Új Ifjúság, 1978 (27. évfolyam, 1-52. szám)

1978-01-31 / 5. szám

Az erőmű brigádja Kondor Sándor brtgádvezető A vojanyi hőerőmű kar- ” bantartó műhelyében nagy zaj jógád. Itt, ebben a szüntelen zakatolásban dol­gozik az üzem egyetlen a- ranyfokozatú szocialista munkabrigádja. Kondor Sán dór brigádvezető, az eszter­gapad fölé hajolva dolgozik egy gépalkatrészen. Fejével int, várjak egy pillanatig. Szerencsém van, mert a monoton zakatolást Jellegze­ték az üzemben a gépek kényszer leállását. Rendszeresen segítenek a környék mezőgazdasági üze­meinek a betakarítási mun­kákban. Már hagyományo­san vállalják a kombájnok karbantartását az aratás 1- dejére. Szép eredményeket értek el az anyagmegtakarítás te­rén is azzal, hogy a már használhatatlannak vélt hul­ladékanyagot is értékesítet­ték. További példa a brigádta­gok találékonyságára, amely­nek lényege szintén az a- nyagmegtakarítás: a na­gyobb méretű elhasználódott tengelyekből kisebb mére­tűeket készítenek. Kondor Sándorral, a bri­gád krónikáját böngészem, amikor egy idősebb brigád­tag, Druzgala Mihály csat­lakozik hozzánk. Megtudom, hogy 57 éves, és ő a brigád legidősebb tagja. Nagyon sokra emlékszik, részt vett a Szlovák Nemzeti Felkelés­ben. A brigád lakatosokból, he­gesztőkből, esztergályosok­ból, marósokból, techniku­sokból, kisegítő munkások­ból, anyagkiadőből, szer­számkiadóból és egy takarí­tónőből áll. — Milyen gondok foglal­koztatják az utóbbi időben a brigádot? Kérdésemre Mihály bácsi válaszol: „Amióta megkaptuk az a- ranyfokozotot, az üzem va­lahogy félvállról vesz ben­nünket. Pedig mi azóta sem topogunk egyhelyben, itt vagyunk és még sokáig itt is leszünk. Mindnyájan tud­juk, hogy nincs megoldva például a műhelyünk szel­lőztetése. Csaknem szüntele­nül hegesztünk és a hegesz­tésnél keletkező mérges gá­zokat nem vezeti el semmi. Mi, akik huzamosabb ideje itt dolgozunk légzési prob­lémákkal küszködünk. Már többször kértük az üzem ve­zetőségét, hogy elszívó be­rendezést és ventillátort szereltessen fel a műhely­ben, de hiába. Pedig szerin­tünk az ember egészsége legalább annyira fontos, mint a munka. Ha nincs e- gészség, nincs munka.“ Varga László Puskás Gergely munka köz­ben tes kongatás szakítja félbe. — Tízórai, fiúkl Kondor Sándorral átme­gyünk a műhely étkezdéjé­be, amelyet csak egy fal vá­laszt el a munkahelytől. A gépek szüntelen zaját itt három hűtőszekrény zümmö gése helyettesíti. — Brigádunk 1971-ben a lakúit meg, 32 taggal. Köz­ben néhányan elmentek az üzemből'vagy más műhely­be helyezték el őket. Jelen leg 19 tagja van a brigád nak. A 19 ember hat éve dol­gozik együtt, és ha ez alatt az idő alatt teremtett érté­keket koronában akarnánk kifejezni, akkor egész bizto­san eljutnánk a százezerig. Ezek az emberek képesek minden akadály leküzdésére: ezt számos ktitelezettségvál lalásuk bizonyítja. Például megpróbáltak olyan alkatré­szeket előállítani, amelyek a piacon nem kaphatók, vagy nagy hiány van belőlük. Si­került, és ezzel csökkentet­JÓ MUNKÁI A füleki (Fitakovo) Kovosmalt ipari- tanuló-iskolájának a kapujában két munka­ruhás fiúval, Szabó Pál Emillel és Zatykó Imrével, az iskola két tanulójával, futok össze. Az elmúlt héten szurkolták az egy­kori munkásotthon udvarát, a gép kifor­dította a kapuoszlopot, s nekik most az a feladatuk, hogy rendbehozzák, megcsi­nálják a tönkrement vaskaput. Vagyis: valódi szakmai feladat a fiúk számára, s egyben én is a riport kellős közepén va­gyok, hiszen most már kérdezek, nézelő­döm, följegyzem a látottakat. A fiúk a két fal között állították föl a kapu oszlopait, igazi tapasztalt szakikként két mozgatható csavarral ellátott vasrúd­dal — melyeket erre az alkalomra készí­tettek —, kitámasztották az oszlopokat, és amikor így előkészítettek mindent, fogtak hozzá a kapu visszahelyezéséhez. Különben az egyik fiú rási (Raéice), a másik pedig nagyiért (Kiarov). A