járásunkra, de ma­gára Lévára Is, hisz az építkezésből kifolyó­lag városunk eddig nem látott fejlődésnek in­dult. Az atomerőmű üzemi SZISZ-szervezete az egyik legnagyobb és legaktívabb szervezetünkké vált; 1984-től 1986 végéig 186 taggal gyara­podott a szervezet létszáma. Ha figyelembe vesszük, hogy ebben az Időszakban az egész járásban összesen 388 taggal gyarapodtak szer­vezeteink, akkor látjuk, hogy ez a szám mi­lyen nagy. Ha megengeded, most két mozgalom, a Mé­ta 90 és az „Életfa“ járási eredményeiről szól­nánk. jelentősebb szervezeteink — az említett mohi üzemi szervezet, a Levltex, az Ipolysági (Sahy) Strojstav és Piéta, a lévai Kozmetika és Temos — bekapcsolódtak a Méta 90-be. E mozgalom vállalásai járásunkban leginkább a munka és a termékek minőségét érintik. A legjobb eredményeket ezen a téren az Ipoly­sági Strojstav fiataljai érték el. Az üzem fia­tal gépjavítóinak az érdeme, hogy tavaly 14,4 százalékról 9,6-ra csökkent a reklamációk szá­ma. A Levltex fiataljairól sem feledkezhetünk meg, akik vállalt kötelezettségeiket mindig, pontosan teljesítik. jobbak közé tartoznak országos viszonylat­ban. Mind nagyobb figyelmet szentelnek a fiatalok szabadidejének, mert nyilvánvaló, hogy e téren lehet a legjobban hatni a fiatalokra. Nagy segítséget jelentenek az ifjúsági klubok. A szövetség járási bizott­sága megkülönböztetett figyelmet szentel nekik. Különösen jó a surányi (Surany) klub munkája. Hamarosan megoldódik a fiatalok sza­badidejének kérdése a járási székhelyen is. A volt Mier mozit ugyanis az ifjúsági szö­vetség veszi gondozásába. Már csak a va­gyonjogi kérdések megoldása van hátra, hogy megkezdhessék a tatarozását. A jb- elnök szerint még az idén legalább 300 ezer koronát fektetnek az épület javításá­ba. Ügy tervezik, hogy már jövőre átadják küldetésének az ifjúsági klubot, amely egy­úttal e klubol^ módszertani irányító köz­pontja is lesz V járásban. Bár a tatarozást a SZISZ kerületi vállalata végzi, a járási bizottság elvárja, hogy a fiatalok is tete­mes munkával járuljanak hozzá. Ez tesz egyébként a járási szervezet legnagyobb vállalkozása a MÉTA mozgalomban. venni a kapcsolatot egy magyarországi, a feldebröi szövetkezet fiataljaival. A SZISZ IV: kongresszusát munkával köszöntjük. Hulladékpapírt és ócskavasat gyűjtünk, se­gíteni fogunk a szövetkezetnek az idény­munkákban. Remélem, hogy a talpraállás után, a jövőben még sokat hallatunk ma­gunkról. 1986-ban Járásunkban a fiatalok 541 újítási javaslatot adtak .be, ebből 341-et a gyakor­latba ts bevezettek, ami 3 650 500 koronát Je­lent az országnak. Az „Életfa“ mozgalomban a falusi szerveze­tek közül a csakaiak (Caka) voltak a legak­tívabbak. Védnökséget vállaltak a szabadtéri színpad és környékének felújítása fölött, és a színpadot a hnb segítségével fel Is újítot­ták, 1280 órát dolgoztak társadalmi munká­ban. Dicséretes, hogy minden szakmunkát ma­guk végeztek el. Ilyen röviden nagyon nehéz összefoglalni járásunk SZTSZ-eselnek tevékenységét, tudatá­ban vagyunk annak, hogy a felsorolásból na­gyon sokan kimaradtak. Valamennyi fiatalnak köszönjük az eddigi munkáját, és sok sikert kívánunk mindannyiuknak.

Next

/
  • Layout
  • Zoom
  • Rotation
Thumbnails
Contents