Szolnok Megyei Néplap, 1980. június (31. évfolyam, 127-151. szám)

1980-06-12 / 136. szám

4 SZOLNOK MEGYEI NÉPLAP 1980. június 12. Nagycsaládosok A ikiéniés: — Mi a véleménye azok- TÓl a családokról, amelyek több igyenmeket nevelnek? A válaszok: Tizenhét éves diáklány: „— Nincs testvérem, még ez a szerencse. Manapság min­den jobb cucc ezresekbe ke­rül Egyébként is értelmet­lennek tartom, ha valakinek sok gyereke van—’’ Huszonnégy éves admi­nisztrátor: „— Egy hét múl­va lesz az esküvőm. Mi há­rom csemetét akarunk. Sze­rintem jó dolog lehet nagy családban felnőni.. Harmincéves takarítónő „— Hat gyerekem van. — Öröm is van velőik, meg gond is. Mit mondjak en­nél többet?...” Negyvenhat éves pedagó­gusnő: „— Gyerekek között töltöttem az életem félét. Szeretem őket, habár nekem sajátom sose volt. Csak be­csülni tudom azokat a szülő­ket, akik vállalják a több gyereket, és beesődet tel fel is nevelik őket.. Hatvannyolc éves nyugdí­jas: „— Jó, jó megszület­nek azok a lurkók. Ez ed­dig nagyon egyszerű. De azokat etetni, ruházni kell. A mai világban éppen elég egy gyerek is.. Ebből a néhány mondat­ból is látszik: ahány em­ber, annyiféle megítélés, vé­lemény. A következőkben három nagycsaládos szólal meg. Arról beszélnek, hogy ők miben érzik környezetük munkahelyük támogatását, segítségét. Elszaladt 18 év Az Adatforgalmi és Hús­ipari Vállalat szolnoki üze­mében több mint harmincán dolgoznak olyanok, akik há­rom-, négy vagy ennél több gyermeket nevelnek. Az egyik közülük Grenács Já­nos — öt ,gyerek édesapja. — Még nem volt csalá­dom, amikor a vállalathoz kerültem. Ránézek az öt srácomra, és akkor veszem csak észre,, hogy elszaladt ez a tizennyolc esztendő. Azóta a húsfeldolgozó üzemben, a csontotoknál vagyok betaní­tott munkás. Nem panasz- kodhatam, a pénzem meg­van rendesen, minden hó­napban. Átlag 4500—4700 fo­rint. Ha jobb hónapot „zá­runk” meghaladja az ötezret is. A munkatársaimra nem lehet egy rossz szavam sem. Általában mind fiatalabbak nálam. Még soha egyetlen szóval sem bántottak azért, mert ennyi gyerekem van. A környezetemben — a roko­nok, ismerősök, szomszédok — megértőek. sőt irigyked­nek is egy kicsit, hogy öt szép csemetém van. — Miben segít a vállalat? — A v állatoknál igyekez­nek segíteni rajtunk, nagy- családosokon — kapcsolódik a beszélgetésbe Nagy János- né konyhai kisegítő, akit négy gyerek vár haza min­den nap. — Bármilyen gon­dunk, bajunk van, próbál­nak tenni valamit. De nem az adminisztráció végett — szívből... A férjem is itt dolgozik, a szállítóknál van. ö is, én is minden eszten­dőben, szeptember előtt se­gélyt kapunk. Az a pár száz forint jól jön, amikor egy­szerre több gyereket indít az ember -iskolába. Mi a leg­nagyobb segítséget a lakás- vásárláshoz kaptuk. A Szé- chenyán van (lakásunk. A vállalat közbenjárására nem kellett a tízszázalékos élő­törlesztést befizetnünk. Azt a pénzt megspórolhattuk. — Nekem a lakásvásárlás­hoz nem kellett vállalati se­gítség — veszi át a szót is­mét Grenács János. — Mi­nőségi cserével sikerült egy négyszobás lakáshoz jutni a 24 emeletes toronyházban. Nem szeretek az öt -gyerek­re hivatkozva bármit is kér­ni, de nemrég muszály volt. Kellett a pénz. a szakszer­vezettől soron