Somogyi Néplap, 1987. augusztus (43. évfolyam, 180-204. szám)
1987-08-15 / 192. szám
1987. augusztus 15., szombat Somogyi Néplap 3 Az átképzési támogatásra építve Megváltozott munkakör „Gondoskodni kell, hogy a dolgozók a követelményeknek megfelelő képzésben és továbbképzésben részesüljenek.” (Az MSZMP Központi Bizottságának július 2-i állásfoglalásából.) Csődközeiben vagy megmenekülőben? w Uj „rend" nyolc oldalon Az Állami Bér- és Munkaügyi Hivatal 1984;es, a vállalati muiikaerő átképzési támogatásáról. megjelent rendel ete óta 1986 végéiig átképzési támogatásra ösz- szesen 4 millió 42 ezer forintot fizettek ki gomogyban az érintett ipari, kereskedelmi vállalatoknak, valamint téeszeknek. Az utóbbi időben egyire többen élnék ezzel a lehetőséggel. Az idén az első félévben már 1 millió 346 ezer forintot kaptak a kérelmezők. Közülük a segesdi Új Élet Tsz Fitting GT tűzzomámco- zó és megmunkáló üzeme egy év alatt 775 ezer forintot vett föl munkaerő-átképzésre. — A támogatás egy éven keresztül vehető igénybe, ezért folyamatosan éltünk vele. A nagyobb összeget még tavaly vettük fel, ebben az évben pedig 277 ezer forintot kaptunk — mondta Takács László, a társaság anyag- és áruforgalmi vezetője. Mezőgazdasági munkáról — sok esetben az utcáról. — ide került dolgozók betanítására fordították a pénzt. Betanított és egyszerű szakmunka elsajátítására képes munkaerőre van ugyanis szükségük. A betanítás idejére akkor jár támogatás, ha az a korábbi munkabérhez képest keresetcsökkenéssel jár. Segesden előfordult, hogy a munkavállalónak megelőzően nem volt munkahelye- Ilyenkor a .fizetést sincs mihez viszonyítani. Éppen ilyen esetek miatt lehet eltérői a szabályozóktól. Általában feltételezett keresetet vesznék alapul, és az úi munkabérhez igazítják a támogatás nagyságát. Ráadásul Segesden egy másik gondot is meg kellett oldani: a megyében eddig egyetlen üzem sem folytatott ilyen tevékenységet. A víz- és gázvezeték-kötőidomok horganyzásában itt vállalták az úttörők szerepét, tehát ilyen munkakör sem létezett. Éppen ezért egy várható keresetet vettek alapul, amelyet 6 ezer forintban állapított meg a megyei tanács munkaügyi osztálya. Ha valakinek például a korábbi fizetése ötezer forint volt, ehhez még ezer forint keresetkiegészítő támogatást kapott. — A betanulási időt három hónapban szabtuk meg. Aki ezt követően sem képes elérni a megszabott teljesítményt, legtovább összesen egy évig számíthat a támogatásra. Az első munkásokat még Sopronban tanították be. Ott már négy évtizede készítenek fittingeket, kialakultak a normák. Mi is ehhez igazítjuk a követelményrendszert. Jelenleg 115 dolgozója van az üzemnek. A termelés növekedésével az utóbbi hónapokban átlagosan negyvenhármán sajátítják el a fitting gyártásához szükséges ismereteket. A támogatásból egy dolgozóra, ugyancsak átlagosan, 1500 forint jut. A községben az üzem beindulása előtt kevés volt a munkalehetőség. Most a lakosság helyben megtalálja a számítását Az átképzési támogatás pedig anyagi biztonságot és talán több bátorságot is ad az új feladatok, másfajta munkák elsajátításához. A rövidített nevek egybe- csengése miatt sokan hasonlítják a SÁÉV-et az épp felszámolás alatt levő veszprémi társvállalathoz, a VÁÉV- hez. A somogyiak csupán annyiban különböznek a „névrokontól”, hogy itt „csak” hatvanmillió