Szolnok Megyei Néplap, 1980. február (31. évfolyam, 26-50. szám)

1980-02-03 / 28. szám

IO SZOLNOK MEGYEI NÉPLAP 1980. február 3. A MEGYE TERVEZŐ VÁLLALATÁNÁL Csökkent a tervezési és átfutási idő A Szolnok megyei Tanács Tervező Vállalata 1960. július 1-én alakult. A megyei tanács végrehajtó bizottsága a vál­lalatot elsősorban a megye területén jelentkező műszaki tervezési igények kielégítése, településtervezések, terület­előkészítési tervezések és eh­hez kapcsolódó műszaki-gaz­dasági tevékenységek végzé­sére hozta létre. A vállalat szervezeti rend­szere fennállása óta sokat változott. Jelenlegi szervezeti rendszerünket 1976. január 1- én vezettük be. A létrehozott rendszer két magasépítési és egy mélyépítési irodából áll, melyeken belül a tervezési tevékenységet komplex szer­vezetben látják el az egyes szakági csoportok. Ez a szer­vezeti forma segítette elő, hogy az V. ötéves tervben meghatározott célkitűzéseket a vállalat ez ideig eredmé­nyesen teljesíteni tudta. A vállalati tevékenység dina­mikus fejlődése nemcsak az egyes gazdasági mutatókban, hanem az elkészült tervdoku­mentációk minőségi színvo­nalának növekedésében, a tervezési, átfutási idő csök­kentésében, és nem utolsó sorban a tervezési munkával kapcsolatos beruházói, kivite­lezői észrevételek számának csökkenésében is lemérhető. A vállalat tervezési tevé­kenységet elsősorban Szol­nok, Kisújszállás, Karcag, Mezőtúr és Tiszafüred térsé­gében végzi. Emellett kisebb mértékben terveztünk léte­sítményeket Jászberényben és Törökszentmiklóson. Me­gyén kívül elsősorban Ceg­léd, Nagykőrös és Dabas tér­ségében végeztünk jelentő­sebb volumenű tervezési te­vékenységet. A vállalat fő profilja a IV. ötéves tervvel bezárólag a blokkos lakásépítkezések, va­lamint a hagyományos böl­csőde, óvoda, iskola és ezen túlmenően a kis- és közép­méretű ipari létesítmények tervezése volt. Az V. ötéves terv időszakára a vállalat fő célkitűzésében azt fogalmaz­ta meg, hogy a megyében je­lentkező tervezési feladatok­ban egyre nagyobb mérték­ben, egyre hatékonyabban és egyre javuló színvonalon ve­gyen részt. Ennek érdekében a korábban folytatott beru­házási-lebonyolítási tevé­kenységet megszüntettük, és a felszabaduló létszámkapa­citást a tervezés bővítésére fordítottuk. Emellett folya­matosan szűkítjük a megyén kívüli tervezéseket. Ezek az intézkedések azt eredményez­Kevesebb terv a megyén kívülre----------------D----------------­F élmilliárdos tervdokumentáció —□— Csökkenő nyereség-----------------□-----------------­F eladatok ték, hogy ma már egyre na­gyobb mértékben tudunk be­kapcsolódni a Szolnokon fo­lyó tervezési tevékenységbe, és ezen túlmenően lehetővé vált, hogy tervezési részvéte­lünket szinte teljeskörűvé te­gyük, elsősorban Karcagon, Kisújszálláson és Mezőtúron. A vállalat műszaki kollek­tívája lépést tartva a változó és egyre fejlődő építési tech­nológiával, az eddig alkalma­zott technológiák tervezése mellett ma már egyre haté­konyabban foglalkozik a PEVA alagútzsalus technoló­gia tervezésével is. Bővíteni kívánjuk tervezési tevékeny­ségünket a Szolnok megyei Állami Építőipari Vállalat ál­tal gyártott poligon épületek adaptálásával is. A