Somogyi Néplap, 1951. november (8. évfolyam, 255-279. szám)
1951-11-03 / 257. szám
2 SOMOGYI NÉPLAP SZOMBAT, PA R T É S PÁ RT É Pl T ÉS ________^ Vá lassKunk több nőt, ifit, műszaki értelmiségit az új vezetőségbe Megyénkben is már egy sor köz- j Pedig az új pártvezetőségekben ségben megtörténtek a, vezetőség- nekünk nem egy, hanem sokkal választó taggyűlések, amelyeknek a lefolyása azt mutatja, hogy járást pártbizottságaink nagyrészben jól készítették elő őket, komolyabb lemaradás csak a kaposvári járásban és városban mutatkozik. Azonban még olyan helyeken is, ahol a jó politikai előkészítés folytán aránylag jól sikerültek a vezetőségválasztó taggyűlések, olyan hiányosságok velődnek fel, hogy a jelölőbizottság olyan elemeket javasolt az új vezetőségbe, akiknek nem tiszta a múltjuk, nine pl. a Nagyatádi Fonal^yárban jíyiügafos és kuíák- kapcsoialos egyént javasoltak a vezetőségbe. Vagy például előfordulnak olyan esefek is, mint a kaposvári Cukorgyárban, a siófoki és kaposvári járásban, ahol az elvtársak sok munkára hivatkozva, vonakodjak elfogadni a pártfunkciót. Az ilyen elvtársakat nem is kell beválasztai az új vezetőségbfe, mert a pártfunkció nem kényszer, hanem megtisztelő megbízatás. Mi az új vezetőségválaszíásnál nem azf akarjuk elérni, hogy opportunisták (megalkuvók) kerüljenek be a vezetőségbe, hanem olyan elvtársak, akik nem hátrálnak meg a nehézségek élőit, A hibák (kiküszöbölésére már kevés idő van, éppen azért már nem lehet egyetlen olyan pártszervezet sem. ahol a párttagság ne tudná, hogy jó munkája nyomán kit fog javasolni az új pártvezetőségbe. Az eddigi tapasztalatok azt mutatják, hogy járási pártbizottságaink az ellenőrzés folyamán különös gondot fordítanak az új vezetőségek titkáraira, mert azok döntő többségükben becsületes, jó munkát végzett elvtársak, olyanok, akik mindenben példát mutatnak az üzem, vagy a falu dolgozói előtt. De ugyanakkor fennáll az a veszély járási pártbizottságaink részéről, hogy már mindennapos feladatnak veszik az új vezetőségválasztás'1-, azt gondolván, hogy megy az most már magától is. Pedig ha megyei viszonylatban kiértékeljük az eddig megtartott vezetőségválasztó taggyűléseket, azt kell látnunk, hogy eredményeink mellett vannak hiányosságaink is. Melyek ezek a hiányosságok? Egyes helyeken rossz a vezetőség szoc'ális összetétele, akkor, amikor el tudnák kerülni, hogy alkalmazottat: válasszanak az új vezetőségbe, mégis beválasztják őket, ugyanakkor jól dolgozó munkásokat, vagy parasztokat kihagynak a vezetőségből. Az elkövetkezendő időben ezen feltétlenül változtatni kell, csökkenteni kell az alkalmazottak számát az új vezetőségben. Ugyanakkor pártszervezeteink az újjáválnsztás során elhanyagolják az értelmiség bevonását is, pedig a becsületes, haladó gondolkodású értelmiségi vezetőségi tag feltétlen a pártszervezet erősítését szol- gálja. . Ezideig rendkívül kismértékben választottak csajt be pl. üzemekben műszaki értelmiséget, aki a pártvezetőségen belül sokkal jobban fudná segíteni a termelést az üzemben. Nem szabad visszariadni attól, hogy gépállomásaink, állami gazdaságaink pártvezetőségébe beválasszuk az agronómusokat, ha ezt a feladatot nem hajtjuk a vezetőségválasztás során jól végre, megsértjük a Központi Vezetőség