Somogyi Néplap, 1978. február (34. évfolyam, 27-50. szám)
1978-02-14 / 38. szám
SZEMÉLYES KAPCSOLATOK Újult lendülettel Ü lök a vonaton. Olvasni próbálói«, de a szemközt beszélgető két férfi szavai kiragadnak a novella cselekményéből. — Nagy érvágás volt a három létszám leadása, de mit tehettünk? Utasítás volt rá, egységesen minden megyétől ugyanannyit. És én fegyelmezett ember vagyok. Azután legközelebb találkoztam a főnök egyik helyettesével — valaha egyetemista társak voltunk —, és csak úgy mellékesen megkérdeztem : no. összejött a leadandó létszám? Mire ő: — Hol élsz, öregem? Az ötvenhétből harmincnyolc! — Hogyan? Nem volt kötelező minden igazgatóságra? — Dehogynem. Csakhogy a többség »lesírt-« legalább egy létszámot. Olyanok is akadtak, akik kettőt — Szóval, itt tartunk. Aki becsülettel végrehajtja az utasítást hátrányba kerül. Végül még hozzátette a vezér helyettese, hogy én is megtanulhatnám vénségemre ; nem elég jól dolgozni, a közvetlen személyi kapcsolatok nélkül nem mindig érik be a gyümölcs. »Lesírták...« — forgott a gondolataim között azután is, amikor ütitársaim számomra már kevésbé érdekes témára váltottak. Vajon hogyan lehet »le- vagy kisírni« valamit az utasítások^ rendelkezések, a szabályozott hivatalos kapcsolatok, a szervezeti hierarchia lépcsőfokai között? Nem úgy, hogy mindenre kiterjedő tanulmányt készít az érintett szervezet, amelyben adatokkal, érvekkel bizonyítja: erre a létszámra — felújításra, beruházásra, külföldi útra stb. — feltéttonül szüksége van. Az ilyen — szabályos és tisztességes — próbálkozások az esetek Jó részében nem kecsegtetnek sikerrel, ezért sokan mellőzik is alkaJSnazásukat. Hiszen a gyakorlat bizonyítja: a közvetlen érintkezés, a baráti viszony, a gondosan ápolt, sok szálból fonható, személyes kapcsolat megannyi formája vezet inkább eélhdz, azaz Juttathat előnyhöz. Általában nem túlságosan feszélyezett a viszony a társadalmi munkamegosztás különböző fokain állók között (A munkahelyi légkör emiatt — esetenként éppen ezert! — még lénél merev es uia/atólj Inkább barátinak, helyenként túlzottan is kuzveileiinek mondható. Es ennek egyik oka társadalmi rendünk mélységes humanizmusának, a demokratikus vezetési stílusnak helytelen értelmezésében, félremagyarázásában is keresendő. Amelynek következmé- nye azután, hogy nincs kellő súlyuk a küiönoöző utasításoknak, határozatoknak, lendeleteknek. Nem kell mindent komolyan venni — ter jedt el a cinikus felfogás. Hiszen mi történik, ha nem egeszen a rendelkezés szellemeden járnak el? Gazdasági, társadalmi es kulturális életünk számos jelensége bizonynja: aligha jár következmény elrkel egy-egy utasítás önkényes félreértei-, mezése vagy mellőzése. A sok /példa közűi még mindig az a múlt év ószén hallott hír él bennem, amely szerint a lépcsőzetes munkakezdésre kötelezett munkahelyek szép lassan visszaálltak az eredeti időpontokra, fittyet hányva a nagy horderejű rende,kenéseknek. Vajon miben bíztak a felelősük? Nyilván érdemeikben, no meg abban, hogy az ilyen önkényeskedést általában nem követi számottevő felelősségre vonás. Persze, a jelenségek összefüggnek, és minden irányban hatnak. Talán emiatt nem találjuk az okát annak, hogy a dolgozók miért mehetnek el a munkahelyről — változatlanul igen magas arányban — magánügyeiket intézni, holott a legtöbb intézmény munkaidőn túl is rendelkezésre áll? Elképzelem a kilépés engedélyezésére jogosult vezető lelkiállapotát egy-egy kérés elbírálásakor. »Ha nem engedem el, azt híreszteli rólam, hogy rideg, embertelen vagyok, nincs bennem szociális érzés. Ügy is szóltak már, hogy indulatosan bánnak a dolgozókkal.