Szabad Földműves, 1961. július-december (12. évfolyam, 54-104. szám)
1961-07-09 / 55. szám
L' elet-Szlovákia. Mintha azt a 1' szót mondanám ki: titok vagy Óriás. Ugyanaz a szavakkal körül nem határolható érzés vesz rajtam erőt. Mint régen, gyerekkoromban, amikor még úgy hittük, hogy ott kél a Nap s ott születik a reggel. Kelet-Szlovákia - titokóriás, Itt épül az ország hatalmas vasszíve, s körötte minden formálódik, átalakul. Ülök a vonatban, s magamba szívom, tekintetemmel legelem, s minden idegemmel érzem a fényáramban fürdő rétek, susogó búzdtáblák illatút. Rohan a vonat, s egyre beljebb és beljebb szalad velem a szelíd lankák búzatáblái közé, a nyárba, a szorgos munkától eres kezű parasztok közé. • • • Tizenegy óra körül járt az idő, ahogy beértem Töketerebesre, Istentelen nagy falu, illetve - bocsánat - város, sőt járási székhely. Egy főutcája van, de az aztán olyan hosszú, hogy idegen legyen a talpán, aki ne „sóhajtana“ amúgy magyarosan egyetkettőt, amíg a végére ér. Mert ' végig kell mennie, ha a szövetkezet irodájába akar eljutni. Az öreg néni, akit megkérdeztem, így magyarázta:- Végig ezen az utcácskán, s aztán majd jobbra, kis keskeny út, arrafelé menjen. Ott megtalálhatja. Gyalogolok hát, gyalogolok, s esz a méreg, hogy az ősök, a falu egykori alapítói ilyen hatalmas, hosszú, a jó termőföldeket elfoglaló falut építettek. Mégiscsak jók lesznek azok a szövetkezeti építkezések, azok a többemeletes házak falun is. Egyrészt kevesebb földet foglalnak el, másrészt pedig a közlekedés is könnyebb lesz közöttük. Hisz ha csak így számolunk is, két-három épülettömbben elfér legkevesebb 30 család, s ez a három épülettömb alig foglal el valami helyet. Viszont ha 30 családi házat egymás mellé állítunk, s egy kis kertet is számítunk hozzá, hát majd egy kilométer hosszú utcát kapunk. Hogy melyik az előnyösebb építkezés, nyilvánvaló. — Mit keres? — riaszt jel egy hang gondolataimból.- Ha ez a szövetkezet irodája, akkor már semmit. — Ez az! Kerüljön beljebb!... ■IBIBBII Brigádosok A közelmúlt egyik vasárnapján a rozgonyiak és a benyékiek kivonultak a mezőkre. Hogy meggyorsítsák a takarmánybetakarítást, brigádot szerveztek. A rozgonyiak nagy igyekezettel dolgoztak, s több mint 15 hektárről takarították be a jó minőségű vörösherét. Jő munkát végeztek a benyékiek is. akiknek a városi épitővállalat dolgozói segítettek. Tizenöt brigádos 4 teherautóval gyűjtötte a takarmányt a rakodóhelyre. Ezenkívül a munkában részt vett 25 helyi lakos is. akik 5 teherautóval és 3 traktorral dolgoztak. De nemcsak a begyűjtés haladt jól. Szép munkát végzett a lucernát kaszáló két traktoros is. A Jednota azonban valahogy megfeledkezett a brigádosokról, s így bizony az égető napon dolgozó emberek egy kis sörrel vagy más itallal sem tudták felüdíteni magukat, Erre bizony a közeljövőben nagyobb gondot kei! fogyasztási üzemeinknek fordítaniuk. Andreas Sándor (Kassa) •k ★ ★ A lúcsl szövetkezetben sikeresen elvégezték az őszi árpa kétmenctes aratását. Az átlagos hektárhozam 40 mázsa, ami szép eredmény. A kétmenetes betakarítási módszert a lúesiak az idén alkalmazták először, amely jól bevált. Jövőre majd a hárommenetes aratást is bevezetik. Nagy György (Dunaszerdahely) Mezőgazdasági gépgyáraink egyre több és korszerűbb géppel látják el szövetkezeteinket, állami gazdaságainkat. A takarmányboglyázó gépből is egyre több