Tolna Megyei Népújság, 1982. június (32. évfolyam, 126-151. szám)

1982-06-03 / 128. szám

/ 1982. június 3. Képújság 3 Szeptember végén átadják Budapesten, a Kacsóh Pongrác úti felüljárón keresztül csatlakozik majd az M3-as autópálya a Hungária kőrúthoz. Az ötszáz harminchatmillió forintos beruházás fontos állomásához érke­zett: befejeződtek a hídszerkezeti munkák. A tervek szerint az új felüljárórendszert szeptem­ber végén adják át a közúti forgalomnak.-Háromszáz lóerős Rába-motor Atomerőmű-építkezés ‘Elkészült a fejlesztés alatt lé­vő Rába motorcsalád új tagjá­nak első 2 példánya. A 300 ló­erős turbófeltöltésű motorokat a pró'bapadon bejáratták, majd az ausztriai Grazba szállítot­ták laboratóriumi vizsgálatra. A győri Rába Magyar Vagon- és Gépgyár közel három éve állapodott meg a grazi AVL- üst tervezőintézettel egy új mo­torcsalád kialakításáról. Meg­állapodás alapján öt alaptípust fejlesztenek ki és azokat 8-féle (Folytatás az 1. oldalról.) előzve a szakminisztérium uta­sítását - a közművelődési in­tézmények integrációja. Az el­múlt év derekáig, a vonatkozó jogszabályt megelőzően jött létre Dunaföldváron, Pakson, Dombóváron integráció a mű­velődési házak és a könyvtár, illetve az ifjúsági ház között. Bár a 119/1981. sz. M. M. uta­sítás kizárja a B-'kategóriás könyvtárak összevonását, Tamá­siban is szakmai egységgé szerveződött a művelődési köz­pont, könyvtár és az úttörőház. A megye intézkedését — misze­rint szétválasztásra nem került sor - a minisztérium tudomásul vette. Ez év végén viszont vizs­gálat dönti el, hogy az érintett B-'kategóriás könyvtárak miként tesznek eleget hálózati felada­taikból adódó kötelezettségük­Az ötnapos munkahétre való áttérés tapasztalatairól Német József munkaügyi osztályvezető számolt be. Nem véletlen, hogy e beszámoló felett is igen élénk eszmecsere alakult ki, hiszen az ötnapos munkahétre való átté­rés megyénkben sem kevesebb, mint 85 ezer embert érintett. Kilenc gazdálkodó szervünk csaknem négyezer fős munkás­létszámmal már az elmúlt évben megkezdte az áttérést. Az új munkarendre áttért 85 ezer főből, a több műszakban foglalkoztatottak száma meg­közelíti a 18 ezret. Közel 60 szá­zalékuknak csökkent a lehetsé­ges minimumra, heti 40 órára a munkaideje, 36 százalék munkaideje 42 óra, 4 százalék munkaideiét a két óraszám kö­zött állapították meg. A több­műszakos. csaknem 6 ezer fő­ből 2500 a kereskedelem, ven- déalátás területén.. 1400 az eaészségüavben dolgozik. E te­rületeken a közismert munkaerő­hiány nem tette lehetővé a he­változatban gyártják. A telje­sítmény alsó határa 240, a fel­ső pedig 350 lóerő lesz. Az új motorok nemcsak erősebbek lesznek a jelenleg gyártottak­nál, hanem a levegőt is kevés­bé szennyezik. Az új Rába-motorok beépíté­sével a hazai autóbuszok még versenyképesebbé válhatnak a világpiacon. A Rába gyár emel­lett saját gyártmányaiba, ka­mionokba, mezőgazdasági erő­gépekbe is beépíti az új moto­rokat, amelyeknek sorozatgyár­tását jövőre kezdik meg. Mintafonoda Megkezdték Csepelen a Ma­gyar Posztógyár új mintafono­dájának kipróbálását. Az új üzemet míntaf ona I -el I át á sí gondjaik megoldására közösen hozták létre a kötőipari válla­latok. A mintegy 20 millió forintos költséggel kialakított, korszerű gépekkel felszerelt üzem a ter­vezett határidő előtt jó fél év­vel készült el, így a próbaüzem befejezése után, várhatóanmár július elejétől teljes kapacitás­sal a kötőipari vállalatok ren­delkezésére áll. a kenyérellátás. Jelenleg a bol­tok hétfői korábbi zárása okoz némi elégedetlenséget. Folyik — a kereskedelmi dolgozók és vásárlók érdekeinek figyelem- bevételével — a megoldás ke­resése. Az egészségügyi intéz­mények, a kapott létszámnö­velési és