-« »Két éve még egy brigádban dolgoztunk. Tehetek mást?« »A jövő héten talán nekem lesz szükségem a Jóindulatára.« »Elvégre demokrácia van, a személyes kapcsolatok nagyon fontosak. Miért romoljanak el egy-két órai távoliét miatt?« Valahogy így. Vagy más ként, de lényegében a következetesség, a határozottság, a munkafegyelem feláldozásával az egyéni jó viszony oltárán. Akármerre nézünl> — műhelyekbe es hivaiálokba, szervezetek és főhatóságaik környékére — kénytelenek vagyunk megállapítani: euorzult a személyes kapcsolatok tartalma. Kétségtelenül szükség van arra, hogy a döntésre hivatott vezető közvetlenül is ismerje a rábízott terület sajátosságait, gondjait é5 törekvéseit. A jelentésekből, statisztikai kimutatásokból nem lehet mindig árnyalt kepét kialakítani és megbízható elhatározásra jutni. Az is tény, hogy enne.i során számos tárgyalásra, megbeszélésre van szüksék, melybe»* a meggyőző érvelés elkerülhetetlen eszköz a körülmények bemutatásához, és az is természetes, hogy a kedvezőtlen vagy meggyőző emberi tulajdonságok, a jó értelemben vett személyes kapcsolatok is segíthetnek érvényre juttatni a jogos érdekeket. De berzenkedésem oka nem ez, hanem a hivatalos formák és lehetőségek helyett belépő jó viszony, baráti gesztus hatalma. M egütközéssel hallgattam egy rangos fórumon a hivatalos bejelentést: végül is csak személyes kapcsolatok révén sikerült egy fontos megyei érdeket szolgáló ügyet elintézni. Kétségkívül örülünk az eredménynek. De az eszköz felemás érzést keltett bennem. Hiszen hivatalos úton nem tudtuk érvényesíteni jogos érdekeinket, de másképp igen. Ést ez azért veszélyes, mert polgárjogot nyer .az egyéb utak, módok keresésének szokása, gyakran egyedül üdvözítő jellege. Ez pedig végső soron az általunk is tisztelt, akart és nélkülözhetetlen rend ellen való. Mert nem a fegyelmet, nem az objektív mérlegelésen alapuló döntést, a következetes, tudományos igényű irányítást segíti, hanem a szubjektivizmus, az elvtelen kapcsolatok melegágya. Paál László A honismereti mozgalomhoz Kérdezik az. öregeket Azt hiszem, sok emberben téves fogaüimak élnék a honismereti mozgalomról. Ért a véleményemet arra alapozom, hogy — ugyancsak átlagos ismeretek birtokában — magam is eltévedtem. Olyasmifélére gondoltam, hogy bizonyos statisztikák kedvéért, a munkás- művelődés szorgalmazásának egyik eszközeként most »előszedték« ezt, s tulajdonképpen nincs is többről szó. Ha megkérdezném beszélgetőpartnereimet; ml a véleményük a honismereti mozgalomról, talán még most is sok emberre találnék, aki hasonlóan válaszolna. Hallani valamiről és tudni róla — ez lényegesen eltérő. Éppen a minap olvastam riportot egy idő6 asszonyról, aki évek óta azzal tölti idejét, hogy lakóhelyén minden »csip-esup vacakot« összeszed. Igen szép gyűjteménye van már, s az összehordott, máshol lim-lomnak tartott régi eszkö- zökből összeállt a helység történetének