kerül a szövetkezetekbe, ahol lényegesen meggyorsítja a takarmány betakarítását. Felvételünkön: Szabó Lajos, a gömöri szövetkezet traktorosa munka közben, aki egymaga takarította be a szövetkezel összes szénáját a boglyázógippel. ftepyben, a Mezőgazdasági Technikai Kutatóintézetben egy új rendszerű és hatalmas teljesítményű magtisztítógépet próbáltak ki, amelynek mintapéldányát a strázovi Kovodruzstvo készítette. A különös tisztítógép körforgós szitasorozatok és sűrített levegő segítségével közel 150 mázsa rossz minőségű, 50 kg hektolltersúlyú zabot képes tökéletesen kitisztítani óránként. Harmadik ötéves tervünk időszakában 5000 db ilyen nagy teljesítményű magtisztítót gyárt majd a prostéjovi Agrostroj, amelynek a CVZ —10 jelzőnevet adták. Képünkön Smalcl Karel szerelőt látjuk a gép szerkezetének és teljesítményének ismertetése közben. (Kúti Szilárd felvétele) Olvasóink,,levelezőink. tollából^á&SB A szép eredmények köteleznek Mélyítsük el szövetkezeteinkben munkaversenyt A szocialista munkaverseny összes formáinak kibontakoztatása a mezőgazdasági termelés növelésének és a közös szövetkezeti gazdaságok megszilárdításának döntő tényezője. Ezt állapítja meg a szövetkezetek V. kongresszusának határozata, s e megállapítás igazának alátámasztására nagyon sok példát lehet fölhozni szövetkezeteink és állami gazdaságaink életéből. Hatalmas feladatok egész sora vár megvalósításra. Egyike e feladatoknak harmadik ötéves tervünk négy év alatti teljesítése is; a hektárhozamok növelése, a tejelékenység s a hústermelés fokozása. Hogy mindezeknek a dolgoknak a termelési mutatóit elérjük, kölcsönös támogatásra s erős összefogásra lesz szükségünk. A szocialista munkaversenyekbe történő bekapcsolódás ezt az egységet, ezt az erőt jelenti és tartalmazza. Szlovákia 2619 EFSZ-e közül a harmadik ötéves terv feladatainak lerövidített, határidő előtti teljesítésére irányuló vállalást 2049 szövetkezet, tehát EFSZ-eink 78 %-a tett. A szocialista munkabrigád büszke címért mindössze 256 szövetkezetben folyik a versengés, s a mezőgazdasági üzemekben (együtt az állami gazdaságokkal) összesen 525 munkaközösség áll versenyben. A versenyző szövetkezeti munkaközösségek többsége a nyugat-szlovákiai kerületben (összesen 188) van. Igaz, 41 csoport már a büszke cím tulajdonosa, de mindez még édeskevés. Különösen azokban a szövetkezetekben, ahol vállalták a harmadik ötéves terv négy év alatti teljesítését, a versenyző csoportok fontos szerepet játszanak és játszanának a tervek, a célok megvalósításában. Szövetkezeteink többségében mégis elhanyagolják a szocialista munkaversenyek megszervezését. Ezért főleg a helyi vezetők a felelősek, de ugyanekkor felelősség terheli a járási vezetőket is, mert a szocialista munkaverscvyek elhanyagolása először is rossz propagációs és felvilágosító munkájuknak tudható be. Ezen a téren különösen a homonnai járásban nagyon kirívó a helyzet, ahol eddig még csak Kamenicában létezik versenyző csoport. Nagyon sok helyen fennáll az a helyzet is, hogy a szövetkezetek írásba foglalták a vállalásokat, bejelentették csoportjaikat a versenybe, s azóta feléjük sem néznek. Így persze aztán nem lehet eredményeket várni s eredményeket elérni. Sok helyen megtörtént az. is, hogy a versenyző csoport tagjai nem is ismerték a versenyfeltételeket. Itt a hiba a helyi vezetők részéről történt, akik nem vettek