Somogyi Néplap, 1979. január (35. évfolyam, 1-25. szám)

1979-01-11 / 8. szám

. Cselekvési program 1979-re Kőola/szivattyú-állomás Berzencén Fegyelmezettebb munkát A gazdaság fejlesztéséről döntött a megyei pártbizottság Tegnap az ipar, az építő­ipar és a mezőgazdaság fej­lesztésének feladatait tár­tuk az olvasók, a megye la­kossága elé. Mai számunk­ban folytatjuk a megyei pártbizottság határozatának ismertetését. MÉRSÉKELT NÖVEKEDÉS Az Idei év egyik legfonto­sabb gazdaságpolitikai felada­ta a beruházások növekedési ütemének számottevő mérsék­lése. Ebből következik, hogy a pénzügyi lehetőségek csök­kenésének enyhítenie kell a beruházási piac feszültségeit, hiszen az a követelmény, hogy az erőket és eszközöket a fo­lyamatban levő építkezések befejezésére összpontosít­sák. Az új helyzetnek megfe­lelő, konkrét intézkedésekre szólított föl a megyei pártbi­zottság. Át kell értékelni, az­az meg kell változtatni a be­ruházás eddigi gyakorlatát. Szükség esetén szóba jöhet egy-egy fejlesztési cél felül­vizsgálata; de ennél is fonto­sabb az előkészítés színvona­lának javítása, a rendszeres költségelemzés, a gyors — és minőségileg elfogadhatóbb — befejezés. Nem kétséges, ma már azzal is törődni kell: ho­gyan tudjuk biztosítani a zökkenőmentes átmenetet a VI. ötéves terv időszakára. A határozat leszögezi: a ta­nácsoknak, a • gazdálkodó és irányító szerveknek előnyben kell részesíteniük a termék- szerkezet korszerűsítését, a gazdaságos exportot elősegítő fejlesztéseket; a gyermekin­tézményeket, a lakásépítést és a hozzá kapcsolódó beruházá­sokat, a vízellátást szolgáló és az egészségügyi létesítménye­ket. Ezekhez hasonlóan kell kezelni az idegenforgalmi gyorsfejlesztés és a szolgálta­tás fejlesztési programjait is Fontos feladat az is, hogy a vállalatok és szövetkezetek különböző szervezési intézke­désekkel, a készletgazdálko­dás ésszerűsítésével, a terme­lés és értékesítés jobb meg­szervezésével lassítsák a kész­letek növekedési ütemét. Elő­írja a határozat, hogy a terü­leti párt- és tanácsi szervek a beruházás szemmel tartása kapcsán fordítsanak megkü­lönböztetett figyelmet a köz­lekedési, hírközlési és ipari rekonstrykciós beruházások­ra. A tanácsi költségvetésben gazdálkodók számára — a ki­adások mérsékeltebb növeke­dése mellett — az elsőbbség biztosítását írja elő a határo­zat az alapvető egészségügyi, oktatási és kommunális cé­lok megvalósításával kapcso­latban. HÁROM ÁGAZAT áruellátás, és termékszerkezet változásaiból adódó, sajátos kereskedelmi feladatok meg­oldására nagyobb figyelmet fordítsanak. Nem feledkezett meg a me­gyei pártbizottság az idegen- forgalomról sem. Törvénysze- • fű, hogy — döntése szerint — mindenekelőtt azt várja el az érdekelt vállalatoktól, intéz­ményektől, hogy az idén is kiemelt feladatnak tekintsék a balatoni idény zavartalan lebonyolítását. Mielőbb intéz­kedniük kell a gyorsfejlesztési program zökkenőmentes meg­valósításáról. A munkaerő-gazdálkodás­ban a termékszerkezet kor­szerűsítéséhez kapcsolódó, ez­zel szorosan összefüggő mun­kaerőmozgás célirányos, terv­szerű és feszültségmentes le­vezetése a fő feladat. A terü­leti szerveknek késedelem nélkül meg kell határozniuk a munkaerő-áramlás irányát. A megyei pártbizottság intézke­dett arról is, hogy átértékel­jék a vállalatok munkaerő-el­látás szerinti kategorizálását — az új feltételeknek megfe­lelően. AZ IRÁNYÍTÁS FELADATAI Nem fontossági sorrendet fejez ki az, hogy a megyei pártbizottság határozatának negyedik fejezetében döntött a