Somogyi Néplap, 1970. szeptember (26. évfolyam, 204-229. szám)

1970-09-10 / 212. szám

Információ és tájékoztatás Tili csatornán jut tovább a közvélemény Üjra megvizsgálta a váro­si párt-végrehajtó bizottság a kommunisták és pártonkívü- liek politikai informálásának és tájékoztatásának helyzetét és módszerét, az üzemi agitá­ció hatékonyságát. Egy évvel ezelőtt már napirendre tűzte ezt a témát, s alaposan ele­mezte, hogyan folytatják a mindennapos párbeszédet a megyeszékhely pártszervezetei a kaposváriakkal, milyen gyors és pontos a tájékozta­tás, nyíltsága és őszintesége tovább erősíti-e a párt és a tömegek közötti bizalmat. A végrehajtó bizottság megvizs­gáltatta a huszonöt kaposvári üzemben, hivatalban és intéz­ményben, hogy miként való­sul meg a múlt év nyarán el­fogadott program. Tapasztalt informátorok Huszonnyolc pártszervezet rendszeres heti, illetve havi tájékoztatójával gazdagodott a városi pártbizottság infor­mációs rendszere. Az új szer­vezeti fölépítést megelőzte, hogy a kijelölt üzemek, hiva­talok és intézmények párttit­kárait részletesen tájékoztat­ták arról, mi a helye és a sze­repe a politikai információ­nak a pártmunkában. Arra is gondoltak, hogy az amúgy is elfoglalt párttitkárokat ne terheljék túl, s szorgalmaz­ták, hogy a pártvezetőségek bízzanak meg egy-egy vezető­ségi tagot, pártbizalmit, szo­cialista brigádvezetőt az in­formációs munkával. Akik ezt a pártmegbízatást kapták, azoknak részletes tájékozta­tót tartott a pártbizottság a feladatukról. A pártszerveze­tek általában a vezetőség va­lamelyik tagját bízták meg az információs munkával, vagy nagy politikai tapasztalatú, régi párttagot. Az információs rendszer kiépítésének felada­tait először vezetőségi ülésen tárgyalták meg, amelyre meg­hívták a szakszervezet, a KISZ és a munkahely veze­tőit is, majd taggyűlésen be­szélték meg. A tapasztalatok azt bizonyítják, hogy az in­formációs hálózat átfogja az üzemeket, hivatalokat, a dol­gozók véleményének össze­gyűjtésében részt vesznek a pártvezetőség, a szakszerveze­ti bizottság tagjai, a bizal­miak, a szocialista brigádve­zetők, a műszaki és admi­nisztratív dolgozók, pártta­gok. Nagyon elgondolkodtató vi­szont, hogy például a város egyik legnagyobb üzemében, az elektroncsőgyárban nem eléggé átfogó az információs szervezet, a cukorgyárban nem gyűjtik össze rendszere­sen a véleményeket, az Élel­miszer-kiskereskedelmi Válla­latnál a gazdasági és a mű­szaki vezetést nem vonták be az információs hálózatba. A Mezőgépgyárban nem élő az információ, mert későn kerül a dolgozók elé. Válasz és intézkedés Egyik fontos feladatuk az információs rendszerbe be­kapcsolt üzemeknek, hivata­loknak, hogy megtalálják a legalkalmasabb formát, amelynek révén valóságos ké­pet kaphatnak az ott dolgo­zók hangulatáról. Ez azért is fontos, mert mind több he­lyen felismerik, hogy a poli­tikai és gazdasági vezetéshez elengedhetetlen a tájékozott­ság. Amikor rendszerezik a munkahelyen összegyűjtött véleményeket, jelzéseket, hű tükröt kap a vezetőség arról, mi foglalkoztatja az embere­ket, hogyan reagálnak egy- egy intézkedésre. S ami a 98 és 93 százalék Őszintén szólva nem lepett meg az az adat, melyet Vis- nyei Zoltánná, a Kaposvári Járási Pártbizottság munka­társa a termelőszövetkezeti nő­bizottságok elnökeinek részére rendezett összejövetelen mon­dott. Egyebek között ezt az összehasonlító számot említet­te felszólalásában: a kaposvári járás termeXszövetkezeteiben a nő tsz-tagok 98, a férfi tsz- tagok 93 százaléka végez fizi­kai munkát... 