más intézkedések el­lenére sem élveznek azonban zavartalan napokat. Fokozódott egyes dolgozók leterheltsége, nőtt a túlórák száma, megne­hezült a szabadságok kiadása. Alacsony a megye városaiban és a Tamásiban létrehozott böl­csődei ügyelet kihasználtsága. (Általában 2—3 gyerek.) Szep­tembertől talán jó megoldás lesz erre a problémára az óvo­dákkal közösen szervezett ügye­let. A gyógyszertárak új nyitva tartási idejét az orvosi rendelé­si időkkel összhangban hatá­rozták meg. ügyeletes gyógy­szertárainkban — bár ezek szá­ma nem növekedett — nagy a zsúfoltság. Egyébként orvosi hétvégi ügyeleteinket — sajnos — nemcsak a sürgős vagy meg­szakítás nélküli ellátásra, keze­lésre szorulók foglalkoztatják. Figyelemfelkeltő megállapí­tás, hogy bár közművelődési intézményeink törekedtek ren­dezvényszámaik emelésére, a lakosság alkalmazkodása ez idő szerint még alig tapasztal­ható. Hátra van tehát a „lec­ke" súlyosabb része, a szabad idő tartalmas, hasznos felhasz­nálására inspirálni az embere­ket, akiknek 88 százaléka szom­baton kapja meg a szabad­napját. A megyei tanács végrehajtó bizottsága a napirend anyagá­nak vitájában nem kis meg­nyugvással szögezhette le, hogy az ötnapos munkahét be­vezetése kedvező fogadtatásra talált. Az eltelt néhány hónap alatt alkalmazkodni tanultunk új munka- és életrendünkhöz, jöhet az évi plusz 26 szabad­nap kiegyensúlyozottabb hasz­nosítása. A megnövekedett szabad idő emberépítő, családi, emberi kapcsolatokat gazdagí­tó értékesítése. A hegesztés fényében csillog a munkások veríté'kes arca. A nagy vasak — cellák — körül izzik a levegő. Messziről úgy néz ki a látvány, mint az „el­romlott" délibáb a Hortobá­gyon. A Budostal (lengyel vállalat) hegesztői dolgoznak rendület­lenül. Egy fiatalembert nézünk kitartóan. Szinte a falon ül, furcsa testhelyzetben, egy áll­ványszerkezet segítségével. A hegesztési varrat hosszú — jel­zi, régóta fönt lehet már egy­magában. Beleizzadunk a né­zésbe. Ő meg csak dolgozik rendű letlenül. A paksi atomerőmű-építkezés hármas és négyes blokkja mel­lett, fölött vagyunk, a gépház tetején. Segítőnk, kalauzunk Várlhidi László, az Erőmű Be­ruházási Vállalat ügyeletes cso­portjának taaia. Óhatatlanul is az egyes blokk felé tekintgetünk, ott a PAV szakembereié a főszerep — a melegjáratás nehéz és felelős­ségteljes munkáját végzik — most arrafelé az újságíró nem- kívánatos személy. Várhidi László azért mégis a kétszer két blokk építésénél ta­pasztalható különbségekről be­szél. Teheti, öt éve dolgozik Pakson, ismeri az építkezést. — Szinte azt sem tudjuk, hogy milyen az élet a hármas- négyes blokkon. Az ügyelet végzi a maga feladatát, de ma már közel sincs annyi problé­ma, mint az egyes és a kettes blokknál. Általában a mun­kánk a hét végén növekszik, olyankor kevesebb vezető van az építkezésen, s így többször kell segíteni a problémák meg­oldásában. Ezt a véleményt már többször és egyre inkább ilyen formá­ban lehet hallani az építkezé­sen. Mondhatnánk úgy is: „a gyakorlat teszi a mestert". Térjünk vissza a hármas és négyes blokkhoz, a 22-es Álla­mi Építőipari Vállalat 31-es épí­tésvezetőségének feladatához. Ez a vállalat a fővállalkozó a jelenlegi munkák elvégzésére. Együtt dolgoznak számtalan vál­lalattal — így a lengyel Bu­dostal céggel, a Vegyépszerrel és még egy csomó generál­vállalkozóval. Ma már teljes mértékben „munka alatt" van a terület, a szerkezetépítés fo­lyik. A mostani feladat, hogy június 15-re a reaktorcsarnoki acélszerkezet építése megkez­dődhessen. Ez annyit jelent, hogy a 18,90-es szintre kell el- jutniok ahhoz, hogy megkezd­hessék az atomerőmű pillérei­nek beemelését, összesen 45 pillért kell a helyére tenni, s nem egyszerű dolog, hiszen egy-egy