keresztmetszete. Ezt a példát csak azért említettem, mert könnyen el tudom képzelni, hogy sok ember szemében a honismereti mozgalom ezzel teljesítette hivatását. Vagyis nem áll másból, mint egy-egy település padlásainak, kamráinak föllelt régi tárgyaiból, értékeiből. Magam is szívesen forgatom kezemben ezeket a poros tárgyakat, ám értéküket a szemembe®. sohasem csak a több évtizedes, esetleg évszázados múltjuk adja, hanem az a oennem motoszkáló kérdés: vajon ki használta és hogyan élt? Milyen volt akkor a falu? Hiszen a különböző tárgyak szinte meghatározták az őket használó embereket. Gondolkodásmódjukat, fantáziájuk világát, sőt; talán még személyiségűiket is. Jói látszott ez a televízióban nemrég látott egyik filmben. Tiszai halászok dolgoztak ki tudja mikor kialakított, s ma is eredményes fogást biztosító eszközeikkel. Ügy éreztem; közvetlen a kapcsolat a halász és a vansa, a háló és a ladikot nagy ügyességgel, könnyeden terelő ember között. És ez a közvetlen kapcsolat ma a honismereti mozgalom egyik lerdítője. Az a viszony, mely a mozgalomban szorgosan és hozzáértéssel tevékenykedők és az általuk felkutatott ismeretek, tárgyak, emlékek között létrejön. Gondolom, ez is többlet lehet, amiről nem tudnak azok, akik nincsenek tisztában a honismereti mozgalom tartalmával. Nem vállalkozom ennek meghatározására, nem is tehetném, hiszen szinte kimeríthetetlen ez a tartalom. Mint ahogy kimeríthetetlen az a gazdagság is, amelyet éppen a honismereti mozgalom eredményeinek kell bizonyítaniuk. Vegyünk egy mindennapos példát. Szinte mindenki érdeklődéssel hallgatja egy-egy falu régmúlt történetét. Számtalan tarka mese, helyi legenda, törökök, betyárok, szép szeretők, elhagyott várak, föld alatti rejtekek színezik. Ezek — a legendát »léhámozva« róluk — valamikor a jelen voltak. A falukrónikák folyamatos írása — történelemgazdagitó. Igaz, születésük pillanatában legföljebb azoknak jelentenek értéket, akik írják, s azoknak, akik .használják. Vagyis egyelőre nagyon kevés embernek. Ám bővül a kör, hiszen a fadukrónikákat Somogy megyében már az 1950-es évek elején elkezdték írni. S ha most előveszik, már az átélt történelem hoírdozóit forgathatjuk. Érték ez? Tagadhatatlan. Azt írtam: kimeríthetetlen gazdagság. Érdemes arra felfigyelni, hogy a Somogy megye földrajzi nevei című, oly nagy elismerést kiváltó kiadványba® hány adatközlő nevét tüntetik fel. És arra is; hánya® vettek részt a gyűjtőmunkába®. A világ mostanában — értve az utóbbi néhány évtizedet — példátlan gyorsasággal változik. Azok az érdekes helyi nevek, amelyek egy- egy falu kapcsán szóba kerültem, szinte önmagukban késztetnek történelmi búvárkodásra. S nem kerültek volna napvilágra, ha nincs, aki kérdezze az öregeket. Ha nem is a huszonnegyedik órában, de a kellő időben kezdődött ez a gyűjtőmunka. Fel-felkapjuk a fejünket, ha valamilyen külö®leges múzeumról hallunk. Például amelyikben régi gépeket, műszaki eszközöket gyűjtöttek össze. A múlt legkorszerűbb ipari termékei voltak ezek. Ugyanez a sorsuk a most dolgozó, nagy teljesítményű berendezéseknek. Ha nem kerül is mindegyikük múzeumiba, tudni fog- gunk róluk, mert az üzemi krónikákat egyre szélesebb körben írják Somogybán. A szocialista brigádok élen járnak ebben a munkában. Náluk is létrejön