Szolnok Megyei Néplap, 1973. június (24. évfolyam, 126-151. szám)

1973-06-06 / 130. szám

1973. június 6. SZOLNOK MEGYEI NÉPLAP 3 A fiatalok magatartása erkölcsi alap az ifjúsági törvény végrehajtásához Interjú Szívós Antallal, a KISZ Szo’nok megyei Bizottságának első titkárával Szeptember 23-án lesz két éve, hogy kihirdették az 1971. évi IV-es számú ifjúsági törvényt. Akkor — néhány hét múlva — jelent meg a Magyar Forradalmi Munkás- Paraszt Kormány 1043-as számú határozata a törvény vég­rehajtásáról majd egymás után láttak napvilágot a külön­böző szaktárcák végrehajtási utasításai, melyek alapul szol­gáltak a helyi intézkedési tervek kidolgozásához. Felkeres­tük Szívós Antalt, a KISZ Szolnok megyei Bizottságának első titkárát, és interjút kértünk tőle az ifjúsági törvény végrehajtásának eddigi tapasztalatairól. — Az ifjúsági törvény je­lentőségét hogyan tudósítot­ták a KISZ-szervezetekben — o gazdasági, hivatali és intézményi vezetők köré­ben? — A KISZ szervek és szervezetek vezetőivel ala­posan megismertettük a tör­vényt,. és felkészítettük őket a feladatok, tennivalók el­látására. Erre felhasznál­tunk minden kínálkozó le­hetőséget, így a KISZ-ve- zetőképzést, a titkári érte­kezleteket, és külön csak azért is hívtunk össze kü­lönböző szintű, fórumokat. Tízezrek ismerték meg a törvényt Jól segítette a törvény tu­datosítását a KISZ-oktatás is, melynek keretén belül megyénk fiataljainak tízez­rei megismerkedtek a jogo­kat és kötelességeket magá­ban foglaló 1971. évi IV-es törvénnyel. KISZ-alapszer­vezeteink az elmúlt év őszén kötelező témaként tárgyalták meg a törvényt taggyűléseiken. A gazdasági, hivatali és intézmények vezetőinek kö­rében is tudatosították, is­mertették a törvényt. A Szolnok megyei Tanács 31/1972. (IX. 15.) számú határozata jelentős támoga­tást adott ehhez. A határo­zat magában foglalja, mik a helyi tanács, illetve a ta­nácsi irányítású gazdasági egységek, hivatalok, intéz­mények feladatai a végre­hajtásban. Külön említem a minisz­tériumi iparvállalatokat, ahol véleményem szerint leggyorsabban hozzákezdtek a miniszteri utasítás meg­valósításához. Külön megemlíteném az igazságügyi KISZ szerveze­tet, illetve a megyei KISZ bizottság mellett működő jogász bizottság munkáját. A fiatal jogászok, a KíSZ- alapszervezetek kérésére a helyszínen adtak és adnak segítséget az aktíváknak a feladatok végrehajtásához. Volt olyan eset is amikor a várt eredmény elmaradt. Hadd mondjak erre egv példát.- Az ÉPSZER KISZ szervezetek vállalta, hogy tanácskozást szervez, me­lyen szót ejtenek a törvény ■ feldolgozásáról, a minden­napi munkában való alkal­mazásáról. A tanácskozásra meghívták az Épületkarban­tartó és az Ingatlankezelő Vállalat vezetőit is, ők azonban nem jelentek meg a tanácskozáson — ebből nyilván arra lehet követ­keztetni. hogy nem érezték szükségességét. Együttműködés a végrehajtásban — Hogyan sikerül együtt­működni azokkal, akik fe­lelősek a törvény végrehaj­tásáért? — A törvény végrehajtá­sában közreműködő, a vég­rehajtásért felelős szervek­kel jó az együttműködé­sünk. Ez abban is lemérhe­tő, hogy a törvény megje­lenése óta fokozottabb ér­deklődés a fiatalok iránt, megnyilvánul ez többek kö­zött abban is, hogy egyre rendszeresebbé válik a fi­atalok képviselőinek bevo­nása a döntésekbe, égyre inkább érvényesülnek a tör­vényben megfogalmazott jo­gok, s amellett, nagyon he­lyesen, nő az igény a kö­telességek teljesítésének számonkérésében is. Nagyfokú erkölcsi és po­litikai támogatást kapnak a KISZ alapszervezeteink a pártszervektől és szerveze­tektől. Egyre inkább rend­szeressé válik a KISZ kép­viselőinek meghívása a párt és