Századok – 2017
2017 / 5. szám - TANULMÁNYOK - Mautner Zoltán: Viták egy pozíció körül. Nadler Herbert kinevezése az állatkert élére
VITÁK EGY POZÍCIÓ KÖRÜL 1148 előkészítését végző elnöki ügyosztály figyelmét az állatkert szabályrendelete körüli bonyodalmakra. Levezetve az állatkert szervezéséről szóló szabályrendelet kálváriáját, külön kitért az igazgatóval szembeni követelmények ügyére. Rámutatott, hogy mind az 1913-as, mind az 1918-as rendeletben az elméleti feltételek alóli kivételt tartalmazó paragrafus megegyezik. Ez a kivételt biztosító rész tartalmazza, hogy az igazgatót, ha a közgyűlés jóváhagyja, szerződéssel is lehet alkalmazni, és akkor a szerződésbe foglalt jogállás és javadalmazás a mérvadó. Az előírás alóli kitétel megalkotását az intézmény egyedisége és sokoldalú feladatvállalása indokolta: „A gyakorlatban az intézmény érdeke az üzem különlegessége mellett az igazgatói állásnak oly egyénnel való betöltését is követelheti, aki a jelzett kellékek és minősítés mindegyikével nem bir, pl. az intézmény céljának megfelelő szakképzettséggel bir ugyan, de nincsen tudori, tanári vagy más főiskolai oklevele, vagy csak az igazgató részére rendszeresítettől eltérő javadalmazással hajlandó ezt a tisztséget elvállalni, stb. Az ilyen esetekre gondolva, engedi meg a szabályrendelet, hogy amennyiben azt a tanácsnak ily irányu előterjesztése alapján a közgyülés engedélyezi, a tanács az igazgatót a közgyülés által megállapított illetményekkel és alkalmaztatási feltételekkel szerződtetheti is.”144 A XI. ügyosztályt vezető tanácsnok a kitétel alkalmazását javasolta: „Ez a különleges helyzet állt elő a jelen esetben is, amidőn Nadler Herbert id. igazgatónak a szerződtetésére nézve teszünk előterjesztést, mert a most megnevezett id. igazgató eddigi müködése során mindenben beigazolta azt, hogy a különleges képességeket igénylő állat- és növénykert intézménynek vezetésére mindenben alkalmas, azonban főiskolai képesítéssel nem bir. Éppen ezért a nevezettnek állat- és növénykerti igazgatóul való alkalmazását sem választás, sem meghívás, hanem szerződtetés alapján javasoljuk, mert ebben az esetben az igazgató jogállására és javadalmazására nézve, tisztán a vele kötött szerződés rendelkezési lesznek a mérvadók. Megjegyezzük még, hogy ugyan ezen indokok alapján történt Lendl Adolf volt igazgatónak a szerződtetése is [...] mert a volt igazgató sem rendelkezett mindazzal a minősitéssel, amelyet az 1913. évi szabályrendelet előirt.”145 A javaslatot a tanács 1930. január 23-án tartott ülésén felkarolta, és felszólította az I. ügyosztályt, hogy a városgazdasági ügyosztály meghallgatásával és a tiszti ügyészség bevonásával dolgozza ki a szerződés részleteit. 146 Az ügyészség február 12-ei állásfoglalásában a XI. ügyosztály azon feltételezését, mely szerint az állatkertnek nincs érvényes szabályzata, tévesnek minősítette. 144 Uo. 145 Uo. 146 Uo.