vállalat fennállása óta 1979-ben zárta a legeredmé­nyesebb gazdasági évet. Erre utaló néhány számadat: a termelési érték 14 százalék­kal, a nyereség volumene 50 százalékkal nőtt. A termelés növekedése teljes egészében a termelékenység növekedé­séből származott. A 7,6 szá­zalékos bérszint növelésével a vállalat elérte az V. ötéves terv végére előirányzott bér­szintet. összességében 500 millió forint értékű kiviteli tervdo­kumentáció készült el és ke­rült kibocsátásra, ebből leg­nagyobb volumenűek a la­kástervezések voltak. Ez szám szerint 655 lakás tervdoku­mentációját jelentette. Emel­lett nagy számban készültek előtervezések, tanulmányter­vek, beruházási programok, melyek a VI. ötéves terv za­vartalan indításához szüksé­gesek. A vállalat az 1980-as tevé­kenységét a tervező vállala­tokra vonatkozó, 1980. január 1-én életbe lépett módosított közgazdasági szabályzók is­meretében kezdte meg. A vállalati terv készítése során figyelembe vettük mindazo­kat a reális lehetőségeket, melyekkel a vállalat számol­ni tud. Legfontosabb megha­tározó tényező a termelési kapacitás lekötöttsége. A termelési volumen meg­határozásánál figyelembe vettük az igényként jelent­kező tervezési feladatokat, valamint azt, hogy a vállalat termelékenysége 1980-ban is tovább növekszik. Ezek alap­ján a termelési volumen nö­vekedését mintegy 10 száza­lékban határoztuk meg. A módosított közgazdasági szabályzók vállalatunk gaz­dálkodását,! gazdasági ered­ményeit is jelentős mérték­ben befolyásolják. Az eszköz­lekötési járulék, valamint az illetményadó megszüntetése, új adónemként az általános termelési adó bevezetése mintegy 15 százalékos ki­adásnövekedést eredményez. Ennek következményeként a vállalat nyereségének mint­egy kétmilliós csökkenésével számolunk. Az érdekeltség, elszámolás alapjául szolgáló nyereség csökkenése követ­keztében a felosztható nyere­ség volumene is mintegy 50 százalékkal csökken. A mó­dosított szabályzók a korábbi 8 százalékos bérarányos ré­szesedési alappal szemben 6,4 százalékos alapképzést tesz­nek lehetővé. A fejlesztési alap is csökken, miután a korábbi 11,4 százalékos nye­reségarányos fejlesztési alap­pal szemben 4,2 százalékos alapképzésre nyílik lehetőség. Az említett hatások ellen- súlyozásaként a vállalat 1980. évi tervéből olyan intézkedé­seket dolgozott ki, melyek a termelékenység eddiginél na­gyobb mértékű növelésével, valamint a takarékosabb költséggazdálkodással bizto­sítani tudja a felosztható nyereség és az ebből szárma­zó alapok szinten tartását. Ügy véljük, hogy a válla­lat kollektívája, megismerve az előttünk álló követelmé­nyeket, 1980-ban is képes lesz a vállalat előtt álló feladato­kat, célkitűzéseket eredmé­nyesen megoldani és az V. ötéves terv utolsó évére vo­natkozó korábbi elképzelé­seket, előirányzatokat ered­ményesen végrehajtani. Fekete István főkönyvelő A reform tizenkét éve A korszerű gazdaságirányítás — nemzeti ügy Nehéz, bonyolult időket élünk. És éppen most kerül sor pártunk tizenkettedik kongresszusára. — Mennyi mindent kel] most végiggon­dolnunk, újraértékelnünk! Semmit nem hagyhatunk ki azon az alapon, hogy „ké­nyes kérdés”. Itt van pél­dául gazdaisá girány í