Szolnok Megyei Néplap, 1973. január (24. évfolyam, 1-25. szám)

1973-01-18 / 14. szám

MTS. Január UL SZOLNOK MEGYEI VETI.AP 3 A MEZŐGÉP szolnoki gyárának könnyűszerkezeti üzemében tegnap kezdte meg a svéd szerelő a Bäck- man-típusú felü­lettisztító és rozs- dátlanító gép be­állítását. Ezzel, va­lamint a március­tól üzemelő festő- berendezéssel együtt a félauto­mata könnyűszer­kezeti üzem tech­nológiai felszere­lése befejeződik. Vezetési módszerek a iúrkevei Vörös Csillag Tsz-ben Döntés több változat alapján II. Az előző részben közölt trendszámítása módszerrel a szövetkezetünkben megvizs­gáltuk a ráfordítások jel­lemzőit is. A trendértékből az derült ki, hogy 1966 és 1971 között évről évre átla­gosan 1 millió 682 ezer fo­rinttal nőttek a költségek. Megnyugtatott bennünket, hogy a termelési érték átla­gosan nagyobb arányban nőtt a ráfordítások mérté­kénél. Azonban az is kide­rült, hogy az utolsó három esztendőben az anyag- és a szolgál’atási árak emelkedé­se miatt kiadásaink oly nagymértékben megnőttek, hogy elérték a halmozott termelési érték átlagos nö­vekedésének összegét, a * millió 164 ezer forintot. Tehát mindjárt ellent­mondással találtuk magun­kat szemben, amelyet csak úgy tudunk feloldani, ha többek között változtatjuk a termelési szerkezetet olyan mértékig, hogy a termelési érték és a ráfordítás aránya kedvezően alakuljon. üzemgazdasági csoport Az Ismertetett elemzést, gazdálkodásvizsgálatot csak az tette lehetővé szövetkeze­tünkben is, hogy e követel­ményeknek megfelelően szerveztük át az adminiszt­rációt. A könyvelésben megalakítottuk az üzemgaz­dasági csoportot, s ennek többek között azt a munka­köri leírást adtuk: felelős azért, hogy minden elvég­zett munkafolyamat a való­ságnak megfelelően legyen bizonylatéivá. A csoport ál­landóan vizsgálja az elvég­zett munka eredményessé­gét. elsősorban statisztikai módszerrel. Az üzemgazda­sági csoport részt vesz a tervek készítésében, továb­bá a negyedéves értékelé­sekkor üzemgazdasági néző­pontból elemzi az egész ter­melést. Az üzemgazdasági csoport a főkönyvelő irányításával dolgozik. munkája szerve­sen kapcsolódik más köny­velési csoportokéhoz, a munkadíielszámoló. a köny­velési csoportokéhoz pél­dául. ezeknek a munkáiét egészíti ki elemzéssel. így biztosítjuk, hogy az üzem- gazdasági mutatók a köny­velésben alka'mázott szám­lakeret alapján készülje­nek el. Veze'ési módszerünk közé tartozik a rendszeres tarta- lékkéozés is. Jelenleg is 10 millió forintos tartalék- alaounk van. ez az évi mun­kadíj a1 a punk 70 százalékát lesri ki. Tapasztalatunk sze­rin* ugvam's tarte^’-alap né'kül gvakran olvan helv- zetbe kerü’nénk az időiárási veszteségek, a piaci értéke­sítés hizonvalsóságai miatt, hogv már el^atá-oz-tt 'beru­házásokat kellene leállíta­nunk, vagy a tagjövedelem csökkentésére, a termelési alapok szűkítésére kénysze­rülnénk. Lévén, hogy az év máso­dik felének bevételei halad­ják meg a kiadásokat, mi­vel megfelelő tarta: ékünk van, ez az évszak alkalmas arra, hogy féléves betéteket létesítsünk, s ezek után 3 százalékos kamathoz jus­sunk. Ezek a betétek lehető­vé teszik nálunk, hogy a következő év első felében — amikor a kiadások halad­ják meg a bevételeket — el­kerüljük a 8 százalékos ka­matú rövidiejáratú hitelek felvételét. Mindez tehát egyrészt pénzügyi független­séget biztosít a szövetkezet­nek, másrészt a kapott 3 százalékos és a megtakarí­tott 8 százalékos kamatláb végső sorban 11 százalékot jelent Ha úgy veszem, olyan pénz, amiért nem kell na­gyon megdolgoznunk, csu­pán a vezetési rendet kell tartanunk. Ezen túlmenően pedig a tartalékalapnak nagy erköl­csi hatása is van. A tagok­ban ugyanis biztonságérze­tet kelt a jövőt illetően, és nyugodt körülményeket te­remt a vezetésnek. Tágabb és szűkebb program Mi nagy jelentőséget tu­lajdonítunk annak is, hogy