az előbb emlegetett közvetlen kapcso'at. Így az üzemi krónikák írása nem a vállalások egyik részének teljesítését jelenti majd, hanem annak felismerését, hogy ez a munka érdekes és értékes. Mészáros Attila Befejeződtek az ünnepi ni unkásőregység-ülések. Valamennyi egység munkás- őréi megfogadták: az idén is folytatják a versenyt a testületben és az üzemekben. Hosszú sorban állnak egymás mellett a kisebb és a nagyobb hajók: a Csobánc, a Szigliget, a Badacsony, a Széchenyi István' Javításra, felújításra, s az enyhet hozó tavaszra várnak a siófoki kikötőben. A sólyatéren partra húzva a Zebegény. A 400 személyes hajón serénykedik Nácsa Károly lakatos, híradó munkásőr. Bohár László a bor minősegét ellenőrzi. — Brigádommal — a Széchenyi brigádnak vagyok a tagja — hamarosan végzünk ezzel a hajóval. . azután ;iön sorra a többi. Nem éppen kellemes ilyen hidegben a szerszámot fogni, kesztyűben viszont nehéz lenne dolgozni. Megszoktam, huszadik éve csinálom ezt a munkát. Igyekeznünk kell, ha eredményesen akabunk szerepelni a versenyben a Láng-gépgyáriak felhívása nyomán. Hó borítja a Balatonboglá- ri Állami Gazdaság hatalmas szőlő- és gyümölcsös tábláit. Am a borkombinátban kellemes meleg, a bor. és a szőlőlé illata fogad. Ott dolgozik Bohár László munkásőr, mint művezető. — Elsősorban a bor minőségéért felelek. Borászati technikumot végeztem, hatodik éve látom el ezt a feladatot. A tartályokban összesen 170 000 hekoliter bor vár I arra, hogy palackba kerüljön, j Tizennégyfajta borunk Ismert. Tavalyi tervünkben tizen- négymillió palack töltése, értékesítése szerepelt. A hazai kereskedelmen kívül az NDK-ba, a Szovjetunióba, Csehszlovákiába, Lengyelországba és az NSZK-ba is szállítottak. A kedvelt szőlőléből kétfélét készítenek, s öt és félmillió palackkal töltöttek meg. Tavaly első alka7 lommal szállítottak belőle Ausztráliába is. Az idei tervük borból és szőlőléből jóval felül lesz a 20 millió palackon. Sebestyén Ferenc munkásőr, párttitkár a vezetője a barcsi Vörös Csillag Tsz csokonya- visontai gépjavító társulásánál tevékenykçdô kilenctagú — lakatosokból, hegesztőkből, esztergályosokból, kovácsból álló — Ságvári brigádnak. Kilenc brigád működik még kívülük a társulásnál, s tavaly együttesen negyedmillió forint értékű, 2500 óra társadalmi munkát végeztek Csokonyavi- sontáért* Ebből legtöbbet a Ságvári brigád vállalt. — Mi készítettük a könyvtár előtti emlékművet az októberi forradalom 60. évfordulójának a tiszteletére. Csak e munkára több mint ötven órát fordítottunk. Dolgoztunk a sportkörnek, az MHSZ-nek, az óvodának és az iskolának, részt vettünk a község parkosításában. Munkánk mellett 'o. tsz központjában 30 nap alatt összeszereltünk egy Bábolna terményszárítót — mondja a brigádvezető. Eddig kétszer érdemelték ki a társulás kiváló brigádja kitüntetést, s a munkaversenyben tavaly ők végeztek az élen. Az idén folytatják a szocialista versenyt. Barcson újabb terményszárító összeszerelését vállalták, s hasonló munkát végeznek el Töt újfaluban is. Szeretnek a két lá- váló cím mellé megszerezni a harmadikat is. Nácsa Károly a hajócsavar szerelése közben. A Kaposvári Cukorgyár, a húskombinát, a ' Dél-somogyi Állami Gazdaság, a göllei és a böhünyei termelőszövetkezet, a Kaposvári Főiskolai