tásu n k immár tizenkét éve műkö­dő rendszere. Bevált? Ra­gaszkodjunk hozzá? Vagy éppen adjunk fel belőle egyet s mást? A történelem csak nagy vonalakban jelöli ki az egyes nemzetek sorsát. Éle­tüket, jövőjüket maguknak kell alakítaniuk, építeniük. Sok évszázad után alig né­hány évtizede nyílt meg fo­kozatosan a lehetőségünk ar­ra, hogy sorsunkat, jövőnket mind inkább magunk for­máljuk — a szocialista or­szágok közösségétől segítve és védve. — Fejlődésünket olyan mérföldkövek jelzik, mint a földosztás, előbb a bankok, bányák, majd az ipari nagyüzemek államosí­tása, az ötvenes évek vé­gén kezdődő konszolidáció, a mezőgazdaság szocialista átszervezése és az 1968. évi gazdaságirányítási reform. A maga idején mindegyik lépést sok veszély fenyeget­te. Ilyenkor derült ki, hogy érvényük fenntartása, védel­me nemzeti, össznépi ügy. A gazdasági reform sem ki­vétel. Mennyi akadálya, mennyi ellendrukkere volt az elmúlt tizenkét év alatti Egyesek a szocialista terv­gazdaságot féltették tőle. Mások a kedvezőtlen világ- gazdasági hatásokat éppen rá akarták visszavezetni. Többször éppen a központi gazdaságirányítás kényszer­lépései jelentettek veszélyt a megnövekedett vállalati önállóságra, a szabályozó­rendszer működőképességére. Eközben a soha nem kép­zelt gazdasági nehézségek bizonyították életképességét. A reform olyan lendületet, rugalmasságot, aktivitást adott gazdaságunknak, any- nyi kezdeményezőkészséget, rejtett energiát szabadított fel, amire nem volt példa az elmúlt évszázadban. Azoknak lett igazuk, akik nem hittek abban, hogy a megnövekedett vállalati ön­állóság gazdasági anarchiá­ra vezet, a csoportérdek a társadalmi érdek fölé kere­kedik, a gazdaság egysége megbomlik. Vállalataink viszonylag gyorsan igazodtak az új kö­rülményekhez. Megtanulták tisztelni a pénzt, élni az ön­állósággal, felelősséget vál­lalni a kollektíva kereseté­ért. Megtanultak igazodni a beszerzési és a felvevő pia­cokhoz. Persze gondot oko­zott nekik az ís, hogy a munkaerőgazdálkodás, a gaz­daságirányítási szervezet, va­lamint a termelői árak rend­szerének korszerűsítésében a reform induló éveiben csak kicsit léptünk előre. Most igyekszünk a lemaradást be­hozni — kissé késve, de nem elkésve. Nincs minden rendben Aki ragaszkodik a reform gondolatához, az világosan látja, hogy itt sincs min­den rendben. Nem elég ra­gaszkodni. Tovább is kell lépni. Néhány pélBa erre: A gazdaságirányítás re­formja a népgazdaságnak eddig nem ismert önfejlesz­tő. önszabályozó és önkor­rigáló erőt adott. Hozzájá­rult ahhoz, hogy a központi t irányítás gyorsan reagáljon a keletkezett feszültségekre. A külgazdasági helyzet rom­lásával, a vállalati pénzala­pok szűkülésével azonban ez az erő csökkent. Minél előbb vissza kell adni neki. Emlékezzünk csak, a ko­rábbi merev tervutasításos rendszerben milyen későn és torzulva bukkantak elő a népgazdaság 1 hibái. Most meg — a reform eredmé­nyeként — bármilyen hibát követünk is el, azonnal ész­revehető. Kivétel, ha az ál­lam a különleges elvonások­kal, támogatásokkal, be­avatkozásokkal a hibák fel­színre kerülése elől elzárja az utat. Ebben az ügyben éppen most léptünk — re­méljük: előre. Csak halkan