Virág Ferenc et al.: Iparjogvédelmi ismeretek 6 - Az iparjogvédelem gazdaságtana (1984)
IV. Iparjogvédelemben részesülő szellemi alkotások pénzügyi szabályozása
A vállalati alapképzés és a központi műszaki fejlesztési hozzájárulás különválasztásával rugalmasan biztosítható a központi igényeknek, terveknek megfelelő forrásképzés. A központi hozzájárulás fizetési és elszámolási rendszere egységes valamennyi gazdálkodó szervnél ágazati hovatartozástól függetlenül. A központosított műszaki fejlesztési alap felosztásra kerül az Országos Műszaki Fejlesztési Bizottság, a kutatásiránvitási feladatokat ellátó ágazati minisztériumok és esetlegesen egyéb központi kutatás-fejlesztési pénztulajdonosok között. E szervek a rendelkezésükre bocsátott pénzeszközöket elsősorban a távlati és középtávú országos, illetve tárca szintű kutatási célprogramok finanszírozására fordíthatják. 9.4.2 A >:zrcr.ti alarck felhasználása Az Országos Műszaki Fejlesztési Bizottság, illetve az érdekelt minisztériumok /országos főhatóságok/ részére biztosított központi műszaki fejlesztési hányadból képzett központi műszaki fejlesztési alapok felhasználási és elszámolási szabályait a 38/1979. /XI. 1./ MT számú rendeletben kapott felhatalmazás alapján a Pénzügyminisztérium leiratilag szabályozta. Eszerint az Országos Műszaki Fejlesztési Bizottság és a minisztériumok központi műszaki fejlesztési alapjukban rendelkezésre álló összegek terhére pénzügyileg is támogathatják:- a vállalati kutatás-fejlesztéseket, illetve az ezekkel kapcsolatos kockázatvállalásokat;- a vállalati érdekeltségi kört meghaladó műszaki-tudományos ismeretek /hazai vagy külföldi kutatások, szabadalom, licencia, know-how stb./ megszerzését;- a műszaki kutatás-fejlesztési ráforditásként elszámolható egyéb kiadásokat /műszaki dokumentáció, műszaki információ és műszaki propaganda, szabványositás, stb./;- a vállalati érdekeltségi kört meghaladó KGST együttműködésből származó műszaki fejlesztési feladatok elvégzését. 10. Munkaügyi rendelkezések* Újítások A bérköltséget terhelő bármilyen címen elszámolt pénzben! juttatás után az azt kifizető vállalatnak társadalombiztosítási járulékot kell fizetnie. Tehát abban az esetben, ha az újítási dijat a bérköltség X A 17/1975, /VI.14./ MT számú rendelet és módosításai, kiegészítései a társadalombiztosításról szóló 1975. évi II. törvény végrehajtásáról 93