gazdaságvezetői megbe­szélésekre. A KlSZ-titká- roknak mintegy 80—85 szá­zaléka jelen van a dönté­sek kimunkálásánál, megho­zatalánál. KISZ vezetői nyíltan és őszintén elmond­hatják véleményüket, javas­latot, észrevételt tehetnek. Sajnos KISZ vezetők egy része még nem él ezzel a lehetőséggel. — Mi jellemzi a végre­hajtás jelenlegi helyzetét, milyen eredmények szület­tek és milyen gondjaik van­nak? — A törvényből adódó feladatok konkrét meghatá­rozása pártunk 1970. febru­ár 18—19-i ifjúságpolitikai határozatának . szellemében történik. Napjainkban még készülnek az igazgatói, el­nöki utasítások. A nagyvál­lalatok és az állami gazda­ságok igazgatói utasításai készen vannak. Tartalmu­kat, konkrétságukat tekint­ve jók, és ellenőrizhetők. Külön kiemelném az igazgatói utasítások azon részét, ami nagyban előse­gíti a KISZ kommunista jellegének erősítését, meg­határozza a KISZ szervek és szervezetek véleménye­zési és egyetértési jogait. Megfogalmazzák azokat a formákat és módszereket, melyek lehetőséget adnak a mozgalmi munka javításá­hoz, a követelmények eme­léséhez. A Hűtőgépgyár ve­zérigazgatói utasításában többek között azt is meg­fogalmazták, hogy milyen mértékű munkaidőkedvez­mény illeti meg a KISZ vezetőit. Az utasítások tartalmazzák az ifjúság közéleti tevékeny­ségének javításával kapcso­latos konkrét tennivalókat, feladatokat, s a fiatalok be­vonását az üzemi, termelő- szövekezeti vezetésbe. A törvény végrehajtása ér­dekében tett intézkedések elősegítik a fiatal nők társa­dalmi, szociális helyzetének javítását. Egyre inkább nö­vekszik a fiatal nők aránya a választott szervekben, töb­bet tüntetnek ki közülük mint korábban. A Tisza Cipőgyár példája Megemlítem a Tisza Cipő­gyár példáját. Tudvalevő, hogy a gyárban igen magas a dolgozó nők száma. A vál­lalat nagy erőfeszítéseket tesz annak érdekében, hogy a gyermekgondozási szabad­ságukat töltő .édesanyákkal ne szakadjon meg az üzem kapcsolata. A KlSZ-alapsxer- vezetek aktivistái . felkeresik, látogatásuk alkalmával . tá­jékoztatják őket munkahe­lyük eseményeiről, A gon­doskodás és a törődés szép példája volt az is: hogy ta­valy egyműszakos fűződét hoztak létre a kisgyermekes anyák .foglalkoztatására. — Kérem, szóljon az ifjú­sági szervezetek további ten­nivalóiról, — Az ifjúsági szervezetek tennivalói között továbbra is vlső helyen szerepel a tör­vény és az ehhez kapcsolódó határozatok, intézkedési ter­vek folyamatos ismertetése, megértetése a fiatalok köré­ben. Ez azért is nagyon fon­tos. mert az életkori sajátos­ságokból eredően a fiatalok ezrei kerülnek évről évre az szemekbe, termelőszövetke­zetekbe. és előttük nyilván ismeretlenek azok az intéz­kedések. határozatok, me­lyek az üzemekben szület­tek (pl. igazgatói, elnöki uta­sítás, kollektív szerződés, alapszabály és ezek módosí­tási lehetőségei). Igen alapos és következetes munkát igé­nyel a helyi gazdaságvezetői utasításokban foglaltak vég­rehajtásának segítése, figye­lemmel kísérése és ellenőr­zése. Járási és nagyüzemi bizott­ságaink minden lehetőséget, fórumot használjanak fel a munka javítására, a végre­hajtás színvonalának emelé­sére. Végül, de nem utolsósorban minden KISZ-tag és KISZ-en kívüli fiatal a tanulásban, ( a termelőmunkában, a közélet­ben olyan magatartást tanú­sítson, hogy ez erkölcsi ala­pot adjon a törvény végre­hajtásának számonkéréséhez. Véleményem szerint ezzel tudunk a leghatékonyabban hozzájárulni ahhoz a szem­léletváltozáshoz, melynek eredményeként megyénk tár­sadalmának ügyévé válik az ifjúság nevelése — fejezte be nyilatkozatát Szívós Antál, a KISZ megyebizottság első titkára. Máthé László Öntözni továbbra is! Dr. Soós Gábor