ilyen „gerenda” töme­ge megközelíti a 20 tonnát. A pécsi geodézia szakemberei megkezdték a kitűzési pontok kijelölését, a Siófoki Kőolajve­zeték Építő Vállalat pedig a födém alsó lemezburkolatát ké­szíti. A reaktorakna szerelése már összetettébb és aprólékosabb munkát igényel. Itt több válla­lat munkájának koordinálását végzi a „22-es”. Az első számú aknát és a pihentetőmedencét a Vegyépszer a helyszínen sze­reli össze. lírásunk bevezetőjében szó esett már a lengyel hegesztők­ről. Ök most a főszereplők — a lakatosokkal együtt mintegy 150-en vannak — a hármas blokk építésénél. A menetrend­szerűen, időben érkező falcellá­kat — amelyeket a Mátraaljai Szénbányák Tröszt gyárt — ál­lítják a helyükre és hegesztik össze. Az ő munkájuk alapján lesz lehetséges, hogy a pillérek állítását megkezdhetik a közel­jövőben. A hármas blokk terv­dokumentációi között szerepel, hogy az idén még be kell fe­jezni az épület teljes „bezárá­sát", azaz a téli munkavégzés feltételeinek a megteremtése a feladat. A négyes blokknál már meg­történtek az előkészületek a plusz 6 méteres szint födémjé­nek építésére, itt a Budostal szakemberei dolgoznak, ugyan­csak elkészült és folyamatosan szerelik hat méterig a szellőző­gépiházat, a munkát a siófoki SCVIV és a 22-es ÁÉV végzi. Ezen a területen már technológiai szerelés is folyik: a nullszinten a rozsdamentes bórsavtartályo­kat a Vegyépszer szakemberei szerelik. Az első falcellát még ebben a hónapiban a helyére teszik, ide jönnek át azok a lakatosok és hegesztők a Bu- dostaltól, akik most nagy erők­kel dolgoznak a hármas épí­tésen. ./ összesítve megállapítható, hogy a két blokk építése-szere- lése között nincs egy év kü­lönbség, ami annyit jelent, hogy a végső „elszámolásnál" előny­be kerülhetnek az építők. Na­gyon lényeges, hogy az építők mennyire tudják tartani az ütemtervet, mikor és hogyan tudják a területet átadni a technológiái szerelővállalatok­nak. Azok meg majd az üzem­be helyezőknek. H. J.—G. K. Az intézmény-integráció és az ötnapos munkahét nek. Kedvező fogadtatás Jelenleg 11 községben és 9 társközségben 40 - korábban önálló — könyvtár, művelődési otthon, klubkönyvtár működik új szervezeti keretben. A terv­időszak végéig 48 - jelenleg önállóan működő intézményt érintve - további 16 összevo­nás jön létre. Egyébként, ahol az iskola és a közművelődési intézmények szervezeti összevo­nása tartalmi együttműködéssel párosul, ott a komplexitás mind az oktatás, mind a közműve­lődés részéről beváltja remé­nyeinket. A tartalmi együttmű­ködés azonban napjainkban még sok helyen csak a kialaku­lás stádiumát éli - állapította meg a testület. A vb nem tartotta szükséges­nek a határozathozatalt, mert az integráció további feladatai jogszabályokból adódnak és egyértelműek. ti munkaidő nagyobb mértékű csökkentését. Általános tapasztalat, hogy a megye termelő vállalatainak háza táján nem okozott számot tevő gondokat az áttérés. Fel­adataikat jól mérték föl és sa­ját hatáskörükben meg is ol­dották ezeket. A lakossági szol­gáltatás, ellátás helyzete sem sínylette meg — mint ezt sokan jósolták — az ötnapos munka­hét bevezetését. Január, február hónapban viszont több, mint 50 helyi busz­járat menetrendjét kellett mó­dosítani a lakossági probléma­jelzések alapján. Folyamatosan enyhül a boltok szombati zsú­foltsága, kezd eltolódni a be­vásárlási „csúcs" a péntek és csütörtök felé. De a kereskede­lem is gondosabban készül már a hét végére. Február közepé­ig voltak kisebb fennakadások a kenyérellátásban. Ma a ko­rábbi színvonalon biztosított mennyiségileg és minőségileg A négyes blokk feliilnézetből. Hegesztők naplénylördőben Eljutottak a 18,90-es szintre Hegesztő a „falon”

Next

/
Thumbnails
Contents