kívül kaptam ötszáz forint segélyt. — Hallottam, hogy az üzemben vásárolhatnak húst. — Hetente kétszer, ked­den és pénteken — folytat­ja Nagy Jánosné. — Ez két okból is jó. Nem kell sort állni a boltban, és olyan húst kapunk, amilyenre és arneny- nyire szükségünk van. Ha­vonta kétszer a Tünde presz- stoból szállítanak süteményt. Negyedosztályú áron lehet kapni a finomságokat. Ez is leginkább nekünk, nagycsa­ládosoknak kedvező. — Mehetnénk üdülni is — így Grenács János. — Fel­ajánlották már többször is, hogy vigyem a családot a miskolctapolcai vállalati üdülőbe. Igenám. de egy­szerre hetünknek sokba ke­rülne .. Tavaly a felesé­gem és a gyerekek Gyulán voltak néhány napot. Az idén is szeretnének elmenni. Most sem tudok velőik utazni, mert festetni kell a lakást. Majd talán jövőre... Egy mondat a tavalyi szak- szervezeti jelentésből: .A vállalatnál 1979-ben több mint százezer forinttal se­gítették a nagycsaládos dol­gozókat és a gyermeküket egyedül nevelő szülőket...” Mint az orgonasípok A Széchenyi lakótelep egyik héromszobás lakásá­ban él a Tímár család. A szülők és a hét gyerek. A családfő. Tímár László, a Mezőgép Vállalat szolnoki központjában dolgozik. — portás. — Három éve kerültem a vállalathoz. Előtte -kisiparos­nál dolgoztam, ugyanis a tanult mesterségem szoba- festő-mázolö. De beleuntam abba a bizonytalan életbe. Egyik nap iitt, másik nap ott. Állandó -hélyet akartam. Elsősorban a család miatt, hiszen hét gyerekről kell gondoskodni. És ez manap­ság nem olyan könnyű. — Milyen idősek a gye­rekek? — Olyanok, mint asz orgo­nasípok. A legnagyobb a tizenhetedikben van, a leg­kisebb pedig öthónapos. — Nem veszj rossz né­ven, ha -megkérdezem, hogy ön -hány esztendős? — Megszoktam már, mert nagyon sokan megkérdezik, össze is csapják a kezüket, amikor megmondom, -hogy az ötvenharmadik évemet tapo­som. Többen talán felelőt­lennek tartanak, hogy Ilyen •korban -mertem vállalni a pici gyereket. Mi a felesé­gemmel nagyon szeretjük a gyerekeket. Három már is­kolás. kettő óvodába jár, a picivel a feleségem gyesen van. A nagyfiam pedig már lassan kereső ember lesz. Szűkösen, de megvan, ami kell. Egyszer az egyik, más­szor a másik kap valamit. Ne érezzék, hogy sokan van­nak testvérek... — Erről eszembe jut egy szomorú emlék. Az iskolás 'kislányom­nak fájt a szíve karóra után. Mindig mondogatta, hogy az osztályban már mindenkinek van. összespóroltam egy kis pénzt, és vettem neki egy órát. Tonyérből szőrt... Másnap a gyerek sírva jött haza az iskolából. Kérdez­gettük, -hogy mi lelte. Nagy nehezen aztán kibökte, hogy azt monditá'k az osztályban a többiek, hogy nem is -kapta az órát, hanem lopta. Mert, ahol hét gyereket nevelnek, ott nem juthat még erre is pénz. Látja, ilyen emberek is vannak. A gyerek az ilyes­mit a felnőttektől hallja... — Hét gyerek nevelése nem könnyű. Honnan kap segítséget? — A vállalatomtól. Ünne­pekre. szeptemberben-, isko­lakezdés előtt eddig még mindig kaptam 500—600 fo­rintot. Nemrég kértem szo­ciális segélyt, minden szó nélkül adtak. Persze, elő­adódik többször is, hogy jó lenne még segélyt kérni, de próbáljon meg az ember a tenyeréből szőrt szakítani... így van ez a vállalatnál is, sokfélé kell osztani a