határozatát f A másik hiányosság? a nők bevonása terén mutatkozik. Az eddigiek alapján az egész megyében egy-egy újjáválasztott vezetőségbe, kevés kivétellel egy, vagy egyetlen nő sincs bevonva. több elvtársnőre van szükségünk, ez fontos azért is, hogy női vonalon is tudjuk megfelelően biztosi tani a káderutánpótlást. Egy sor olvan üzemünk van, ahol már megtartották a vezetőségválasztást és telejsen érthetetlen okok miatt egy vagy egyetlen elvtársnőt sem választottak be, pl. a Cukorgyárban, a Húsüzemben, a Tejüzemben, de falusi alap- szervezeteinknél is, pl. Kapos- szentjakabon. Eddigi tapasztalataink azt mutatják, hogy az elv- társnők jól megállják a helyüket a pártmunkában. De ezentúl a nőknek a vezetőségbe való fokozottabb bevonásával elérjük azt is, hogy a pártonkí- vüli dolgozó asszonyok is jobban közelednek Pártunk felé. Ugyané* ss jelenség tapasztalható az ifiknek a vezetőségbe való bevonásánál" is, főleg azt hanyagolják el pártszervezeteink, hogy a DlSZ-titkáro- kaiL is beválasszák az új vezetőségbe. amennyiben azok párttagok. Kaposvár városban pl. 14 alapszervezetben megválasztották az új vezetőséget, ezek közül csak egyetlen ata^szervezetben, a Nagymalomnál választották be vezetőségi tagnak a DISZ-titkárt. A jövőben ezen is változtatni kell, gondoskodni kell arról, hogy a DISZ-titkár, ha párttag, vezetőségi tag legyen, így tudjuk elérni, hogy a pártszervezet az elkövetkezendő időben jobban tudjon támaszkodni a DISZ- re, hogy a DISZ ténylegesen a Párt segédcsapata lesz. Amióta megkezdődtek a fa.lusi vezetőségválasztó taggyűlések, alig egy-két alapszervezetben választották be a tanácselnököt vezetőségi tagnak, pedig a tanácselnökök bevonása a pártvézetőségbe szintén döntő jelentőséggel bír. Amennyiben a tanácselnök tagjelölj, úgy ha a tanácstitkár becsült.es munkás, vagy paraszt élvtárs, válasszuk be őt a vezetőségbe. 1 okozottabb gondot fordítsunk arra is a vísszalévő vezetőségválasztásoknál, hogy azokat a régi vezetőségi tagokat is válasszuk újjá, akik eddig jó munkát végeztek. A siófoki járásban 70 vezetőségi tagból új vezetőségi tag 42, régi pedig csak 28. Ezek a számok azr mutatlak, bőgj bizony párttagságunk nem értékeli eléggé az eddig jól dolgozó vezetőségi tagok munkája . Természetesen új, fiatal erőkkel kell .erősíteni pártszervezeteink vezetőségeit, akik támaszkodva a régi jól dolgozó vezetőségi tagok tapasztalataira, végezzék közösen . jól a munkájukat. Tehát az elkövetkezendő veze- íőségválasztásoknál fordítsunk több figyelmet az új vezetőség szociális összetételére, a műszaki ér jel miség bevonására. Sokkal több nőt és fiatalt vonjunk be az új vezetőségekbe, a falusi pártszervezeteknél a tanácselnököt is. Emelie t ne feledkezzünk meg a munkájukat jól végző vezetőségi tagokról sem. Megyénkben minden lehetőség megvan arra, hogy a vezetőségválasztásoknál ezeket a hiányosságokat kiküszöböljük, csak nagyobb körültekintéssel kell végezni ezt a fontos feladatot. V. M. 1951 NOVEMBER 3. Olyan küldötteket válasszunk a felsőbb pártszervek konferenciájára, akik jó munkájukkal kiérdemelték ezt Az új vezetőségválasztó taggyűléseken legtöbb alapszervezeiben megmutatkozott a tagság ébersége, amikor az új vezetőséget választották, sok helyen a jeiölőb - zottság