annyi fáradságot, hogy megmagyarázták, illetve széleskörűen megtárgyalták volna a versenyzési lehetőségeket a szövetkezeti dolgozókkal. Versenyző csoportjaink végzett munkáját szükségszerűen (legalább havonta) értékeljük, hogy a munkaversenyt folytató csoportok tudjanak eredményeikhez igazodni, s mindenkor tisztában legyenek azzal, mit, hogyan és mennyit kell tenniük, esetleg nem kell-e jobban rákapcsolniuk a munkára, hogy vállalásukat, a kitűzött célokat elérjék, illetve teljesíthessék. Ahol helyesen értelmezik a versenyzést, s állandóan foglalkoznak a csoportok munkájával, ott az eredmények is jók. Jó példának sok csoportot fel lehetne említeni mind a nyugat-szlovákiai, mind a közép-, illetve kelet-szlovákiai kerületből. Hogy egy párat említsünk, ilyenek vannak Dióspatonyban, Polanyban és Cserjén az állattenyésztésben. A versenyző csoportok az elért szép eredményekkel bebizonyították életrevalóságukat. Bebizonyították azt is, hogy szövetkezeteinkben és állami gazdaságainkban mindenütt helyük van. Ha tehát terveinket, vállalásainkat teljesíteni akarjuk, jobb propagációs munkát kell szövetkezeteink járási és helyi vezetőinek kifejteniük s minél több embert, minél több fiatalt be kell szervezniük a szocialista munkaversenybe. A szocialista munkabrigádoknak és más szocialista munkaversenyben álló csoportoknak a jövőre nézve szocialista nagyüzemi gazdálkodásunk éltető erőivé kell válniuk. Helyesen cselekednek ott, ahol minden alkalmat és módot megadnak a versenyzésre, versenyző csoportok alakítására. Ahol minden lehetőséget megadnak a fiataloknak, s ahol nemcsak a szellemi, hanem a munkakultúrára is nagy gondot fordítanak A szocialista munkaversenyek szervezőinek, illetve vezetőinek nagy súlyt kell helyezniük a versenyfeltételek összeállítására, A termelési értekezleteken ezek a vezetők értékeljék a brigádtagok munkáját, s alkalmazzák a prémiumrendszert. Ezáltal anyagi érdekeltséget teremtenek, amely még jobb munkára, többtermelésre ösztönzi a versenyző csoport tagjait. Minden szövetkezeinek célja, „jelszava“ legyen a szocialista munkahrigádok kibontakoztatása elmélyítése falvainkon. Ez ugyanis mezőgazdasági dolgozóink szocialista nevelésének legfőbb módja. -tó-SíZr.ftuL _ jtilPM&Vff 3 1961. július 9. A zsitvamelléki Mihály községről eddig még nagyon keveset hallottunk. A szövetkezet még az elmúlt éviién is komoly nehézségekkel küzdött, s bizony az elért eredmények nem voltak valami kiválóak. — Itt sem lesz soha jó szövetkezet! — mondogatták a szomszédok. — Nem a mihályiaknak való a közös gazdálkodás. Hát igen! Az 1960-as gazdasági év végén még a mihályiak közül is sokan azt gondolták, hogy tényleg nem nekik való, ámde a vezetők nem adták föl a harcot, és 1961. január 1- től áttértek a szilárd díjazásra. Egy munkaegység értékét 14 koronában határozták meg, s a szövetkezeti tagok is új erővel kezdtek a munkának. Az első szép eredményeket az állattenyésztésben érték el. Amikor az újvári járás legtöbb szövetkezete lemaradt az állattenyésztési termékek felvásárlási tervének teljesítésével, akkor a mihályiak az első negyedév tojáseladását 259 %-ra teljesítették. De szép eredményeket értek el tejeladásban is, amelyet 113 %-ra, a marhahús eladást 166 %-ra és a sertéshús felvásárlási tervét pedig 185 százalékra teljesítették. A tavaszi munkálatok menete is megmutatta, hogy a szövetkezetben