forint veszteségről beszélnek az ottani százmilliókkal szemben. Szabó Gyula, az új igazgató: — Nem gondolunk rá, hogy mi lesz, ha az idén nem sikerül nyereségessé tenni a vállalatot, hiszen abban az esetben egyértelmű lesz a helyzet, következhet a csődeljárás, a felszámolás. Mi azért vagyunk itt, hogy ne kerüljön sor erre, hiszen az építőipari kapacitásra, a nagyvállalati szervezettségre a megyében szükség van. Részletes intézkedési tervet dolgoztunk ki a csőd elkerülésére: Minden egyes feladatot felelős emberek kaptak meg, nincs egymásra mutogatás, csupán egy célunk lehet, valamelyes nyereséggé átfordítani a veszteséget. (Ha valaki veszi a fáradságot és előkeresi a tegnapi újságot, s összehasonlítja a SÁÉV igazgatójának szavait ^ Tanép első embere által elmondottakkal, az láthatja: csupán kis fogalmazásbeli különbségek vannak. Ez nem lehet a véletlen műve. Úgy látszik: jövőre vagy marad két építővállalatunk, vagy egy sem lesz.) — Nyereségessé tehető-e egyáltalán oly sok veszteséget hurcoló vállalat? — Az idén még nem. Tizennyolcmillióra csökkenthetjük 1987-ben a veszteséget, és jövőre már az új vállalati belső rend szerint dolgozva, nyereséggel gazdálkodhatunk. Lehet, hogy túl merész vagyok, de megkockáztatom, nem is kicsi nyereséggel. Az igazgató az általa említett új rend szóbeli ismertetése helyett átnyújtotta az intézkedési tervet, amelyből minden kiderül. A nyolcoldalas, igen tömören fogalmazó dokumentum részletezésére nincs módunk, de főbb vonásait vázolhatjuk. Új irányítási rendszerrel, ésszerű létszám-átcsoportosítással, a végéemkák működésének felülvizsgálatával, mélyépítési részleg felállításával, átgondolt vállalkozás- politikával, a veszteségforrások feltárásával, a társadalmi tulajdon fokozott védelmével, a lerombolt panel- technológia felülvizsgálatával, az ipari termelés erősítésével és egyebekkel képzeli el a jobb jövőt a cég vezetőgárdája. Heim Miklós, a vállalati tanács elnöke mondta: — A tanács feladata ugyan, hogy a vállalat legfontosabb céljait meghatározza és a stratégiát kijelölje, de most némiképp módosul a dolgunk. A tanács a mindennapi munkát igyekszik gördülékennyé tenni, a vállalati tanács tagjai a többszöri átgondolt megbeszélések után elsősorban a végrehajtást szorgalmazzák. Ki-ki a maga munkaterületén minden tudását, tekintélyét latba veti és hajtja a társait. — Milyen alapvető gyengeségek kerültek gondolatban az első helyre, s mit kell tenni ezek ellen? — kérdezem az igazgatót. — A lakásépítés egészen addig jól megy, amíg a paneleket összerakjuk. Azután lelassul a munka és sok a minőségi hiba. Az egyik kiút az, hogy gyorsabban és jobban meg kell csinálni a kulcsra kész lakásokat, de csak annyit, amennyit a jelenlegi gárda elbír. És mindenképpen szeretnénk bevezetni a félkész házak építését, amelyekben a befejező munkákat — a burkolást, a tapétázást és az egyebeket — a vevő igényei és pénztárcája szerint maga csinálja meg. Ez csak egy apróság a sok közül, amely előrevihet bennünket, de annak illusztrálására jó, hogy miféle újdonságokkal akarunk kísérletezni. — Létszám-átcsoportosítást és -csökkentést határoztak el. Sikerülhet-e ez akkor, amikor több száz ember ment el a vállalattól viszonylag rövid idő alatt? — Nem a jól dolgozó emberektől akarunk megszabadulni, sőt őket kiemelten kívánjuk fizetni. És