Keller Ferenc (szerk.): A Villamosgép- és Kábelgyár 50 éve és szerepe a magyar villamosipar fejlődésében 1913-1963 (Budapest, 1963)
16. Szakszervezeti mozgalom
A szakszervezet nagy gondot fordít a beutalók szétosztására. Arra törekszik, hogy azok a szakszervezeti tagok részesüljenek elsősorban üdültetésben, akik a temelésben legjobban helytállnak és azt gazdasági és társadalmi munkájukkal is kiérdemlik. A Szakszervezeti Bizottság a műhelybizottságokra és a bizalmiakra bízza, hogy kit kíván szakszervezeti beutalóval az ország különböző helyein üdültemi. Ugyancsak a műhelybizottságok döntenek abban is, hogy kiket kíván üdültetni a vállalat balatonfüredi üdülőjében. A balatonfüredi vitorlás tanyánkra a vitorlás szakosztály, a dömsödi horgásztanyánkra pedig a horgász szakosztály utal be dolgozókat. A felszabadulás utáni években még igen kevesen vették igénybe a kezdvezményes szakszervezeti üdültetést. Ma már évről-évre emelkedik az üdülni kivánók száma. Egyre többen ismerik fel az üdülés szépségeit, az egészségre gyakorolt kellemes hatását és egyre többen vannak, akik megérdemelt pihenésüket az ország különböző üdülőiben kívánják eltölteni. A társadalombiztosítási tanács hatáskörébe tartozik, hogy a betegesés szociális helyzetüknél fogva rászorult szakszervezeti tag dolgozókat segélyben részesítse. SZAKSZERVEZETI ÉS VÁLLALATI SZOCIÁLIS SEGÉLYRE KIFIZETETT ÖSSZEG 1957—1962-1G ÉT Fő eFt Ft-atlag 1957 1100 201 182 1958 1200 192 160 1959 1218 233 192 1960 1230 235 190 1961 1191 253 212 1962 1150 286 249 A szakszervezet nemcsak segélyben részesíti a beteg és arra rászorult dolgozókat, hanem aktívái útján meg is látogatja őket. Beteglátogató aktívák és szakszervezeti tagok évente 1500—2000 dolgozót látogatnak meg otthonukban, érdeklődnek hogylétük iránt és ugyanakkor szükség szerint segítséget is nyújtanak nekik. A látogatások alkalmával beteglátogatóink ún. figyelmességi csomagot is visznek munkatársaiknak, amelynek átlagos értéke a korábbi 5 forintról 10 forintra emelkedett 1961 évtől. A társadalombiztosítási tanács mellett működik a pénzügyi albizottság, amelynek feladata az üzemi SZTK kifizetőhely ellenőrzése, a táppénz, családipótlék, a szülési és temetkezési segélyek számfejtésének rendszeres ellenőrzése. Az albizottság ellenőrző munkáját rendszeresen végzi és szükség esetén intézkedik a hibák kijavítására. SZTK SZOLGÁLTATÁSOK VÁLLALATUNKNÁL I960—1962-BEN i960 1961 1962 Tapnénz 3.350 200 3.727 100 4,101 100 Szülési sesélv 35 600 85 400 59 900 Temetkezési segély 24 000 45 300 42 500 Útiköltség 38 100 38 900 35 300 Családi pótlék 1 195 900 1,227 100 1.274 500 Összesen Ft 4.643 800 5.123 800 5.513 300 A szakszervezet a nyugdíjba menő dolgozók ügyeivel is foglalkozik. A gyors és zavartalan ügyintézés érdekében a társadalombiztosítási tanácsunk 1962-ben létrehozta a nyugdíjasügyi albizottságot. Ennek az a feladata, hogy a nyugdíj jogosult dolgozóink nyugdíjba helyezését — a szükséges iratok beszerzésével — kellő időben előkészítse. így elkerülhető a többhónapos kiesés a nyugdíjba helyezés és a nyugdíj folyósítása között. 461