pénzt, hiszen ki-lencvenhárom nagy­családos dolgozik a Mező­gépnél. — Nemcsak pénzzel lehel segíteni... — Nem. Nálam elsősorban a legnagyobb segítséget az jelentette, hogy a munkatár­saim az első percben befo­gadtak a -kollektívába. Fel­vettek az ezüstkoszorús Zrí­nyi Ilona Szocialista Brigád­ba is, én vezetem a naplót Nemcsak a közvetlen mun­katársaimmal vagyok jó vi­szonyban. Ügy érzem, a ve­zetők is értékelik a munká­mat Tavaly, november 7-re megkaptam a Kiváló dolgo­zó kitüntetést.Ha már egy napot nem vagyok benn, hiányzik a gyár. Mindig jó- kedvűen jövök dolgozni. És ha az ember jó kedvű, talán könnyebben túlteszi magát a gondokon is... Szekeres Edit A Székesfehérvári Sütőipari Vállalat­nál nagyon hasz­nos kezdeménye­zést valósítottak meg a péksütemé­nyek minőségének megóvására, — A zsemléket, kifliket a sütőüzemben alumínium konté­nerekbe rakják és ponyvával leta­karva szállítják az üzletekbe. Egy konténerbe ezer darab péksüte­mény fér. A kon­téner alkalmazá­sával könnyebbé vált a rakodással járó fizikai mun­ka is Foglalkozása: hivatásos pártfogó — Pártfogó? — néznek rám, vagy megkérdezik: „mi a rendes foglalkozása.. Volt már olyan ismerősöm, aki nevetve mondta, hogy kiket pártfogolok, nőket? Ilyen és ehhez hasonló fur­csa kérdések hangzanak el, ha bemutatkozom, és a fog­lalkozásomat megmondom — kezdte a beszélgetést Köszler Ferenc, amikor a sokak által ismeretlen fog­lalkozásról kérdeztem. — A Büntetésvégrehajtási Intézet nevelőjéből hogyan lesz hivatásos pártfogó a Szolnok ímegyei Bíróság­nál? — Pályázat útján kerül­tem a bíróságra öt évvel ez­előtt. A leendő munkámról nem sok fogalmam volt, mert teljesen új területet kellett megismerni nemcsak nekem, hanem mindenki­nek. Emlékezetes kezdetet éltem az új munkahelye­men. mert az első időben munka nélkül voltam. — Hogyan? Üj állásban munka nélkül? — Nem volt, akit pártfo­goljak, mivel az intézkedés is nagyon új volt. hiszen csak 1976. január 1-én lé­pett hatályba a pártfogói munkakörök szervezésére vonatkozó rendelet. De ne gondolja senki, hogy nem találtam magamnak mun­kát. Sorra jártam a megye vállalatait, intézményeit és a tanácsokat. Kapcsolatokat építettem és mire megérke­zett az első „ügyfelem” a börtönből, már tudtam, hogy hová irányítsam és hol he­lyezzem el. — Hogyan fogadják a kü­lönböző vállalatoknál a bör­tönből szabadult embereket? — Nehezen. Sok helyen azt mondják, „miért pont mi. van még más vállalat is..Sajnos, nem hisznek abban, hogy aki előzőleg bűnt követett él, az meg­változhat. Legyintenek, ku­tyából nem lesz szalonna. A legnagyobb sikerélményem épp ezt a közmondást cá­folta meg. Egy tizenkét év után szabadult „nehéz fiú” került hozzám. Állást keres­tem neki. A vállalat veze­tője elsápadt, amikor az el­ítéltről beszélni kezdtem ne­ki. összehívta munkatársait, és hosszas -vita után meg­született a döntés — alkal­mazzák. Ennek már három éve, és a „nehéz” fiút azóta nemcsak elfogadták, hanem be is fogadták a vállalat dolgozói. — Véleménye szerint mi­lyen a Ijó pártfogó? — Legfontosabbnak tar­tom, hogy bízni tudjon az emberekben. Segítsen orvo­solni, ha egy börtönből sza­badultat jogos sérelem ér, segítsen a problémák meg­oldásában, ez nagyon fontos. — Mennyi