Budapesti Orvostudományi Egyetem - tanácsülések, 1962-1963
utánpótlás kérdésében, ha a későbbiekben felsőbb évfolyamokon derülne ki, hogy egyesek az orvosi pályára nem alkalmasak. Mint, amilyen nagy jelentősége van az Egyetem életében a felvételeknek, ugyanolyan körültekintő, nagyjelentőségű és komoly munkát jelent a végző hallgatók állásbahelyezése. A most induló tanév szeptemberében előreláthatóan 43o orvos és 64 fogorvos fejezi be tanulmányait. Az Egészségügyi Minisztérium már hónapokkal előbb biztosítja a végzők számára a megfelelő mennyiségű állást, amelyet pályázat utján nyernek el a fiatal diplomások. Nehéz és felelősségteljes munkát végez Egyetemünk, amikor az elosztás során figyelembe kell vennie az egészségügy érdekeit és az állásba kerülők kívánságait és magán érdekeit, amelyek gyakran ellentétben állnak. Munkánkban elvként szögeztük le és alkalmazzuk, hogy az állásbahelyezésnél döntő szempont a pályázó teljesitménye, amelynek két oldala van, szakmai képesség és emberi magatartás, a társadalomhoz való viszony. Egyaránt döntő faktor a tanulmányok során elért eredmény, képesség és az egyetemi évek alatt tanúsított politikai, erkölcsi, emberi magatartás, világnézeti állásfoglalás és az egyetemen végzett társadalmi munka. Arra törekszünk, hogy a fent felsorolt feltételek fennállása esetén a kitűnő és jeles rendű hallgatók megkapják azt az állást, amit pályázatukban első helyen jelöltek meg, továbbá a jó rendű hallgatók is akként tudjanak elhelyezkedni, ahogy azt pályázatukban a második, vagy harmadik helyen megjelölték. Minden hallgatónak módjában van tanulmányi, valamint közösségi kötelezettségét a legmegfelelőbben teljesíteni es igy saját jövőbeli elképzelését megalapozni. Evek óta harcolunk a hallgatóság azon helytelen szemléletével, amelynek alapján idegenkednek a vidéki, területi egészségügyi munkától. Az orvosi hivatás megkívánja, hogy fiatal orvosaink, fogorvosaink jelentős része vidékre kerüljön, mert ott igen nagy szükség van az ő munkájukra. Nehézséget okoz még az elosztás kapcsán a nős, vagy férjezett hallgatók állásbahelyezése. Ezeket a szempontokat az elosztó bizottság csak másodsorban veheti figyelembe és az emberi szempontok megértése mellett mégis döntően nem a szociális helyzet, hanem a hallgató hat év alatt nyújtott teljesitménye az, ami a döntésnél latba esik. hl