felületes volt a javaslatoknál, olyan elvtársakar javasolt, akiknek a múltjuk nem volt tiszta. Az ilyen vezetőségi tagnak javasoltakat a »tagság nem fogadta el, elmondották róluk, hogy a múltban nem szerették a dolgozókat, vagy öntként menjek nyugatra, stb. A tagság a vezetőségbe javasolt elvtársak felé egymás után teszi fel a'kérdéseket- — Hol volt katona? Mikor lépett a Pártba? Milyen pártmunkát végzett? így, miután mindenre választ kapnak, szavazták meg őket a Cukorgyárban, a Fonalgyárban, a Vízműveknél és még sok más pártszervezetben is. Ez természetesen helyes is, hogy a tagság így őrködik afelett, hogy a vezetőségbe ne kerüljenek be az ellenség ügynöke’. Azonban a pártszervezetek tagsága már nem fordított ugyanilyen gondot arra, hogy milyen elvtar- sakat választ meg küldötteknek a felsőbb pártszervek konferenciájára. Általános tapaszalat a megyében, hogy mire a küldöttek megválasztására kerül sor, a párttagság fáradtnak érzi magát, szeretné, ha minél hamarabb vége volna a taggyűlésnek, ezért szavaznak csak anélkül, hogy olyan kérdéseket ten- nének fel a küldöttnek javasolt elvitársak felé, hogy milyen pártmunkát végeztek, hogy kiérdemeljék-e azj a megtiszteltetést, hogy küldöttnek válasszák meg őket. Ez szintén megmutatkozott a Cukorgyárban, a Vízműveknél, Húsüzspi- nél, a Fonoda építkezésénél és sorolhatnák még így tovább. Pán szervezeteink tagsága nem látja eléggé a jelentőségét annak, hogy azok az elvtársak, akiket ők küldötteknek megválasztanak, fogják megválasztan a felsőbb párt- szervezetek Ragjait. Ha tehát nem fordítunk elég gondot arra, hogy becsülejes, tísz- iamultú, a Párt politikája mellett következetesen kiálló elvtársaka| válasszunk meg küldötteknek, könnyen előfordulhat, hogy a felsőbb pártszervezetbe is bekerülnek nem megfelelő egyének. A még visszalévő vezetőségválasztó taggyűléseken azf kell tehát elérnünk, hogy a pártszervezeteink tagjai éppen olyan gonddal és körültekintéssel válasszák meg a küldötteket a pártkonferenciára. mint amilyen gonddal és kö- rültek'ntéssel .az új pártvezetősé- get válasszák meg. Ne engedjék, hogy ezen a fontos eseményén Pártunknak olyan tagjai vegyenek .részt, akik közömbösek a Párttal szemben, akik nem mutattak példát a békekölcsönjegyzésben, a begyűjtésben, a termelésben. Olyan elvjársakat válasszunk meg küldötteknek, akik munkájukkal bebizonyították, hogy méltók erre a megtiszteltetésre. A beadási tervet szabotáló hálák, spekuláns elem,ehet, feketézőket lepleztek le Az amerikai imperialisták helyi ügynökei, a kuiákok semmivel sem különb életet szánnak nekünk, mint a koreaiaknak. Békés építéLAD KÖZSÉG A VÁLLALT ’KÖTE LEZ ETTS É TELJESÍTÉSÉNEK KÜSZÖBÉN G Amikor a lads határhoz érünk, azt látjuk, hogy az őszi vetések szépen zöldéinek, bokrosodnak. Lábonálló kukoiicaszár helyett frissen felszántott földek mutatják a serény, munkát. A betakarításra már nüves gOnd Ladern, mert már régen végestek, most inkább a trá- gyahordátsal igyekeznek, hogy még n rossz idő beállta előtt ezzel is meglegyenek. A község dolgozó parasztjai, kora reggeltől, késő estig dolgoztak, így az őszi munkákkal már egészében elvégeztek. Megszerezték a vándorzás'zlót is. A példamutató magatartást, a jó hazafisúgof a begyűjtésben is. láthatjuk, hisz