'A különbség csekély, mind­össze öt százalék — a férfiak előnyére. Mert mit is csinál a fennmaradó 2, illetőleg 7 szá­zalék? Nem fizikai munkát végez. S ez miből áll? Elnök, főagronómus, főkönyvelő — irodisták —, raktáros, brigád­vezető és így tovább. E funk­ciók némelyikében szép szám­mal találni alkalmazottakat, tehát nem tsz-tagokat, ami az, előbb említett arányba nem is számít bele. És itt mindjárt meg kell jegyezni az iménti számok mellett, hogy sokan vannak a közös munkákban részt vevő családtagok is, ami ugyancsak mond valamit, hi­szen a bedolgozók túlnyomó többsége, különösen a növény- termesztésben — nő. Az arányokból indultam ki. Ismerek olyan termelőszövet­kezetet, ahol például a tucat­nyi adminisztrációs dolgozó között egyetlen nő sincs. Pedig az irodai munka ugye, szinte »kimondottan nekik való". És itt a baj, hogy rríi ezt így tart­juk: elkönyveltük már rég, hogy erre a munkára csak fér­fiak, arra meg csak nők alkal­masak. Elképzelhető lenne pél­dául, hogy a termelőszövetke­zetek növénytermesztési ága­zataiban női brigádvezető is dolgozzon, annál is inkább, mert ebben az ágazatban több­nyire nők foglalatoskodnak? Persze, hogy elképzelhető len­ne — csak éppen a gyakorlat­ban alig találni erre példát. Talán alkalmatlanok a szelle­mi munkára, kevésbé képesek rá, mint a férfiak? Nem erről van szó! Hagyomány, szokás, elfoglaltság a leggyakoribb hivatkozási alap, ezt mondják a szövetkezetekben, ha a kérdés szóba kerül. Ugyanakkor azt sem titkolják, hogy a gazda­sági eredményeknek a nők fő részesei, őket dicsérik lépten- nyomon. S itt valamiféle el­lentmondás rejlik. Ez az el­lentmondás mindaddig meg­marad, amíg a 98 és a 93 szá­zalékos arány nem változik; amíg nem közeledik egymás­hoz jobban ez a két számadat. Figyelembe véve, hogy az évek folyamán egyre növek­szik a szellemi és egyre csök­ken a tagok fizikai igénybe­vétele a termelőszövetkezetek­ben, jó volna, ha ezt a nők is hatékonyabban éreznék. An­nál is inkább, mert a megyé­nek ezen a részén a közös munkában részt vevők 60—70 százaléka nő, s azt hiszem, ez az arány érvényesül a megye más területén is. — H. F. program megvalósulását jelzi: a pártszervezetek, a tömeg­szervezetek a munkahely ve­zetőivel együtt igyekszenek választ adni a tisztázatlan kél désekre, hol szóban, hol körlevélben, hol műszaki ér­tekezleten, termelési tanács­kozáson, brigádgyűlésen. Sok módszert alkalmaznak a ka­posvári üzemekben. A tapasz­talatok szerint a dolgozók között i rendszeres tartózko­dás bizonyult a legjobbnak, mert a kérdésekre azonnal választ adhatnak a kommu­nisták. Sokszor előfordul, hogy több üzemből érkezik a váro­si pártbizottságra panasz pél­dául a buszközlekedésre. Ilyenkor megkérik a 13. szá­mú Autóközlekedési Vállala­tot a jogos igények kielégíté­sére. A Kefe- és Műanyag- ipari Vállalat munkásnőitől érkezett jelzések alapján el­intézték például, hogy • to­vább tartsa nyitva az Élelmi­szer-kiskereskedelmi Vállalat a gyár közelében levő boltját. Ezek a példák is jelzik, hogy a jogos kérések gyors elintézése a jó hangulat for­rása lehet. Pártnapok — öntevékenyen A párttaggyűléseken több­ször magyaráznak olyan kül- és belpolitikai kérdéseket, amelyeket nem értett meg néhány párttag. Most már a munkahelyi problémák is szó­ba kerülnek az információs hálózat révén. Jónak és hasznosnak bizonyult a kötet­len napirendű taggyűlések módszere, hiszen hozzájárult a kommunisták átfogóbb tá­jékoztatásához, a bátrabb és önállóbb politizáláshoz. Ezek a fórumok elsősorban azért váltak közkedveltekké, mert minden párttag bátran, kö­tetlenül elmondhatta vélemé- 'nyét, javaslatát, gondját. Egy év alatt tovább nőtt a pártnapok, a termelési ta­nácskozások és a brigádgyű­lések színvonala a megye- székhelyen. Az alapszerveze­tek öntevékenyen is tartanak már pártnapokat. A városi párt-vb úgy ítélte meg. hogy a szocialista brigádokat a jö­vőben sokkal jobban be