jegyzem meg, hogy nem elég, ha a hiba gyorsan ki­derül; az is kell, hogy gyor­san reagáljanak rá. Nincs minden rendben a vállalati önállósággal sem. Itt természetesen nem arra gondolok, hogy a bányászat, a villamos-energiaipar, a MÁV és hasonlók legyenek önállóak, hanem a piacnak, a divatnak kitett tevékeny­séget végző vállalatok. Ki­derült, hogy az önállósághoz egyrészt sok pénz kell, más­részt könnyen igénybe ve­hető erőforrások. Hiába akar a vállalat valamilyen új terméket bevezetni, ha ehhez sem munkaerőt, sem anyagot, sem gépet, sem hi­telt nem kap. Jelenleg a felvevő piacokhoz való iga­zodást akadályozza a be­szerzési piacok merevsége. Hiába szabad valamit meg­tenni, ha nem lehet. Dönteni) részletkérdésekben valóban vállalati szinten kell. De az ésszerű vállalko­zói döntésekhez a feltétele­ket felül teremthetik meg — például azzal, hogy a válla­lat a szükséges erőforrá­sokhoz hozzájusson feltéve, ha a vállalkozás nemzet­közi mércével mérve is meg­állja a helyét. A reform pa­rancsa ma az, hogy a válla­lati önállóságot is közvetve — a feltételek megteremté­sével — kell és lehet nö­velni. Az sem ártana emel­lett, ha_ a közvetlen admi­nisztratív, utasításos beavat­kozások száma és ereje csök­kenne — amennyire <»z ne­héz helyzetben lehetséges. Több év kellett annak a felismerésére, hogy a piaci tevékenységek, a versenyte­vékenységek területén csak. akkor lehet igazi konkurren- cia és nyereségérdekeltség, ha bizonyos alaptevékenysé­geknél (például energetika, bányászat) nincs ilyen. Nem jelent tehát visszalépést, ha az irányítás közvetettsége a mostaninál jobban igazodik majd a tevékenységek jel­legéhez. Azt is fel kellett ismer­nünk, hogy a piaci ver­seny kibontakozását a ko­rábbi vállalati összevonások egy része akadályozza. Sok, korábban önálló vállalat egymástól ma is teljesen független tevékenységet foly­tat. Gondoljunk csak a ce­mentipar, a tégla- és cserép­ipar, a söripar, az édesipar gyáraira. Meg kell vizsgál­ni, hogy ezek az összevoná­sok ésszerűek-e. A felszíni kezelés nem szünteti meg a hibákat; lás­sunk erre néhány példát. A bérarány-torzulások, a nagy­fokú munkaerőcirkuláció fő oka az országos munkaerő- hiány. Tehát a meohaniz- musreform szellemében ezt kell megszüntetni erős telje­sítményérdekeltséggel és a munkaerő-megtakarító gépe­sítés preferálásával. Ehe­lyett mi olyan hatósági esz­közökhöz, felszíni kezelés­módokhoz nyúltunk, mint az országos szakmai bértáblá­zat. az adminisztratív lét­számzárlat, a bizonyos ese­tekben kötelező munkaerő­közvetítés, pályázati rend­szer, a törzsgárda kiemelt kezelése. A vállalaton belüli szerve­zetlenség egyik oka az egye­netlen anyagellátás. Ahelyett, hogy a termelőeszköz-keres­kedelmet korszerűsítettük volna, a vállalatokat agitál­tuk a munka- és üzemszer­vezésre. Az energiával és-az anyaggal nagyon kell taka­rékoskodni. De ahelyett, hogy az anyag- és energia­takarékosság erőteljes ösz­tönzőit beléptettük volna, alkalmazni kezdtünk külön­féle adminisztratív módsze­reket. Az áremelkedések egyik oka a kínálati hiány. De mi az áremelkedéseket az árellenőrzés szigorításá­val, a vásárlóerő visszafo­gásával, az állami költség- vetés