gazdaságirányító és szervező munka feladatairól. Beveze­tésként ■ megismétli: a gazda­ságpolitika új követelmény- rendszere a változó feltéte­lekhez való alkalmazkodást, a gazdálkodás színvonalának emelését írja elő. Ehhez pedig együttgondolkodásra, a legtel­jesebb 1 együttműködésre van szükség az irányításban és a végrehajtásban egyaránt. Á követelmények fokozása a? eddiginél erőteljesebben érinti a különböző gazdasági szer­vezeteket. Ez világosan kitet­szik a szabályozó rendszer módosításaiból. Á kivételeket (azaz a kiskapukat) kereső törekvéseket minden eddiginél határozottabban vissza kell utasítani, s ezt nem véletlenül írja elő a megyei pártbizott­ság. A hatékonyság növelése, a gazdaságtalan termelés visszaszorítása jobb vezetést, a dolgozók aktivitását köve­teli. Nem titkolta el a testület, hogy Somogy sok tekintetben kedvezőtlen adottságai az át­lagosnál nehezebb feladatot adnak a továbblépéshez. Az eddigi eredmények és a lehe­tőségek azonban biztosítják, hogy — javarészt megyei erő­forrásokra támaszkodva — megbirkózzunk a szigorúbb, a nehezebb feladatokkal. A megyei pártbizottság ez­után részletesen feltártja a teendőket, pontosan kimutat­va, hogy kitől, melyik szerve­zettől vagy intézménytől mit vár el joggal — nem titkol­va a várható rendszeres és következetes elszámoltatást. A vállalati önállóság ösztön­zése követelmény! Ez azonban nem csökkenti a felelősseget. De egyúttal utat mutat ahhoz is, hogy az irányításnak nem a napi kérdésekkel bajlódás a feladata, hanem az, hogy elő­relátóan, távlatokban gondol­kodva tervezzen és cseleked­jen. Ez a nagyon is időszerű megállapítás nem kisebbíti a vállalatok, gazdasági egységek felelősségét, hiszen az ő dol­guk, hogy anyagi, szellemi és pénzügyi lehetőségeiket az ed­diginél eredményesebben hasznosítsák és javarészt tar­talékaikra támaszkodjanak. A MOZGALMAK TARTALÉKAI A megyei pártbizottság ha­tározatában 'igen fontos he­lyet és szerepet szán o szo­cialista munkaverseny-moz­galomnak. Az, hogy az eddigi lendületet hasznosítani, fokoz­ni kell, az természetes. De a mozgalom céljainak ezután jobban kell kapcsolódniuk a minőségi és a hatékonysági követelményekhez, a munka­erkölcs és a munltafegyelem szilárdításának nélkülözhetet­len követelményéhez. Az a cél, hogy mennyiségi túltelje­sítésre csak akkor kerüljön sör,( ha az a gazdaságos ex­portot, illetve az importanya­gok helyettesítését szolgálja. A vezetők feladata az, hogy pontosan jelöljék meg: mit vár a népgazdaság, a megye, a vállalat vagy szövetkezet; kérjék — és minden bizony­nyal megkapják — a mun­kásközösségek segítségét eh­hez. ök pedig biztosítsák, hogy vállalásaiknak, őszinte elhatározásuk végrehajtásá­nak ne legyen akadálya. A megyei pártbizottság ha­tározata ezután részletesen feltárja a pártszervek és -szer­vezetek, a szakszervezetek, a KISZ és a tömegszervezetek, mozgalmak előtt álló felada­tokat, és elmélyültebb, körül­tekintőbb munkára, követke­zetes szervezésre, mozgó­sításra és ellenőrzésre buzdít­ja őket a Központi Bizottság határozatának szellemében. AGITÁC1Ú ÉS PROPAGANDA Közös céljainkat szolgálja, hogy a vezető testület néhány éve már a gazdasági felada­tokkal együtt határozza meg az agitáció és a propaganda teendőit. Ezúttal sem fukar­kodott az útmutatással. Min- denekelőbb megállapította, hogy az agitációs és propagan­damunkának az a feladata, hogy a közvélemény ismerje meg az ország, a megye hely­zetét, és gazdag Információk birtokában támogassa elkép­zeléseinket. Az 1976-ban szü­letett