döntő fordulat következett be, s helyes utat választottak, amikor áttértek a szilárd díjazásra. Hogy a szövetkezet ilyen szép eredményeket ér el, nem kis részben köszönhető Hoppan József elnöknek, valamint az 52 tagú pártszervezetnek is. Jól dolgoznak, amit az is bizonyít, hogy a takarmányokat már mind lekaszálták, s több mint a felét be is kazalozták. Kell a sok jó takarmány, mert a tejtermelés terén még szebb eredményeket szeretnének elérni a mihályiak. Jelenleg Racsek Ambrus tehenész fej ki a legtöbbet. Tehenenként 8,45 literes átlagot ért el. A szövetkezetnek azonban nagy segítséget nyújtanak a helyi iskolák is. A mezőgazdasági mesteriskola és a tanonciskola növendékei a gyakorlati órák keretén belül tevékenyen kiveszik részüket a mezei munkákból. Nem akarnak azonban lemaradni az alapfokú iskola tanulói sem, akik főként a zöldség- és a gyümölcsszüretben segítenek a szövetkezetesek-A szövetkezet hűvös irodahelyiségé• ben Pacsunda Mihály könyvelővel c baromfitenyésztésben működő szocialista munkabrigádról beszélgetünk Közben az asztalfiókok mélyéről elő-1 kerülnek a kötelezettségvállalások azokat lapozgatjuk. Így tudom meg hogy öt asszony a párt 40. évforduló: jónak tiszteletére lépett versenyre c , szocialista munkabrigád címért. Néi szerint Csicsatkó Mária, Molnár Er- 1 zsébet, Rugovszky Mária, Kohan Móric és Dankó Erzsébet. . - Mindnyájan jól végzik munkájukat — dicséri őket Pacsunda elvtárs . - Amióta ok vették kezükbe a munkát, a baromfitelepünkön is rend van Mindent egyedül végeznek, s járvc a baromfitelepet, mindenütt meglátszik a szorgos asszonyi kezek nyoma , Példás a rend. „A tisztaság fél egészség!“ — tartja a közmondás, s ez itl a baromfitelepen duplán érvényes. — A rendnek, no meg a jó és rend, szeres etetésnek köszönhetjük, hog\, • az elhullás már nem is egészen 1 %-o: ■ mondja Molnár Erzsébet. 1 Az asszonyok ugyanis, hogy égési ■ nyáron át elegendő zöld és nedvdxh l takarmány álljon gondozottaik rendelkezésére, a baromfitelep közeléber i eddig kihasználatlanul heverő ugart ! feltörették, s egész kis mintagazdaságot létesítettek a helyén. Van itt ! minden: takarmányrépa, burgonya, ét i ki győzné felsorolni, hogy mi és mi Ily módon 30 %-os takarmánymegtakarítást érnek el, s ez bizony egy szövetkezet életében nem mindennapi dolognak számit, mert így a jól gazdálkodó asszonyok révén több jut a sertés- és szarvasmarhaállományuknak. Ömlik a fény. Minden csupa izzás. ■ A vándorólak körül a tyúkok népes serege kárál. Jó erőben levő állatoknak látszanak, s Csicsatkó Mária szavai is azt bizonyítják, hogy jól találgattunk.- Kétévesek. Mintegy 3000 van belőlük, s vállaltuk, hogy 145 tojást érünk el darabonként. Ahogy az eddigi eredmények mutatják, vállalásunkat ! talán még túl is szárnyaljuk. A büszke címért versenyző csoportnak ez a vállalása 12 600 korona értékű. De ha minden vállalásukat pénzben kifejezve számolnánk meg, talán hatjegyű számot kellene írnunk. * * * ' Kelet-Szlovákia. Mindenfelé lázas munka folyik; épül, gazdagodik a Ica: pitalizmus idején oly mostohán kezelt, : kisemmizett országrész. Ömlik a fény. A baromfitelep vándorólai, a keltető, ! s minden, amerre csak a szem ellát, • csupa izzás. Öt asszony, öt szorgoskodó asszony. Az ő munkájuk, az ö igyekezetük is egy téglája a jövő nagy épületének. Tóth Elemér Űj rendszerű nagyteljesítményű | magtisztítógép i