ideig tart a pártfogói felügyelet? —*■ A bíróságok a jogsza­bály alapján egy évtől álta­lában három évig tartják fenn a pártfogói felügyele­tet. Ez idő alatt mi „jutal­mazhatunk”, de „büntethe­tünk” is. Azoknál, akik gyorsan alkalmazkodnak a“ szabad élethez, becsületesen dolgoznak, beilleszkednek a társadalomba és nincs szük­ség arra, hogy felügyelet alatt legyenek, javaslatot teszünk az utógondozási idő megrövidítésére. A renitens- kedőknél hoszabbítást ké­rünk! Mindkét esetben a bíróság dönt. Más intézke­désre is van lehetőségünk: például a végleg szabadul­tak ellen, — ha azok meg­szegik a szabályokat — fel­jelentést teszünk a rendőr­ségen, a feltételes vagy szi­gorított őrizetből elbocsátot­taknál kedvezmények meg­vonását javasoljuk, a felfüg­gesztett szabadságvesztésre ítélteknél végrehajtást ké­rünk, a próbára bocsátott­nál a büntetés kiszabását indítványozzuk. A felsoro­lásból látható, hogy nem csupán a börtönviseltekkel foglalkozunk. — Mennyire biztosítottak a feltételek (a munkájukhoz? — Négyen vagyunk hiva­tásos pártfogók a megyében. ezért a munkánkat terüle­tekre osztottuk. Bizony jobb körülményeket is el tud­nánk képzelni! Nincs a bí­róságnak személygépkocsija, amit használhatnánk, pedig nagyon sokat kell utaznunk. A területünket vonattal, autóbusszal és nagy ritkán gyalogosan járjuk be, így időben nagyon elhúzódik a munkánk. De ennél is na­gyobb problémát jelent, hogy nincs a tanácsok keze­lésében „átmeneti szállás”, ahol ideiglenesen elhelyez­hetnénk azokat a börtönből szabadultaikat, akiknek nincs lakásuk. Előfordult, hogy emiatt tíz napig az állomá­son aludt az egyik pártfo­goltam. — Azt, hogy milyen ered­ményesen dolgoznak, tudják „mérni”? — A nemrég elkészült statisztikánk ad képet az el­múlt öt év eredményeiről. Ez idő alatt 226 gondozot­tunk volt, és ebből mindösz- sze 31 került vissza a bör­tönbe, különböző bűncselek­mények miatt. A pártfogó feladata azzal szűnik meg, hogy a felügyelet alól ki­kerülnek az emberek. De nem ritka, hogy tovább is tartják velük a kapcsola­tot. Leveleket írogatnak volt „ügyfeleink”. beszámolnak életükről. Néha még aján­dékot is küldenek. Két év­vel ezelőtt egy nagy cso­mag érkezett a címemre. Tartalma több karton tojás volt. Az „ajándékot” vissza- küldtem a feladónak. A munkánk igazi jutalma, ha nem folytatják a bűnözést és beilleszkednek a minden­napi életbe. Orbán Zoltán A DUNÁNTÚLI NAPLÓBAN OLVASTUK Vidéken elsőként Pécsett Van egy „fehér folt” a gyermekegészségügyi ellátásban. A már nem gyerek, de még nem felnőtt tizennégy—tizen­nyolc éves fiatalokról van szó. iA kamaszkor biológiai vál­tozásai, a gyermek számára merőben új élettani sajátossá­gok a megelőzésben, a gyógyításban és nem utolsósorban a nevelésben is speciális módszereket követelnek. Az or­szágban elsők között :— Budapestet nem számítva — Bara­nyában tettek lépéseket a fehér folt fokozatos felszámo­lására. E cél érdekében egy évvel ezelőtt hozták létre a pécsi Gyermekkórház II. számú belgyógyászati osztályát, amelyet ha nem is hivatalosan, kamaszosztálynak nevezhetünk. -Dr. Jáni Lajos, a kórház igazgatóhelyettese, az osztály főorvosa így vázolta röviden feladataikat: KAMASZOSZTÁLY A GYEREKKÓRHÁZBAN — A