Tangazdaság, a villamossági gyár — s lehetne még hosz- szan sorolni a gyárakat, üzemeket, termelőszövetkezeteket — munkás őrei szintén megfogadták: — Az idén is folytatjuk a versenyt, újabb célokért, újult lendülettel! Sz, La Hallgatók tankönyv nélkül A SZERKESZTŐSÉGBE érkezett panasz szerint nem érkezett meg idejében a második félév anyagát tartalmazó tankönyv a marxizmus—leni- nizmus esti egyetemekre Kaposváron és vidéken. Suri Károly, az Oktatási Igazgatóság igazgatóhelyettese megerősítette a hírt. Sajnos, nem vehették idejében kézbe a tankönyveket. A tankönyvelosztással Máté Zsuzsa foglalkozik az Oktatási Igazgatóságon. Amikor elkezdtük a beszélgetést, érződött a hangjából, hogy sok bosszúságot okozott már neki a késedelem. A vizsgák után mindenki érdeklődött, mikor veheti át a könyvet. Q természetesen csak azt ismételgethette, hogy még nem kapták meg. — Két hete leszóltak telefonon Budapestről, hogy késnek a tankönyvek. — A második félév viszont már megkezdődött. — Igen, január végén. — S milyen gondokat okozott mindez? — A hallgatók most az előadásokon készített jegyzeteikre támaszkodhatnak. — Máskor is előfordul ilyen? — A szakosítók anyagaival általában gond van... Az első félév megkezdésekor például kénytelenek voltunk megszervezni, hogjt a mostaniak átvegyék a könyveket a tavalyi hallgatóktól. Mire ezt elintéztük, a Kossuth Könyvkiadó mégis megküldte a tananyagot. — Megkapták-e már az összes második félévi könyvet? — 'A filozófiát egy hete, a politikai gazdaságtant a múlt hét végén kiosztottuk a hallgatóknak. A harmadikosok munkásmozgalmi tankönyve még nem érkezett meg. — S vidéken? — Szerintem ők még nálunk is később jutnak a könyvekhez. A Kossuth Könyvkiadó megyei kirendeltsége van legközelebb a somogyi esti egyetemekhez, így természetes, hogy őket hívták legtöbben a késés miatt. Rugya Béla, a kirendeltség vezetője szintén bosz- szús: — Azért érthetetlen a késedelem, mert tavaly is tudták, hogy mikorra van szükség a könyvekre. Egyébként ezekben nincs is annyi változás, ami indokolná a csúszást. — Mit válaszolt a kirendeltség vezetője, amikor vidékről is sorban jelentkeztek a könyvekért? Széttárja a kezét: — Várjanak türelmesen... — S felszólt a budapesti központba? — Természetesen ... Azt a választ kaptam, hogy 10-e és 20-a között kapjuk meg az anyagot. — De hát már januárban kellett volna?! — Ezt én is jeleztem idejében. A válasz az volt, hogy legyünk türelemmel. A kiadó egyenesen az esti egyetemeknek küldi meg a könyveket, mi csak a számlákat kapjuk meg. Ha ezt nézem, akkor már a harmadik évfolyam könyvének is meg kellett volna érkeznie. — Tavaly is előfordultak ilyen panaszok? — Ilyen akkor is volt. Talán úgy fogalmazhatok, hogy sima évünk még nem fordult elő ... Eddig azonban csak a szakosító anyaga okozott gondot, az általános tagozat könyveivel ilyen nem fordult elő. A BUDAPESTI KIADÓ előadóitól kapott értesülések szerint a nyomdák késtek. Ez azonban nemcsak a somogyi, hanem az ország többi esti egyetemén is gondot okozott. E hónap végén országos értekezletet tartanak a Kossuth Könyvkiadónál. Jó volna, ha önkritikusan megállapítanak a késedelem okát, s olyan intézkedéseket tennének, hogy a tankönyvhiány máskor ne zavarja az esti egyetemek rendjét. Lajos Géza (