munka, melyet végeznek, kivételes, mert hiszen a gyár egyik műhelyében, ahol a szakmai részt tanulják, sokkal bonyolultabb és összetettebb feladatokat oldanak meg. Azért soha nem árt, ha a lakatos egy zá­rat vagy kaput is meg tud csinálni. A szakmát benn a gyárban tanulják, az elméletet pedig Itt, ebben a ki­csit öreg és korszerűtlen épületben. A század elején épült ház majdnem egyidős a gyárral, amely valamikor 1906- ban nyitotta meg kapuit, és azonnal négy­száz munkásnak adott kenyeret. Ez az épület előbb a munkásoké volt. Színdara­bokat, előadásokat tartottak benne, majd vendéglőt nyitottak. A városban még ma is Adám-vendéglőnek mondják. A közép­káderek, tisztviselők, technikusok szóra­kozó helye volt, s mint ilyen, előkelő helynek számított. A kétszáz inas részére, még ha váltott tanításban látogatják Is, kicsit szűk már, és persze — korszerűtlen is. Már csak azért is az, mert valljuk be, nem Ilyen iskolák­hoz vagyunk szokva. Érsekújváron (Nővé Zámky), Dunaszerdahelyen (Dun. Streda), Komáromban, Párkányban (Stúrovo), Rozs­nyón (RoäSfiava), hogy csak néhányat so­roljak fel, egészen más körülményeik kö­zött tanulnak a fiatal munkásjelöltek. De mindez csak a körülményekre vonat­kozik, mert ha magát a munkát nézzük, akkor talán a füleki tanoncok azok, akik nagyobb tudással, Jobb felkészültséggel lépnek ki az iskolából, hiszen az elméleti tudás mellett a gyárban már a tanonc évek alatt sokrétű és nehéz feladatokat kell nekik megoldaniuk. Ezért aztán min­den gyár szívesen fogadja az itt képzett mesterembereket. S egít ebben az iskola hagyománya is. Mert bár az Iskola csak huszonöt éves, az inasképzés egyidejű a gyárral. Az idősebb és fiatalabb szakik között is régi és gyümölcsöző a kapcsolat. Az idő­sebbek valóban tanítóik a fiataloknak. Az igazgató, Chytil Milan, a kis szoros Irodahelyiségében megörül a jövetelemnek. Éppen most tartja az iskola ifjúsági szer­vezete a vezetőségi ülést, és jelen van ott a gyár ifjúsági szervezetének az el­nöke, Gáspár Aladár, és Molnár Gyula, a pártszervezet instruktora is. A legközelebbi napok, hetek teendőit beszélik meg az új, láthatóan bátortalan és kezdő vezetőség­gel. — Nézzétek, én is itt, ebben az iskolá­ban tanultam — mondja Gáspár Aladár —, tudom, hogy mik a problémák és milyen Eeladatok várnak rátok, no meg ránk is. Egyszerűen nekünk tettre kész emberekre van szükségünk, ti pedig olyan kollektí­vába akartok kerülni, amely megbízik ben­netek. No, azt hiszem, ebben nem lesz hiba, nekünk szükségünk van jó munkásokra, mert bizonyára tudjátok, hogy egyre na­gyobb feladatokkal bíznak meg, és eze­ket csak az összes meglévő erőnk mozgó­sításával tudjuk megoldani... Közeleg a februári évforduló is. Jó lenne, ha ezeknek a napoknak nálatok meg lenne a vissz­hangja ... Aztán ebben az évben lesz Ku­bában a Világifjúsági Találkozó, s mint tudjátok, még nem minden országban van­nak olyan körülmények, mint nálunk, nem minden fiatal tanulhat, utazhat az állam pénzén. Ezért jó lenne, ha magatok is el­gondolkodnátok, mivel és hogyan tudnátok támogatni a találkozót. A gyár többi fiatal­ja is megteszi a magáét, jó lenne, ha ti sem maradnátok le ... A fiúk illedelmesen ülnek és gondol­kodnak. Egyelőre még nem kenyerük a sok beszéd, egyelőre még csak próbál­gatják a vezetést, de mikorra kezükben lesz az oklevél, már ehhez is érteni fognak valamelyest. E zt én az Iskola ifjúsági szervezete elnökének, Jaroslav Obroöníknak a személyén tudom lemérni. Ö már másodéves, és sokkal bátrabb, határozot­tabb a többinél. Poltárról való, eredetileg nem ide, ebbe az iskolába jelentkezett, de amikor hely­szűke miatt eltanácsolták, idejött és meg­próbálta megtalálni a helyét. És ez sike­rült is neki. Tavaly vezetőségi tag volt, az idén pedig rábízták a szervezet vezetését. Persze, mindehhez hozzátartozik, hogy előbb a jó tanulmányi eredményeit, majd