középtávú munkaprog­ram természetesen továbbra is érvényes. Nem lehet tehát más feladat, mint az, hogy a valóságnak megfelelően mq- tassuk be: a magyar népgaz­daság helyzete stabil. De ahogy káros volna a gondok elhallgatásával illúziót kel­teni a közvéleményben, úgy legalább olyan káros volna a nehézségek eltúlzásával vala­miféle borúlátásra késztetni az embereket. Nem lehet kétséges, hogy döntő feladatunk az eredmé­nyek, a vívmányok megszilár­dítása és a továbblépés' felté­teleinek megteremtése. Nyil­vánvaló, hogy a népgazdaság egyensúlyi helyzetének javítá­sát szolgáló intézkedések to­vábbi gazdasági fejlődésünket szolgálják. S ha így van — márpedig lei vonhatná két­ségbe —, akkor az is igaz, és őszinte elhatározás, hogy sem­miképp se csökkenjen az élet­színvonal, hiszen a párt élet­színvonal-politikai célkitűzé­sei senkinek sem adtak en­gedményt. Ehhez azonban megfontoltabban kell tervezni, alkotni és dolgozni. Azaz, a központi és a megyei elképze­lések mellé föl kell sorakoz­tatni a társadalmi közfelfo­gást, szándékot, akaratot ép tettvágyat is. Hiszen senki sem vonhatja kétségbe :— s ezt a megyei pártbizottság is nagyon határozottan kimondta —, hogy céljaink eléréséhez fegyelmezettebb munkára, az értékrend tökéletesítésére (ne­vezetesen, hogy a társadalmi­lag hasznosabb munka kapjon anyagilag is nagyobb elisme­rést) és valamennyiünk meg­értésére, összefogására van szükség. Korszerű termékek, tanuló munkások A közlekedési szervezetek számára ugyancsak fontos fel­adatokat szabott meg a me­gyei pártbizottság. Határoza­tában utal arra, hogy szállí­tási tevékenységükkel jobban alkalmazkodjanak a változó fuvarozási igényekhez, javít­sák a szállítás személyi és tár­gyi feltételeit. Egyébként e szervezetekben is az a feladat, >gy tárják föl, az eddiginél . jbban és gyorsabban • mozgó­sítsák tartalékaikat. Előrehaladást csak akkor le­het elérni, ha a szállítók és szállíttatok kölcsönösén kere­sik — és megtalálják! — az együttműködés lehetőségeit. Ezenkívül nagyobb gondot kell fordítani a személyszállí­tás minőségének és kulturált­ságának javítására. . A kereskedelmi szervezetei; A> üzletpolitikával, beszer- jssel és készletezéssel iga­zodjanak a lakossági igények kielégítéséhez — írja elő a határozat. Biztosítsák, hogy I8f$-ben tovább javuljon az A LEGKORSZERŰBB üze­mei közé sorolja a Videoton a tabi számítástechnikai gyár­egységét. A pasztellszínűre festett új épület munkater­meibe 1974-ben költöztek be a dolgozók. Azóta — a kívül­álló szemével nézve — látszó­lag alig változott valami. Va­lójában rendkívül nagy a fej­lődés. A változást leginkább a mai feladatok tükrözik: sok­kal bonyolultabb munkát kap­nák — és Végeznek el jó mi­nőségben — a tabi munkások, mint négy évvel ezelőtt. A számítógép-alkatrészek és részegységek gyártása mind nagyobb felkészülést és egyre több speciális ismeretet igé­nyel. Milyen felkészültség várható el egy fiatal üzem fiatal munkásaitól? A felelet így hangzik: a számítástech­nika különösen vonzó a fiata­lok részére; a különleges pon­tosságot igénylő feladatok megoldására pedig éppen len­dületük miatt a fiatalok ,a legalkamassbbak. Az átlag­életkor a gvárban alig halad­ja meg a 28 évet, és' minden száz dolgozó közül 63 a nő. A nagyközség szé’én, szép líörnyezetben felépült üzem­ben korszerűen, gondolkodnak az emberek. A tanulás kotor lező, mert aki nem forgatja a könyveket, az menthetetle­nül lemarad: nem tud lépést tartani a rohamos technikai fejlődéssel. A gyáregységben 36 felsőfokú