Pál Gyula egyházasbástl levelezőnk a Fülek! Magyartannyelvű Tizenegyéves Középiskola diákjainak a politechnikai oktatás terén elért eredményeiről számol be levelében. Amint írja: Az iskola 40 tanulója hetente egy napon — minden csütörtökön — a helyi állam} gazdaságban dolgozik. Megismerkednek a mezőgazdaság valamennyi ágazatával, minden percet kihasználnak tudásuk kibővítésére. Dr. Molnár Zoltán tanár vezetésével sokat segítettek a gazdaságnak a tavaszi munkálatok időbeni elvégzésében. Jő párszor megtörtént az is, hogy vasárnaponként brigádokat szerveztek. A tanulóknak ez a tette, s az az elhatározásuk, hogy az aratás ideje alatt (a szünidőben) még többet segítenek mint eddig, minden dicséretet megérdemel. * * * — Az imelyi szövetkezet legjobb tehenészbrigádja: a Lovász Józsefé — írja Kucman János levelezőnk. — Szép eredményeket érnek el, s májusban 4727 liter tejjel szárnyalták túl vállalásukat. Lovász József elvtárs hattagú csoportja vállalta, hogy tervét, s a harmadik ötéves terv első esztendejének iránymutatóiból a rá eső részt határidő előtt teljesiti. * * * Kelemen Sándor levelezőnk arról Ír, hogy a Nyitrai Mezőgazdasági Főiskola hallgatói az elaő szemeszter lehallgatása után héthónapos tanulmányi gyakorlaton vesznek részt. Ez azért Is fontos, mert így a hallgatók az elméleti tudás melletti gyakorlatra is szert tesznek, s az iskola elvégzése után mint teljes értékű s hozzáértő szakemberek vehetik ét szövetkezeteink s állami gazdaságaink irányítását. Az 1500 hektáros őturai szövetkezetben 20 főiskolai hallgató ismerkedik a szövetkezet munkamenetével, s mindenütt ott vannak, ha valamit segíteni kell. A szövetkezet vezetősége s a tagság is elégedett munkájukkal. • * • — Lányok kacagásától hangos a karvai szövetkezet kertészete — írja levelében Buris Béla szepsi levelezőnk. - A lányok reggel 7 órától ott szorgoskodnak az Uvegház körül, de munkájuknak meg is van az eredménye, mert a karalábéért és a kelkáposztáért ugyancsak szép összegeket kapott a szövetkezet. Most pedig már itt van a paprikaszedés. A kitűnő eredmények mind a fürge kezű lányok munkáját dicsérik. Szurdi elv, társ, a kertészet vezetője és Legál Józsi bácsi alig győzik a rendelkezéseket osztogatni, mert szinte ég a kezük alatt a munka. S hogy miért igyekeznek annyira? Az egyik kislány így foglalta össze: „Azért iparkodunk, hogy a városokban még több zöldség kerüljön dolgozóink asztalára." nek. Szorgalmasan dolgoznak, nerr akarnak szégyent vallani, mert égés: évi munkavállalásuk 10 000 brigádért ledolgozására kötelezi őket. A mihályiakat a szép eredményekért a járási nemzeti bizottság vándorzászlóval tüntette ki és a szövetkezeti tagok jó munkáját 3500 koronával jutalmazta. A tagok, amikoi megkapták a vándorzászlót, új munkafelajánlásokat tettek. Hogy csal egy párat említsünk közülük, Ráesel Mária elhatározta, hogy egy borjt napi súlygyarapodását 10 dekával növeli, Racsek Lajos pedig vállalta hogy az egy tehénre eső tejhozamol napi egy literrel szárnyalja túl. Széf vállalást tett azonban Sesták József gépész is, aki elhatározta, hogy a gépészeti központ tagjai között megszervezi az újítók csoportját. A szép eredmények még jobb munka kifejtésére kötelezik a mihályiakat. El is határozták, hogy ezutár még több terméket adnak át a közellátásnak, amivel egyben szövetkezetük jövedelmét is emelik. Tóth János (Érsekújvár)