döntésein^ meghozatala előtt több, de legalább két va­riációt dolgozunk ki cél­jaink eléréséhez. Ezek közül a változatok közül válasz­tunk, a körülményektől füg­gően, hogy melyiket Vég­eredményben minden válto­zatnak van előnye és hát­ránya is. Variációink mindig tartalmaznak maximális és minimális programot. A minimális programban azt szabjuk meg, amit minden­képpen teljesíteni kell és teljesíteni tudunk. A maxi­mális programot nem tehet­jük egy az egyben követel­ménnyé, hiszen a leggondor sabb szervezés sem tudja kiiktatni az időjárás olyan tényezőit például, hogy lesz-e eső, kapunk-e jégverést és ígv tovább. A mezőgazda­ságban ez mindig kockázat, és ezért csak a minimális program teljesítését követel­jük meg mindenáron. Ám, ha menetközben azt látjuk, hofv adva vannak a maxi­mális program feltételei is, akkor már ezt követeljük önmasunktól és a beosztott vezetőktől. A vezetési módszerek mindegyikére áll, hogy a szövetkezeti adottságoktól függően más helyen más le­het az út megközelítésének alkalmasabb módja. Egy feltételnek azonban min- dennhol egyeznie kell. Ne­vezetesen a termelőszövet­kezeti vezetők és a vezetet­tek jó kapcsolatának, köl­csönös bizalmának, továbbá a terme'őszövetkezet ‘ párt­ós gazdaságvezetése jó együttdolgozásának. Nálunk ez a következőképpen van. A termelőszövetkezetet érintő minden lényegesebb gazdasági mozzanatról ta­nulmányterv készül. E terv készítésének időszakában, vagy a tagok egy részével — akikről leginkább szó van, s akik a legtöbbet te­hetnek érte — vagy a tag­ság túlnyomó részével szót váltunk. A tanulmányterv ezt követően a szövetkezeti pártbizottság, vagy a párt- alapszervezetek elé kerül véleményezésre, hogy a kom­munista kollektíva állást foglalhasson. Ezt követően pedig a termelőszövetkezet fórumai, a közgyűlés, a vezetőségi ülés elé már olyan megvalósításra alkal­mas, vagy részben alkalmas terv kerül, amelyről már döntés születhetik. A pártszervezet és a szakvezetés Nyilvánvalóan a döntést a végrehajtás követi. Ékkor a pártszervezetek más társa­dalmi szervezetek bevonásá­val tájékoztatják, felkészí­tik a szövetkezeti tagságot e feladatokra, agitálnak, megmagyarázzák ennek a szövetkezeti összefüggéseit. A szakvezetés pontosan elő­írja a termelési feladatokat, a technológiai eljárásokat, ám miközben ilyen utasítá­sokat ad. kötelessége a do­log társadalmi, politikai, a szövetkezetét érintő össze­függéseit is ismertetni, tuda­tosítani. Lehet, hogy elmé­letileg támadható a mi meg­állapításunk, de mi úgy tart­juk szövetkezetünkben: a pártszervezet nevelve ter­mel, a szakvezetés termelve nevel. Ez a munkamegosztás azonban mindenképpen azt teszi lehetővé, hogy a szö­vetkezeti tagok nagy részét be tudjuk vonni döntéseink­be Ezt követően annak megvalósításába, és így min­dent megteszünk azért, hogy minimálisra csökkentsük a tévedés lehetőségét. Ez a munkamódszer szerintünk jól szolgálja azt a törekvé­sünket, hogy termelésszer­kezetünk mindig rugalmas, a lehető leggazdaságosabb legyen, megfeleljen a nép- gazdasági követelmények­nek, s mindig biztosítsa a tisztességes jövedelmet. Hiszen a szövetkezeti jö­vedelem teszi végül is lehe­tővé. hogy megfelelő tagjö­vedelmet biztosítsunk az embereknek. fejleszthessük a gazdaság műszaki, terme­léstechnikai alapjait, képe­sek le?vünk a bővített újra­termelésre, anyagi bizton­ságban dolgozzunk. Szurcsik István tsz-elnök Túrkeve, Vörös Csillag Tsz Hasznos tanácskozás volt (Folytatás az 1-es oldalról) ahhoz 13 millió forint ál­lami támogatást juttat az­zal a megkötéssel, hogy az építkezés előkészítéséhez már most kezdjenek hozzá az érdekeltek. 