végzettségű szak­ember dolgozik. Harminc technikust alkalmaznak és kétszáz szakmunkásuk van. Szakemberből azonban — noha sokkal magasabb az ará­nyuk, mint más vállalatnál — még mindig nincs elég. A Vi­deoton tudja azt, hogy áldoz­ni kell a jó szakemberekért: a fejlesztéssel kapcsolatos cél- kitűzésüket csak akkor tud­ják megvalósítani,, ha a hol­nap feladataihoz is lesz ele­gendő szakemberük. Ezek pe­dig rendkívül nagyok. Tabon újabb 4000 négyzetméter alap- területű üzemet építenek szá­mítógép-alkatrészek és rész­egységek gyártására. Ez az új csarnok azt jelenti, hogy — a távlati tervek szerint 1985-ig — a jelenlegi 400 millió, fo­rint értékű termelés 1 milliárd S00 millió forintra emelkedik. És a mostani nem egészen 700 munkáshoz újabb négyszáz csatlakozik. Ilyen nagy feladatra csak akkor lehet jól felkészülni, ha hosszú távra biztosítják a szakember-utánpótlást. Sok módja van ennek: a Videoton azt választotta, hogy a maga erejéből, is segíti dolgozóinak Tábra települését. A megyéi tanács támogatásával lakás- programot indított. Ennek alapján 102 családi, otthont építenek a Videoton munká­sainak Tabon. Ebből 50 mun­káslakás lesz, 25 pedig OTP- társasház. A többi vállalati, illetve állami bérlakásnak ké­szül. A jelen feladatainak megol­dásán túl — a szakma fej­lesztését is figyelembe véve — hosszú távú program alapján készülnek a holnap követel­ményeinek valóra váltására. Ezzel a tudatos, előrelátó munkával lehet csak biztosí­tani, hogy ne csak jelenleg, hanem öt, tíz vagy tizenöt év múlva is a legkorszerűbb üze­mei közé sorolhassa a nagy­vállalat a tabi gyáregységét. A korszerűség ugyanis célsze­rűen j>erendezett, megfelelően "épesített műhelyeket és az újra fogékony munkásokat je­lent. A VIDEOTON -titka-« az, hogy a fiatal gyár fiatal dol­gozóival gyorsan megértette ezt Dr. K. I Csillogó csövek szigorú, szép rendje Harmóniámhoz hasonló do­. boz az Adria kő-olaj vezeték berzencei szivattyúállomásá­nak agya, billentyűsor helyett piros és zöld, négyzet alakú gombokkal, feliratokkal. Az ablakon túL tekerványes cső­rendszer, tornyocskák hada. Idebent a derékig érő ideg­központ, ma még szabadon látható, sokszínű, sok ezer szállal... Két ember kolbászt falato­zik a sarokban. Ebédszünet van. Azután újra nelciálLnak. néhány pillantással végigmé­rik a huzalokat, tovább épí­tik a -gondolkodó« génét, mely az emberi agy segítsége nélkül meghalna. Harminc ember dolgozik most az állomáson. Az utol­só simításokat végzik. A ter­mekben, a szobákban és a , szabadban keveredik az épí­tés zűrzavara a végleges tiszta rendszer szépségével. Elhasználódott, gyűröttre ol­vasott tervek, akták mellett az irodában, az asztalon he­ver egy piros keretes, kék be­tűs, vadonatúj tábla, rajta a létesítmény üzemeltetője: a GOV neve. Szürke, drapp, ko­pott felvonulási barakkok, sö­tétbordó és vidám sárga fes­tésű elektromos központ... Az állomás üzemkész. Ami', olaj nélkül lehetett, ázt már kipróbálták, kézi irányítással akár fogadni is tudnák a kő­olajat. Az automatikus rend­szer legfontosabb elemei mű­ködők ípesek. A csapokat ma még a szabadban — végig­járva a csőrendszert — egyen­ként kellene kinyitni. Néhány hónjap múlva azonban már a vezérlőteremből égy gomb­nyomással működtethetik azokat.' Fényesen kígyózó) elbújó és felbukkanó csőtekervé- nyek látszanak. Elférne egy akkora négyzetben, amelyik­nek ötven-hatvan méter az egyik oldala. Valaki megszólal : — Mindenki azt képzeli, hogy ez ekkora csak. Ha lát­nák, hogy mi van a föld alatt... Szinte nincs is föld, csak cső, kábel, beton, megint cső, megint beton, megint (cá- bel... Amit itt elástunk, ab­ból csak egy méter lenne az enyém. Tudnám mire költ- sem az árát. Az olajvezeték a görény­fogadó állomás közelében bú­jik ki a földből. Nem .