sajtótájékoztatója Dr. Soós Gábor, a mező- gazdasági és élelmezésügyi miniszter első helyettese tegnap tájékoztatta a sajtó képviselőit a mezőgazdaság jelenlegi helyzetéről és a soron lévő legfontosabb tennivalókról. Először a tavaszi munkák tapasztalatait összegezte. A továbbiakban dr. Soós Gábor összegezte, hogy a téli, illetve tavaszi időjárás milyen hatással volt a nö­vényzetre. Hangoztatta, hogy összes­ségében ugyan okozott* ki­esést a szárazság, de helyes intézkedésekkel kiegyenlít­hető. Rendkívül fontosnak tartja a csapadék pótlását. Mint mondotta, az esőzések ellenére még mindig 50—150 milliméternyi csapadék hi­ányzik a földekről. Mint említette, az öntö­zés területén nagyon sok hiányosságot észleltek, ösz- szesen 426 800 hektáron te­remtették meg az öntözés feltételeit, , ennek ellenére május 20-ig' csupán 110 000 hektáron öntöztek. Megfele­lő a rendelkezésre álló víz felhasználása a szolnoki, a debreceni, a. gyulai és a szombathelyi vízügyi igaz­gatóság területén. Az öntözés mellett nagyon fontosnak ítélte, hogy a mezőgazdasági munkákat, különösképpen a növényvé­delmet megfelelő időben és minőségben végezzék el. A kölclki Ady Tsz mintegy r-09 kalaszlális holdon zárt rendszerben termeszt kukori­cát. A képünkön látható l öldes Antal azonban még a hagyományos művelésű ház­táji Kukoricatáblát luiltixátorozza Á gyors fejlesztés útja Ipars?ei‘ű termelési rendszer Szolunk megye inezőgazdasúímlmii A termelés dinamikus fejlesztése, s a gazda­ságosság növelése természetesen nemcsak a kukorica- és cukorépa-termesztésben, hanem a növényterme­lés és az állattenyésztés más ágazataiban is igény. — Örömmel is látjuk, hogy Szolnok megye üzemeinek vezetői ezt a szükségszerűséget is gyorsan (el­ismertek. Sok helyen megfeszítetten dolgoznak azon. hogy az élenjáró technológiát kialakítsák, és elterjesszék más termelési ágakban is. Reméljük, hogy rövidesen új ipar­szerű termelési rendszerek létrejöttének leszünk tanúi. A besenyszögi Kossuth Tsz a Jucernatertnesztés, a karcagi Lenin Tsz a rizstermesztés, a zagyvarékasi Béke Tsz a gyepgazdálkodás, a tiszaföldvári Lenin Tsz pedig a búza- termesztés korszerűsítésén. iparszeré termelési rendszerének megteremtésén fáradozik biztató eredménnyel. Az ágazati kutató intézeteket, a karcagi Talajművelési, a szarvasi Ön­tözési és Rizstermesztési, a gödöllői Gépkísérleti Intézet kutatóit is bevonják e nagy munkába. Áz állattenyésztésben is A közeljövő feladata még az állattenyésztés — főként a szarvasmarha- és a juh­tenyésztés — iparszerű ter­melési rendszerének kiala­kítása a gyepgazdálkodással szoros összefüggésben. En­nek megfelelő alapegységei, fő létesítményei lehetnek a már elkészült, vagy a jövő­ben felépülő szakosított te­lepek. Nem kis gondot je­lent a korszerű zöldség és szőlőtermesztési rendszerek kialakítása sem. Ezekre még várjuk a gesztorok jelent­kezését. Különösen indokolt lenne Szolnok körzetében és a Jászságban városellátó és nagy árutermelő zöldségter­mesztő rendszerek, társulá­sok kialakítása, illetve a Jászságban és a Tiszazug­ban a szőlőtermesztés kor­szerűsítése megfelelő össze­fogással. A rendszerek eredményes­sége sokban attól függ, hogy a szerződésben vállalt kötelezettségeket a rendszer- gazda és partnerei is ho­gyan teljesítik.' Ez mindkét fél alapvető érdeke, hiszen az elért többlet termésből, a többlet jövedelemből ré­szesednek. Ezért nem lehet egy-egy rendszerbe olyan gazdaságot felveni, amely durva hibákat követ el a technológia alkalmazásában, s- az előírt agrotechnikai beavatkozásokat elmulaszt­ja. Természetesen a rend­szergazda sem várhatja, hogy tartós szálak fűzzék hozzá partnereit, s