azzal is jó előre vannak és igyekeznek ezf, az eredményt még túlhaladni. A községben sok olyan dolgozó paraszt van, mint Dobot Ferenc S holdas, aki beadásával bebizoc nyitotfa, hogy szereti a dolgozó népet, jól harcol a békéért. Gabonát 10 mázsán felül adott \be C vételi jegyre. Kukoricabeadását 200 százalékon felül teljesítette, kötelező beadásán kívül burgonyából 353 kilót adott be C vételi jegyre. Dobor Ferenc egyszerű ember, nem megy mulatni a kocsmába, inkább népnevelő munkát végez, hogy többi dolgozó paraszttársait is meggyőzze. Napi munkája, után majd minden este ellátogat egy- egy dolgozó paraszttársához, ahol elbeszélget a sOromlevő feladatokról. Lad községben több Dobor Ferenchez hasonló öntudatos és kötelességtudó embert találhatunk. Kertész Is<tván 6 holdas dolgozó paraszt, ugyancsak minden munkában példát mutat, eredményes népnevelő munkát végez. Andik József pánttitkár büszke is az ilyen népnevelőkre, mert jó munkájuk az ő munkáját is dicsérik. Andik elvtárs elmondja, hogy »ok nehézséggel kellett megküzdeni a begyűjtés alatt amíg ilyen eredményt értek cl. A népnevelők nem jártak rendszeresen a népnevelő értekezletre, így sokszor nem ismerték a sOronlóvő feladatokat sem. Andik elvtásrs ezen úgy változtatott, hogy személyesen elment a népnevelőkhöz, megmagyarázta, hogy munkájukra miért van szükség. Hogyan és miért kell dolgozni minden népnevelőnek. .4 népnevelő értekezleten a jó és kötelességtudó népnevelőket megdicsérte, a hangar gokat pedig bírálta, ez azt eredményezte, hogy a népnevelők rendszeres, odaadó munkához foglak, ami eredményhez is vezetett. A kukorica begyűjtésben csaknem 110 százalékot értek el eddig. Lad község dolgozó parasztjai becsületes hazafi módjára teljesítették hazafias kötelességüket, a beadási. Felesleges terményük beadásával erősítik a béke-tábort, hogy fi Párt és a haza iránti sze- retetüket még jobban ki tudják fejezni. A Nagy Októberi Szocialista Forradalom 3-í-Ík évfordulójának tiszteletére vállalták, hogy burgonya- beadási kötelezettségüket 150 százalékra teljesítik. A vállalás nem maradt üres sző és az elmúlt héten még nagyobb lendülettel láttak munkához. így biztosítják, hogy a vállalást amit Pártunknak, Rákosi elvtársnak tettek teljesítsékA ladiak örömmel jelenthetik rövidesen Rákosi elvtársnak, hogy vállalásukat teljesítették, hiszen mindössze csak egy százalék hiányzik a 150-ből. A község dolgozó parasztjai mindent elkövetnek., hogy a vállalást teljesítsék, mert nßm akarnak szégyenkezni a Párt és Rákosi elviárs előtt. így mondja Máté János 6 holdas dolgozó paraszt is, aki Dobor Ferenchez és Kertész Istvánhoz hasonlóan becsülettel végzi valamennyi munkáját. rr Ot is a Párt nevelte öntudatra, 7c öt élesség] ixb\> á. Máié János beadási kötelezettségéi 100 százalékon felül teljesítene minden terményből. Rákod elvtársnak tett vállalás teljesítéséből Máté János is méltóképpen kivette részét, meri burgompijyeadását ISO százalékra teljesítette. A példamutató élenjárók közölt találhatjuk Tulok István 7 holdas dolgozó parasztot is, aki kenyérgabonabeadási tervet 228 százalékra teljesítette. Burgonyából a kötelezőn felül 136 kilót adott be. Jlzck a becsületes dolgozó parasztok példát mutatnak az egész község dolgozó