kell vonni a politikai informácóís hálózatba. A még színvonala­sabb tájékoztatást szolgálja, hogy tanfolyamot szerveznek azoknak a párttagoknak, akik információs munkával foglal- lalkoznak. A város vezetői a párttitkároknak tájékoztatót tartanak a városi tervekről és eredményekről. Az augusztusi taggyűlése­ken is szóba került a tájékoz­tatás, s az elmondottak megerősítették a vb állásfog­lalását. Jobb, gyorsabb és pontosabb informálást sür­gettek az üzemek kommunis­ták Lajos Géza Fejőgép a háztájiban A háztáji gazdálkodás kor­szerűsítése egész mezőgazdasá­gunknak egyik fontos célkitű­zése. A 67. mezőgazdasági ki­állításon figyelemre méltóan kifejezésre jut ez a gondolat. A korszerű falu bemutatása átfogóan, összegezően tár az érdeklődők elé mindent, ami kapcsolatos lehet, összefügg a háztáji gazdasággal. Az istálló előtti térségen elhelyezett sok hasznos mun­kaeszköz közül külön is fi­gyelmet érdemel Demény Re­zsőnek, a Kaposvári Gépipari Technikum tanárának újítása, á háztájiban használatos fejő­gép. — Körülbelül nyolcéves ku­tató és kísérletező munka eredménye ez, ami tulajdon­képpen egy fejőgéptalálmá­nyomnak a mellékterméke — mondja Demény Rezső. — A találmányból üzemi típus még nem készült, de működési el­vét már bemutatták itt a kí­sérleti pavilonban. — Ha ilyen érdekes körül­mény között született meg a háztáji fejőgép gondolata, hallhatnánk néhány szót a tu­lajdonképpeni fő munkáról, a találmányról? — Röviden talán annyit, hogy a jelenlegi fejési mód eléggé kínos az állatnak, mert meglehetősen magas vákuum­mal szív. A találmány lényege, az új fejőgép elve, hogy ki­préseli a tejet, így a káros szívó hatás egészen alacsonyra csökken, mindössze annyi, mintha a borjú szopna. — Szakmai körökben bizo­nyára érdeklődéssel fogadják ezt a hasznos, figyelemre mél­tó munkát. A kutatás, a kísér­letezés közben támadt a gon­dolat, jó lenne a háztájiban is az itteni adottságoknak meg­felelő fejőgép. így lett »mel­léktermék« ez a kiállításon is látható gép. — Ma már minden téren azon vagyunk, hogy a háztáji munkát megkönnyítsük, kor­szerűsítsük. Hiszen csak így szűnhet meg az ellentmondás háztáji és a közös között. Ez a nagyüzem két ágazata, a a kis fejőgép egyszerre egy tehén fejésére alkalmas, de könnyen átalakítható két te­hén fejésére is. Mit mondjak még róla? A Tiszafüredi Ve­gyesipari Ktsz gyártja, ötezer forint az irányára. — Van-e már ilyen gép ä »gyakorlatban«, már úgy ér­tem, gazdáknál, elsősorban természetesen Somogyra gon­dolok. — összesen talán három-né­gyet vásároltak, ebből egy-ket­tő van a megyében. Hiába a somogyi eredet, egy kicsit ne­hezen terjed... — Ez a kiállítás bizonyára változást hoz ennek a korsze­rű, hasznos kis gépnek a tör­ténetében is. Végezetül hadd kérdezzem meg: ilyen nagy fórumon, mint ez a kiállítás, szerepelt-e már munkájával. zerepe — Mi :ég nem, ez az első! V. M. 99 Bár így lett volna gyerekkoromban €6 MAGAS, VÉKONY, fiata­los mozgású ember Takács Sándor, a somogyszentpáli Béke Termelőszövetkezet ál­latgondozója. Az új, szakosí­tott szarvasmarha-telepen munka közben találtam, öt­vennyolc évét meghazudtoló fürgeséggel, fiatalos lendület­tel forgatta a villát. Almo­zott. Három éve már, hogy itt dolgozik a szabadíartású nö­vendékmarháknál. Negyven üsző gondozója. Tíz esztende­je, még a termelőszövetkezet alakulásakor került az állatte­nyésztésbe. Az elmúlt évtized hétköznapjairól beszélgetünk. — Még suttyó gyerek vol­tam, amikor már állatokkal, foglalkoztam. Bojtárként kezdtem. Keményen dolgoz­tam, kellett a kenyér. Néhány évig az eke szarva is törte a kezemet, egészen 1929-ig, míg el nem mentem kubikolni a berekbe. Az volt ám csak a munka! Gyalog jártam, nem volt kerékpár meg motor, Szedik