mi munkánk szer­vesen beleépül a megye is­kolaegészségügyi rendszeré­be. Ez természetesen Pécs kivételével értendő, ahol jól szervezett, országosan is el­ismert az iskolaorvosi ellá­tás;, amelynek hátterét a gyermekklinika biztosítja. A gyermekkórház, ezen belül is az osztályunk feladatai közé tartozik, hogy az eddig ke­vésbé jól ellátott megyei te­rületek részére az iskolaor­vosi hálózat keretében biz­tosítsa a gyermek és ser­dülő korosztály részére a fekvőbeteg-ellátás hátterét. Jellemző adat például, hogy az osztályra kerülő betegek több mint 50 százalékát az iskolaorvosi szűrő- és gon­dozói munka emelt ki és küldte hozzánk betegsége tisztázása céljából. Természetesen nemcsak orvosi tevékenység ez, hi­szen feltétlenül szükség van emellett a KÖJÁL gyermek- és ifjúságvédelmi osztályá­val, a pedagógusokkal és nem utolsósorban a szülők­kel való együttműködésre. Hogy ennek milyen jelentő­sége van, éppen a pubertás idején, arra figyelemre mél­tó bizonyítékokkal szolgál a kórházi gyakorlat. — Általában szervi pana­szokkal kerülnek hozzánk ezek a gyerekek — mondja Jani főorvos. — A leggya­koribb tünetek: fejfájás, hasfájás, meglepően sok a magas vérnyomás és előfor­dul gyomor- illetve nyom- bélfekély is. A vizsgálatok során azonban kiderül, hogy az esetek nagy részénél a szervi tünetek neurotikus okokra vezethetők visza. Az ebben a korban amúgy is érzékeny fiataloknál a kör­nyezet hatása — túlzott kö­vetelménytámasztás velük szemben, vagy a nem meg­felelő otthoni légkör, s még sok egyéb — olyan pana­szok is jelentkeznek, ame­lyek nem igényelnek gyógy­szeres kezelést. Sok magas vérnyomás esetnél elegendő volt az, hogy néhány napi fektetés, több elbeszélgetés után — a szülőkkel és a pe­dagógusokkal is konzultálva — a gyerek gyógyultan hagyta el az osztályt. — Voltak, vannak bizo­nyára orvosilag is érdekes, emlékezetes esetek,.■ —t Egy tizennégy éves lány régóta fennálló rend­szeres felkari zsibbadás pa­naszával került hozzánk. Egy nyaki borda elváltozást találtunk nála, de ez önma­gában nem magyarázta a panaszt. Kiderült, hogy kör­nyezetének stresszhatása, a rendkívül mozgásszegény életmód a fő ok. Megbeszél­tük a szülőkkel a megfelelő életmód, a sportolás szük­ségességét, s a leány azóta panaszmentes. Egy másik esetben krónikus hasfájás­sal, menstruációs zavarok­kal került ide egy tizenhá­rom éves lány. A szakorvo­si konzultáció során a pete­fészek kóros állapota derült ki. A műtétet követően gyó­gyultan hagyta e! a kórhá­zat. — Szigorúan életkorhoz kötdti-e a gyermekkórházi ápolás? — A rendelet értelmében tizennégy éves korig vehe­tünk fel betegeket. De meg­győződésem, hogy nem sza­badna mereven ragaszkodni az évekhez, hiszen nem az életkor, hanem a testi, szel­lemi érettség dönti el, hogy •ki számít gyereknek, vagy serdülőnek, és ennek megfe­lelően a gyermek vagy fel­nőtt osztályra helyezendő-e el. A korhatár tehát még kö­tött. De nem hinném, hogy a „fehér folt” országos szin­tű eltüntetéséhez ne hozhat­nának valamilyen új szabá­lyozót a központi egészség- ügyi szervek. Így legalább a megyeszékhelyeken lehetőség nyílna a korosztály számá­ra megfelelő ágyszámú osz­tályok szervezésére. Kurucz Gyula

Next

/
Thumbnails
Contents