ha az egész stratégia sikerre vezet, akkor meggyőződésem, hogy néhány százan vissza is térnek a vállalathoz. A kilábaláshoz elegendően vagyunk most is. Ha netán megnövekednének a feladatok, akkor kell létszámbővítésre gondolnunk. — Arról is beszélnek, hogy a SÁÉV egyáltalán nem akar lakást építeni. — Ez nem igaz. Akarunk lakást építeni, de megfelelő áron, amely nekünk nyereséget hoz. És az is igaz, hogy meg akarjuk szüntetni a korábbi állapotot, amikor a lakásépítés szinte egyeduralkodó volt a vállalatnál. Ipari és mezőgazdasági beruházások építését is megpályázzuk, mai fölkészültségünkkel azon a területen sikereket érhetünk el. Több lábon kell állnunk, ha állva akarunk maradni. — Biztos benne, hogy sikerül állva maradniuk? — Egyáltalán nem vagyok benne biztos. És mégis biztos vagyok benne. Ezt furcsa még kimondani is, de így igaz. Tudathasadásos ál■ lapot. Tudom, tudjuk, hogy sokszor tízmilliónyi a veszteségünk, és hiába van komoly tervünk, mert elvileg és gyakorlatilag is elbukhatunk. Viszont nem vállaltuk volna a munkát, ha nem lennénk biztosak a sikerben . .. Fölösleges a gondolatot folytatni, hiszen akárhányszor körbeforgathatnánk, ismét az az eredmény jönne ki: igen és nem... És ismét a párhuzam a Tanéppel: a hit, a bizakodás nem köz- gazdasági kategória, de egyelőre erre kell hagyatkozniuk az építőknek azzal együtt, hogy kemény gazdasági eszközökkel igyekeznek elkerülni az összeomlást. Luthár Péter Lehőcz Rudolf BEFEJEZŐDÖTT A HELYREÁLLÍTÁS Két éve volt a siófoki földrengés 1985. augusztus 15-én 6.15- kor megmozdult a föld Siófokon, szinte katasztrófahangulat lett úrrá a városban és a környékén tartózkodó mintegy 120 ezer emberen. Kémények dőltek, házfalak repedtek, épületek váltak életveszélyessé. Két év alatt mi is történt, mit sikerült kijavítani, helyrehozni? összesen 8120 lakás, üdülő és egyéb létesítmény sérült meg Siófokon. Az Állami Biztosító több mint 40 millió forintot fizetett. — A tanács legelőször a kórház udvarán és a meglévő rendelőintézetben alakított ki körzeti orvosi rendelőket, hogy a betegellátás zavartalan legyen — mondta az eltelt két évet összegezve dr. Gáti István, Siófok tanácselnöke. — Új tüdőgondozó, gyógyszertár és gyermekorvosi rendelő épült. Felújítottunk kétszáz állami lakást, s kijavítottuk valamennyi állami kezelésben lévő épületünket. Kilitiben szeptemberben vehetik birtokukba a gyerekek a régi helyett az új nyolc tantermes iskolát és ugyanitt újjáépítettünk négy pedagógus szolgálati lakást. Annak idején a legnagyobb károk a Sió partján lévő régi rendelőintézetben keletkeztek. Felújításán a mai napig dolgoznak a szakemberek. Még nem fejeződött be teljesen a város központjában a gyermekkönyvtár és az áfész- irodaház rekonstrukciója. A régi épület helyreállítása után tovább bővítjük egy új szárnyépülettel a kórházat. Ennek átadását 1988 végére tervezzük. A földrengés okozta károk helyreállítása a két év alatt nagyrészt befejeződött. Befejeződött a termelés a tatai szénÁ HÉT SOMOGYI KRÓNIKÁJA Az augusztusi átlagnál hűvösebb, csapadékosabb idő újabb gondokat okozott a mezőgazdaságban. Hol megindultak, hol leálltak az aratók, a nyári talajmunkák üteme is lassúbb volt az ilyenkor szokásosnál. így nem csoda, hogy a gazdaságokban aggódva hallgatják AZ ELŐREJELZÉSEKET, várják a tartósabb meleget, a munkák