a burgonyát Böhönyén csak a két lábam. Akkoriban az egész faluban nem volt annyi bicikli, mint most autó. Holnap jön a faluba a tizen­harmadik autó, bezzeg ak­kor ... — legyint a kezével, majd nyomatékként nagyot szív cigarettájából. — Napkel­tétől napnyugtáig talpon vol­tunk. S aztán gyalog haza a faluba így ment ez egész a háborúig. — Mire 1946 szeptemberé­ben hazajöttem, négy hold szántó és egy hold rét várt rám — a feleségem kapta földosztáskor. Szüleimnek is volt hét holdjuk, erre hár­man voltunk a testvéreimmel. Nem nagyon vonzott a föld. Gazdálkodtam a magam por­táján, közben három évet a Terményforgalmi Vállalatnál is ledolgoztam. 1959-ben aztán megalakult a termelőszövet­kezet Nem sokat gondolkoz­tam. Ma már azt mondom: bár így lett volna gyerekkorom­ban is. — Fél évig mezőőr voltam, utána ide kértem magam. Ak­koriban még csak öt sertésól­ból átalakított istállónk volt. Azóta bizony sokat változott a világ és ez a mi kis majorunk is. Kinőtte magát. A disznókat egy közeli, új sertéstelepen te­nyésztik, ide pedig egymás után épülnek a nagy, modem, új istállók. Hetet fejeztek be, mióta itt vagyok. Most adják át az új ellető istállót is. Ezzel a beszélgetés abba­maradt, elindult az istálló fe­lé. Még várja az alom eligazí­tása és az állomány utolsó el­lenőrzése. Enélküí — mint mondotta —sohasem indul el haza. A pirostarka, zsemleszí­nű üszőket már együtt néze­gettük. Valóban szépek. — Nincs ezekkel baj, csak tudni kell velük bánni, és szeretni a munkát, mert anél­kül nem megy. BESZÉLGETÉS KÖZBEN lassan kiérünk a telepről, a kapuban elbúcsúzunk. Ké­nyelmesen, ráérősen ül fel a kerékpárra. Sokat tudna még mesélni. Élete összefonódott a munkával, együtt alakult, formálódott az eltelt negyed­századdal. Elégedett ember, megtalálta a számítását. ■ Győri András Készül az új GELKA-szerviz A höhönyei Szabadság Tsz-ben hat napja szedik a burgonyát. Gép fordítja ki a földből, majd harminchat asszony sze cii össze a gumókat. 110—115 mázsás holdanként! termés­re számítanak, Somogy megye legnagyobb elektromos gépjavítója a ka­posvári GELKA. Körzete Nagyatádtól majdnem a Bala- ton-partig terjed, öt gépkocsi állandóan, járatszerűen szál­lítja a javításra váró gépeket. A televíziók, rádiók, elektro­mos háztartási eszközök mind nagyobb mértékű elterjedése egyenes arányban megnöveli a feladatot, mely a szervizre há­rul. A teher elviselhetetlenül nehezedik a GELKÁ-ra, össze­függésben a szolgáltatások or­szágos problémáival. Nem szólunk itt az állandósult al­katrészhiányról, amely gya­korlatilag szinte meggátolja az egyes javításokat, s arról sem, hogy az óhatatlanul szük­séges készletezés terhe meny­nyire sújtja a szervizt. A kaposvári GELKÁ-t nagymértékben nyomasztja a helyhiány, azonkívül nincs elegendő szakembere sem. Je­lenlegi központjukban úgy­szólván minden talpalatnyi hely foglalt. A munkaszerve­zés, s a minőségi javítások nem a legideálisabb körülmé­nyek között folynak. A hely­hiányból következik, hogy a szakember-utánpótlást sem ké­pesek kielégítően megoldani. A javítás-szolgaltatás kényes szakmunkát igényel, hiszen minden egyes eset egyedi, ala­pos hozzáértés híján nem is lehet hozzákezdeni. A 15 ipa­ri tanulót csak akkor foglal­koztathatják, ha elkészül a Május 1. utcában az új GEL- KA-székház. A ruhagyár és a Béke-szálló között épülő im­pozáns épület — melyet a So­mogy megyei Állami Építőipa­ri Vállalat készít — beruhá­zási költsége hárommillió fo­rint körül van. Ha elkészül, a berendezésre és a műszerpark­ra további egymilliót költenek. Mivel a jelenlegi telephelyet továbbra is használják, a ja­vítókapacitás várhatóan 60 százalékkal nő. SOMOGYI NÉPLAP Csütörtök, 1970 szeptember 10. 3

Next

/
Thumbnails
Contents