József Attila Tudományegyetem - Egyetemi Tanács ülései, 1967-1969, Szeged
Ml- 16 -székvezetők elvárják a társadalmi munkát* Régebben voltak olyan elgondolások, "ha kutatsz, eredményeket érez el”, a többi nem érdekes* Most a tanszékvezetőknél szinte kivétel nélkül megfigyelhető az is, hogy a különböző társadalmi, politikai tevékenységet szinte feladatként állitják be a tanszéki beosztottak munkájába. A politikai áársadalmi tevékenységet illetően felvetődik az a kérdés, miért van az, hogy e yes tanszékeken kevés a párttag. Ez a politikai ideológiai munka fogyatékosságára is utalhat, ce itt alapvetően nem erről van szó, hanem arról, hogy kialakult bizonyos csoport, bizonyos mag és a fejlődés csak ezen az alapon volt lehetséges, de az utóbbi időben azokon a tanszékeken is, ahol kevés a párttag, megindult egy egészséges folyamat. Ezt a jövőben fel is kell karolni* Néhány szót kivan említeni a tanszékek káderellátottságáról, személyi problémáiról* A tans ékvezetők többségükben a tanszékvezetői feladatnak megfelelnek* Van néhány tanszékvezető azonban, aki tudományos vonatkozásban kevésbé képes ezeket a feladatokat ellátni, vagy talán nem is felel meg ennek* Ez alatt azt kell erteni, hogy nem tud megfelelő segítséget nyújtani tudományosan a beosztottaknak. Minden tanszéken elkészültek a káderfejleszuési tervek személyekre szólóan egész 1970-ig. Azonban az a helyzet, hogy a káderfejlesztósi tervet nem veszik kellően figyelembe. A tavalyi felmérésnél pl. kiuerült az, hogy a káderfejlesztési terveket egyes egyének nem is ismerik* Ehhez persze hozzájárult az is, hogy a káderfejlesztési tervekben túl sok maximális követelmény lett lerögzítve, amelyeknek nem lehetett eleget tenni. Az elkövetkezendő időből majd /1970-ben jártak le a káderfejlesztési tervek/ a káderfejlesztési tervek helyett káderképzés és káderutánptólási tervet kell készíteni, amelyek kevésbé maximálisak, és amelyek jobban alkalmazhatók és alkalmazkodnak majd a változó körűimé nyékhez, A káderellátottság területénmegemlithető, hogy jelentős fiataloddá következett be olyan értelemben, hogy sok fiatal került a tanszékekre, bekkel kapcsolatban felvetődött az a probléma, hogy nem túl sok közöttük a párttag, A párt számára készített kimutatásból kitűnik, hogy az újonnan felvetteknél a párttagok száma nem éri el az 50 %-ot, A személyi problémákat illetően a múltban gyakorlativá vált az un. lakkozás* Véleménye szerint a jövőben erre nincs szükség. További problémát jelent a