parasztjainak, azoknak is, akik nem tartják fontosnak a vállalás teljesítését, akik még a kötelező beadásukat nßm teljesítették. Mert ilyenek is vannak a községben, Tolner József, Nagy Mihály és még néhányon, akik becsületes dolgozó parasztokhoz nem illő módon spekulálnak terményükkel, kötelező beadásukat nem teljesítik mert az ellens<ég szavára hallgatnak. A pártszervezet jó népnevelő munkán keresztül igyekezzen felvilágosítani Talner Józsefet, Nagy Mihályt és a többieket a beadási kötelezettség teljesítésének jelentőségéről, hogy ezek a dolgozó parasztok is megtalálják a helyes utat és közösen az egész község becsületes dolgozó parasztjaival harcoljanak az eredményekért. Ha a fel világosító munkát nem veszik figyelembe, akkor pedig úgy bánjanak velük a törvény szigorával, mint g spekuláló becstelen emberekkel. A pártszervezet és a tanács dolgozzanak továbbra is együtt, mint ahogy eddig is tették, mert közös erővel további jó eredményt érnek el. A faliújságot, versenyhíradót a beadásban, szállítási szerződéskötésiben élenjárók népszerűsítésére használják fel, de ugyanakkor bírálják a lemaradókat is, mert vannak még hiányosságok Ladern. Szollár György sünket igyekeznek ezek a lakájok szabotázsokkal, fekeíézéssel gátolni, de a dolgozó nép kemény ökle lesújt rájuk. Újra a kizsákmányolást, a nagy- birtokosok, kuiákok hatalmát és a dolgozók háta mögött kakastollas csendőröket akarnak. Ezt akarja újra Satyánícs József 24 holdas !aranyi kulák, aid a Horthy-rend- szer alatt a bárók, hercegek legkedvesebb talpnyalója volt. Mint gazdasági intéző szípolyozfa ki a dolgozók vérét kizsákmányoláson keresztül. A Horthy-rendszer alatt végzetf aljas munkáját most 3 törvény rendelkezéseinek visszaélésével akarta tovább folytatni. Három mázsa burgonyát szállított engedély nélkül, hogy kijátssza a törvényt, feketén adja el. Makai Ferenc nagyszakácsi 26 holdas kulák kúsfeketézéssel akart zavart- kelteni a közellátásban. Budapestre 35 kiló sertéshúst szállított fékeién, hogy drága pénzen eladja. Makai Ferenc kulákot leleplezték és a méltó büntetését rövidesen meg fogja kapni. Kapos József nagyatádi kupec- kulák, volt textilkereskedő, tőkés, a munkások hírhedt kizsákmányo- lója a ferménybegvüjtést akarta akadályozni. Szokol György ba- bócsaí lakost rábeszélte, hogy adja el feketén tengerijét- A volt tőkés „népnevelő munkája“ eredményes volt és 561 kiló kukoricát vásárolt engedély nélkül Szokol Györgytől. Kelemen Pál balatonboglári kocsmáros feketevágásokkal igyekezett zavart kelteni a közellá- tásbsn, Állattenyésztési tervünket tudatosan szabotálta, mert egy darab 80 kilós sertést és egy darab juhot vágott le feketén, Drávái István vízvári kulák tojás- és baromfibeadási kötelezettségének teljesítését szabotálta. Leitner Ödön tabi hentes és mészáros 13 mázsa kukoricát vásá- sort engedély nélkül. Koharovszkí Rezső tabi szállodatulajdonos 955 kiló kukoricát vásárolt engedély nélkül. Kárpáti Károlyné, volt főjegyző felesége, nagyatádi lakos, 4 mázsa burgonyát vásárolt enge- k dély nélkül. Valamennyi ellen az eljárás megindult, mert a törvény rendelkezéseivel szembehelyezkedtek és a dolgozó nép államát be akarták csapni, ötéves tervünk sikeres megvalósítását akarták aljas cselekedetükkel akadályozni.