1974-ben kez­dődjön meg az építkezés és természetesen az épülő nagy kereskedelmi egység való­ban magas színvonalú lak- berendezési áruház legyen. A Zagyvaparti lakótetepen, a Móra Ferenc és az Ady Endre u. sarkán a termelő- szövetkezetek építenek mint­egy 1200 négyzetméter alap­területű ABC áruházat. A beruházáshoz a szövetkezetek, a különböző kereskedelmi vállalatok több mint 6 mil­lió forinttal rendelkeznek. A megyei tanács ezt az épít­kezést 1 millió forinttal tá­mogatja, míg a városi ta­nács körülbelül 3 millió fo­rintos költséggel szanálja, közművesül ezt a területet is. A minisztérium kérte: vizsgálják felül valóban szükség van e ott ilyen nagy­méretű élelmiszeráruházra. Ök mindenképpen a reális beruházási költség 30 száza­lékát adják majd az épít­tetőknek. állami támogatás­ként. Váséresarnok a piactéren A Szántó és Réz utca tér­ségében felépülő 600—700 négyzetméter alapterületű ABC áruház építését is tá­mogatja a Belker, 2 millió forintot juttat erre a célra. Az áruházat az élelmiszer kiskereskedelmi vállalat építetti fel, amelyhez a me­gyei tanács 1 millió forin­tot ad, a városi tanács pe­dig 8 millió forintot fordít a terület szanálására, közmű­vesítésére. A jelenlegi piactéren épül Szolnok vásárcsarnoka. A minisztérium vezetői egyet­értenek e kereskedelmi léte­sítmény építésével, állami tá­mogatásként mintegy 8—9 millió forintot adnak. A vá­sárcsarnok építése még ez év áprilisában megkezdődik és a nyáron kész is lesz. A tegnapi tanácskozás mindkét fél részére eredmé­nyes volt. de nem utolsó sor­ban nagyon eredményes a megyeszékhely lakói számá­ra. Dr. Sághy Vilmos és kísé­rete a délutánt a Közgazda- sági Társaság Szolnok me­gyei Tagozatának klubjában töltötte, ahol a kereskedelmi szakosztály több tagjával — közgazdászokkal, vállalati ve­zetőkkel — találkozott. Elő­adást tartott időszerű keres­kedelempolitikai, közgazdasá­gi kérdésekről, majd vála­szolt a hozzá intézett kérdé­sekre. Varga Viktória Olajbányászok a Viharsarokban / Ljabb ötezer méteres hutai fúrnak ipari jelentőségű gázkészletet találtak kndrőtlön es Szarvason Látogatás az NKFÜ orosházi üzemegységében A szolnoki központú Nagy- alföldi Kutató és Feltáró Üzem orosházi üzemegysége nagy múltra tekint vissza. A szegedi üzemegység meg­alakulása előtt lényegében az egész dél-alföldi szénhid­rogénkutatás hozzájuk tarto­zott. A szegediek mellett ké­sőbb is számottevő munkát végeztek az algyői mezőben: összesen 95 kúton munkál­kodtak ott. Az algyői mezőben végzett munka mellett dolgoznak Endrőd, Szarvas, Kaszaper. Tótkomlós és Makó térségé­ben. Tevékenységük több szempontból is figyelmet ér­demel. Szarvason és Endrődön ipari jelentőségű gázkész­letet találtak, Makón pe­dig hozzákezdtek az Alföld második ötezer méter mély kútjának fúrásához. Az egész alföldi mélyszintű kutatás szempontjából dön­tő, hogy megfelelően kikép­zett kút lesz-e ez. A tavaly lefúrt, ötezernél valamivel mélyebb HÓD—1- es kút mélyítése alföldi re­kord, Az a kűt geofizikai vo­natkozásban sok úiat pro­dukált. Mélyítése mellett ju­tott erejük az orosháziaknak arra, hogy a Hunya—I-es fúrásponton 3971 méter mély­re hatoljanak. A HÓD—1-es mellett ez az Alföld legmélyebb kútja. Az alföldi mély­ségrekordok általában ebben az üzemegységben születtek. Mondhatni, hogy ide specia­lizálódott a mélyfúrási tevé­kenység. Feladatkörükből adódik, hosy rutinmunkát alig végez­nek. Ezért a fúrástechnoló­gia összes skáláját (ferde­fúrás mélyfúrás. Kettős kút- kiképzés! meg kellett tanul- niok. Mindez technikai és műszaki jellegű problémák tömkel legét hozta magával Az évek során bekövetkezett műszaki balesetek is ennek tudhatók be Nehezíti mun- káiukat hogy műszakváltás­kor átlas 60—70 kilométerre keli szállítani a munkásokat. Ilyen Körülmények között — a hivatásszcretpt mellett — mi lehet sikerük titka? Mindenekelőtt az hogy szakembereirrH kitt nagy része (a felsőfokú okta­tás? in+ézznánvokben vég­zetteket kivéve! helyben nevelődött. Ennek előnye kézzelfogható. Tavaly két vezető mesterük olajipari technikumban vég­zett.. Ilven sem fordult még elő munka mellett az alföldi olailnarban. Most is nyolc dolgozójuk jár technikumba. Szakember-utánpótlásuk biztosítása érdekében már hosszú idő óta évenként hat—nyolc dolgozójuk fú- roszakmunkás tanfolya­mot végez. A fűró és a lyukbefejező berendezéseknél ezért nincs náluk szakmunkáshiány. 