azok fi­zessenek akkor is, ha a vál­lait szolgáltatásokat nem teljesíti a gesztor. A megyében míjködő zárt rendszerek — a szekszárdi kivételével, amely már a múlt évben is létezett — az idén vizsgáznak először. Az, hogy milyen lesz a bizo­nyítványuk, elsősorban tő­lük függ. Tevékenységüket természetesen mi is és a tsz-szövetségek is figyelem­mel kísérjük. Márcsak azért is. mert szeretnénk tovább­fejleszteni a zárt rendszere­ket. ' Amit még a helyére heJl tenni A különböző termelési rendszerek kialakítása, il­letve a meglevők továbbfej­lesztése azonban több dolog tisztázását is feltételezi. Ázt máris megállapíthatjuk, hogy az iparszerű mezőgazdasági termelés rendszere minden támogatást megérdemel. Cél­szerűnek tartjuk azt is, hogv a különböző táiegvsé- gekben külön rendszerek alakuljanak, mert ezek jobban segítik a technoló­gia helyesebb és biztosabb adaptálását. Vizsgálandó azonban, hogy mi egy zárt rendszer optimális nagysá­ga. Az elaprózódás uavanis h-Strányos, gazdaságtalan lehet. Általános igény az is a legtöbb növénytermesztési rendszerrel szemben, hogv. a száraz művelésen túl, ala­kítsák ki az öntözéses tech­nológiát is mindazon part­ner üzemükben, amelyek­ben az öntözés feltételei biztosítottak, illetve a jövő­ben megteremthetők a Tisza II. öntözőfürtjeinek megépü­lésével. A másik dolog: amíg egyrészről hasznos a rendszergazdák között ki­alakult verseny, ugyancsak ilyen hasznos lehetne együtt­működésük is. Történetesen a tapasztalatok kicserélésé­ben tevékenységük össze­hangolásában, géprendsze­reik közös szervizszolgálatá­ban, a továbbképzésben stb. A rendszerek gyors elter­jedését nyilván segítené az is, ha a gesztorok csak a ténylegesen felmerült költ­ségek megtérítését kérik szolgáltatásaikért. Nem a haszon nélküli munkára gondolunk, hiszen az gátol­hatja a partnerek érdekelt­ségének kialakulását a szo­ros együttműködésben és a ^technológia pontos alkal­mazásában. Szükségesnek tartjuk azt is tisztázni, hogy a kutató intézetek érdekelt­sége és felelőssége hogyan növelhető a rendszerekben? Továbbá, hogy egyazon üzem termelési szerkezeté­be a különböző rendszerek hogyan illeszthetőki be. az egyes kultúrák milyen nagy­sággal szerepeljenek, figye­lemmel az alapgépek egye­zőségére, de az elővetemény- re, a vetésváltásra, a nö­vényvédelemre, a tápanyag gazdálkodásra, az üzem- és munkaszervezésre is? Az­tán: milyen úton lehetne növelni a. termelési rend­szerek vertikalitását (egy­másra épülését) például a ta- karmán.v.termelés — állat­tenyésztés — feldolgozás­sorban? A partnerek erdekeltsege Gondunk, hogy a zárt rendszerek működésében je­lenleg a feldolgozóipar, az ellátó szervezet és a keres­kedelem jelenléte még ke­vésbé érzékelhető, holott e rendszerek előnyös voltat számukra is közismert. Ezé ken kívül is sok gondot ad még a zárt termelési rend­szerek kiterjedése. Egy ré­szükre a gyakorlat adhat majd helyes választ. Ebben a munkában a gesztor és a partnergazdaságokra, a ku' tató intézetekre és az irá­nyító szervekre egyaránt nagy feladatok várnak. F.zek azonban mégiscsak „öröm­teli” gondok, mert a fel­gyorsult fejlődés velejárói. Bizonyosak vagyunk ben­ne, hogy megyénk mező- gazdasága a zárt rendszerek széles körű alkalmazásával a fejlődés helyes irányát vá­lasztotta. Biztosak vagyunk abban, hogy ahol a feltéte­lek megteremtődnek, a gaz­daságok vezetői, tagjai nem késlekednek a csatlakozás­sal. Addig azonban a ha­gyományos termeié^ fej­lesztése, tökéletesítése nem maradhat el. Az élet ezt kö­veteli mindenkitől egyaránt; . (Vége) Csorna János az MTVB mezőgazdasági és élelmezésügví osztályának vezetője * !l

Next

/
Thumbnails
Contents