-sokat levegözhet, újra eltűnik, s néhány méterrel távolabb fölbukva egy szűrőberendezés állja útját. Innen szivattyúk során megy át az olaj, hogy végül tízről hatvannégy at­moszféra nyomásúra -vadít­va« újra a föld alá menjen, s megint csak anró lélegzetvé­telre kiemelliedve a görényin- dítótól elindulhasson Százha­lombattára. Dermesztő a hireg. Még fel­pillantunk egy Bsiráfnyakú to­ronyra, lámpáival két társa felé kacsint. — Olyan Világos van itt este, mint a Népstadionban villanyfényes mérkőzésen — mondja Mester Károly, a Gáz- és Olajszállító Vállalat mű­szaki, ellenőre. — Most még csak egy tornyot használunk, ha üzemel az állomás, mind­egyik reflketor ég majd. Újra a vezérlőteremben ál­lunk a -harmóniumncl«. Most leezd megvilágosodni a kusza rajz, az egész állomás kicsiny­ben. Gombnyomás, jön az olaj, gombnyomás, ott van a szi­vattyúknál, gombnyomás... Már nincs sok idő hátra ad­dig. — Csák látszólag lesz nyu­godt munka a mienk. Ha el­indulunk. a műszerek mindent irányítanak, de rendszeresen, pontosén íigye’nünk kell a munkájukat, mert nem gye­rekjáték egy ilyen állomás. Fijel-napoal itt kell lenni. Húsz ember irányítja az egé­szet. egy műszakban hat-hét- nyolc. — Ok már itt vannak? — Többnyire, Azok viszik tovább, akik énítetté’-. F,n is maradok. Csak a főnökeink neve változik meg. Eád'g a beruházást végzők, ezután a szállítók irányítják a mun­kát. — Húsz ember elég? — Nem nagy dolog ez. Lát­ta. Gúnyom? rnc.viz, m't szól­nak a többiek? íi-ranit. Visz* "zamosolyognak. /««rccnl szó<- lano’- maradnak. C.mk valami belső (feszültség izzik, megáll a levegő, tai-'n meg is Úan- cse’nék azt. akt rábólintana: nem nagy dolog. Persze. ha valaki végignéz­te az állomást, nem veszi be a cselt. — Jó szerencsét! így köszöntik az érkezőt és a távozót. — Hol laknak majd az em­berek? — A fele környékbeli, csur­gói vagy berzencei, én egye­dül vagyok Somogy udvarhely­ről. A jövevények Csurgón • telepszenek le,-Tizenkét szol­gálati lakás épül. A főnök mérnök, a többiek techniku­sok vagy jól képzett szak­munkások. Szívesen dolgo­zunk itt. Tudta, aki látta ezt a mezőt egy éve. amikor még csak préri volt. dolgozott nyá­ri melegben, téli fagvban, és tapasztalta, hogyan növekszik ez az állómás, azt hat lóval nem rángatnák már el innen. Meg aztán fontos a mun­kánk ... , — »Mit tud« ez a létesít­mény? — A vezetékrendszer telje­sítménye évente tízmili'ó ton­na lesz. Itt óránként 15P0 köbméter kőolaj folvjlc át. Ez nem elég, ha beindul a tel­jes üzem. Az első időben még el tudjuk »-pumpálni« Batláig az olajat, de később belén a törökkoppány-kárai állomás, ott még egyszer növelik a nyo­mást, hogy megfelelő legyen a szállítási sebesség. Az a nyo­másfokozó az év végéig ké­szül el. Ahhoz, hegy az olaj zavartalanul eljusson rendel­tetési helyére, nem kell más: c$ak betartjuk a szigorú elő­írásokat, nem lezserkedünk. Mert itt egy. hiba, egy tönkre- rhenő rész majdcsaknem pó­tolhatatlan 1 veszteségeket okozhat. Kerítés, földtúrások, lebon­tásra váró és új épületek, a napfényben csillámió csövek, a kialakuló szigorú rendszer, a hatalmas test... A büsz­keségünk, a csodálkozásunk.» A gabonaföldek között idil­li tájban terpeszkedő mester­séges alkotás. Luthár Pét**

Next

/
Thumbnails
Contents