meggyorsítását megkönnyítő napsütést. Az idegenforgalomban eddig még nem okozott különösebb gondokat a mostani időjárás, hiszen a külföldiek egy része kirándulásra használja fel a borúsabb napokat. Ennek nyomán megélénkült a forgalom Kaposváron és a megye belső részein is. A kormány ezen a héten elfogadta az adóreform törvénytervezetét és úgy határozott, hogy az Országgyűlés elé terjeszti. Ez a téma élénken foglalkoztatja a somogyi képviselőket is, akik megkezdték a fölkészülést a megyei képviselőcsoport ülésére. Szakértőkkel, vállalati, mezőgazdasági üzemi közgazdászokkal, választókkal konzultálnak. Most ugyanis még sok lehetőség van arra, hogy az indokolt módosító javaslatokat továbbítsák. Megyénk fontos belpolitikai esemény volt, hogy Kle- novics Imre, a megyei párt- bizottság első titkára kedden az SZMT-be látogatott. A megyei pártbizottság a közeljövőben értékeli, milyen munkát végeznek a kommunisták a szakszervezetekben. A Szakszervezetek Megyei Tanácsának vezetőivel, majd az ágazati-szakmai szakszervezetek megyei tisztségviselőivel tartott találkozó és eszmecsere jó alkalmat adott arra, hogy megmutassa: mit kívánnak tenni a szakszervezetek a kibontakozás programjáért a SZOT július 10-i plénumának állásfoglalása alapján. A megyei pártbizottság első titkára azt kérte, hogy a szakszervezetek SEGÍTSENEK a részfeladatok megoldásában, ha a megyei pártbizottság elkészíti a Központi Bizottság július 2-i állásfoglalása alapján a kibontakozási programját. Az SZMT új alapokon együttműködik a megyei tanáccsal és a tömegszervezetekkel, egyedül a népfrontbizottsággal lazább a kapcsolatuk. Jogosnak tartják a területi pártszervek igényét, hogy az ágazati-szakmai szakszervezetek rendszeresebben tartsák velük a kapcsolatot. Vannak bizonyos területek, mint az igazságügy, a közigazgatás, az élelmiszerkereskedelem, ahol a jelenlegi bérek elvándorlást, színvonalcsökkenést okoznak. Ezen mindenképpen változtatni kell. Klenovics Imre leszögezte: ahol a hatékony termelés a fedezet, ott LEHETŐSÉG VAN jövedelemkiegészítő és bér- intézkedésekre. Sok szó esik mostanában arról, hogy miként lehet megújítani a szocialista munkaversenyt és brigádmozgalmat. Ennek szellemében tartották meg a szoci- alistabrigád-vezetők tanácskozását a héten a Somogy Megyei Állami Építőipari Vállalatnál. Somogy fejlődése elképzelhetetlen a megye legnagyobb építőipari vállalatának fejlődése nélkül. A mintegy nyolcvan brigádvezető sokat tehet a Sáév előtt álló feladatok megoldásában. A most megkezdődött labdarúgó NB I-ben Somogyot két csapat képviseli. Megyénk eredményeinek is köszönhető, hogy az MLSZ Kőröshegyen tartotta sajtótájékoztatóját. Lajos Géza medencében Pénteiken reggel hét óra négy perckor gördült fel az utolsó csiille szén a Tatabányai Szénbányák 12 a jelű bányaüzemének lejtősakná- jánák Ezzel befejeződött a termelés a tatai szénmedence utolsó termelő aknáján. Ebből az alkalomból megemlékeztek a szénmedence történetéről. Az eseményen részt vett Kapolyi László ipari miniszter, Antalóczy Albert, a Komárom Megyei Pártbizottság első titkára és Varga Gyula, a megyei tanács elnöke is. Fekete Lajos, a vállalat v ez ériiga zgat ó j a elmondta, hogy a 26 mélyművelésű bányaüzemből és az 5 külfejtésből 1897-tőil napjainkig csaknem 171 millió tonna jó minőségű szenet termeltek ki.