terhelésével igyekez­tünk fékezni, ahelyett, hogy a hazai anyagokat felhasz­náló, hazai piac által igé­nyelt és nagy tisztajövede- lem-hozamú termékek ter­melésének felfutását szor­galmaztuk volna. Néhány terméknél a hiányt éppen a termelői ár emelésével le­hetett volna megszüntetni, de mi ettől féltünk. Pedig világos, hogy a legdrágább az, ami nincs. A „túlteljesítés” . veszélyei A reform szelleme azt mondta nekünk, hogy az a gazdaságtalan termék ha­zánkban, amelyet az im­porttermék tartósan kiszorít. Mi ezzel szemben különbö­ző kritériumok alapján akar­tuk a vállalatokkal megál­lapíttatni, hogy nekik mi a jó és mi a rossz. Rávettük a vállalatokat, hogy csök­kentsék a ráfizetéses cikkek részarányát. Eközben előfor­dult, hogy a keletkező hiányt olyan importtal pótoltuk, amely drágább volt, mint a hazai előállítás. Ügy nö­veljük ezzel a termelékeny­séget, hogy közben rontjuk, hiszen a drága import a cserearányt rontja; a reál nemzeti jövedelmet leérté­keli. Napjainkban a reform következetes érvényesítése a gyakorlatban azt jelenti, hogy a lényeghez, az okok­hoz nyúlunk. A hibákat közvetett eszközökkel szün­tetjük meg. Azt mondják, magyar hi­ba, hogy mindig átesünk a ló túlsó oldalára. Nagy lel­kesedésünkben például a hatvanas évek végén szinte minden tevékenységet nye­reségérdekeltségbe tettünk. Néhány év kellett annak fel­ismerésére, hogy ami nem „verseny-tevékenység”, azt nem lehet a nyereség folya­matos és gyors növelésében érdekeltté tenni, jövedelme­zőségi alapon megítélni. Másik példa: a reform azt mondja, hogy a szabályozó­kat rugalmasan kell igazí­tani a változó körülmények­hez. De arról eredetileg nem volt szó, hogy a szabá­lyozókat szinte minden év­ben módosítgatjuk. Ott tar­tunk, hogy ma már vállala­taink jobban belef áradnak a szabályozókhoz való igazo­dásba, mint a piacokhoz való igazodásba. Nem is em­lítem itt a túlszabályozást, a rengeteg állásfoglalást, irányelvet, elvárást. Egyébként van egy újke­letű „túlteljesítési” veszély. A reform szellemében a vi­lágpiaci hatásokat i fokoza­tosan rá kell bocsátani a gazdaságra. Számos terüle­ten érvényesíteni kell a világpiaci árakat, árarányo­kat. Arra azonban ügyelnünk kell, hogy ennek intenzitá­sában igazodjunk gazdasá­gunk nyitottságának fokához. Ne tegyük védtelenebbé, mint amennyire kell. Neve­zessen gazdálkodási bizony­talanságra a túl gyors és túl erős alkalmazkodás. * * * A pártkongresszuson va­lószínűleg sok ilyen kérdés szóbakerüi. Hiszen már az irányelvekben is olvashatunk olyan megállapításokat, hogy például: az árutermelést, az áru- és pénzviszonyokat szem előtt tartva kell továbbfej­leszteni gazdaságirányítási rendszerünket; növelni kell a kormányzati szervek sze­repét, felelősségét az alap­vető gazdasági feladatok megoldásában; a vállalatok, szövetkezetek önálló, felelős munkájától, vállalkozó szel­lemétől, gazdaságunk ered­ményességétől döntő módon függ gazdasági előrehaladá­sunk. Pirityi Ottó a Szakszervezetek Elméleti Kutató Intézetének tud. osztályvezetője Összeállította: dr. Gyénél Márta A paksi atomerőmű második blokkján megkeidődött a gőzturbina beépítése (K. I.) Felszíni kezelések

Next

/
Thumbnails
Contents