1972-ben minden berende­zésnél öltöző-bódét állítottak fel. Más módon is igyekeznek dolgozóik igényeit kielégíte­ni. Sajnos, nem minden jó­szándék dolga. Tíz éve gondjuk például a megfelelő munkásszálló hiánya. Száz—százötven dolgozójuk ezért drága albérletben, meglehető­sen rossz körülmények között lakik. Az üzemnek sem Kedvező ez, hiszen évente kb. egy­millió forintja megy albér­leti díjakra. Az üzemegység létszáma ötszázhúsz körül alakul. — Ugyanazok a részlegek meg­vannak, mint a szolnoki köz­pontban. S ami külön figye­lemreméltó és követendő példa a létszámgazdálkodás­ban : ilyen nagy létszám mel­lett mindössze hat adminiszt­ratív állományút foglalkoz­tatnak. 1971-ig egymás után öt­ször nyerték el a Szocia­lista üzemegység címet. A már említett mélyszintű kutatási problémák miatt megszakadt ez a sorozat. Most .bizakodnak: talán, ta­lán az 1972-es évi eredmé­nyeikért .. Idei feladatuk is jócskán akad. Az egész alföldi mély­szintű Kutatást eldöntő Makó —II. számú kút mélyítése mellett az endrődí remény- teljes mező Kaszaper, Tót­komlós-kelet. Szarvas. Bat- tonya-kelet térsége, valamint a mezőhegyesi olajos terület kutatása szeret>el program­jukban. Igény szerint Álgyő- re is besegítenek. S. B. OCXDOOOOOOOCOfXOOOOOOCXXXJOOOCXXOOCOOf*, Veszi, nem — nem kap mást? Panaszos levelek Szapárfaluból, Fegyvemekről: .......a mi falunkban ... a mi boltunkban csak 5,80 f orintos tejet lehet kapni...” A panaszokat megvizsgáltuk, és kiderült, hogy a kérdéses helyeken — a kenderesi és a fegyvernek! ÁFÉSZ boltjaiban a kenderesi Vörös Csepel Tsz 3,6 százalék zsírtartalmú „tasakos" tejét forgalmazzák. A tej egyébként kitűnő minőségű, magas zsírtar­talma miatt drágább a 2.8 százalék zsírtartalmú, mű­anyagba csomagolt 5 forintos tejnél. De nem is a minőséget kifogásolják panaszos le­vélíróink. hanem a választék hiányát, vagyi: azt a tényt, hogy a környék élelmiszerboltjainak többségé­ben nem árulnak olcsóbb, tehát 4 forint 50 filléres vagy 5 forintos tejet. A szapárfalui 5-ös számú bolt — a település egyet­len élelmiszerüzlete — csak 5.80 forintos tejet áru­sít. hasonlóképpen a fegvvemeki 4-es és a 6-os számú bolt is. A nagyközségben egvébként lehet 4.50 forintos tejet is kapni, a központban lévő 7-es számú boltban és az úgynevezett „csemegében”. — dehát ismerve Fegyvernek kiterjedtségét, nehezen hihető, hogy az „alvégről" és a „felvégről" — két-három kilométerről van szó — valajrik is a központba járjanak be tejért. A megyei tanács kereskedelmi osztályán érdeklő­désünkre elmondották, hogy nincs olvan rendelkezés, amely a boltokat az oicsóbb tej forgalmazására is kötelezné, de az íratlan elvárás normák alapján a pa­naszt jogosnak tartják. A kereskedelmi osztály illetékes szakembere sze­rint a fegyvernek: Nagyközségi Tanács szakigazgatási szervének sürgősen intézkednie kei! hogy a kérdéses boltokban olcsóbb áru tejet is áruljanak. A szapárfalui, fegyvernek! többgvermekes anyák panaszos szavaira hivatkozva erősítjük meg az in­tézkedés szükségességének erkölcsi igazságát. A kis­keresetű embereket, a többgyermekes családokat senki sem állíthatja olyan szükséghelyzet elé, hogy csak 5 forint 80 fillérért vásárolhassanak tejet — vagy kilo­métereket gvalogol’anak az olcsóbb áruért A jelenlegi szapárfalui. stb .. „veszi, nem veszi, nem kap mást” elv merőben ellentétes azokkal a tö­rekvésekkel, amelyek a fogyasztók tehát a legszé­lesebb dolgozó tömegek érdekeit védik és szolgálják. — ti —

Next

/
Thumbnails
Contents