pedig az ügyes kezét is észrevették. — Nem lesz könnyű — mondja Chytil Milan —, az 1979/80-as tanévben beindít­juk az új koncepció alapján folyó tanítást, vagyis az ötéves iskolai képzést, amelyen ki-ki tehetsége ős akarata szerint „rág­hatja át“ magát egészen az érettségi bizo­nyítványig. Addig még sok mindent meg kell oldanunk. így például ki kell dolgoz­ni és el kell sajátítani az új gépbeállító technikus — tehát egy összetett lakatos, esztergályos, marós és más szakmák alap­elemeiből összeálló szakma képzési tervét. Bővíteni fogjuk az elméleti oktatást. A tíz éve dolgozó munkásokat Is felvesszük a negyedik, majd pedig az ötödik osztály­ba... magyarázza gondjait, és mi taga­dás, én értem is, meg nem is az egész problémakört. Az iskolába, mint ahogy ké­sőbb Schéff Árpádtól megtudom, százhet­ven 0) Ifjúság jár, így föltehetőleg két- három év múlva is szoros kapcsolatban leszünk, ezért aztán nyugodtan el is na­polhatjuk a kérdésikört, s ha minden jól megy, két-három év múlva majd az első tapasztalataikról is beszámolhatunk. Addig Is jó munkát. Németh István Foto: archív BAB Vettem egy kg száraz ba­bot 9 koronáért. Papírzacs­kóban, előre csomagolva. Otthon kibontottam és nem értettem az egészet. Végül hatéves lányom fedte fel az igazságot: „Anyu, te lencsét vettél, nem babot.“ A bab valóban olyan apró volt, mint a lencse. Ez még nem is lett volna bal, vi­szont a színében is kísérte­tiesen hasonlított a lencsé­hez. Barna volt. Még talán ez sem lett volna baj, hi­szen a barna babot is sze­retjük, de csakhamar felfe­deztük, hogy a bab eredeti színe fehér volt. Nem tar­tott sokáig, amíg rájöttünk, mi történt. A fehér száraz babot valaki jól meghemper- gette a sárban. Mit tehetett, ha nem volt hó... Nem tudom, hol történt a „hempergetés", viszont a mulasztást, hogy megingott a vásárlók bizalma a keres­kedelem iránt, azt az üzlet, a bratislaval Zoch utcai ön­kiszolgáló élelmiszerüzlet cí­mére írom. Ennek alkalma­zottai ugyanis nagyon elő­relátóan papírzacskóba mér­ték a babos-sarat. MOSOLY Érsekújvár ott (Nővé Zám­kyI a szolgáltatások házá­ban van egy cukrászda. A- mint átléptem a küszöbét, elhatároztam, hogy megszá­molom, hány mosolyt aján­dékoznak vendégeiknek a pult mögött álló csinos lá­nyok. (A koruk után ítélve azt hiszem, még valameny- nylen lányok. Ha nem, elné­zést a bókért). Az első vásárló: két süte­ményt tányérra, narancsltal, pénz vissza, mosoly, köszö­nöm ... Második vásárló: tizenöt krémes egy kis tálcára, vil­lámgyorsan becsomagolva, átkötve, tessék, mosoly, kö­szönöm. .. Harmadik vásárló; egy má­sik kiszolgáló, a pultnál u- gyanis három főkötős leány­zó forgolódik. Három kávé, két tejszínhab, és' talán ne­vezhető mosolynak az, amit ráadásül kap a vevő. Lassan alig győzöm je­gyezni. Általános érvényű­nek mondható a következte­tésem. Idős hölgyek, anyák kisgyerekekkel, ■bennfente­sek, törzsvendégek, és 15-90 évek közötti férfiak kapnak mosolyt. Diáklányok, tinéd­zserek ritkán. Rivalitás? Ta­lán. Egy biztos: a cukrász­da leányai meggyőztek ar­ról, hogy nemcsak a „Nők a pult mögött“ című tévésoro­zatban láttuk kereskedelmi hálózatunk néhány mintael­árusítóját, tehát olyan asz- szonyokat, akik nem felej­tettek el mosolyogni, ha­nem egy-két jól eldugott kedves helyen is. MEZ Reggelizünk a luíeneci (Losonc) Novohrad-szálló- ban. Minden vadonatúj, a szálloda mindössze egy hó­napos. A pincér mintha csak a gondolatainkat olvasná, szinte a rendelés pillanatá­ban hozza a vajat, mézet, kenyeret. Fiatal és mogorva. Készséges és — szemtelen. Amikor a teát tálalja, zakó­jának az ujja beleragad a kollégám mézadagjába. — Uram, a zakója... — mondja kétségbeesve kollé­gám; zakót mond, de tudom, hogy inkább a méz miatt van oda. — Szóra sem érdemes, majd kitisztítom — válaszol­ja a pincér és elvonul. A mézről szó sem esik. Zácsek Erzsébet

Next

/
Thumbnails
Contents